




版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、公司紀(jì)律管理規(guī)定為加強(qiáng)公司基礎(chǔ)管理,理順公司內(nèi)部關(guān)系,使公司的日常管理規(guī)范化、 標(biāo)準(zhǔn)化、做到有章可循,提高日常辦公效率和質(zhì)量,特制定本辦法1、公司日常管理的基本原則是:公開、公正、公平。公開是指各項(xiàng)制度 的公開性,建立透明化的管理。公平是指在制度面前人人平等,建立平等競 爭的機(jī)制。公正是指對工作做出客觀公正的評價(jià),建立良性的信息交流反饋 機(jī)制。2、管理機(jī)構(gòu):人力行政中心是負(fù)責(zé)日常管理工作的職能部門、員工通則1)自覺遵守國家的法律法規(guī),遵守公司的規(guī)章制度;認(rèn)真辦事,忠于職守,為尚惠生活公司的業(yè)務(wù)發(fā)展勇于奉獻(xiàn);精神飽滿,著裝整潔,以良好的精神面貌,向社會展示尚惠人良最新可編輯 word 文檔好的企
2、業(yè)形象;4) 客戶第一,信譽(yù)至上,不斷提高工作質(zhì)量和服務(wù)藝術(shù),為客戶提一流的服務(wù);5) 文明服務(wù),禮貌待人。自覺使用文明用語,對客戶和藹可親,服耐心細(xì)致,展示良好的企業(yè)風(fēng)貌;6) 勤奮學(xué)習(xí),刻苦鉆研業(yè)務(wù)知識,熟練掌握本崗位業(yè)務(wù)技能,不斷高業(yè)務(wù)水平;7)團(tuán)結(jié)同事,協(xié)力工作,樂于助人,服從大局,服從工作分配;嚴(yán)守機(jī)密,保守企業(yè)及客戶的機(jī)密。切實(shí)服從領(lǐng)導(dǎo)的工作安排和調(diào)度,保質(zhì)保量地完成工作任務(wù)。10)愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn),不浪費(fèi),不損公肥私。11)保護(hù)公司商譽(yù),不能有任何有損公司信譽(yù)的行為。禮儀規(guī)范1)工作期間應(yīng)做到儀表整潔、儀容端莊、談吐文雅,上班一律不得穿背心、拖鞋、奇裝異服, 超短裙,規(guī)定應(yīng)著工裝的員
3、工應(yīng)統(tǒng)一著工裝;2)應(yīng)保持良好的個(gè)人衛(wèi)生,男員工的發(fā)型保持精神、利落,發(fā)長不過衣領(lǐng);女員工梳理整齊,化妝以淡妝為宜,注意口腔衛(wèi)生,不應(yīng)有異味;3)進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)辦公室時(shí)應(yīng)先輕敲門,待同意后方可進(jìn)入; 4)在過道遇到客人應(yīng)微笑點(diǎn)頭示意,應(yīng)讓客人先過,不與客人搶道;意;5)在辦公室走道碰到同事或主管時(shí)應(yīng)相互打招呼或微笑點(diǎn)頭示6)當(dāng)主管或顧客詢問事情時(shí),應(yīng)該起身來與他交談,以示尊重。電話禮儀 1)接聽電話應(yīng)符合規(guī)范,要注意控制語氣、語態(tài)、語速、語調(diào)、語言最新可編輯 word 文檔親切;2)使用規(guī)范用語,例如:“您好,尚惠生活培訓(xùn)部”等; 3)撥打或接聽電話應(yīng)盡量使用普通話,控制音量,長話短說,不得大聲喧嘩影
4、響他人辦公;4)辦公電話鈴音不得超過 3 下,如無人在電話機(jī)旁,附近其他人員應(yīng)盡快幫助接聽、傳達(dá),同事回來后,立即轉(zhuǎn)告并監(jiān)督其回電;5)要仔細(xì)傾聽對方的講話,絕不要在對方話沒有講完時(shí)打斷別人; 6)如果電話打出去, 要找的客戶不在, 應(yīng)請教對方這位客戶何時(shí)回來,如果要請接話人轉(zhuǎn)告, 應(yīng)先問:“對不起,請問尊姓大名”或“怎么稱呼您” ,講完后再說聲“謝謝”。四、會客禮儀會客應(yīng)該到專用洽談室,不可將客人帶入辦公區(qū)域(特殊情況除外);對待客人態(tài)度要自然、大方、熱情、穩(wěn)重、做到微笑服務(wù); 與客人握手時(shí)應(yīng)姿勢端正,用力適度,不得戴手套; 與客人講話時(shí)應(yīng)講話禮貌,用心聆聽;語氣溫和文雅,聽到批評意見時(shí)冷靜
5、對待,不得與客人爭吵。五、節(jié)約習(xí)慣1)單面使用過的打印廢紙(非絕密),可以將其背面用作草稿紙,而最新可編輯 word 文檔不要直接廢棄;可利用雙面打印或復(fù)印文件; 平時(shí)飲用水請用個(gè)人水杯; 飲用水杯,僅限于接待客人和會議使用; 吃工作餐或個(gè)人用餐盡量少用或不用一次性方便筷和快餐盒; 公司內(nèi)部員工不得使用公司瓶裝礦泉水;下班后自行關(guān)閉電腦,最后離開的員工應(yīng)關(guān)閉辦公設(shè)備及照明。、.六、工作紀(jì)律1) 員工應(yīng)嚴(yán)格遵守考勤制度,準(zhǔn)時(shí)上班按時(shí)下班,上下班時(shí)間按現(xiàn)有規(guī)定執(zhí)行。2) 上班打卡后不得外出吃早點(diǎn)或辦私事,如確有需要須向直管領(lǐng)導(dǎo)報(bào) 備,午休后應(yīng)準(zhǔn)時(shí)上班。3) 凡本公司面客員工上班要佩戴胸卡、著裝整潔
6、、不得在辦公場所化 妝。4) 辦公時(shí)間因私會客需和直管領(lǐng)導(dǎo)報(bào)備,時(shí)間不得超過 30 分鐘;因 私打電話必須簡短。5) 不準(zhǔn)撤離職守或因私事隨意竄崗;6) 上班時(shí)間不準(zhǔn)瀏覽與工作無關(guān)的網(wǎng)絡(luò)內(nèi)容;不準(zhǔn)玩電腦游戲或利用網(wǎng)絡(luò)聊7)上班時(shí)間內(nèi)辦公區(qū)不得大聲喧嘩、嘻笑打鬧、聚堆聊天、玩游戲、瀏覽與工作無關(guān)網(wǎng)站;任何時(shí)候不得使用不文明語言和肢體動作。8) 不準(zhǔn)隨意翻閱其他部門資料及電腦文檔,不準(zhǔn)打聽及泄露公司機(jī)密;9) 辦公場所未經(jīng)許可不準(zhǔn)隨意張貼與工作無關(guān)的資料;10)個(gè)人所屬的桌椅、設(shè)備、垃圾桶由各使用人自行清潔;部門所屬的存儲柜、文件柜內(nèi)部由各部門指定專人負(fù)責(zé)整理和清潔。11)辦公室環(huán)境要求:環(huán)境整潔
7、、擺放有序;隨手清潔,及時(shí)歸位;辦公室內(nèi)不得擺放鞋、雨傘等有礙形象和環(huán)境的雜物(鞋、雨傘存放于指 定場所);嚴(yán)禁隨地吐痰、亂丟紙屑;垃圾桶不超過 3/4 滿。12)辦公位置及設(shè)備由公司統(tǒng)一分配,不準(zhǔn)隨意調(diào)整座位或占用辦公設(shè)備;13)不準(zhǔn)私自挪用、占用公司財(cái)務(wù)(含樣品);14)不準(zhǔn)利用公司的汽車、電腦、復(fù)印機(jī)、打印機(jī)、傳真機(jī)等資源做與工作無關(guān)之事;15)非工作需要,不準(zhǔn)在上班時(shí)間翻閱報(bào)紙、雜志;不準(zhǔn)私自將報(bào)紙、最新可編輯 word 文檔雜志或書籍帶出辦公場所。16)工作期間和午休(餐)時(shí)間不得飲酒,不得帶有酒精狀態(tài)上班;接待公司客人的除外。17)下班、或離開辦公室 30 分鐘以上的,須關(guān)閉不使用
8、的電器、電燈等耗電設(shè)備,午餐期間關(guān)閉應(yīng)關(guān)閉顯示器和電燈;公文、印章、票據(jù)、 現(xiàn)金及貴重物品等須鎖入保險(xiǎn)柜或抽屜內(nèi),關(guān)窗、鎖門后方可離開。18)文明用廁,節(jié)約用紙,注意保潔。19)愛護(hù)公司財(cái)產(chǎn)和設(shè)備,發(fā)現(xiàn)損壞及時(shí)向辦公室報(bào)修,無法修復(fù)的應(yīng)注明原因申請報(bào)廢; 因故意或使用不當(dāng)損壞公物者, 應(yīng)予以相應(yīng)賠償。21)20)禁止將殘羹剩菜,茶渣等物品倒入水池內(nèi),導(dǎo)致管道堵塞。正確使用公司飲用水機(jī)、水壺,應(yīng)及時(shí)更換桶裝水,禁止干燒,損壞設(shè)備。七、其他規(guī)定員工出入辦公區(qū)域一律走公司正門,非指定人員不準(zhǔn)使用公司側(cè)2)員工禁止在公司辦公揚(yáng)所、 營業(yè)場所內(nèi)吸煙 (吸煙需到一樓廣場) 。員工上班時(shí)間禁止在茶水間大聲喧嘩,禁止食用即食泡面、快餐和味道較濃的包子等食品;員工借助茶水間享用早餐時(shí),最遲時(shí)間不得超最新可編輯 word 文檔過正常上班時(shí)間。(4)公司辦公區(qū)禁止開窗,夏季空調(diào)開啟不得低于26。C;下班后應(yīng)主動關(guān)閉好各自區(qū)域的電腦、電燈和空調(diào)。5) 非本公司的外來人員一律不得進(jìn)入辦公區(qū)。如因工作需要,可以候客區(qū)等候。確因工作需要必須進(jìn)入辦公區(qū)域者,應(yīng)事先征得前臺許可, 在本公司人員陪同下,辦理登記手續(xù)后方可進(jìn)入。6) 辦公區(qū)門禁開放時(shí)間: 周一至周五 07:00-22:00,周六:07:00-17 :00;其他時(shí)間段因加班需進(jìn)入者,應(yīng)提前向信息部獲取門禁進(jìn)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 公司內(nèi)部人員借款合同
- 2025電力工程施工質(zhì)量檢查、驗(yàn)收及評定管理辦法
- 2025全國數(shù)據(jù)資源統(tǒng)計(jì)調(diào)查制度
- 押金合同增補(bǔ)協(xié)議
- 農(nóng)民合作社聘用合同
- 2025年遼寧貨運(yùn)從業(yè)資格證結(jié)業(yè)考試答案
- 發(fā)動機(jī)推進(jìn)控制系統(tǒng)戰(zhàn)略市場規(guī)劃報(bào)告
- 光電電視測斜儀戰(zhàn)略市場規(guī)劃報(bào)告
- 豆腐乳戰(zhàn)略市場規(guī)劃報(bào)告
- 化肥使用賠償合同范本
- 10-化學(xué)動力學(xué)基礎(chǔ)-1-考研試題資料系列
- 工傷保險(xiǎn)待遇核定表(樣表)
- DB33- 1015-2021《居住建筑節(jié)能設(shè)計(jì)標(biāo)準(zhǔn)》
- DB1310T 225-2020 木本植物滯納空氣顆粒物能力測定方法
- (高職)國際金融(第四版)電子課件(全套)
- 《飲料工藝學(xué)》課件第一章-緒論
- 中外合作辦學(xué)的可行性報(bào)告
- 母嬰保健課程標(biāo)準(zhǔn)
- 《農(nóng)民專業(yè)合作社登記管理?xiàng)l例》條文解讀(一
- 一年級的小豌豆我喜歡的一本書(課堂PPT)
- 電廠機(jī)組深度調(diào)峰摸底試驗(yàn)方案
評論
0/150
提交評論