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組織學(xué)校集團構(gòu)建和諧校園體驗資源依靠集團組織構(gòu)建和諧校園2007年3月全心全意為人民服務(wù)是我們黨的宗旨和工作準(zhǔn)則。教職員是學(xué)校的主人,所以全心全意地依賴教職員運營是學(xué)校運營的原則。公團退出協(xié)會是由眾多教職員組成的集團組織,是黨支部與群眾接觸的橋梁,也是學(xué)校工作的重要支柱。重視和支持兵團工作,發(fā)揮好作用,適當(dāng)調(diào)整、溝通和處理黨政工團退進協(xié)關(guān)系,形成合力,促進學(xué)校各種事業(yè)的順利發(fā)展。我們支部在主席團黨委的領(lǐng)導(dǎo)下,在學(xué)校行政及集團組織的共同努力下,做了以下工作,向大家報告。第一,加強集團工作的領(lǐng)導(dǎo),協(xié)調(diào)處理集團關(guān)系工會、團結(jié)支部、脫離工會團結(jié)組織在黨支部的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下,按照黨的路線方針政策,以黨的中心工作為中心進行工作。黨支部對兵團工作的領(lǐng)導(dǎo)能力有幾點需要加強和改進:1.把握集團組織的政治方向。黨支部要根據(jù)主席團黨委的精神確定政治方向。每年工會、團結(jié)支部、退協(xié)工作計劃、黨支部主動與他們協(xié)商,確定每年工作的大方向,確定主要活動內(nèi)容,將工會、團結(jié)支部、退協(xié)工作計劃納入黨支部、學(xué)校工作日程。這樣,就可以進一步貫徹黨的路線、方針、政策,完成黨的各項任務(wù),學(xué)校統(tǒng)一安排工作,以免各部門的工作安排發(fā)生沖突,這樣更方便。另一方面,要引導(dǎo)共青團以黨的中心工作為中心,開展自己特色的活動,采取補缺、長補團、豐富多彩的方式,把黨的路線、方針、政策落實到實際點。加強小組工作的具體指導(dǎo)。黨支部要經(jīng)常聽取集體工作的報告,參加他們的會議,解決一些實際困難,和他們一起討論活動內(nèi)容,計劃。教師道德主題教育一縷陽光,會議前5分鐘健美操等黨支部的主要規(guī)劃,公團組織具體實施。校官公委展開了“親密的爺爺奶奶”咨詢活動,退休教師從咨詢室出來,在課堂上聊天,去操場上聊天。參與官公署的工作討論,是行政的想法。勞動團活動需要財力支持的話,黨支部要在財力許可范圍內(nèi)配合和支持校長,黨支部要加強對勞動團活動的具體指導(dǎo),對集體工作給予有力支持。支持集團的獨立活動。團體組織根據(jù)各自組織的憲章,擁有支持獨立進行創(chuàng)造性活動的組織憲章。支持工會發(fā)揮守護、參與、建設(shè)、教育的四大功能,發(fā)揮團結(jié)黨的助手作用,發(fā)揮退出協(xié)會的“六村”作用,促進蘇州住宅建設(shè)和各種制度建設(shè)。朝貢團示范江、青南文明江活動、退協(xié)關(guān)心下一代分組活動,以點數(shù)為單位進行豐富多彩的分組活動。為了推進面上勞動團活動,在今年的活動資金中,學(xué)校分配了每個年級組800 1000韓元的活動費,學(xué)年部進行了自主勞動團集團活動,使活動更加自律、充滿活力。聽取集團的意見,做好調(diào)整工作。積極支持團體組織認(rèn)真貫徹上級組織的決議,完成上級領(lǐng)導(dǎo)分配的工作,同時認(rèn)真執(zhí)行學(xué)校的工作決議和任務(wù)。工作中發(fā)生沖突和矛盾時,黨支部及時與他們溝通,虛心聽取意見,協(xié)調(diào)好事情,溝通好路線。團體組織創(chuàng)造獨立完成工作所需的條件,從活動資金中盡量排除公團,校長最大限度地滿足。幾年來,交班收到的建議、建議、學(xué)校都很重視,根據(jù)情況提出了不同的處理方式,積極執(zhí)行,有效地促進了學(xué)校各項事業(yè)的開展,使民主管理工作直觀、有效地落實,提高了教職員參與學(xué)校經(jīng)營的自信心和積極性。第二,協(xié)助集體團體建設(shè),發(fā)揮民主管理和民主監(jiān)督的作用1.加強集團組織建設(shè)是黨對集團組織的新要求。今年公隊干部經(jīng)過調(diào)整,根據(jù)需要選拔了更年輕、更有前途的干部擔(dān)任領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)。特別是加強工會組織的領(lǐng)導(dǎo),因為工會是學(xué)校最基本的群眾組織。督促定期工會干部學(xué)習(xí),努力學(xué)習(xí)工會法和關(guān)于進一步健全和完善高等學(xué)校教職工代表大會制度的意見及其他相關(guān)法規(guī)、文件,提高工會工作的整體水平,定期組織工會干部學(xué)習(xí),形成一個制度。2.堅持一年兩次交班制度,發(fā)揚教師的主人翁精神。教職員是學(xué)校的主人,學(xué)校物質(zhì)文明和精神文明的創(chuàng)造者和建設(shè)者。長期以來,堅持一年兩次交班制度,充分發(fā)揮交班會議的橋梁、紐帶作用,加強教師的主人翁意識,參與了學(xué)校的民主管理。去年,執(zhí)拗地使用了100年建校紀(jì)念機器,就在延體內(nèi),老學(xué)校如何發(fā)展提出了問題,進行了教師大討論。在代表的發(fā)言中,我們看到,各學(xué)校在在校領(lǐng)導(dǎo)的照顧下,通過全體教師的共同努力,加強教育管理,提高教育質(zhì)量,做了很多工作,取得了一定的成績,為學(xué)校以后的發(fā)展奠定了一定的基礎(chǔ),積累了寶貴的經(jīng)驗。代表為各學(xué)校的共同發(fā)展提出了很多好問題。大會明確了要統(tǒng)一教師的思想和認(rèn)識,進一步深化學(xué)校改革,提高教育質(zhì)量,提高教師素質(zhì);要立足現(xiàn)在,抓住機會,展望未來,好好計劃老學(xué)校的長期發(fā)展方案。我們學(xué)校年級副主任的任用方案通過交班會議的醞釀討論順利推進,有效提高教師的自我管理能力和主人翁意識。3.通過工會行使對學(xué)校行政的監(jiān)督權(quán),有效保護眾多教職員的合法權(quán)益。這主要是:第一,要充分發(fā)揮教師的政治參與和監(jiān)督權(quán)限,學(xué)校的重大事項必須經(jīng)過教師的討論通過。學(xué)校的遠景計劃、學(xué)校各項目的經(jīng)營改革、規(guī)定制度的建立等特別是涉及教職員利益的問題,由交班討論通過。今年財團發(fā)表了以培養(yǎng)基礎(chǔ)教師的方案為基礎(chǔ)修改的關(guān)于發(fā)展型、實踐型教師申報認(rèn)定條例、關(guān)于評選教育聯(lián)合體先進教育工作者的決定等兩個文件。二是民主評議的校長、秘書、學(xué)校中層干部和黨員。學(xué)校黨支部合作工會,對黨員干部每年進行民主評議。民主平有助于黨員干部更全面地總結(jié)成績,反思薄弱點,改善工作,實施有效的民主監(jiān)督。4.通過工會進一步規(guī)范教務(wù)和黨務(wù)的公開工作。依法教書,從依法辦學(xué)的高度認(rèn)識教務(wù)、黨務(wù)公開和行風(fēng)建設(shè)之間的關(guān)系。堅持“以真實、監(jiān)督為重”的原則,做好教務(wù)工作的公開宣傳和監(jiān)督工作,提高教師的認(rèn)識,保證教務(wù)工作的公開真實性、及時性和效果。另外舉行學(xué)生家長座談會和問卷,一起聽取全校學(xué)生、家長的學(xué)校工作意見和建設(shè)。設(shè)置學(xué)校校長的意見書,布置學(xué)校工作的公開專欄。校務(wù)公狗使教職員全面深入地了解學(xué)校發(fā)展的前途和改革的目標(biāo)、管理方法、工作程序,全面調(diào)動廣大教職員的積極性,加強廣大教職員參加學(xué)校管理的意識,加強學(xué)校的民主建設(shè)和誠信建設(shè)。對社會、家長、學(xué)生敏感、社會關(guān)注問題及時公開,進一步規(guī)范學(xué)校工作的公開內(nèi)容,“以公開促進正義,公正樹立樹形象”,使社會進一步理解和支持教育。邀請退休教師代表參加各教育會議。讓退休教師也有參與政治的機會。第三,發(fā)揮集團組織自主性,構(gòu)建和諧文明校園。1.開展以師德為主題的教育活動。依靠團體開展“人民滿意的教師,學(xué)習(xí)教師隊伍建設(shè)”主題的教師倫理教育活動。通過學(xué)習(xí)教育部關(guān)于進一步加強和改進師德建設(shè)的意見等文章,樹立“讓人民滿意的教育”的思想,營造加強學(xué)校教師道德建設(shè)的氛圍。早餐尋找當(dāng)前教師道德建設(shè)中的問題,打開網(wǎng)絡(luò)論壇,進行教師道德案例分析,開展新時期教師形象大討論等活動。積極動員教師,通過“一千名教師訪問一萬人”的小故事、我身邊的師德小故事演講活動、教師個人或集體的感人事跡發(fā)掘、學(xué)校宣傳公告板、“一線陽光”等多種渠道,大力宣傳優(yōu)秀教師的先進事跡。教師道德教育是一種真誠的渲染,使所有教師都愿意接受貼近教師心靈的教師道德教育。2.積極的職業(yè)訓(xùn)練活動。幫助廣大教師不斷提高對職業(yè)競爭的認(rèn)識和競爭力,教師們努力掌握廣泛的工作知識和現(xiàn)代化的教育教學(xué)技術(shù),組織各層次、各種形式的教學(xué)對癥活動。l積極宣傳核心教師申報、承認(rèn)規(guī)定,確保所有教師都有成功的機會。l從03年9月開始,報告研究型、實務(wù)型教師30個小課題課程完成情況。公開教育535多節(jié),撰寫的論文在詩以上發(fā)表了140多篇獎。L 03年9月以后,以28名新教師為對象的陪席和其中,在對新教師的評價中,每年都選出一對好老師。根據(jù)教師的學(xué)科發(fā)展方向和教學(xué)工作情況,積極推薦區(qū)“雙百項目”、“教團新秀”、“市學(xué)科帶頭人”的評選。對于教師進行的工作訓(xùn)練等,學(xué)校對時間和經(jīng)費都給予了很大的支持。2006年暑假,向新西蘭、新加坡、南京、上海等地派遣教師,培養(yǎng)10多名進修人員,經(jīng)費達5萬多件?,F(xiàn)有的l區(qū)雙100名工程教師l學(xué)校實習(xí)教師20名l 20名學(xué)校發(fā)展教師3.積極創(chuàng)立工會學(xué)習(xí)組織。進一步加強“學(xué)習(xí)型校園”的建立。建立多種形式的學(xué)習(xí)小組?!肮歉山處熒陥笤u價工作”,“教授和研究活動步行”,“學(xué)科聊天室”,“一天學(xué)習(xí)一小時”節(jié)目實施,“閱讀一本教學(xué)論文,寫讀后感,交換閱讀經(jīng)驗”活動。公團組織的兩次讀書交流活動,使大家再次感受到讀書的樂趣,嘗到了豐富的精神食糧,給了人們深刻的靈感。今年以讀書約會的形式開展了讀書活動,學(xué)校安排了200元的學(xué)年組可選圖書支援金,通過東莞審查讀書見朋友,一起學(xué)習(xí)讀后感,提高學(xué)識,增加修養(yǎng)的意義。4.充分發(fā)揮集團組織的橋梁紐帶作用黨支部通過集團組織切實地照顧人們。今年對7名年老體弱的退休教職員和黨政公團定期或非正式訪問表示哀悼。教師節(jié)、敬老節(jié)、春節(jié)期間,還會吊唁退休教師座談、交誼會儀式等,并組織春季巡回白馬健秋季巡回賽相互等活動。第19屆老齡節(jié)前夕,我們聯(lián)合會為65歲以上、75歲以上的30名老教師舉行了慶典,學(xué)校為長壽人士準(zhǔn)備了賀年片、賀禮、睡眠和蛋糕。年輕教師還在活動現(xiàn)場為老年人贈送了精彩的文藝節(jié)目。一句真心的話和真心的祝福深深感動了參加的老教師,還爆發(fā)出掌聲和笑聲。老老師們紛紛表示,今天過了愉快難忘的重陽節(jié)。在職的17名生病且正在休產(chǎn)假的教師

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