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1、從財(cái)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)看企業(yè)的三重責(zé)任 從財(cái)務(wù)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)看企業(yè)的三重責(zé)任 【摘 要】 企業(yè)責(zé)任是一個(gè)永恒的話(huà)題。本文將從財(cái)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的角度,對(duì)企業(yè)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任、社會(huì)責(zé)任和環(huán)境責(zé)任的關(guān)系以及履行企業(yè)責(zé)任對(duì)財(cái)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)的影響進(jìn)行探討。 【關(guān)鍵詞】 財(cái)務(wù)目標(biāo); 企業(yè)責(zé)任; 經(jīng)濟(jì)責(zé)任; 社會(huì)責(zé)任; 環(huán)境責(zé)任 財(cái)務(wù)目標(biāo)是企業(yè)理財(cái)活動(dòng)所希看實(shí)現(xiàn)的結(jié)果,是評(píng)價(jià)企業(yè)財(cái)務(wù)活動(dòng)是否公道的標(biāo)準(zhǔn)。企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)不僅要反映企業(yè)終極獲取盈利的內(nèi)在要求,還要保持良好的公眾形象和承擔(dān)相應(yīng)的社會(huì)責(zé)任,在企業(yè) _穩(wěn)定發(fā)展的同時(shí),使人口、經(jīng)濟(jì)、社會(huì)、資源、環(huán)境協(xié)調(diào)發(fā)展,構(gòu)建*社會(huì)。因此,正確熟悉企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)與企業(yè)責(zé)任的一致性,對(duì)企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)

2、的制定有著深遠(yuǎn)的意義。 一、企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo) 對(duì)于企業(yè)財(cái)務(wù)目標(biāo)的現(xiàn)實(shí)選擇題目,理論界說(shuō)法不一。作為價(jià)值治理活動(dòng),不論是“利潤(rùn)最大化”、“股東財(cái)富最大化”,還是“企業(yè)價(jià)值最大化”,其本質(zhì)都是在追求投進(jìn)資本的盈利性和活動(dòng)性,實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)價(jià)值的增值。所以,企業(yè)的財(cái)務(wù)治理過(guò)程是一個(gè)不斷“取利”的過(guò)程,終極目標(biāo)就是通過(guò)協(xié)調(diào)各種利益人的關(guān)系而實(shí)現(xiàn)自身利潤(rùn)的最大化。 二、企業(yè)的三重責(zé)任 (一)經(jīng)濟(jì)責(zé)任 企業(yè)的經(jīng)濟(jì)責(zé)任是創(chuàng)造利潤(rùn)。在市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)條件下,企業(yè)的生存、發(fā)展過(guò)程始終處于各個(gè)相互 _的矛盾之中,在矛盾中謀求生存,在生存中取得盈利是企業(yè)適應(yīng)市場(chǎng)環(huán)境土壤的根本。企業(yè)市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力的強(qiáng)弱就突出表現(xiàn)為對(duì)利潤(rùn)的追逐能力。利潤(rùn)是

3、企業(yè)存在的理由和發(fā)展的根本動(dòng)力,是企業(yè)家創(chuàng)新的重要激勵(lì)因素,更是社會(huì)發(fā)展的根本動(dòng)力。一個(gè)國(guó)家的競(jìng)爭(zhēng)力實(shí)在也是通過(guò)該國(guó)企業(yè)的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力表現(xiàn)出來(lái)的。 (二)社會(huì)責(zé)任 上世紀(jì)30年代哈佛大學(xué)多德教授第一次提出社會(huì)責(zé)任這個(gè)概念,美國(guó)佐治亞大學(xué)教授Carroll以為企業(yè)社會(huì)責(zé)任乃社會(huì)寄??从谄髽I(yè)履行之義務(wù),社會(huì)不僅要求企業(yè)實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)上的使命,而且期看其能遵法規(guī)、重倫理、行公益。按照Carroll的觀(guān)點(diǎn),企業(yè)社會(huì)責(zé)任就是一個(gè)企業(yè)對(duì)企業(yè)股東、員工、消費(fèi)者、供給商等利益相關(guān)者所承擔(dān)的各種義務(wù),它集中體現(xiàn)在企業(yè)生存發(fā)展過(guò)程中對(duì)各利益相關(guān)者的效益關(guān)系。 (三)環(huán)境責(zé)任 美國(guó)著名的經(jīng)濟(jì)學(xué)家喬治恩德勒對(duì)企業(yè)環(huán)境責(zé)任的定

4、義是“致力于可持續(xù)發(fā)展消耗較少的自然資源,讓環(huán)境承受較少的廢棄物”。環(huán)境責(zé)任不能僅僅局限于減少環(huán)境污染,而是要從對(duì)待自然,熟悉地球的局限性和自然資源生產(chǎn)力局限性的角度,從人類(lèi)的未來(lái)和文明的角度考慮環(huán)境的可持續(xù)題目,自覺(jué)地控制污染,保護(hù)生態(tài)環(huán)境,使用清潔能源,循環(huán)使用水資源和其他資源,進(jìn)行產(chǎn)品的生命周期治理和環(huán)境治理系統(tǒng)等。 三、財(cái)務(wù)目標(biāo)實(shí)現(xiàn)與企業(yè)三重責(zé)任的關(guān)系 幾乎所有的活動(dòng)都是建立在贏(yíng)利的基礎(chǔ)上。社會(huì)責(zé)任是企業(yè)更高一個(gè)層次的責(zé)任,它要求企業(yè)遵守游戲規(guī)則,有責(zé)任地做正確、正義、公平的事,避免損害利益相關(guān)者的利益。環(huán)境責(zé)任是企業(yè)最高層次的責(zé)任,它要求企業(yè)做一個(gè)好的企業(yè)公民。 (一)贏(yíng)利是企業(yè)財(cái)務(wù)

5、的基本目標(biāo) 在 _低級(jí)階段,企業(yè)的首要任務(wù)是生存。企業(yè)財(cái)務(wù)的根本目標(biāo)是通過(guò)進(jìn)行各種生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)使企業(yè)獲取最大的利潤(rùn),實(shí)現(xiàn)資產(chǎn)的保值和增值,并為社會(huì)生產(chǎn)產(chǎn)品,創(chuàng)造財(cái)富。由于沒(méi)有企業(yè)生產(chǎn)的產(chǎn)品,人們就不會(huì)有豐富的物質(zhì)文化生活;沒(méi)有企業(yè)創(chuàng)造的財(cái)富,也不會(huì)有從事慈善事業(yè)的資金。追逐利潤(rùn)是企業(yè)財(cái)務(wù)的基本目標(biāo),只有當(dāng)企業(yè)有了利潤(rùn)以后才有能力為社會(huì)做更多的事。企業(yè)的基本財(cái)務(wù)目標(biāo)是賺錢(qián)。企業(yè)在市場(chǎng)環(huán)境中能很好地賺錢(qián),就是實(shí)現(xiàn)了它的基本財(cái)務(wù)目標(biāo)和完成了它的基本社會(huì)義務(wù)。 在中國(guó)企業(yè)家調(diào)查系統(tǒng)xx中國(guó)企業(yè)經(jīng)營(yíng)者成長(zhǎng)與發(fā)展專(zhuān)題調(diào)查報(bào)告中有54.4%的企業(yè)家以為導(dǎo)致企業(yè)缺乏社會(huì)與環(huán)境責(zé)任的主要原因是“企業(yè)經(jīng)營(yíng)困難”,同時(shí),該報(bào)告還指出,經(jīng)濟(jì)實(shí)力較強(qiáng)的企業(yè)更加認(rèn)同企業(yè)的社會(huì)與環(huán)境責(zé)任。調(diào)查還顯示,有60.7%的大型企業(yè)社會(huì)捐贈(zèng)超過(guò)10萬(wàn)元,而小型

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