節(jié)能減排主題活動簡報,圖文單位節(jié)能減排簡報

1、節(jié)能減排主題活動簡報, 圖文單位節(jié)能減排簡報為積極響應區(qū)政府相關文件要求，進一步做好節(jié)能減排工作，根據具體部署，溫州市龍灣區(qū)質檢所三舉措推進節(jié)能減排工作和助推綠色低碳。一是全面加強宣傳。以部門為，組織干部職工學習節(jié)約能源法、公共機構節(jié)能條例，電子顯示屏流動播出，對節(jié)能減排的重要意義、主要措施等進行了廣泛的宣傳，努力營造節(jié)能減排的良好氛圍，調動全所干部職工自覺投入節(jié)能行動之中， 自覺養(yǎng)成節(jié)能的良好習慣，有效促進節(jié)能減排工作的開展。二是重視常態(tài)管理。 近期開展行政大樓的 LED照明產品改造工作，將原有的日光燈換成耗電量小、使用壽命長、安全可靠性強、綠色環(huán)保的 LED產品，改造工程完成后，電量節(jié)能率

2、達到 55%以上。嚴格控制照明用電，做到人走燈滅 ; 使用、打印機、傳真機、復印機等辦公自動化設備時，盡量減少待機時間。堅持節(jié)約用水。切實加強用水管理，堅決避免長流水現(xiàn)象。 堅持節(jié)約辦公用品。逐步規(guī)范辦公用品設施的配備、采購和領用管理，提倡修舊利廢。 ( 項靈慧 )三是開展體驗活動。在全所開展能源緊缺體驗活動， 停開一天車，提倡乘公共交通工具或步行上下班 ; 停開一天空調 ; 停開一天燈 ; 少用一張紙，力爭節(jié)能減排工作取得新成效。是加強領導，落實責任。成立以局長任組長，副局長任副組長，相關科室負責人為成員節(jié)能減排工作領導小組， 加強工作領導，按“一崗雙責”要求落實工作責任。二是加大宣傳，提高

3、自覺。開展節(jié)約能源資源促進生態(tài)文明建設系列活動，增強節(jié)能環(huán)保意識，倡導低碳生活理念。三是扎實開展，財政支持。鼓勵采用新型改造模式，改造后節(jié)能率達 20%以上，給予財政資金補貼。四是創(chuàng)新組織，嚴格督導。實施公共機構節(jié)能工作檢查督導，對全區(qū) 93 個公共機構進行嚴格考核。為扎實推進節(jié)能減排工作，縣市容環(huán)衛(wèi)局結合工作實際，以建立長效制度為突破口，出臺了一系列節(jié)能降耗的措施，收到明顯效果。積極開展“抓管理，增效益”、節(jié)約挖潛、革新改造等活動，向管理要效益。在職工中開展小改小革活動， 發(fā)動人員對清掃工具進行重新組合，對一些機械設備進行技術改造，提高其效能和效率，降低消耗。實行承包責任制。對消耗較多的垃圾、糞便清運車輛，灑水車輛實行承包，包作業(yè)質量、包油耗、包維修費，節(jié)約歸己，超標自負，每月考核，獎懲兌現(xiàn)，通過落實承包責任制，各類消耗明顯下降。對用品、車油耗、電話費根據各科室的實際需要定出指標，超標自負。每月公布公務車油耗、電話費使用情況，讓職工參入監(jiān)督。加強辦公室和公共場所的節(jié)能工作。辦公樓內的走廊、通道等一律更換成感應式節(jié)能燈， 電腦下班時要求一律斷開電源，杜絕常明燈和電腦待機運行的現(xiàn)象。由于制度全、措施實，極大的調動了職工積