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1、學(xué)社聯(lián)評議部工作計(jì)劃范文工作計(jì)劃20xx年校學(xué)生社團(tuán)聯(lián)合會將在學(xué)校黨委的領(lǐng)導(dǎo)和學(xué)社聯(lián)的直接指導(dǎo)下,在鞏固部門工作取得的各項(xiàng)成果的同時(shí)提出新的工作計(jì)劃,更好的建設(shè)好社聯(lián)里這一育人平臺,為培養(yǎng)各方面能力、培養(yǎng)社會成熟度的21世紀(jì)現(xiàn)代女大學(xué)生而努力。現(xiàn)將具體工作計(jì)劃如下:一評議部新成員的招聘工作,招聘結(jié)束后,再對新成員進(jìn)行培訓(xùn),讓他們進(jìn)一步了解活動部的工作職責(zé),便于以后能夠順利的開展工作二加強(qiáng)部門與協(xié)會之間的聯(lián)系的方案1.加強(qiáng)活動部內(nèi)部自身建設(shè),提高自身素質(zhì),做好自己本分職責(zé)。2.活動部全體成員分配到各個(gè)協(xié)會,建立個(gè)協(xié)會與部門之間的橋梁。3.盡量開展各協(xié)會合作的活動,比如由兩,三個(gè)協(xié)會組織的外出郊游
2、。4.定期召開活動部與協(xié)會之間的會議,商討協(xié)會的建設(shè),及所存在的問題。三鞏固社團(tuán)建設(shè)成果,保證社團(tuán)、協(xié)會發(fā)展方向我們深知,下學(xué)年是我們學(xué)社聯(lián)鞏固成果謀求更大發(fā)展的關(guān)鍵時(shí)期,同時(shí)也是我們部門工作不斷發(fā)展的新時(shí)期。我們將以“服務(wù)協(xié)會、建設(shè)協(xié)會、創(chuàng)出品牌協(xié)會、辦出特色協(xié)會”為宗旨,加強(qiáng)與各個(gè)協(xié)會的共建,一起塑造創(chuàng)新、積極向上的社團(tuán)文化;開創(chuàng)團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí)、開拓創(chuàng)新的工作思路。我們將竭盡所能獻(xiàn)出我們的微薄之力。四完善評議部的評分制度,實(shí)現(xiàn)協(xié)會的更好發(fā)展。1、根據(jù)每個(gè)協(xié)會的性質(zhì)、特色來修改評議部評分細(xì)則。走出校園,面向社會,傳載校園文明,積極投身于社會公益事業(yè),服務(wù)社會,開展一批具有社會影響和效益的社團(tuán)實(shí)踐活
3、動,擴(kuò)大我們的社團(tuán)在社會中的影響,也為社員創(chuàng)造實(shí)踐機(jī)會。2、整合優(yōu)勢資源,打造精英團(tuán)隊(duì)。逐步形成重點(diǎn)社團(tuán)有特色,社團(tuán)活動吸引力強(qiáng),學(xué)生參與面廣的社團(tuán)文化格局。突出“抓精品,創(chuàng)品牌”的社團(tuán)建設(shè)宗旨,全力打造一批有師大特色的可以傳承發(fā)展下去的社團(tuán)動!3、充分利用社團(tuán)優(yōu)勢,指導(dǎo)社團(tuán)干部努力推進(jìn)社團(tuán)向?qū)W_型轉(zhuǎn)變,堅(jiān)持“一切為了社員的成人成才,為了一切社員的成人成才”的新理念,將所有社團(tuán)建設(shè)成“文化育人”、“學(xué)術(shù)育人”、“實(shí)踐育人”、“服務(wù)育人”這四個(gè)育人平臺,通過豐富多采的社團(tuán)活動,提高學(xué)生綜合素質(zhì),不斷為我校校園文化建設(shè)注入新的活力。五部員素質(zhì)培訓(xùn)通過大一新干事與大二以上的學(xué)社聯(lián)學(xué)長進(jìn)行交流與聯(lián)系,初步了解社聯(lián)內(nèi)部運(yùn)作機(jī)制及整體發(fā)展動向,明確個(gè)人目標(biāo)及工作定位,打下良好的共事基礎(chǔ)。加強(qiáng)對
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