水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)考核實施細則.doc_第1頁
水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)考核實施細則.doc_第2頁
水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)考核實施細則.doc_第3頁
水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)考核實施細則.doc_第4頁
水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)考核實施細則.doc_第5頁
已閱讀5頁,還剩9頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

管理制度參考范本水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)考核實施細則 撰寫人:_ 部 門:_ 時 間:_為了加強水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)工作,努力提高管理水平,提高企業(yè)勞動生產(chǎn)率和經(jīng)濟效益,更好地為國民經(jīng)濟發(fā)展服務(wù),根據(jù)部頒關(guān)于全面開展發(fā)、供電企業(yè)安全文明生產(chǎn)達標(biāo)工作的決定,特制定本細則。1達標(biāo)企業(yè)的必備條件1.1企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)班子堅持黨的基本路線,貫徹執(zhí)行中華人民共和國全民所有制工業(yè)企業(yè)法、全民所有制工業(yè)企業(yè)轉(zhuǎn)換經(jīng)營機制條例和中華人民共和國電力法。黨、政、工關(guān)系協(xié)調(diào),團結(jié)進取,廉政務(wù)實,無因違法違紀(jì)行為受到處分。企業(yè)未發(fā)生造成不良社會影響的事件。1.2考核年度完成主管局下達的發(fā)電量、廠用電量、發(fā)電成本、勞動生產(chǎn)率及調(diào)峰、調(diào)頻等生產(chǎn)任務(wù)或指標(biāo)。1.3實現(xiàn)機電合一集控值班。全員勞動生產(chǎn)率定額完成率(計算方法見附錄)。1.4考核年度和申報期內(nèi),企業(yè)未發(fā)生生產(chǎn)人身死亡事故或性質(zhì)嚴(yán)重的群傷事故(一次事故造成三人及以上重傷)及本企業(yè)責(zé)任的設(shè)備特大、重大事故(含洪水漫壩、水淹廠房構(gòu)成的責(zé)任性事故)。1.5大壩安全評價應(yīng)達到正常壩或雖為病壩,但加固方案已審定并開始實施的壩。1.6等效可用系數(shù)定額完成率應(yīng)達到(計算方法見附錄)。水能利用提高率應(yīng)達到:多年調(diào)節(jié)水庫;其他調(diào)節(jié)性能水庫(計算方法見附錄)。1.7加強思想政治工作,企業(yè)職工精神振奮。生產(chǎn)、工作秩序井然,保持廠區(qū)、廠房和設(shè)備干凈整潔,物見本色。2達標(biāo)企業(yè)的考核指標(biāo)2.1安全指標(biāo)及管理。2.2設(shè)備管理。2.3經(jīng)濟指標(biāo)及科學(xué)管理。2.4文明生產(chǎn)。3達標(biāo)企業(yè)標(biāo)準(zhǔn)達標(biāo)企業(yè)必須同時滿足如下兩個條件:3.1具備所有必備條件。3.2四項考核指標(biāo)每項得分均在分以上。4考核指標(biāo)及評分規(guī)定序號考核標(biāo)準(zhǔn)評分標(biāo)準(zhǔn)標(biāo)準(zhǔn)分實際得分備注1安全指標(biāo)及管理1001.1在考核年度內(nèi),無本企業(yè)責(zé)任事故,杜絕生產(chǎn)人身重傷事故。每發(fā)生一次本企業(yè)責(zé)任事故扣分,非本企業(yè)責(zé)任事故扣分;人身每重傷一人扣分20各單項扣分總和超過標(biāo)準(zhǔn)分時,以扣完標(biāo)準(zhǔn)分為限,下同。1.21.2.1安全第一責(zé)任者按規(guī)定到位;防汛及安全監(jiān)察機構(gòu)健全;全員安全職責(zé)明確,安全責(zé)任制落實;分級控制事故、障礙、異常,有目標(biāo)、有措施并貫徹執(zhí)行。安全第一責(zé)任者未按規(guī)定到位扣分;機構(gòu)不健全或責(zé)任不落實扣分。201.2.2認真執(zhí)行部頒水電廠防汛管理辦法及水電站大壩安全管理暫行辦法。防汛制度齊全,各級崗位責(zé)任制落實,制訂并實施年度防汛措施,通信暢通,汛后有工作總結(jié)報告。未認真執(zhí)行防汛或大壩安全管理辦法扣分;其他每項達不到要求扣分。1.31.3.1正常開展安全活動,廠長每月召開一次安全分析會,汛期半月開一次;班組每周一次安全活動日,內(nèi)容充實、記錄齊全、注重實效。查全年廠級安全分析會記錄,抽查個班組安全日活動記錄,一項不合格扣分。201.3.2每年至少進行兩次安全大檢查(包括防汛檢查),對查出問題重點整改,檢查、整改記錄齊全。領(lǐng)導(dǎo)不抓扣分;檢查重點不突出扣分;重大問題漏查一項扣分,未按計劃整改每項扣分。1.3.3堅持“三不放過”,認真調(diào)查事故,并吸取教訓(xùn),查清事故的原因和責(zé)任,及時上報,采取防范措施,消除事故隱患。認真學(xué)習(xí)、貫徹上級發(fā)布的事故通報和文件。不進行事故調(diào)查扣分;事故責(zé)任和原因不清、不及時上報或報告(表)不完整扣分;未傳達貫徹通報和文件扣分;存在事故隱患,無防范措施扣分。1.3.4大壩安全監(jiān)測系統(tǒng)項目齊全。保持正常監(jiān)測,觀測資料按年整編、分析。有大壩安全自動監(jiān)測規(guī)劃計劃并已逐步實施。主要監(jiān)測項目少一項扣分;觀測資料未整編扣分;無規(guī)劃、計劃扣分;未實施扣分。1.41.4.1杜絕惡性誤操作事故(帶負荷拉隔離開關(guān)、有電掛接地線、帶地線合閘、誤拉合斷路器、誤入帶電間隔等),全面落實防止誤操作措施。無措施扣分;防誤閉鎖裝置功能不全扣分。201.4.2嚴(yán)格執(zhí)行“兩票制度”,工作票、操作票合格率要求達到。嚴(yán)格執(zhí)行“三制”制度,即交接班制、巡回檢查制和設(shè)備定期試驗及輪換制。兩票合格率每降低扣分;不按規(guī)定執(zhí)行“兩票三制”扣分。1.51.5.1認真制定并實施反事故技術(shù)措施計劃和安全技術(shù)措施計劃。兩措施計劃完成率達到。無計劃扣分;計劃空乏扣分;完成計劃每低扣分;措施不落實扣分。201.5.2消防組織健全,有嚴(yán)格的管理責(zé)任制;明確重點防火部位,電纜、油庫及油系統(tǒng)、易燃品倉庫等防火措施落實,電纜孔洞封堵良好。組織不健全,制度不完善扣分;重點部位防火措施一處不落實扣分;消防器材不符合規(guī)定要求一處扣分。1.5.3現(xiàn)場規(guī)程、制度齊全并符合實際,要求定期修訂,且有關(guān)人員人手一冊。做到全員持證上崗。對值長、班長等有關(guān)人員要按規(guī)定定期考試,對特殊工種人員需經(jīng)專門訓(xùn)練并發(fā)證,不合格者不能上崗。規(guī)程、制度不齊全扣分;設(shè)備變動后未及時修訂扣分;有未經(jīng)考試合格上崗情況扣分。1.5.4工作場所照明和事故照明符合規(guī)程要求,安全可靠。不符合要求扣分2設(shè)備管理1002.12.1.1有不斷提高設(shè)備可靠性,實現(xiàn)安全、經(jīng)濟、穩(wěn)發(fā)、滿發(fā)的規(guī)劃,目標(biāo)明確,措施具體,并且認真實施。達不到要求的扣分。202.1.2設(shè)備可靠性管理的統(tǒng)計、上報及時準(zhǔn)確完整,每月有分析并指導(dǎo)生產(chǎn)。利用現(xiàn)代診斷與檢測技術(shù),加強設(shè)備的狀態(tài)分析,逐步從設(shè)備的定期檢修向狀態(tài)檢修過渡。統(tǒng)計、上報達不到要求扣分;無分析或分析質(zhì)量低扣分。2.22.2.1認真執(zhí)行部頒主設(shè)備評級標(biāo)準(zhǔn);主設(shè)備完好率達到,其中一類率達到以上;輔助設(shè)備完好率達以上。未認真執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)扣分;完好率、一類率每低扣分。252.2.2加強運行分析,及時采取對策,確保設(shè)備安全穩(wěn)定運行。主要輔助設(shè)備及公用系統(tǒng)不影響電站的綜合出力。無分析或分析質(zhì)量低扣分;影響電站綜合出力按發(fā)生次數(shù)及影響程度酌情扣分。2.2.3設(shè)備缺陷管理制度健全并嚴(yán)格執(zhí)行;消缺完成率主設(shè)備,輔助設(shè)備以上。制度不健全或未認真執(zhí)行扣分;消缺完成率每降低扣分。2.2.4認真執(zhí)行檢修規(guī)程和質(zhì)量驗收制度,檢修總結(jié)及資料齊全。規(guī)程、制度不健全或未認真執(zhí)行扣分。2.32.3.1自動裝置投入率;正確動作率。自動裝置投入率每降低扣分;自動開停機(全過程)正確動作率每降低扣分;過速保護每誤動一次扣分。202.3.2繼電保護投入率;正確動作率。保護投入率每降低扣分;正確動作率達不到要求扣分。2.42.4.1水情自動測報系統(tǒng)暢通率;可用度。最大一次洪水預(yù)報準(zhǔn)確率;各次洪水預(yù)報平均準(zhǔn)確率。暢通率每低扣分;可用度每低扣分;準(zhǔn)確率每低扣分(洪峰、洪量分別考核,取其準(zhǔn)確率低值計分);峰現(xiàn)時間誤差每超過一個時段扣分。202.4.2防汛設(shè)備、設(shè)施(含閘門、啟閉機及抽水設(shè)備等)完好率;泄洪設(shè)備有可靠的備用電源;汛期無影響閘門啟閉的重大缺陷。完好率每降低扣分;無可靠備用電源扣分;有影響啟閉的重大缺陷扣分。2.4.3有完整的大壩維護、消缺、加固工程等年度計劃并認真執(zhí)行,分析報告資料齊全。大壩安全監(jiān)測設(shè)施完好率。無計劃扣分;未實施扣分;無分析報告或資料不齊全扣分;設(shè)施完好率每降低扣分。2.52.5.1認真執(zhí)行技術(shù)監(jiān)督規(guī)程及制度,各項技術(shù)監(jiān)督指標(biāo)符合部頒標(biāo)準(zhǔn)。壓力容器使用登記全部完成。不認真執(zhí)行扣分;一項指標(biāo)不符合規(guī)定扣分。152.5.2技術(shù)監(jiān)督機構(gòu)健全,責(zé)任制落實。機構(gòu)不健全扣分;責(zé)任制不落實扣分。2.5.3臺帳分析報告及資料齊全。不符合要求扣分。3經(jīng)濟指標(biāo)及科學(xué)管理1003.13.1.1有提高全員勞動生產(chǎn)率定額完成率和經(jīng)濟效益的目標(biāo)和措施并認真落實。無目標(biāo)、措施扣分;內(nèi)容空乏扣分;落實不力扣分。203.1.2建立健全經(jīng)濟責(zé)任制,層層落實并嚴(yán)格考核。經(jīng)濟責(zé)任制不健全扣分;考核不落實扣分。3.23.2.1科技項目和資金完成年度計劃的。完成率每下降扣分。203.2.2技改工程項目和資金年度計劃完成率、重點技措,一般技措。每下降扣分。3.33.3.1有節(jié)能制度、規(guī)劃和計劃,有節(jié)能分析,有措施,有實效。一項不符合規(guī)定扣分。203.3.2有降低水耗,提高水能利用率的規(guī)劃和計劃,并認真實施,事后有總結(jié)和分析。無規(guī)劃、計劃扣分;內(nèi)容空乏扣分。3.3.3具備符合實際的有關(guān)計算參數(shù)和圖表,包括水輪機運轉(zhuǎn)綜合特性曲線、水庫調(diào)度圖、庫容曲線、尾水位與流量關(guān)系曲線、泄水建筑物的泄流曲線等,應(yīng)按規(guī)定進行能量指標(biāo)復(fù)核。有關(guān)參數(shù)、圖表每缺一項扣分;不按規(guī)定進行能量指標(biāo)復(fù)核扣分。3.43.4.1培訓(xùn)年度計劃層層落實,建立健全保證體系并認真執(zhí)行。通過“減人培訓(xùn)再減人”的途徑,達到提高“雙效”的目的。無計劃扣分;計劃不落實扣分。203.4.2各崗位人員培訓(xùn)標(biāo)準(zhǔn)齊全,要求一工多藝、一專多能。各級培訓(xùn)機構(gòu)健全并建立了專業(yè)技術(shù)等級工作制度。無標(biāo)準(zhǔn)、制度扣分;不符合要求扣分。3.4.3有小指標(biāo)競賽考核、獎勵辦法??己宿k法內(nèi)容空乏扣分;活動開展不好扣分。3.4.4班組各項制度健全,并有科學(xué)化、規(guī)范化的考核措施。制度不健全、考核措施不完善扣分。3.53.5.1建立健全合理化建議制度,技術(shù)革新與合理化建議活動成效顯著。無制度扣分;獎勵不兌現(xiàn)、不開展活動扣分。203.5.2有推行現(xiàn)代化管理的規(guī)劃和計劃。無規(guī)劃、計劃扣分;不落實扣分。3.5.3加強信息、數(shù)據(jù)及可靠性管理;建立健全設(shè)備檔案、設(shè)備運行、缺陷處理、事故及水庫調(diào)度、可靠性指標(biāo)等的數(shù)據(jù)庫,進行計算機管理指導(dǎo)生產(chǎn)實踐。無規(guī)劃、計劃扣分;不落實扣分。3.5.4廣泛采用目標(biāo)管理、定額管理等,成效顯著,群眾性小組活動開展好,有實效(成果率)。達不到要求扣分。4文明生產(chǎn)1004.14.1.1在崗職工著裝和佩戴標(biāo)志符合安全規(guī)程要求,堅守崗位,秩序井然。發(fā)現(xiàn)一人或一處不符合要求扣分。204.1.2根據(jù)電力生產(chǎn)特點,認真實行定置管理,設(shè)備標(biāo)志清晰,介質(zhì)流向清楚。綜合評價:優(yōu)不扣分,良扣分,及格扣分。4.24.2.1廠區(qū)環(huán)境優(yōu)美整潔,綠化面積達宜綠化面積的以上。未達到要求的扣。304.2.2廠區(qū)、廠房、大壩及生產(chǎn)場所衛(wèi)生責(zé)任制明確,做到清潔、整齊,無衛(wèi)生死角、無雜物、無亂堆放設(shè)備材料,地面無積水、積灰、油漬等。綜合評價:優(yōu)不扣分,良扣分,及格扣分。4.2.3制訂并認真執(zhí)行檢修現(xiàn)場文明管理制度,做到工完料清場地凈。無制度扣分;檢修現(xiàn)場不符合要求酌情扣分。4.2.4設(shè)備見本色,安全防護設(shè)施符合要求,管道顏色規(guī)范,防結(jié)露設(shè)施落實,動力控制盤等柜盤內(nèi)外整潔。溝道、孔洞蓋板完好,遮欄、欄桿齊全。發(fā)現(xiàn)一處不符合要求扣分。4.2.5生產(chǎn)現(xiàn)場禁止吸煙。發(fā)現(xiàn)一人吸煙扣分,一個煙頭扣分。4.34.3.1班容班貌好,行為文明規(guī)范。達不到要求扣分。204.3.2生產(chǎn)管理的臺帳、記錄和各種數(shù)據(jù)齊全、準(zhǔn)確、文字工整。綜合評價:優(yōu)不扣分,良扣分,及格扣分。4.4消除設(shè)備滲漏。超過規(guī)定要求,滲漏每處扣分。25具體規(guī)定見附錄E4.5主要工作場所的室溫、噪聲、有毒有害氣體及其作業(yè)條件符合勞動保護規(guī)定,不得超過國家規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)。不符合勞保規(guī)定或超過國家規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)扣分。55考核辦法5.1申報5.1.1申請達標(biāo)的企業(yè),必須具備必備條件、考核內(nèi)容自查合格,否則不得申報。5.1.2水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)申報表(見附錄)應(yīng)按部規(guī)定的統(tǒng)一程序編制軟盤。5.2考核與復(fù)查5.2.1達標(biāo)企業(yè)的考核與復(fù)核工作每年進行一次,由主管局組織??己伺c復(fù)核結(jié)果經(jīng)網(wǎng)局審核后,由網(wǎng)局、直屬省局分別于每年三月底前報部核備。必要時,部將組織重點抽查。5.2.2考核工作要嚴(yán)格認真,堅持標(biāo)準(zhǔn),實事求是,客觀公正,認真核實有關(guān)數(shù)據(jù)、資料、憑證的正確性、真實性、完整性和有效性??己巳藛T要嚴(yán)守考核紀(jì)律,努力為企業(yè)服務(wù),不增加企業(yè)負擔(dān)。5.3審批5.3.1申報部達標(biāo)企業(yè)由電力工業(yè)部審批、命名。5.3.2有關(guān)物質(zhì)獎勵;由各網(wǎng)、省局(公司)根據(jù)本企業(yè)情況自行制定。5.3.3凡發(fā)現(xiàn)弄虛作假者,在申報過程中取消申報資格;已批準(zhǔn)的由批準(zhǔn)部門撤銷其稱號,并追究有關(guān)人員的責(zé)任。5.3.4達標(biāo)企業(yè)實行動態(tài)考核,不搞終身制。凡發(fā)現(xiàn)未能保持水力發(fā)電廠安全文明生產(chǎn)達標(biāo)考核標(biāo)準(zhǔn)的企業(yè),取消稱號。附錄:全員勞動生產(chǎn)率定額完成率的計算不變價格元()式中職工平均人數(shù)年職工平均人數(shù)扣除在第三產(chǎn)業(yè)開工資的年平均人數(shù);定員人數(shù)按原能源部能源人號文水力發(fā)電廠編制定員標(biāo)準(zhǔn)核定。附錄:等效可用系數(shù)定額完成率的計算等效可用系數(shù)的統(tǒng)計計算,按電力工業(yè)部電力可靠性管理中心頒布發(fā)電設(shè)備可靠性統(tǒng)計評價辦法有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。計算式如下:等效可用系數(shù)考核基礎(chǔ)值及調(diào)整系數(shù)值列于表。水輪機形式等效可用系數(shù)考核基礎(chǔ)值(%)條件調(diào)整系數(shù)P混流式91.01.1.1.泥沙磨損嚴(yán)重pp0.9951.0001.0000.9750.9800.995軸流式90.51.1.1.泥沙磨損嚴(yán)重0.9951.0001.0050.975沖擊式87.5泥沙磨損嚴(yán)重0.975混流可逆式83.51.000注:1水輪機轉(zhuǎn)輪標(biāo)稱直徑。p水輪機設(shè)計水頭。水輪機過流部件受泥沙磨損嚴(yán)重的水電廠是指:劉家峽、八盤峽、鹽鍋峽、青銅峽、葛洲壩、龔嘴、映秀灣、漁子溪(一、二級)、天橋、大寨、以禮河(三、四級)、南椏河三級、綠水河水電廠(站)。符合兩個及以上條件的水輪機,調(diào)整系數(shù)值可以連乘。當(dāng)年有重大更新改造項目的機組(擴大性大修)或全廠機組臺數(shù)為兩臺及以下的水力發(fā)電廠機組有大修時,可靠性指標(biāo)可采用兩年的平均值進行計算。新投產(chǎn)的發(fā)電設(shè)備經(jīng)第一次大修正式投運后列入考核期。附錄:水能利用提高率的計算式中實際年實際發(fā)電量;考核年考核發(fā)電量。()年考核發(fā)電量按當(dāng)年實際來水量核定。依據(jù)原水利電力部頒發(fā)的水電站節(jié)水增發(fā)考核辦法(扣除經(jīng)網(wǎng)、省局核定的因調(diào)度原因使電廠減發(fā)的電量)計算,其計算程序及有關(guān)參數(shù)須經(jīng)審核部門統(tǒng)一審定。()考核計算程序中綜合出力系數(shù)值,應(yīng)結(jié)合本年度前五年的實際平均水平論證確定。()考核計算程序中棄水期發(fā)電負荷率值,采用本年度棄水日實際發(fā)電負荷率的平均值。()有關(guān)基本資料及圖表應(yīng)根據(jù)變化情況及時修正,經(jīng)審核部門批準(zhǔn)后執(zhí)行。()新投產(chǎn)電廠在尚未進行能量指標(biāo)復(fù)核之前,其綜合出力系數(shù)值原則上按設(shè)計值考核,如需變更應(yīng)根據(jù)實際運行資料或?qū)嶒炠Y料經(jīng)論證審批確定。在具備條件后,應(yīng)及時進行能量指標(biāo)復(fù)核。附錄:有關(guān)技術(shù)指標(biāo)的計算一、自動裝置及繼電保護投入率的計算()按調(diào)度命令退出,但不屬于裝置故障和人員過失的,統(tǒng)計為實際投入天數(shù)。()每臺應(yīng)投入天數(shù)日歷年天數(shù)定期檢驗天數(shù)。二、自動裝置統(tǒng)計范圍()調(diào)速器。()水車自動控制裝置。()過速保護裝置。()自動準(zhǔn)同期裝置。()油壓自動裝置。()空氣壓縮自動裝置。()集水井排水自動裝置。()液壓啟閉系統(tǒng)自動裝置。()勵磁調(diào)節(jié)器。()自動失磁裝置。()靜止可控硅勵磁裝置。()。()計算機主機監(jiān)控系統(tǒng)。()遠動裝置。()備用電源自動投入裝置。三、自動裝置正確動作率的計算自動裝置正確動作率的考核內(nèi)容只統(tǒng)計全廠機組自動開機、停機的正確動作率,其計算公式為過速保護中任一級保護誤動均屬考核范圍。四、保護裝置統(tǒng)計范圍及正確動作率的計算按部頒電力系統(tǒng)繼電保護和安全自動裝置評價規(guī)程規(guī)定統(tǒng)計。五、大壩監(jiān)測設(shè)施完好率的計算監(jiān)測設(shè)施完好率的監(jiān)測設(shè)施基數(shù)以設(shè)計文件(包括更改設(shè)計文件)為準(zhǔn)。如按規(guī)定程序,經(jīng)鑒定、評估,批準(zhǔn)報廢、停測或封存的設(shè)施儀器不包括在基數(shù)內(nèi)。六、水情自動測報系統(tǒng)暢通率的計算水情自動測報系統(tǒng)暢通率是指在一定時間內(nèi),中心站收到正確數(shù)據(jù)的遙測站數(shù)占系統(tǒng)遙測站總數(shù)的比率,即七、水情自動測報系統(tǒng)可用度的計算水情自動測報系統(tǒng)可用度(或稱有效度)是指在一定時間內(nèi),系統(tǒng)無故障工作時間與系統(tǒng)應(yīng)正常運行時間的比率,即式中平均無故障工作時間;平均維修時間。附錄:滲漏點和一般漏點的考核標(biāo)準(zhǔn)一、考核范圍水力發(fā)電廠在完成電力生產(chǎn)整個過程所涉及的設(shè)備和系統(tǒng)(包括水輪發(fā)電機組,調(diào)速系統(tǒng),油、水、風(fēng)系統(tǒng),變壓器、開關(guān)站及水工建筑物排水系統(tǒng)、啟閉設(shè)備等)。二、滲漏點的界定密封點對應(yīng)的基礎(chǔ)、地面和設(shè)備上有新的滲漏痕跡即為滲漏。密封點有介質(zhì)滲出的為滲點,有介質(zhì)滴落的為漏點,油每min滴落

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

評論

0/150

提交評論