司法考試考前用腦調節(jié)每日一練[僅供借鑒]

1、司法考試考前用腦調節(jié)每日一練(2015.10.4)一、單項選擇題（每題的備選項中，只有1個最符合題意）1、根據商業(yè)銀行法，關于商業(yè)銀行的設立和變更，下列哪些說法是正確的？（） A.國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構可以根據審慎監(jiān)管的要求，在法定標準的基礎上提高商業(yè)銀行設立的注冊資本最低限額 B.商業(yè)銀行的組織形式、組織機構適用公司法 C.商業(yè)銀行的分立、合并不適用公司法 D.任何單位和個人購買商業(yè)銀行股份總額5%以上的，應事先經國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構批準 多選題 【正確答案】 ABD【答案解析】選項A正確。商業(yè)銀行法第十三條規(guī)定，設立全國性商業(yè)銀行的注冊資本最低限額為十億元人民幣。設立城市商業(yè)銀行的注

2、冊資本最低限額為一億元人民幣，設立農村商業(yè)銀行的注冊資本最低限額為五千萬元人民幣。注冊資本應當是實繳資本。國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構根據審慎監(jiān)管的要求可以調整注冊資本最低限額，但不得少于前款規(guī)定的限額。選項B正確。商業(yè)銀行法第十七條規(guī)定，商業(yè)銀行的組織形式、組織機構適用中華人民共和國公司法的規(guī)定。本法施行前設立的商業(yè)銀行，其組織形式、組織機構不完全符合中華人民共和國公司法規(guī)定的，可以繼續(xù)沿用原有的規(guī)定，適用前款規(guī)定的日期由國務院規(guī)定。選項C錯誤。商業(yè)銀行法第二十五條規(guī)定，商業(yè)銀行的分立、合并，適用中華人民共和國公司法的規(guī)定。商業(yè)銀行的分立、合并，應當經國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構審查批準。選項D正確

3、。商業(yè)銀行法第二十八條規(guī)定，任何單位和個人購買商業(yè)銀行股份總額百分之五以上的，應當事先經國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構批準。2、李某原在甲公司就職，適用不定時工作制。2012年1月，因甲公司被乙公司兼并，李某成為乙公司職工，繼續(xù)適用不定時工作制。2012年12月，由于李某在年度績效考核中得分最低，乙公司根據公司績效考核制度中“末位淘汰”的規(guī)定，決定終止與李某的勞動關系。李某于2013年11月提出勞動爭議仲裁申請，主張：原勞動合同于2012年3月到期后，乙公司一直未與本人簽訂新的書面勞動合同，應從4月起每月支付二倍的工資；公司終止合同違法，應恢復本人的工作。關于乙公司兼并甲公司時李某的勞動合同及工作年

4、限，下列選項正確的是：（） A.甲公司與李某的原勞動合同繼續(xù)有效，由乙公司繼續(xù)履行 B.如原勞動合同繼續(xù)履行，在甲公司的工作年限合并計算為乙公司的工作年限 C.甲公司還可與李某經協(xié)商一致解除其勞動合同，由乙公司新簽勞動合同替代原勞動合同 D.如解除原勞動合同時甲公司已支付經濟補償，乙公司在依法解除或終止勞動合同計算支付經濟補償金的工作年限時，不再計算在甲公司的工作年限 多選題 【正確答案】 ABCD【答案解析】選項A正確。勞動合同法第三十四條規(guī)定，用人單位發(fā)生合并或者分立等情況，原勞動合同繼續(xù)有效，勞動合同由承繼其權利和義務的用人單位繼續(xù)履行。選項B、D正確。勞動合同法實施條例第十條規(guī)定，勞動

5、者非因本人原因從原用人單位被安排到新用人單位工作的，勞動者在原用人單位的工作年限合并計算為新用人單位的工作年限。原用人單位已經向勞動者支付經濟補償的，新用人單位在依法解除、終止勞動合同計算支付經濟補償的工作年限時，不再計算勞動者在原用人單位的工作年限。據此可知，甲公司解除合同并支付補償金后，乙公司再簽的合同屬于全新的合同，與之前的合同沒有任何承繼關系，所以乙公司再解除或終止合同時要單獨計算工作年限。選項C正確。勞動合同法第三十六條規(guī)定，用人單位與勞動者協(xié)商一致，可以解除勞動合同。3、某企業(yè)流動資金匱乏，一直拖欠繳納稅款。為恢復生產，該企業(yè)將辦公樓抵押給某銀行獲得貸款。此后，該企業(yè)因排污超標被環(huán)

6、保部門罰款?，F銀行、稅務部門和環(huán)保部門均要求拍賣該辦公樓以償還欠款。關于拍賣辦公樓所得價款的清償順序，下列哪一選項是正確的？（ ） A.銀行貸款優(yōu)先于稅款 B.稅款優(yōu)先于銀行貸款 C.罰款優(yōu)先于稅款 D.三種欠款同等受償，拍賣所得不足時按比例清償 單選題 【正確答案】 B【答案解析】稅收征收管理法第四十五條規(guī)定，稅務機關征收稅款，稅收優(yōu)先于無擔保債權，法律另有規(guī)定的除外；納稅人欠繳的稅款發(fā)生在納稅人以其財產設定抵押、質押或者納稅人的財產被留置之前的，稅收應當先于抵押權、質權、留置權執(zhí)行。納稅人欠繳稅款，同時又被行政機關決定處以罰款、沒收違法所得的，稅收優(yōu)先于罰款、沒收違法所得。稅務機關應當對納

7、稅人欠繳稅款的情況定期予以公告。據此可知，稅款優(yōu)先于無擔保債權和罰款受償，但與有擔保債權對比，看時間。本題中，該企業(yè)拖欠的稅款是在辦公樓抵押給銀行之前，因此，稅款優(yōu)先于銀行貸款獲得清償。4、某省L市旅游協(xié)會為防止零團費等惡性競爭，召集當地旅行社商定對游客統(tǒng)一報價，并根據各旅行社所占市場份額，統(tǒng)一分配景點返傭、古城維護費返傭等收入。此計劃實施前，甲旅行社主動向反壟斷執(zhí)法機構報告了這一情況并提供了相關證據。關于本案，下列哪些判斷是錯誤的？（） A.旅游協(xié)會的行為屬于正當的行業(yè)自律行為 B.由于尚未實施，旅游協(xié)會的行為不構成壟斷行為 C.如構成壟斷行為，L市發(fā)改委可對其處以50萬元以下的罰款 D.如

8、構成壟斷行為，對甲旅行社可酌情減輕或免除處罰 多選題 【正確答案】 ABC【答案解析】選項A、B說法錯誤。反壟斷法第十六條規(guī)定，行業(yè)協(xié)會不得組織本行業(yè)的經營者從事本章禁止的壟斷行為。該法第十三條第一款規(guī)定，禁止具有競爭關系的經營者達成下列壟斷協(xié)議：（一）固定或者變更商品價格；（二）限制商品的生產數量或者銷售數量；（三）分割銷售市場或者原材料采購市場；（四）限制購買新技術、新設備或者限制開發(fā)新技術、新產品；（五）聯合抵制交易；（六）國務院反壟斷執(zhí)法機構認定的其他壟斷協(xié)議。據此可知，某省L市旅游協(xié)會召集當地旅行社商定對游客統(tǒng)一報價的行為構成壟斷行為。選項C說法錯誤。反壟斷法第四十六條第一款規(guī)定，經

9、營者違反本法規(guī)定，達成并實施壟斷協(xié)議的，由反壟斷執(zhí)法機構責令停止違法行為，沒收違法所得，并處上一年度銷售額百分之一以上百分之十以下的罰款；尚未實施所達成的壟斷協(xié)議的，可以處五十萬元以下的罰款。選項D說法正確。反壟斷法第四十六條第二款規(guī)定，經營者主動向反壟斷執(zhí)法機構報告達成壟斷協(xié)議的有關情況并提供重要證據的，反壟斷執(zhí)法機構可以酌情減輕或者免除對該經營者的處罰。5、趙某從某商場購買了某廠生產的高壓鍋，烹飪時鄰居錢某到其廚房聊天，高壓鍋爆炸致2人受傷。下列哪一選項是錯誤的？（） A.錢某不得依據消費者權益保護法請求賠償 B.如高壓鍋被認定為缺陷產品，趙某可向該廠也可向該商場請求賠償 C.如高壓鍋未被

10、認定為缺陷產品則該廠不承擔賠償責任 D.如該商場證明目前科技水平尚不能發(fā)現缺陷存在則不承擔賠償責任 單選題 【正確答案】 D【答案解析】選項A說法正確。因產品存在缺陷造成損害的侵權責任，應當按照侵權責任法和產品質量法要求經營者承擔責任。選項B、C說法正確。產品質量法第四十三條規(guī)定，因產品存在缺陷造成人身、他人財產損害的，受害人可以向產品的生產者要求賠償，也可以向產品的銷售者要求賠償。屬于產品的生產者的責任，產品的銷售者賠償的，產品的銷售者有權向產品的生產者追償。屬于產品的銷售者的責任，產品的生產者賠償的，產品的生產者有權向產品的銷售者追償。選項D說法錯誤。產品質量法第四十一條第二款規(guī)定，生產者

11、能夠證明有下列情形之一的，不承擔賠償責任：（一）未將產品投入流通的；（二）產品投入流通時，引起損害的缺陷尚不存在的；（三）將產品投入流通時的科學技術水平尚不能發(fā)現缺陷的存在的。據此可知，這里應為“投入流通時”而非“損害發(fā)生時”。6、因連降大雨，某廠設計流量較小的排污渠之污水溢出，流入張某承包的魚塘，致魚大量死亡。張某訴至法院，要求該廠賠償。該廠提出的下列哪些抗辯事由是依法不能成立的？（） A.本市環(huán)保主管部門證明，我廠排污從未超過國家及地方排污標準 B.天降大雨屬于不可抗力，依法應予免責 C.經有關機構鑒定，死魚是全市最近大規(guī)模爆發(fā)的水生動物疫病所致 D.張某魚塘地勢低洼，未對污水流入采取防范

12、措施，其損失咎由自取 多選題 【正確答案】 ABD【答案解析】本題考核環(huán)境污染責任的免責事由。修訂后的環(huán)境保護法第六十四條規(guī)定，因污染環(huán)境和破壞生態(tài)造成損害的，應當依照中華人民共和國侵權責任法的有關規(guī)定承擔侵權責任。根據侵權責任法的規(guī)定，污染者不承擔責任或者減輕責任的情形主要有不可抗力、受害人故意以及第三人的責任。選項A不能成立?！芭盼畚闯瑯恕辈粚儆诜ǘ庳熓掠芍械娜魏我豁?。選項B不能成立?！按笥辍蓖ǔ２粯嫵刹豢煽沽?，因此，不能免責。選項C成立?！八吏~是全市最近大規(guī)模爆發(fā)的水生動物疫病所致”，說明損害與某廠的排污行為之間不存在因果關系，屬于法定免責事由。選項D不能成立?！皬埬澄磳ξ鬯魅氩扇》?/p>

13、范措施”是否構成過錯，張某的過錯可否減輕某廠的責任，需要具體分析。但是，無論如何，某廠不能完全免責。7、申請不動產登記時，下列哪一情形應由當事人雙方共同申請？（） A.趙某放棄不動產權利，申請注銷登記 B.錢某接受不動產遺贈，申請轉移登記 C.孫某將房屋抵押給銀行以獲得貸款，申請抵押登記 D.李某認為登記于周某名下的房屋為自己所有，申請更正登記 單選題 【正確答案】 C【答案解析】不動產登記暫行條例第十四條規(guī)定，因買賣、設定抵押權等申請不動產登記的，應當由當事人雙方共同申請。（選項C）屬于下列情形之一的，可以由當事人單方申請：（一）尚未登記的不動產首次申請登記的；（二）繼承、接受遺贈取得不動產

14、權利的；（選項B）（三）人民法院、仲裁委員會生效的法律文書或者人民政府生效的決定等設立、變更、轉讓、消滅不動產權利的；（四）權利人姓名、名稱或者自然狀況發(fā)生變化，申請變更登記的；（五）不動產滅失或者權利人放棄不動產權利，申請注銷登記的；（選項A）（六）申請更正登記或者異議登記的；（選項D）（七）法律、行政法規(guī)規(guī)定可以由當事人單方申請的其他情形。8、李某因追索工資與所在公司發(fā)生爭議，遂向律師咨詢。該律師提供的下列哪些意見是合法的？（） A.解決該爭議既可與公司協(xié)商，也可申請調解，還可直接申請仲裁 B.應向勞動者工資關系所在地的勞動爭議仲裁委提出仲裁請求 C.如追索工資的金額未超過當地月最低工資標

15、準12個月金額，則仲裁裁決為終局裁決，用人單位不得再起訴 D.即使追索工資的金額未超過當地月最低工資標準12個月金額，只要李某對仲裁裁決不服，仍可向法院起訴 多選題 【正確答案】 ACD【答案解析】選項A正確。勞動爭議調解仲裁法第五條規(guī)定，發(fā)生勞動爭議，當事人不愿協(xié)商、協(xié)商不成或者達成和解協(xié)議后不履行的，可以向調解組織申請調解；不愿調解、調解不成或者達成調解協(xié)議后不履行的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁；對仲裁裁決不服的，除本法另有規(guī)定的外，可以向人民法院提起訴訟。選項B錯誤。勞動爭議調解仲裁法第二十一條規(guī)定，勞動爭議仲裁委員會負責管轄本區(qū)域內發(fā)生的勞動爭議。勞動爭議由勞動合同履行地或者用人

16、單位所在地的勞動爭議仲裁委員會管轄。雙方當事人分別向勞動合同履行地和用人單位所在地的勞動爭議仲裁委員會申請仲裁的，由勞動合同履行地的勞動爭議仲裁委員會管轄。選項C正確。勞動爭議調解仲裁法第四十七條規(guī)定，下列勞動爭議，除本法另有規(guī)定的外，仲裁裁決為終局裁決，裁決書自作出之日起發(fā)生法律效力：（一）追索勞動報酬、工傷醫(yī)療費、經濟補償或者賠償金，不超過當地月最低工資標準十二個月金額的爭議；（二）因執(zhí)行國家的勞動標準在工作時間、休息休假、社會保險等方面發(fā)生的爭議。選項D正確。勞動爭議調解仲裁法第四十八條規(guī)定，勞動者對本法第四十七條規(guī)定的仲裁裁決不服的，可以自收到仲裁裁決書之日起十五日內向人民法院提起訴訟

17、。9、某企業(yè)因計算錯誤，未繳稅款累計達50萬元。關于該稅款的征收，下列哪些選項是正確的？（） A.稅務機關可追征未繳的稅款 B.稅務機關可追征滯納金 C.追征期可延長到5年 D.追征時不受追征期的限制 多選題 【正確答案】 ABC【答案解析】稅收征收管理法第五十二條規(guī)定，因稅務機關的責任，致使納稅人、扣繳義務人未繳或者少繳稅款的，稅務機關在三年內可以要求納稅人、扣繳義務人補繳稅款，但是不得加收滯納金。因納稅人、扣繳義務人計算錯誤等失誤，未繳或者少繳稅款的，稅務機關在三年內可以追征稅款、滯納金；有特殊情況的，追征期可以延長到五年。對偷稅、抗稅、騙稅的，稅務機關追征其未繳或者少繳的稅款、滯納金或者

18、所騙取的稅款，不受前款規(guī)定期限的限制。據此可知，“因計算錯誤導致未繳稅款的”，追征時應受追征期的限制。10、李某原在甲公司就職，適用不定時工作制。2012年1月，因甲公司被乙公司兼并，李某成為乙公司職工，繼續(xù)適用不定時工作制。2012年12月，由于李某在年度績效考核中得分最低，乙公司根據公司績效考核制度中“末位淘汰”的規(guī)定，決定終止與李某的勞動關系。李某于2013年11月提出勞動爭議仲裁申請，主張：原勞動合同于2012年3月到期后，乙公司一直未與本人簽訂新的書面勞動合同，應從4月起每月支付二倍的工資；公司終止合同違法，應恢復本人的工作。如李某放棄請求恢復工作而要求其他補救，下列選項正確的是：（

19、） A.李某可主張公司違法終止勞動合同，要求支付賠償金 B.李某可主張公司規(guī)章制度違法損害勞動者權益，要求即時辭職及支付經濟補償金 C.李某可同時獲得違法終止勞動合同的賠償金和即時辭職的經濟補償金 D.違法終止勞動合同的賠償金的數額多于即時辭職的經濟補償金 多選題 【正確答案】 ABD【答案解析】選項A正確。勞動合同法第四十八條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的，用人單位應當繼續(xù)履行；勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續(xù)履行的，用人單位應當依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。本題中，由于該公司末位淘汰的規(guī)定違法，李某可以要求賠償。選項B正

20、確。根據勞動合同法第四十六條的規(guī)定，勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。該法第三十八條第一款第（四）項規(guī)定，用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的，勞動者可以解除勞動合同。選項C錯誤。勞動合同法實施條例第二十五條規(guī)定，用人單位違反勞動合同法的規(guī)定解除或者終止勞動合同，依照勞動合同法第八十七條的規(guī)定支付了賠償金的，不再支付經濟補償。賠償金的計算年限自用工之日起計算。因此，李某不可以同時主張賠償金和經濟補償金。選項D正確。勞動合同法第八十七條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規(guī)定的經濟補償標準的二倍向

21、勞動者支付賠償金。據此可知，違法終止勞動合同所支付的賠償金是勞動者即時辭職支付賠償金的二倍。11、D市S縣發(fā)生重大食品安全事故。根據食品安全法的規(guī)定，關于有關部門采取的措施，下列哪些選項是正確的？（） A.接收病人的S縣醫(yī)院立即向S縣衛(wèi)生局報告 B.接到報告的S縣衛(wèi)生局及時向S縣政府和D市衛(wèi)生局報告 C.S縣衛(wèi)生局立即成立食品安全事故處置指揮部 D.S縣衛(wèi)生局在必要時可直接向衛(wèi)生部報告事故及其處理信息 多選題 【正確答案】 ABD【答案解析】選項A、B正確。食品安全法第七十一條第一、三款規(guī)定，發(fā)生食品安全事故的單位應當立即予以處置，防止事故擴大。事故發(fā)生單位和接收病人進行治療的單位應當及時向事

22、故發(fā)生地縣級衛(wèi)生行政部門報告。發(fā)生重大食品安全事故的，接到報告的縣級衛(wèi)生行政部門應當按照規(guī)定向本級人民政府和上級人民政府衛(wèi)生行政部門報告。縣級人民政府和上級人民政府衛(wèi)生行政部門應當按照規(guī)定上報。選項C錯誤。食品安全法第七十二條第二款規(guī)定，發(fā)生重大食品安全事故的，縣級以上人民政府應當立即成立食品安全事故處置指揮機構，啟動應急預案，依照前款規(guī)定進行處置。選項D正確。食品安全法第八十三條第一款規(guī)定，縣級以上地方衛(wèi)生行政、農業(yè)行政、質量監(jiān)督、工商行政管理、食品藥品監(jiān)督管理部門獲知本法第八十二條第一款規(guī)定的需要統(tǒng)一公布的信息，應當向上級主管部門報告，由上級主管部門立即報告國務院衛(wèi)生行政部門；必要時，可以

23、直接向國務院衛(wèi)生行政部門報告。12、某省天洋市濱海區(qū)一石油企業(yè)位于海邊的油庫爆炸，泄漏的石油嚴重污染了近海生態(tài)環(huán)境。下列哪一主體有權提起公益訴訟（其中所列組織均專門從事環(huán)境保護公益活動連續(xù)5年以上且無違法記錄）？（）（2015年卷一單選第30題） A.受損海產養(yǎng)殖戶推選的代表趙某 B.依法在濱海區(qū)民政局登記的“海藍志愿者”組織 C.依法在鄰省的省民政廳登記的環(huán)境保護基金會 D.在國外設立但未在我國民政部門登記的“海洋之友”團體 單選題 【正確答案】 C【答案解析】環(huán)境保護法第五十八條規(guī)定，對污染環(huán)境、破壞生態(tài)，損害社會公共利益的行為，符合下列條件的社會組織可以向人民法院提起訴訟：（一）依法在設

24、區(qū)的市級以上人民政府民政部門登記；（二）專門從事環(huán)境保護公益活動連續(xù)五年以上且無違法記錄。符合前款規(guī)定的社會組織向人民法院提起訴訟，人民法院應當依法受理。提起訴訟的社會組織不得通過訴訟牟取經濟利益。本案中，選項C中的環(huán)境保護基金會是在鄰省的省民政廳登記，屬于依法在設區(qū)的市級以上人民政府民政部門登記的組織，有權依法提起公益訴訟。13、某省L市旅游協(xié)會為防止零團費等惡性競爭，召集當地旅行社商定對游客統(tǒng)一報價，并根據各旅行社所占市場份額，統(tǒng)一分配景點返傭、古城維護費返傭等收入。此計劃實施前，甲旅行社主動向反壟斷執(zhí)法機構報告了這一情況并提供了相關證據。關于本案，下列哪些判斷是錯誤的？（） A.旅游協(xié)會

25、的行為屬于正當的行業(yè)自律行為 B.由于尚未實施，旅游協(xié)會的行為不構成壟斷行為 C.如構成壟斷行為，L市發(fā)改委可對其處以50萬元以下的罰款 D.如構成壟斷行為，對甲旅行社可酌情減輕或免除處罰 多選題 【正確答案】 ABC【答案解析】選項A、B說法錯誤。反壟斷法第十六條規(guī)定，行業(yè)協(xié)會不得組織本行業(yè)的經營者從事本章禁止的壟斷行為。該法第十三條第一款規(guī)定，禁止具有競爭關系的經營者達成下列壟斷協(xié)議：（一）固定或者變更商品價格；（二）限制商品的生產數量或者銷售數量；（三）分割銷售市場或者原材料采購市場；（四）限制購買新技術、新設備或者限制開發(fā)新技術、新產品；（五）聯合抵制交易；（六）國務院反壟斷執(zhí)法機構認

26、定的其他壟斷協(xié)議。據此可知，某省L市旅游協(xié)會召集當地旅行社商定對游客統(tǒng)一報價的行為構成壟斷行為。選項C說法錯誤。反壟斷法第四十六條第一款規(guī)定，經營者違反本法規(guī)定，達成并實施壟斷協(xié)議的，由反壟斷執(zhí)法機構責令停止違法行為，沒收違法所得，并處上一年度銷售額百分之一以上百分之十以下的罰款；尚未實施所達成的壟斷協(xié)議的，可以處五十萬元以下的罰款。選項D說法正確。反壟斷法第四十六條第二款規(guī)定，經營者主動向反壟斷執(zhí)法機構報告達成壟斷協(xié)議的有關情況并提供重要證據的，反壟斷執(zhí)法機構可以酌情減輕或者免除對該經營者的處罰。14、某商場使用了由東方電梯廠生產、亞林公司銷售的自動扶梯。某日營業(yè)時間，自動扶梯突然逆向運行，

27、造成顧客王某、栗某和商場職工薛某受傷，其中栗某受重傷，經治療半身癱瘓，數次自殺未遂。現查明，該型號自動扶梯在全國已多次發(fā)生相同問題，但電梯廠均通過更換零部件、維修進行處理，并未停止生產和銷售。職工薛某被認定為工傷且被鑒定為六級傷殘。關于其工傷保險待遇，下列選項正確的是（）。 A.如商場未參加工傷保險，薛某可主張商場支付工傷保險待遇或者承擔民事人身損害賠償責任 B.如商場未參加工傷保險也不支付工傷保險待遇，薛某可主張工傷保險基金先行支付 C.如商場參加了工傷保險，主要由工傷保險基金支付工傷保險待遇，但按月領取的傷殘津貼仍由商場支付 D.如電梯廠已支付工傷醫(yī)療費，薛某仍有權獲得工傷保險基金支付的工

28、傷醫(yī)療費 多選題 【正確答案】 BC【答案解析】選項A錯誤，選項B正確。社會保險法第四十一條第一款規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。選項C正確。社會保險法第三十九條規(guī)定，因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。選項D錯誤。社會保險法第四十二條規(guī)定，由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費用或者無法確定第三人的，由工傷保險基金先行支付。工傷保險基金

29、先行支付后，有權向第三人追償。據此可知，如果第三人電梯廠已經支付工傷醫(yī)療費的，工傷保險基金不會重復支付。15、關于基本養(yǎng)老保險的個人賬戶，下列哪些選項是正確的？（） A.職工個人繳納的基本養(yǎng)老保險費全部記入個人賬戶 B.用人單位繳納的基本養(yǎng)老保險費按規(guī)定比例記入個人賬戶 C.個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承 D.個人賬戶不得提前支取 多選題 【正確答案】 ACD【答案解析】選項A正確，選項B錯誤。社會保險法第十二條第一、二款規(guī)定，用人單位應當按照國家規(guī)定的本單位職工工資總額的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入基本養(yǎng)老保險統(tǒng)籌基金。職工應當按照國家規(guī)定的本人工資的比例繳納基本養(yǎng)老保險費，記入個人賬戶。

30、選項C、D正確。社會保險法第十四條規(guī)定，個人賬戶不得提前支取，記賬利率不得低于銀行定期存款利率，免征利息稅。個人死亡的，個人賬戶余額可以繼承。16、紅星超市發(fā)現其經營的“荷葉牌”速凍水餃不符合食品安全標準，擬采取的下列哪一措施是錯誤的？（） A.立即停止經營該品牌水餃 B.通知該品牌水餃生產商和消費者 C.召回已銷售的該品牌水餃 D.記錄停止經營和通知情況 單選題 【正確答案】 C【答案解析】本題考核食品召回制度。食品安全法第53條第17、根據稅收征收管理法規(guī)，關于稅務登記，下列哪一說法是錯誤的？（） A.從事生產、經營的納稅人，應在領取營業(yè)執(zhí)照后，在規(guī)定時間內辦理稅務登記，領取稅務登記證件

31、B.從事生產、經營的納稅人在銀行開立賬戶，應出具稅務登記證件，其賬號應當向稅務機關報告 C.納稅人稅務登記內容發(fā)生變化，不需到工商行政管理機關或其他機關辦理變更登記的，可不向原稅務登記機關申報辦理變更稅務登記 D.從事生產、經營的納稅人外出經營，在同一地累計超過180天的，應在營業(yè)地辦理稅務登記手續(xù) 單選題 【正確答案】 C【答案解析】選項A說法正確。稅收征收管理法第十五條第一款規(guī)定，企業(yè)，企業(yè)在外地設立的分支機構和從事生產、經營的場所，個體工商戶和從事生產、經營的事業(yè)單位（以下統(tǒng)稱從事生產、經營的納稅人）自領取營業(yè)執(zhí)照之日起三十日內，持有關證件，向稅務機關申報辦理稅務登記。稅務機關應當自收到

32、申報之日起三十日內審核并發(fā)給稅務登記證件。選項B說法正確。稅收征收管理法第十七條第一款規(guī)定，從事生產、經營的納稅人應當按照國家有關規(guī)定，持稅務登記證件，在銀行或者其他金融機構開立基本存款帳戶和其他存款帳戶，并將其全部帳號向稅務機關報告。選項C說法錯誤。稅收征收管理法實施細則第十四條規(guī)定，納稅人稅務登記內容發(fā)生變化，不需要到工商行政管理機關或者其他機關辦理變更登記的，應當自發(fā)生變化之日起日內，持有關證件向原稅務登記機關申報辦理變更稅務登記。選項D說法正確。稅收征收管理法實施細則第二十一條第二款規(guī)定，從事生產、經營的納稅人外出經營，在同一地累計超過一百八十天的，應當在營業(yè)地辦理稅務登記手續(xù)。18、

33、某企業(yè)流動資金匱乏，一直拖欠繳納稅款。為恢復生產，該企業(yè)將辦公樓抵押給某銀行獲得貸款。此后，該企業(yè)因排污超標被環(huán)保部門罰款?，F銀行、稅務部門和環(huán)保部門均要求拍賣該辦公樓以償還欠款。關于拍賣辦公樓所得價款的清償順序，下列哪一選項是正確的？（ ） A.銀行貸款優(yōu)先于稅款 B.稅款優(yōu)先于銀行貸款 C.罰款優(yōu)先于稅款 D.三種欠款同等受償，拍賣所得不足時按比例清償 單選題 【正確答案】 B【答案解析】稅收征收管理法第四十五條規(guī)定，稅務機關征收稅款，稅收優(yōu)先于無擔保債權，法律另有規(guī)定的除外；納稅人欠繳的稅款發(fā)生在納稅人以其財產設定抵押、質押或者納稅人的財產被留置之前的，稅收應當先于抵押權、質權、留置權執(zhí)

34、行。納稅人欠繳稅款，同時又被行政機關決定處以罰款、沒收違法所得的，稅收優(yōu)先于罰款、沒收違法所得。稅務機關應當對納稅人欠繳稅款的情況定期予以公告。據此可知，稅款優(yōu)先于無擔保債權和罰款受償，但與有擔保債權對比，看時間。本題中，該企業(yè)拖欠的稅款是在辦公樓抵押給銀行之前，因此，稅款優(yōu)先于銀行貸款獲得清償。19、某公司聘用首次就業(yè)的王某，口頭約定勞動合同期限2年，試用期3個月，月工資1200元，試用期滿后1500元。2012年7月1日起，王某上班，不久即與同事李某確立戀愛關系。9月，由經理辦公會討論決定并征得工會主席同意，公司公布施行工作紀律規(guī)定，要求同事不得有戀愛或婚姻關系，否則一方必須離開公司。公司

35、據此解除王某的勞動合同。經查明，當地月最低工資標準為1000元，公司與王某一直未簽訂書面勞動合同，但為王某買了失業(yè)保險。關于王某離開該公司后申請領取失業(yè)保險金的問題，下列說法正確的是（）。 A.王某及該公司累計繳納失業(yè)保險費尚未滿1年，無權領取失業(yè)保險金 B.王某被解除勞動合同的原因與其能否領取失業(yè)保險金無關 C.若王某依法能領取失業(yè)保險金，在此期間還想參加職工基本醫(yī)療保險，則其應繳納的基本醫(yī)療保險費從失業(yè)保險基金中支付 D.若王某選擇跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)，可申請退還其個人繳納的失業(yè)保險費 多選題 【正確答案】 ABC【答案解析】本題考核失業(yè)保險金。選項A、B正確。社會保險法第45條規(guī)定，失業(yè)人員符

36、合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：（一）失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已經進行失業(yè)登記，并有求職要求的。本案中，王某累計繳納失業(yè)保險未滿1年，無權領取失業(yè)保險金。只要是非本人意愿中止就業(yè)的，就符合領取失業(yè)保險金的條件之一，與勞動者被用人單位解除勞動合同的具體原因沒有關系。選項C正確。社會保險法第48條第2款規(guī)定，失業(yè)人員應當繳納的基本醫(yī)療保險費從失業(yè)保險基金中支付，個人不繳納基本醫(yī)療保險費。選項D錯誤。社會保險法第52條規(guī)定，職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其失業(yè)保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。據此可知，王某不能申請退還繳納的失業(yè)保

37、險費。20、某商業(yè)銀行決定推出一批新型理財產品，但該業(yè)務品種在已獲批準的業(yè)務范圍之外。該銀行在報批的同時要求下屬各分行開展試銷。對此，下列哪些選項是正確的？（） A.該業(yè)務品種應由中國銀監(jiān)會審批 B.該業(yè)務品種應由中國人民銀行審批 C.因該業(yè)務品種在批準前即進行試銷，有關部門有權對該銀行進行處罰 D.該業(yè)務品種在批準前進行的試銷交易為效力待定的民事行為 多選題 【正確答案】 AC【答案解析】本題考核銀行業(yè)監(jiān)督管理法。選項A正確，選項B錯誤。銀行業(yè)監(jiān)督管理法第18條規(guī)定，銀行業(yè)金融機構業(yè)務范圍內的業(yè)務品種，應當按照規(guī)定經國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構審查批準或者備案。需要審查批準或者備案的業(yè)務品種，由

38、國務院銀行業(yè)監(jiān)督管理機構依照法律、行政法規(guī)作出規(guī)定并公布。據此可知，該業(yè)務品種應由中國銀監(jiān)會審批。選項C正確。根據銀行業(yè)監(jiān)督管理法第45條的規(guī)定，商業(yè)銀行違反規(guī)定從事未經批準或者未備案的業(yè)務活動的，由銀監(jiān)會進行處罰。選項D錯誤。在批準前的試銷行為有效，商業(yè)銀行是公司法人，其越權行為有效，而且商業(yè)銀行違反的管理性規(guī)范，而不是效力性規(guī)范，商業(yè)銀行違法并不影響其對外從事的法律行為的效力，但商業(yè)銀行要承擔違法的行政責任。21、甲在A銀行辦理了一張可異地跨行存取款的銀行卡，并曾用該銀行卡在A銀行一臺自動取款機上取款。甲取款數日后，發(fā)現該卡內的全部存款被人在異地B銀行的自動取款機上取走。后查明：甲在A銀行

39、取款前一天，某盜卡團伙已在該自動取款機上安裝了攝像和讀卡裝置（一周后被發(fā)現）；甲對該卡和密碼一直妥善保管，也從未委托他人使用。關于甲的存款損失，下列哪一說法是正確的？（） A.自行承擔部分損失 B.有權要求A銀行賠償 C.有權要求A銀行和B銀行賠償 D.只能要求復制盜刷銀行卡的罪犯賠償 單選題 【正確答案】 B【答案解析】根據銀監(jiān)會的規(guī)定，各商業(yè)銀行對其他商業(yè)銀行的銀行卡信息應盡到充分保密的義務，沒有盡到相應義務造成信息外泄的，應承擔由此給其他銀行持卡人所造成的損失。本案中，A銀行應當保障其經營場所及交易機具的安全，其未及時排除犯罪分子的不法設備，導致在接受甲委托發(fā)起電子支付指令過程中借記卡信

40、息外泄被盜用，故應對甲由此遭受的損失承擔賠償責任。22、某央企位于某省的一家工廠，因嚴重污染環(huán)境，被責令限期治理。該廠逾期仍未完成治理任務，被責令停業(yè)。關于對該廠污染治理的行政處理的權限，下列哪一說法是正確的？（） A.由所在市環(huán)保主管部門責令限期治理，省政府責令停業(yè) B.由省政府責令限期治理，國務院責令停業(yè) C.由省政府責令限期治理，省政府責令停業(yè)并報國務院批準 D.由國家環(huán)保主管部門責令限期治理，國務院責令停業(yè) 單選題 【正確答案】 C【答案解析】本題考核限期治理制度。環(huán)境保護法第四十七條規(guī)定，各級人民政府及其有關部門和企業(yè)事業(yè)單位，應當依照中華人民共和國突發(fā)事件應對法的規(guī)定，做好突發(fā)環(huán)境

41、事件的風險控制、應急準備、應急處置和事后恢復等工作?？h級以上人民政府應當建立環(huán)境污染公共監(jiān)測預警機制，組織制定預警方案；環(huán)境受到污染，可能影響公眾健康和環(huán)境安全時，依法及時公布預警信息，啟動應急措施。企業(yè)事業(yè)單位應當按照國家有關規(guī)定制定突發(fā)環(huán)境事件應急預案，報環(huán)境保護主管部門和有關部門備案。在發(fā)生或者可能發(fā)生突發(fā)環(huán)境事件時，企業(yè)事業(yè)單位應當立即采取措施處理，及時通報可能受到危害的單位和居民，并向環(huán)境保護主管部門和有關部門報告。突發(fā)環(huán)境事件應急處置工作結束后，有關人民政府應當立即組織評估事件造成的環(huán)境影響和損失，并及時將評估結果向社會公布?！咎崾尽勘绢}司法部當年公布的答案是C，但根據新修訂的環(huán)境

42、保護法的規(guī)定，本題現在已無正確答案。23、2款規(guī)定，國家建立食品召回制度。食品生產者發(fā)現其生產的食品不符合食品安全標準，應當立即停止生產，召回已經上市銷售的食品，通知相關生產經營者和消費者，并記錄召回和通知情況。食品經營者發(fā)現其經營的食品不符合食品安全標準，應當立即停止經營，通知相關生產經營者和消費者，并記錄停止經營和通知情況。食品生產者認為應當召回的，應當立即召回。本題紅星超市是食品經營者，不是生產者，所以其無須召回已經上市銷售的食品。24、李某原在甲公司就職，適用不定時工作制。2012年1月，因甲公司被乙公司兼并，李某成為乙公司職工，繼續(xù)適用不定時工作制。2012年12月，由于李某在年度績

43、效考核中得分最低，乙公司根據公司績效考核制度中“末位淘汰”的規(guī)定，決定終止與李某的勞動關系。李某于2013年11月提出勞動爭議仲裁申請，主張：原勞動合同于2012年3月到期后，乙公司一直未與本人簽訂新的書面勞動合同，應從4月起每月支付二倍的工資；公司終止合同違法，應恢復本人的工作。如李某放棄請求恢復工作而要求其他補救，下列選項正確的是：（） A.李某可主張公司違法終止勞動合同，要求支付賠償金 B.李某可主張公司規(guī)章制度違法損害勞動者權益，要求即時辭職及支付經濟補償金 C.李某可同時獲得違法終止勞動合同的賠償金和即時辭職的經濟補償金 D.違法終止勞動合同的賠償金的數額多于即時辭職的經濟補償金 多

44、選題 【正確答案】 ABD【答案解析】選項A正確。勞動合同法第四十八條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同，勞動者要求繼續(xù)履行勞動合同的，用人單位應當繼續(xù)履行；勞動者不要求繼續(xù)履行勞動合同或者勞動合同已經不能繼續(xù)履行的，用人單位應當依照本法第八十七條規(guī)定支付賠償金。本題中，由于該公司末位淘汰的規(guī)定違法，李某可以要求賠償。選項B正確。根據勞動合同法第四十六條的規(guī)定，勞動者依照本法第三十八條規(guī)定解除勞動合同的，用人單位應當向勞動者支付經濟補償。該法第三十八條第一款第（四）項規(guī)定，用人單位的規(guī)章制度違反法律、法規(guī)的規(guī)定，損害勞動者權益的，勞動者可以解除勞動合同。選項C錯誤。勞動合同法實施條

45、例第二十五條規(guī)定，用人單位違反勞動合同法的規(guī)定解除或者終止勞動合同，依照勞動合同法第八十七條的規(guī)定支付了賠償金的，不再支付經濟補償。賠償金的計算年限自用工之日起計算。因此，李某不可以同時主張賠償金和經濟補償金。選項D正確。勞動合同法第八十七條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規(guī)定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。據此可知，違法終止勞動合同所支付的賠償金是勞動者即時辭職支付賠償金的二倍。25、某商場使用了由東方電梯廠生產、亞林公司銷售的自動扶梯。某日營業(yè)時間，自動扶梯突然逆向運行，造成顧客王某、栗某和商場職工薛某受傷，其中栗某受重傷，經治療半身癱瘓，數

46、次自殺未遂?，F查明，該型號自動扶梯在全國已多次發(fā)生相同問題，但電梯廠均通過更換零部件、維修進行處理，并未停止生產和銷售。職工薛某被認定為工傷且被鑒定為六級傷殘。關于其工傷保險待遇，下列選項正確的是：（） A.如商場未參加工傷保險，薛某可主張商場支付工傷保險待遇或者承擔民事人身損害賠償責任 B.如商場未參加工傷保險也不支付工傷保險待遇，薛某可主張工傷保險基金先行支付 C.如商場參加了工傷保險，主要由工傷保險基金支付工傷保險待遇，但按月領取的傷殘津貼仍由商場支付 D.如電梯廠已支付工傷醫(yī)療費，薛某仍有權獲得工傷保險基金支付的工傷醫(yī)療費 多選題 【正確答案】 BC【答案解析】選項A錯誤，選項B正確。

47、社會保險法第四十一條第一款規(guī)定，職工所在用人單位未依法繳納工傷保險費，發(fā)生工傷事故的，由用人單位支付工傷保險待遇。用人單位不支付的，從工傷保險基金中先行支付。選項C正確。社會保險法第三十九條規(guī)定，因工傷發(fā)生的下列費用，按照國家規(guī)定由用人單位支付：（一）治療工傷期間的工資福利；（二）五級、六級傷殘職工按月領取的傷殘津貼；（三）終止或者解除勞動合同時，應當享受的一次性傷殘就業(yè)補助金。選項D錯誤。社會保險法第四十二條規(guī)定，由于第三人的原因造成工傷，第三人不支付工傷醫(yī)療費用或者無法確定第三人的，由工傷保險基金先行支付。工傷保險基金先行支付后，有權向第三人追償。據此可知，如果第三人電梯廠已經支付工傷醫(yī)療

48、費的，工傷保險基金不會重復支付。26、某省天洋市濱海區(qū)一石油企業(yè)位于海邊的油庫爆炸，泄漏的石油嚴重污染了近海生態(tài)環(huán)境。下列哪一主體有權提起公益訴訟（其中所列組織均專門從事環(huán)境保護公益活動連續(xù)5年以上且無違法記錄）？（）（2015年卷一單選第30題） A.受損海產養(yǎng)殖戶推選的代表趙某 B.依法在濱海區(qū)民政局登記的“海藍志愿者”組織 C.依法在鄰省的省民政廳登記的環(huán)境保護基金會 D.在國外設立但未在我國民政部門登記的“海洋之友”團體 單選題 【正確答案】 C【答案解析】環(huán)境保護法第五十八條規(guī)定，對污染環(huán)境、破壞生態(tài)，損害社會公共利益的行為，符合下列條件的社會組織可以向人民法院提起訴訟：（一）依法在

49、設區(qū)的市級以上人民政府民政部門登記；（二）專門從事環(huán)境保護公益活動連續(xù)五年以上且無違法記錄。符合前款規(guī)定的社會組織向人民法院提起訴訟，人民法院應當依法受理。提起訴訟的社會組織不得通過訴訟牟取經濟利益。本案中，選項C中的環(huán)境保護基金會是在鄰省的省民政廳登記，屬于依法在設區(qū)的市級以上人民政府民政部門登記的組織，有權依法提起公益訴訟。27、以下4人的月工資、薪金所得，應分別適用下列何種稅率？（） A.張某所得5000元，適用3%的稅率 B.王某所得8000元，適用20%的稅率 C.李某所得20000元，適用25%的稅率 D.趙某所得85000元，適用45%的稅率 多選題 【正確答案】 ACD【答案解

50、析】選項A、C、D正確。個人所得稅法第三條中規(guī)定，工資、薪金所得，適用超額累進稅率，稅率為百分之三至百分之四十五?？鄢{稅基數，不超過1500元的，3%；超過1500元至4500元的部分，10%；超過4500元至9000元的部分，20%；超過9000元至35000元的部分，25%；超過35000元至55000元的部分，30%；超過55000元至80000元的部分，35%；超過80000元的部分，45%。28、某廠工人田某體檢時被初診為腦瘤，萬念俱灰，既不復檢也未經請假就外出旅游。該廠以田某連續(xù)曠工超過15天，嚴重違反規(guī)章制度為由解除勞動合同。對于由此引起的勞動爭議，下列哪些說法是正確的？（）

51、A.該廠單方解除勞動合同，應事先將理由通知工會 B.因田某嚴重違反規(guī)章制度，無論是否在規(guī)定的醫(yī)療期內該廠均有權解除勞動合同 C.如該廠解除勞動合同的理由成立，無需向田某支付經濟補償金 D.如該廠解除勞動合同的理由違法，田某有權要求繼續(xù)履行勞動合同并主張經濟補償金2倍的賠償金 多選題 【正確答案】 ABC【答案解析】選項A正確。勞動合同法第四十三條規(guī)定，用人單位單方解除勞動合同，應當事先將理由通知工會。用人單位違反法律、行政法規(guī)規(guī)定或者勞動合同約定的，工會有權要求用人單位糾正。用人單位應當研究工會的意見，并將處理結果書面通知工會。選項B正確。根據勞動合同法第四十二條的規(guī)定，用人單位不得解除勞動合

52、同的情形（包括在規(guī)定的醫(yī)療期內）是用人單位需預告的解除、裁員的例外，不是用人單方解除合同的例外。也就是說，勞動者在規(guī)定的醫(yī)療期內，不能被經濟性裁員也不能預告解除，但是如果該勞動者同時具備三十九條規(guī)定的過錯情形的，用人單位可以徑行單方解除勞動合同選項C正確。根據勞動合同法第四十六條的規(guī)定，用人單位單方解除勞動合同，無須向勞動者支付補償金。選項D錯誤。勞動合同法第八十七條規(guī)定，用人單位違反本法規(guī)定解除或者終止勞動合同的，應當依照本法第四十七條規(guī)定的經濟補償標準的二倍向勞動者支付賠償金。據此可知，只有在解除或者終止勞動合同的情形下，才存在二倍賠償金，如果要求繼續(xù)履行合同是無權主張的。29、某公司聘用

53、首次就業(yè)的王某，口頭約定勞動合同期限2年，試用期3個月，月工資1200元，試用期滿后1500元。2012年7月1日起，王某上班，不久即與同事李某確立戀愛關系。9月，由經理辦公會討論決定并征得工會主席同意，公司公布施行工作紀律規(guī)定，要求同事不得有戀愛或婚姻關系，否則一方必須離開公司。公司據此解除王某的勞動合同。經查明，當地月最低工資標準為1000元，公司與王某一直未簽訂書面勞動合同，但為王某買了失業(yè)保險。關于王某離開該公司后申請領取失業(yè)保險金的問題，下列說法正確的是（）。 A.王某及該公司累計繳納失業(yè)保險費尚未滿1年，無權領取失業(yè)保險金 B.王某被解除勞動合同的原因與其能否領取失業(yè)保險金無關 C

54、.若王某依法能領取失業(yè)保險金，在此期間還想參加職工基本醫(yī)療保險，則其應繳納的基本醫(yī)療保險費從失業(yè)保險基金中支付 D.若王某選擇跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)，可申請退還其個人繳納的失業(yè)保險費 多選題 【正確答案】 ABC【答案解析】本題考核失業(yè)保險金。選項A、B正確。社會保險法第45條規(guī)定，失業(yè)人員符合下列條件的，從失業(yè)保險基金中領取失業(yè)保險金：（一）失業(yè)前用人單位和本人已經繳納失業(yè)保險費滿一年的；（二）非因本人意愿中斷就業(yè)的；（三）已經進行失業(yè)登記，并有求職要求的。本案中，王某累計繳納失業(yè)保險未滿1年，無權領取失業(yè)保險金。只要是非本人意愿中止就業(yè)的，就符合領取失業(yè)保險金的條件之一，與勞動者被用人單位解除勞動

55、合同的具體原因沒有關系。選項C正確。社會保險法第48條第2款規(guī)定，失業(yè)人員應當繳納的基本醫(yī)療保險費從失業(yè)保險基金中支付，個人不繳納基本醫(yī)療保險費。選項D錯誤。社會保險法第52條規(guī)定，職工跨統(tǒng)籌地區(qū)就業(yè)的，其失業(yè)保險關系隨本人轉移，繳費年限累計計算。據此可知，王某不能申請退還繳納的失業(yè)保險費。30、紅星超市發(fā)現其經營的“荷葉牌”速凍水餃不符合食品安全標準，擬采取的下列哪一措施是錯誤的？（） A.立即停止經營該品牌水餃 B.通知該品牌水餃生產商和消費者 C.召回已銷售的該品牌水餃 D.記錄停止經營和通知情況 單選題 【正確答案】 C【答案解析】本題考核食品召回制度。食品安全法第53條第31、D市S縣發(fā)生重大食品安全事故。根據食品安全法的規(guī)定，關于有關部門采取的措施，下列哪些選項是正確的？（） A.接收病人的S縣醫(yī)院立即向S縣衛(wèi)生局報告 B.接到報告的S縣衛(wèi)生局及時向S縣政府和D市衛(wèi)生局報告 C.S縣衛(wèi)生局立即成立食品安全事故處置指揮部 D.S縣衛(wèi)生局在必要時可直接向衛(wèi)生部報告事故及其處理信息 多選題 【正確答案】 ABD【答案解析】選項A、B正確。食品安全法第七十一條第一、三款規(guī)定，發(fā)生食品安全事故的單位應當立即予以處置，防止事故擴