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文檔簡介
1、如何才能勝任供應(yīng)鏈物流經(jīng)理主辦單位:上海普瑞思管理咨詢有限公司日期:2010年11月23-24日地址:上海培訓(xùn)費(fèi)用:2600元/人(含培訓(xùn)費(fèi)、資料費(fèi)、午餐、培訓(xùn)證書等) 培訓(xùn)對象總經(jīng)理、運(yùn)作經(jīng)理、供應(yīng)鏈管理總監(jiān)、供應(yīng)鏈經(jīng)理、物流經(jīng)理、生產(chǎn)總監(jiān)、物料主管、采購主管、采購 總監(jiān)、運(yùn)輸主管、庫存控制經(jīng)理、倉庫經(jīng)理、計劃經(jīng)理、物料管理相關(guān)人員。課程目標(biāo)-先進(jìn)的物流與供應(yīng)鏈管理運(yùn)作組織結(jié)構(gòu)和供應(yīng)鏈管理結(jié)構(gòu)-適應(yīng)需求變化的高效物流控制體系是如何建立與運(yùn)作的-如何通過物流供應(yīng)鏈系統(tǒng)制定平穩(wěn)生產(chǎn)計劃-用高質(zhì)的計劃、控制,降低各部門成本,使物流環(huán)節(jié)最優(yōu)化-現(xiàn)代采購方法與采購技巧-缺貨風(fēng)險和對庫存的控制-信息化在
2、物流供應(yīng)鏈中的應(yīng)用以及物流部門的管理-提高與完善企業(yè)相關(guān)物流管理人員的綜合能力課程大綱一物流與供應(yīng)鏈管理的在企業(yè)的運(yùn)營核心表現(xiàn)-核心-降低成本,成本包含哪些,鏈條是很長的-真正的組織結(jié)構(gòu)表現(xiàn)在什么地方一-考核功能和計劃功能-參考世界500強(qiáng)公司的架構(gòu)一-全方位解析-Case study:美國霍尼韋爾的供應(yīng)鏈管理架構(gòu)二 鏈條上的元素一:采購體系-成本控制的源頭-采購應(yīng)做到“采”和“購”分開,屏蔽垃圾信息及垃圾供應(yīng)商-采購的SWO分析,如何分類,管理的技巧由此展開-給出成本清單,否則沒有訂單-價格分析的核心是什么,成本價值的組成 材料、人工、加工制造研發(fā)費(fèi)用的分?jǐn)?、管理費(fèi)用分?jǐn)?、銷售費(fèi)用的分?jǐn)?、?/p>
3、務(wù)費(fèi)用的分?jǐn)?物流費(fèi)稅金、利潤-案例:關(guān)鍵在于關(guān)注要點,日本高田( KATAKA的精細(xì)分析,可以不理解但必須尊重日本 -重拳出擊,沖擊價格聯(lián)盟,將供應(yīng)商聯(lián)盟的美夢破滅-尋找第三方的合作伙伴,重點撒網(wǎng),全面捕撈,寧可錯殺一萬,但絕不放過一個-備選供應(yīng)商,板凳的力量是無窮的-交期,歷史數(shù)據(jù)能說明很多問題,如何保證交期-我們的檔案在哪里,應(yīng)設(shè)置一個供應(yīng)商檔案管理專員嗎?第一檔次:質(zhì)量第二檔次:總體情況生產(chǎn)制造技術(shù)研發(fā)物流交期第三檔次:合作態(tài)度 第四檔次:采購 生態(tài)-我們?nèi)绾慰创齋QE和QC權(quán)重比例 權(quán)重比例 權(quán)重比例 權(quán)重比例 權(quán)重比例 權(quán)重比例 權(quán)重比例 權(quán)重比例20 分15 分15 分15 分1
4、5 分10 分5分5分他們的職能是什么, in house (駐廠)的本質(zhì)在他們身上如何體現(xiàn)Case study: 日本三菱采購臺灣巨大機(jī)械成本數(shù)據(jù)拆分 巴斯夫價格聯(lián)盟美夢的成形,是誰的錯三 鏈條上的元素二:庫存控制利潤的殺手- 庫存控制第一關(guān)鍵點銷售預(yù)測三大定性預(yù)測方法基于服務(wù)水平設(shè)置安全庫存MAD值的設(shè)立- Case study: 預(yù)測很關(guān)鍵,如何給出邏輯(它帶有一定的強(qiáng)制性)- 庫存控制第二關(guān)鍵點生產(chǎn)計劃生產(chǎn)計劃動態(tài)的生產(chǎn)能力計劃與控制一一ATO(assembly to order )解釋,MTO MTS在中國不適用周轉(zhuǎn)率是什么: Case study: 看看北大方正的數(shù)據(jù)魔方- 庫存控
5、制第三關(guān)鍵點質(zhì)量SQE 與 in houseCase study:圣戈班錯在哪里了- 庫存控制第四關(guān)鍵點采購方式寄售庫存采購方式代管庫存采購方式- Case study: 美的的代管費(fèi)- 信息系統(tǒng)在庫存控制中的作用物流字典的真正的含義是什么 IOI 探秘( institute of inventory ) 網(wǎng)站( EIP-enterprise info portal )管理應(yīng)該提上日程了,我們?nèi)绾翁岣咚姆?wù)能量,本來就是資 源,閑置就聲浪費(fèi)-Case study:看看蘇州 3M的EIP的應(yīng)用一腳踢”的本質(zhì))四 鏈條上的元素三:運(yùn)輸成本風(fēng)險的完全外包(- 外包將是我們的方向,越是危機(jī),越是要清
6、醒學(xué)會改善,持續(xù)的改善,創(chuàng)新 =拷貝+改良,如何實施- 運(yùn)輸?shù)娘L(fēng)險 Case study: 華宇,華麗的外包背后,你應(yīng)該警惕,批而不審,審而不批- 外包物流應(yīng)急方案的建立和應(yīng)注意的事項如何設(shè)定對運(yùn)輸商的指標(biāo)考核(11 個)及時率 準(zhǔn)確率 保險賠付 高峰運(yùn)能的保障- 責(zé)任,簽字的核心意義是什么,從丸西集團(tuán)的運(yùn)輸開始談起- 運(yùn)輸及時、準(zhǔn)點率在如何得到控制,管理的切入點在哪里 key point 五 鏈條上的元素四:倉庫靜態(tài)的庫區(qū)與動態(tài)的貨物之間的博弈- 倉庫應(yīng)該從功能入手,我們應(yīng)該打造一個什么樣的倉庫- 倉庫的庫區(qū)規(guī)劃,無論規(guī)模大小,如何做到事半功倍- 倉庫控制,應(yīng)該堅持可視化原則,應(yīng)為倉庫時免責(zé)
7、的,倉庫是靜態(tài),而里面的貨物是動態(tài)的,倉庫它錯在 哪里了- 倉庫管理的 3 要素-如何使倉庫物料運(yùn)行順暢,物料編碼的秘籍,從RFID (無線射頻掃描)談起- Case study: 倉庫功能學(xué)習(xí),借鑒別的公司菲林格爾是怎么玩得六 供應(yīng)鏈條上的元素五:計劃和預(yù)測成本萬惡之根源- 如何緩釋銷售部門強(qiáng)勢的作風(fēng),太拽了- 我們的部門功能設(shè)置的方向是什么,關(guān)鍵中的關(guān)鍵,計劃應(yīng)該獨(dú)立- 流程該怎么補(bǔ)充,不是簡單的合并那么簡單,官僚作風(fēng)嚴(yán)重,對于計劃的數(shù)據(jù),真正做到審核了嗎- 預(yù)測如何轉(zhuǎn)變?yōu)橛媱?,這個過程是萬惡之根源,必須根除,怎么做過濾- 計劃趕不上變化,真的是趕不上嗎,看看我們的預(yù)測漏斗吧- Case
8、study: 比較幾個企業(yè)我們可以得出答案七 供應(yīng)鏈條上的元素六:生產(chǎn)與排產(chǎn)計劃緊急插單與正常排產(chǎn)的流程剖析- 我們生產(chǎn)計劃及排產(chǎn)數(shù)據(jù)來自哪里,數(shù)據(jù)解析柔性”的內(nèi)涵是什么- 排產(chǎn)最大的貢獻(xiàn)在于排產(chǎn)的“柔性”但如何提高這樣“柔性”的能力,也就是說,- “零庫存”未必適合我們,原因是什么,別生搬硬套JIT- 我們的設(shè)備及備品備件的管理,我們應(yīng)該做到什么(TPM)-現(xiàn)場管理和操作及 5S的核心,其實我們不需要 5S,我們需要3S- 現(xiàn)場看板的實戰(zhàn)操作,我們也可以讓計劃在生產(chǎn)線上可視- 緊急插單,怎么辦,分類管理,做好緊急備案,防患于未然八 供應(yīng)鏈管理下的績效考核- 要意識,不要制度 ,要自覺,不要強(qiáng)
9、制- 要用具體的數(shù)據(jù)和量化的工具- 要考核,要與績效工資掛鉤,不能光說,不做- Case study: 考核報告的制定,考核對我們來說意味著什么 講師介紹 馬老師德國漢堡大學(xué)供應(yīng)鏈管理、復(fù)旦大學(xué)博士、美國華盛頓大學(xué)訪問學(xué)者,資深采購及物流領(lǐng)域?qū)<?。美?運(yùn)輸工程師協(xié)會會員、美國物流管理協(xié)會會員、美國工程采購協(xié)會會員、中歐商學(xué)院外聘教授。企業(yè)經(jīng)歷現(xiàn)任世界著名 500強(qiáng)企業(yè)中國區(qū)物流總監(jiān),全面負(fù)責(zé)各工廠的物流系統(tǒng)的改善和優(yōu)化。之前任 2 家世界 500 強(qiáng)企業(yè)采購經(jīng)理、物流經(jīng)理;中國第三方物流有限公司首席技術(shù)官,上海司達(dá)物流信息系統(tǒng)管理有限公 司總經(jīng)理。曾任中國物資儲運(yùn)總公司數(shù)碼倉儲實施技術(shù)總監(jiān),
10、上海張江高科控股公司MRP系統(tǒng)實施主管,并曾擔(dān)任IBM公司戰(zhàn)略咨詢部(原普華永道咨詢公司)供應(yīng)鏈設(shè)計的高級顧問。并先后受聘托馬森中國公司、 埃森哲中國公司物流顧問。馬老師曾接受國際最先進(jìn)的供應(yīng)鏈和物流管理的系統(tǒng)學(xué)習(xí),擅長供應(yīng)鏈和物流系統(tǒng),工廠制造系統(tǒng)、具 有豐富的ERP MRP JIT、CRM BPR PM的實踐經(jīng)驗,其豐富的實踐和咨詢案例分享結(jié)合開放互動授課風(fēng)格, 獲得了極高的課程滿意率。其出色的問題分析和解決能力為所服務(wù)企業(yè)獲得一致贊賞和認(rèn)可。咨詢經(jīng)驗參與海爾國際自動化物流中心的方案規(guī)劃,參與海爾集團(tuán)空調(diào)事業(yè)部、超市設(shè)備事業(yè)部、電熱器事業(yè)部 的物流改造項目的二期工程;參與沈陽金杯汽車集團(tuán)
11、M1 項目 ( 轎車生產(chǎn)線 ) 的物流規(guī)劃項目;主持和主導(dǎo) 上海物資集團(tuán)上海長橋物流基地物流規(guī)劃與建設(shè)項目(一期) ;參與國家級大型項目建設(shè)“上海洋山(地處南 匯區(qū))深水港物流園區(qū)的前期規(guī)劃” ;參與北京現(xiàn)代汽車倉庫擴(kuò)建與改造、物流咨詢、倉儲設(shè)備采購、條碼系 統(tǒng)和倉庫管理系統(tǒng)的導(dǎo)入項目;主導(dǎo)白沙集團(tuán)倉庫管理與供應(yīng)鏈管理咨詢項目;參與羅氏制藥(Roche)倉庫管理改造咨詢項目; 主導(dǎo)福州實達(dá) (Start) 電腦設(shè)備有限公司供應(yīng)鏈一體化管理咨詢項目; 主導(dǎo)武漢卷煙廠 “紅 金龍物流配送中心”的物流咨詢與規(guī)劃項目。授課風(fēng)格風(fēng)格活潑、生動,案例剖析深刻;豐富的專業(yè)知識,出色的現(xiàn)場解決問題能力得到了學(xué)員認(rèn)可與好評。 馬老師的物流及供應(yīng)鏈管理系列課程,融入其多年的實戰(zhàn)經(jīng)驗與先進(jìn)的管理理念,內(nèi)容豐滿、實用。 服務(wù)客戶安盛藥業(yè)、眼力?。ê贾荩┲扑帯?BASF惠氏一一百宮制藥、巴斯夫維生素、青島海爾集團(tuán)、廣東美的 集團(tuán)、漢高化工、ICI卜內(nèi)門油漆、福州實達(dá)電腦集團(tuán)、西門子蕪湖VDO電子、天津通用半導(dǎo)體、廣州摩恩(Moen) 水龍頭、英維斯(青島)控制器、珠海菲利浦電子、深圳大亞灣電站、瑞士迅達(dá)電梯上海物流中心、 國際香料中國(廣州)有限公司、APL上海公司、K
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