讀《責(zé)任比能力更重要》有感5篇

讀責(zé)任比能力更重要有感5篇【篇一】這是個(gè)要負(fù)責(zé)的新時(shí)代，這個(gè)時(shí)代不是逃避責(zé)任，而是要擁抱責(zé)任！奧巴馬責(zé)任，是一個(gè)耳熟能詳?shù)脑~語(yǔ)。對(duì)于一個(gè)人來(lái)說(shuō)，責(zé)任是他一生能否有所成就的重要砝碼。責(zé)任，是每個(gè)人與生俱來(lái)的使命，它伴隨著我們生命的始終。從我們來(lái)到人世間，到我們離開這個(gè)世界，我們每時(shí)每刻都承擔(dān)著責(zé)任：對(duì)家庭的責(zé)任、對(duì)工作的責(zé)任、對(duì)社會(huì)的責(zé)任、對(duì)生命的責(zé)任等等。特別是對(duì)于我們而言，身在職場(chǎng)之中，工作就意味著責(zé)任，因?yàn)槊恳环莨ぷ魉?guī)定的內(nèi)容就是一份責(zé)任。我們已經(jīng)從事了一種職業(yè)，選擇了一個(gè)崗位，就必須接受它的全部，就算是受了委屈和責(zé)罵，那也是這項(xiàng)工作的一部分，而不是僅僅享受工作給我們帶來(lái)的益處和快樂(lè)，因?yàn)檫@就是我們的責(zé)任。當(dāng)我們懷著一顆強(qiáng)烈的責(zé)任心，堅(jiān)守自己的崗位，并為之付出努力的時(shí)候，我們就能充分享受工作帶來(lái)的樂(lè)趣，即使再煩悶、再枯燥，我們也能從中感受到價(jià)值，在完成使命的同時(shí)，我們的人生也會(huì)大放光彩?，F(xiàn)代職場(chǎng)中并不缺少有能力的人，而是缺少責(zé)任與能力并有的人。一個(gè)人能力再?gòu)?qiáng)，如果他不愿意付出，他就不能為企業(yè)創(chuàng)造價(jià)值，而一個(gè)愿意為企業(yè)全身心付出的員工，即使能力稍遜一籌，也能夠創(chuàng)造出最大的價(jià)值來(lái)。這就是人們常常說(shuō)的“用B級(jí)人才辦A級(jí)事情”、“用A級(jí)人才卻辦不成B級(jí)事情”。一個(gè)人是不是人才固然很關(guān)鍵，但最關(guān)鍵的還在于這個(gè)人才是不是真正負(fù)責(zé)任的人。責(zé)任比能力更重要，只有責(zé)任，才能讓每個(gè)人擁有勇往直前的勇氣，才能使每個(gè)人產(chǎn)生強(qiáng)大的精神動(dòng)力，才能使每個(gè)人積極投入到工作中去，并將自己的潛能發(fā)揮到極致。事實(shí)上，也只有那些勇于承擔(dān)責(zé)任的人才有可能被賦予更多的使命，才有資格獲得更大的榮譽(yù)。一位企業(yè)家曾說(shuō)過(guò)：“一個(gè)人可以清貧，可以不偉大，但不可以沒(méi)有責(zé)任感?！币庾R(shí)到自己的責(zé)任，承擔(dān)起自己的責(zé)任，相信我們所在的企業(yè)會(huì)因?yàn)槲覀冞@份責(zé)任感而變得更加輝煌和強(qiáng)大，而我們的人生也會(huì)因此而擁有更多的卓越和精彩。讓我們勇敢承擔(dān)起責(zé)任吧！【篇二】何為責(zé)任?責(zé)任是一個(gè)人份內(nèi)應(yīng)該做的事情，是做好應(yīng)該做好的工作，承擔(dān)應(yīng)該承擔(dān)的任務(wù)，完成應(yīng)該完成的使命。兩者之間存在什么樣的聯(lián)系呢?我個(gè)人覺(jué)得能力是基礎(chǔ)，責(zé)任是關(guān)鍵。首先責(zé)任意識(shí)決定了工作態(tài)度，而工作能力包含了對(duì)工作的態(tài)度、認(rèn)識(shí)程度、執(zhí)行情況等等;其次工作能力包括責(zé)任意識(shí)，而責(zé)任意識(shí)會(huì)對(duì)工作能力產(chǎn)生直接的影響，因?yàn)樨?zé)任意識(shí)產(chǎn)生于人自身對(duì)事物發(fā)展的態(tài)度，是一個(gè)人對(duì)外界感知從而行動(dòng)的關(guān)鍵。也就是說(shuō)，態(tài)度決定了一切，有了責(zé)任意識(shí)，自然會(huì)對(duì)這個(gè)事情的始末進(jìn)行細(xì)致的了解，自然會(huì)將自身的素質(zhì)發(fā)揮到最佳狀態(tài)，從而將個(gè)人的能力最好地付諸于行動(dòng)上。在日常工作中，保質(zhì)保量地完成本職工作，我們可以認(rèn)為是工作能力強(qiáng);而在保質(zhì)保量基礎(chǔ)上，超額完成任務(wù)的，除了工作能力強(qiáng)，我覺(jué)得責(zé)任感占據(jù)了很大因素。人的責(zé)任感來(lái)源于自身，是對(duì)自我的要求，是對(duì)自身的一種約束。我們常常會(huì)習(xí)慣于只關(guān)注自身，總覺(jué)得做好自己的本職工作就是上班的全部，而忽略了作為企業(yè)一份子的我們所要賦予的責(zé)任;我們常常游離在個(gè)人與企業(yè)之間，參與企業(yè)日常的管理，我們主要停留在領(lǐng)導(dǎo)吩咐與否的層面，很少會(huì)主動(dòng)、設(shè)身處地地將自己融入到企業(yè)中，很多問(wèn)題的處理顯得很片面，浮于表面。學(xué)習(xí)完責(zé)任比能力更重要這本讀本，使我對(duì)于責(zé)任有了更為深刻的理解。責(zé)任是主動(dòng)，責(zé)任是全面，責(zé)任更是能力，是能力的補(bǔ)給，也是能力的升華。責(zé)任的體現(xiàn)在于細(xì)節(jié)，在于內(nèi)心深處有沒(méi)主動(dòng)去承擔(dān)的勇氣?！柏?zé)任”從大道理說(shuō)，就是最基本的職業(yè)精神，從小的來(lái)說(shuō)即一個(gè)人做事的基本準(zhǔn)則.只有負(fù)責(zé)任的人，才有資格成為優(yōu)秀團(tuán)隊(duì)中的一員;缺乏責(zé)任心的人，也就沒(méi)有了發(fā)揮才能的舞臺(tái)，成就不了事業(yè)的同時(shí)，只能整日沉溺于“怨天尤人”之中。一個(gè)人的工作做的好壞，關(guān)鍵的一點(diǎn)就在于有沒(méi)有責(zé)任感，是否認(rèn)真履行了自己的責(zé)任，只要你認(rèn)真地、勇敢的擔(dān)負(fù)起責(zé)任，你所做的就是有價(jià)值的，你就會(huì)獲得別人的認(rèn)可與尊重。責(zé)任可以使人堅(jiān)強(qiáng)，責(zé)任可以發(fā)揮人的潛能，責(zé)任可以改變對(duì)待工作的態(tài)度，而對(duì)待工作的態(tài)度，決定你的工作成績(jī)，正如書中所說(shuō)的“假如你熱愛工作，那你的生活就是天堂，假如你討厭工作，那你的生活就是地獄”。我們?cè)诠ぷ髦校褪且逍?、明確的認(rèn)識(shí)到自己的職責(zé)，履行好自己的職責(zé)，發(fā)揮自己的能力，克服困難完成工作，認(rèn)識(shí)到、了解到自己的責(zé)任，清楚自己的職責(zé)，并承擔(dān)起自己所在工作崗位的責(zé)任，那么工作就由壓迫式、被動(dòng)，轉(zhuǎn)化為積極主動(dòng)，我們才能真正的融入到工作并享受工作帶給我們的樂(lè)趣?；仡櫾趚x公司工作的4年時(shí)間，從當(dāng)初年輕氣盛的新員工到現(xiàn)在的有所沉淀的老員工，對(duì)照自己的工作，對(duì)于“責(zé)任”二字，也有了自己的理解。剛進(jìn)公司的時(shí)候，工作對(duì)于我來(lái)說(shuō)就是一項(xiàng)任務(wù)，時(shí)間只安排在工作內(nèi)的8小時(shí)。下了班、放了假，我的時(shí)間就是屬于我個(gè)人，工作的事情一概免談或者草草了事，生怕休息時(shí)間被工作占據(jù)。經(jīng)過(guò)多年的成長(zhǎng)和學(xué)習(xí)，首先人變得成熟了，不再小孩子氣，什么事情該做什么不該做心底已經(jīng)有所覺(jué)悟;同時(shí)經(jīng)過(guò)領(lǐng)導(dǎo)的細(xì)心教導(dǎo)，也明白了事業(yè)對(duì)于一個(gè)男人的重要性。在整體的工作態(tài)度上有了一個(gè)明顯的轉(zhuǎn)變，不再渾渾噩噩地純粹工作，而是將自己融入到企業(yè)，用心參與到企業(yè)的日常生產(chǎn)和管理上，做一個(gè)有責(zé)任心的員工，將責(zé)任心用到工作的每一個(gè)細(xì)節(jié)上，團(tuán)結(jié)同事，為煙草的未來(lái)貢獻(xiàn)出自己更多的力量?！酒课艺J(rèn)為“責(zé)任比能力更重要”這個(gè)觀點(diǎn)應(yīng)該和牛頓定律一樣立于不敗之地。責(zé)任承載能力，一個(gè)人的責(zé)任越大能力也就越大。大到國(guó)家領(lǐng)導(dǎo)，小到普通公民。每個(gè)人身上都肩負(fù)著幾種責(zé)任，如公民、父母、兒女、職工等等。前三種我們有著共同的責(zé)任，后一種是根據(jù)你的責(zé)任能力來(lái)決定的。這個(gè)社會(huì)有能力的人太多，而作為一個(gè)公司真正需要的是既有責(zé)任又有能力的人。責(zé)任更多是體現(xiàn)需要有主人翁的意識(shí)，端正的態(tài)度。責(zé)任就是需要你忠心敬業(yè)。三國(guó)時(shí)，劉備為了一統(tǒng)天下，身上肩負(fù)著重任。他急需一名軍師為他出謀劃策，于是就三顧茅廬請(qǐng)出諸葛亮。劉備死后將兒子劉禪托付給諸葛亮，并囑托能輔佐就輔佐，不行可以讓諸葛亮另立新主。諸葛亮正因?yàn)橛羞@份責(zé)任，他的后半生以忠心輔佐劉備父子二人為業(yè)。責(zé)任就是需要你有堅(jiān)持不懈的毅力和有永不放棄的信念。前段時(shí)間上映的印度電影摔跤吧！爸爸引起了很大的反響。影片講述了印度冠軍摔跤手馬哈維亞辛格珀尕將二個(gè)女兒訓(xùn)練成摔跤世界冠軍的故事。馬哈維亞辛格珀尕一心想成為摔跤世界冠軍，因生活所迫放棄摔跤。但他從來(lái)沒(méi)有放棄信念和夢(mèng)想，于是親自培養(yǎng)兩個(gè)女兒摔跤。盡管這一路走來(lái)曲折坎坷，不被世人所理解。但他們沒(méi)有放棄，堅(jiān)持了自已的信念夢(mèng)想，克服了種種困難，最終實(shí)現(xiàn)夢(mèng)想。也負(fù)起了體育運(yùn)動(dòng)員應(yīng)有的責(zé)任。責(zé)任就是需要你有良好的道德素質(zhì)。我們常?？吹骄W(wǎng)絡(luò)報(bào)道，由于黑客的入侵導(dǎo)致系統(tǒng)癱瘓，數(shù)據(jù)被盜。這些黑客團(tuán)體他們有很強(qiáng)的技術(shù)能力，但他們?nèi)狈α己玫碌赖滤刭|(zhì)，沒(méi)有責(zé)任心，觸犯了法律條款，最終受到法律的制裁。關(guān)于責(zé)任比能力更重要的觀點(diǎn)及例子不勝枚舉。一個(gè)有責(zé)任心的人，為了完成他的責(zé)任，他就會(huì)不斷的提升自已的能力。責(zé)任是建立在能力之上，責(zé)任比能力更重要！讓你我都成為一名有責(zé)任心的人！【篇四】在看責(zé)任比能力更重要一書時(shí)，看到這么一個(gè)故事：兩個(gè)從正在一起蓋房子。有人問(wèn)他們：“你們?cè)诟墒裁矗俊钡谝粋€(gè)人回答：“我在蓋房子。”第二個(gè)人回答：“我在建造一座人間最美的建筑?！笔旰?，第一個(gè)人仍是一個(gè)泥瓦匠，而第二個(gè)人成了著名的建筑學(xué)家。這個(gè)故事告訴我，第一個(gè)人之所以還是泥瓦匠，是因?yàn)樗皇窃诠ぷ鳎欢诙€(gè)人之所以能夠成為建筑學(xué)家，是因?yàn)樗压ぷ鳟?dāng)成事業(yè)來(lái)經(jīng)營(yíng)。其實(shí)，在我們的生活當(dāng)中，在同事、朋友當(dāng)中，這樣的例子也不在少數(shù)。把工作當(dāng)成事業(yè)，是示范區(qū)快速發(fā)展的需要。如今，示范區(qū)的建設(shè)發(fā)展處于一個(gè)非常重要的時(shí)期，自示范區(qū)成立以來(lái)，在“三年初見成效，五年大見成效”目標(biāo)指引下，示范區(qū)在各位領(lǐng)導(dǎo)、同志、廣大干部職工和人民的共同努力下，把工作當(dāng)成事業(yè)，視示范區(qū)的發(fā)展為己任，在一張白紙上濃墨重彩地描繪藍(lán)圖，一座座高樓拔地而起，一條條道路四通八達(dá)，一個(gè)個(gè)園林舒適恬靜，淇河兩岸機(jī)器轟鳴，各項(xiàng)建設(shè)取得了日新月異的變化。今年到了示范區(qū)五年大見成效的關(guān)鍵之年，更離不開我們廣大示范區(qū)人把工作當(dāng)成事業(yè)，拼搏發(fā)展。把工作當(dāng)成事業(yè)，是年輕人快速成長(zhǎng)的需要。剛剛畢業(yè)的大學(xué)生初入社會(huì)，缺乏經(jīng)驗(yàn)，對(duì)什么都充滿好奇，充滿信心，但是同時(shí)也會(huì)一臉茫然，不容易看清未來(lái)的情況，在這種情況下，有的人對(duì)待工作就像黑熊掰棒子一樣，不停地?fù)Q工作，表面上來(lái)看是經(jīng)驗(yàn)“豐富”，實(shí)際什么都是蜻蜓點(diǎn)水。但是有思想的年輕人卻選擇了干一行愛一行，而不是愛一行才干一行，他們?cè)谧约旱膷徫簧希ぞI(yè)業(yè)，任勞任怨，踏踏實(shí)實(shí)，認(rèn)認(rèn)真真地干好每一件事，最終成為崗位上的行家里手，這是因?yàn)樗麄儼压ぷ鳟?dāng)成事業(yè)來(lái)做。因此年輕人要快速成長(zhǎng)就要把自己的工作當(dāng)成事業(yè)來(lái)做。把工作當(dāng)成事業(yè)，是快樂(lè)生活的需要。生活需要激情，生活需要陽(yáng)光，生活更需要快樂(lè)。當(dāng)我們把工作當(dāng)成事業(yè)，就會(huì)快速地提高我們的能力，收獲優(yōu)異成績(jī)，同時(shí)更能享受成績(jī)帶來(lái)的漲薪、升職、表彰等令人愉快的事情，從而更好地激勵(lì)自己“不忘初心，繼續(xù)前進(jìn)”，讓自己始終生活在快樂(lè)之中?！扒匀f(wàn)漉雖辛苦,吹盡狂沙始到金”。把工作當(dāng)成事業(yè)，雖然注定你要經(jīng)歷千辛萬(wàn)苦，但是當(dāng)狂沙散盡，你終將放出耀眼光芒?！酒濉克^責(zé)任感，是指?jìng)€(gè)人對(duì)自己和他人、對(duì)家庭和集體、對(duì)國(guó)家和社會(huì)所負(fù)責(zé)任的認(rèn)識(shí)、情感和信念，以及與之相應(yīng)的遵守規(guī)范、承擔(dān)責(zé)任和履行義務(wù)的自覺(jué)態(tài)度。通俗地說(shuō)，就是責(zé)任意識(shí)和負(fù)責(zé)精神，就是做好自己份內(nèi)的事，對(duì)自己所承擔(dān)的事情盡心盡力，認(rèn)真負(fù)責(zé)地完成。當(dāng)自己承擔(dān)的任務(wù)出現(xiàn)問(wèn)題的時(shí)候要勇于承擔(dān)責(zé)任，不推諉。責(zé)任感是一種態(tài)度，是“道德評(píng)價(jià)最基本的價(jià)值尺度”。一個(gè)人未必什么都會(huì)做，但是，當(dāng)他做任何事情都很認(rèn)真、很負(fù)責(zé)的時(shí)候，他就有可能憑借這種態(tài)度戰(zhàn)勝困難，發(fā)揮自己的最大潛能。因此，責(zé)任心是一個(gè)人做人的基礎(chǔ)。一個(gè)沒(méi)有責(zé)任心的人，往往對(duì)自己的行為不負(fù)責(zé)，有的甚至不顧最基本的導(dǎo)則準(zhǔn)則，損害他人和社會(huì)的利益。在生活中，我們經(jīng)?？吹竭@樣的情景：當(dāng)母親