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1、鄉(xiāng)中心校代課教師綜合考核方案為加強(qiáng)我校代課教師的管理,提高代課教師工作的積極性,為代課教師競(jìng)爭(zhēng)上崗創(chuàng)造一個(gè)公平的平臺(tái),經(jīng)中心校行政集體研究,將代課教師綜合考核方案制定如下:一、教學(xué)成績(jī)方面(50分)1、以任教統(tǒng)一考試學(xué)科成績(jī)?yōu)闇?zhǔn),以平均分計(jì)算,以鄉(xiāng)平均分為標(biāo)準(zhǔn)。所教學(xué)科目成績(jī)達(dá)到鄉(xiāng)平均分,計(jì)考核分50分。超過鄉(xiāng)平均分,每超1分,加考核分1分,最多可加考核分30分。低于鄉(xiāng)平均分,每低1分,減考核分分。2、學(xué)生人數(shù)在成績(jī)考核方面:學(xué)生人數(shù)以該年級(jí)鄉(xiāng)平人數(shù)為標(biāo)準(zhǔn),每多或少1人,在成績(jī)考核分?jǐn)?shù)方面加或減考核分分。若教學(xué)科目為兩科的,按以上方法計(jì)算,較好科次占70,較次科目占30。二、學(xué)歷方面(20分)
2、1、已取得??茖W(xué)歷的,計(jì)考核分20分,屬本科學(xué)歷加5分。2、已取得中師、中專、高中學(xué)歷的,計(jì)考核分15分。3、在讀??平處?,在20*年年底能拿到??品綉{的教師,憑學(xué)習(xí)有關(guān)證明材料,可計(jì)考核分13分。4、現(xiàn)學(xué)歷為初中及以下,且20*年年底不能拿到??品綉{的教師,不計(jì)學(xué)歷分。三、教齡方面(20分)1、連續(xù)教齡在15年以上的,可計(jì)考核分20分,連續(xù)教齡在25年以上的可再加5分。2、連續(xù)教齡在15年以下的,每少一年減考核分1分。四、榮譽(yù)方面(10分)1、曾獲得鄉(xiāng)鎮(zhèn)級(jí)表彰計(jì)考核分10分,每多1次,加考核分1分。2、曾獲縣級(jí)及以上表彰計(jì)考核分15分,每多1次,加考核分2分。中心校將按以上方案分期對(duì)各校代課教師進(jìn)行考核排位,若學(xué)校要裁減代課
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