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1、部門經(jīng)理述職報告 2022 部門經(jīng)理述職報告【2022 部門經(jīng)理述職報告一】時光如水,光陰似箭,充滿機遇與挑戰(zhàn)的二 oxx202x年既將過去,通過上級領(lǐng)導(dǎo)的協(xié)助指導(dǎo),加之全部十多名同志注重合作,注重協(xié)調(diào),在汗水和智慧的投入中,各方面工作取得了新的成就,有了新的進步??吹焦緺I業(yè)額蒸蒸日上,我內(nèi)心感到無比欣慰和驕傲。我想一個人只有經(jīng)過持續(xù)努力,持續(xù)奮斗,才能克服自身的缺點,才能持續(xù)超越自我,實現(xiàn)理想和人生的價值。我是于 97 年 6 月份到 xx公司參加工作的,今年按照領(lǐng)導(dǎo)分工主要負責(zé)公司的對外合作及全區(qū)經(jīng)營工作的資費管理與策劃工作。一年來,因為有上級領(lǐng)導(dǎo)的準(zhǔn)確指導(dǎo)和協(xié)助,有全部職工的大力支持,

2、再加上自己的持續(xù)努力,工作上取得了一定的成績。對外合作工作成績明顯,郵政合作進一步擴大,全年完成郵政發(fā)展任務(wù)占公司總發(fā)展任務(wù)的 50%以上; 新興業(yè)務(wù)發(fā)展迅速,管理正規(guī),發(fā)展 xx用戶 33100 戶,網(wǎng)上通話用戶比例超過 70%,在省 xx任務(wù)發(fā)展中進入前三名。在工作中我能夠忠實履行職責(zé),持續(xù)自查、反省自己, 持續(xù)開拓進取,把自己全身心地投入到各項工作實踐中??偟母械?,自己能夠勝任本職工作,還是稱職的?,F(xiàn)將二 oxx202x年的主要工作情況述職如下:一、以提升自身素質(zhì)為突破口,在持續(xù)的學(xué)習(xí)中掌握干好工作的基本技能和知識近一年來,我經(jīng)常把自己放在公司建設(shè)的總體框架中來反思自己,審視自己,看自身

3、水平和素質(zhì)的提升幅度,能不能適合公司發(fā)展的需要、能不能適合形勢任務(wù)的需要,能不能適合完成正常工作的需要。經(jīng)常告誡自己,要在公司立得住腳,不辜負領(lǐng)導(dǎo)的期望,自身素質(zhì)的強弱是關(guān)鍵,自己畢竟是才來公司幾年的大學(xué)生,從哪個角度講都還是處在起步階段,必須在工作中持續(xù)地提升自己。回顧近一年來的情況,為了提升自身水平素質(zhì),上讓領(lǐng)導(dǎo)放心,下讓顧客滿意,我系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了“管理學(xué)”“客戶關(guān)系學(xué)”“客戶心理學(xué)”“移動通信基本知識”等學(xué)習(xí)書目,全面提升自己,力爭在語言表達的水平上有突破,在協(xié)調(diào)關(guān)系的水平上有突破,在組織管理的水平上有突破,在完成工作的標(biāo)準(zhǔn)上有突破。通過學(xué)習(xí),感到既開闊了眼界,又豐富了頭腦,既學(xué)到了知識,

4、更看到了差別。在持續(xù)的學(xué)習(xí)中提升了自己的水平素質(zhì),增強了干好本職工作的本領(lǐng)。二、以提升工作效率為根本,在堅持原則的基礎(chǔ)上保證完成工作的標(biāo)準(zhǔn)和質(zhì)量一年來,因為工作環(huán)境變化較大,迎來送往的工作比較多,需要協(xié)調(diào)、聯(lián)系的工作也相對應(yīng)增多,在工作中,我注意總結(jié)摸索工作規(guī)律,注意與公司其他部門建立比較融洽的關(guān)系,以便于展開工作。作為公司的綜合職能部門,我注意隨時掌握各部門的工作動向,掌握各個縣市的工作情況,做到隨時有事能夠隨時處理。作為市場綜合部的經(jīng)理,對外合作工作的主管,接觸的人和事比較雜,想要利用個人關(guān)系來辦違反政策、違反規(guī)定的人也比較多,但我認為,要想順利完成工作,提升工作效率,就必須堅持原則,公司

5、的各項規(guī)定要堅決遵守,違背政策的事堅持不做。只有做到這個點,才能稱得上是為公司負責(zé),為部門負責(zé),更是為自己負責(zé),一年來,也有很多親屬、朋友想通過我為個人辦理規(guī)定以外的業(yè)務(wù)關(guān)系,我都能堅持原則,予以拒絕,做到了堅持原則、秉公辦事,不讓親情、感情、人情滲透工作,干擾原則,雖然這在一定水準(zhǔn)上傷害了個人感情,影響了個人關(guān)系,但卻堅持了正常的工作程序,保證了工作正常展開,減少了不必要的阻力和壓力,工作效率也相對應(yīng)提升。三、以強化服務(wù)質(zhì)量為目標(biāo),在持續(xù)更新服務(wù)手段中鞏固老客戶,吸納新客源一年中,因為 x x、xx等公司增大了競爭力度,在鞏固老客戶,吸納新客戶方面,公司面臨著巨大的挑戰(zhàn),為了保證公司各項業(yè)務(wù)

6、的持續(xù)發(fā)展,在鞏固中有所提升,有所進步,我注意研究市場動向,即時向公司提出合理化建議,通過持續(xù)改進、更新服務(wù)手段來鞏固公司客戶群體。如針對消費群體的不同,建議公司采取重點攻擊的手段,增強了對綏芬河市的業(yè)務(wù)服務(wù),效益額明顯提升。為進一步吸納新的客戶群體,即時應(yīng)對小靈通的開通,針對市區(qū)學(xué)校較多,生源較廣的情況,建議推出了 xx卡,降低 xx費,收到了較好的效果。在受領(lǐng)了省 xx發(fā)展用戶指標(biāo)后,我們采取主動出擊、宣傳造勢的方法,超額完成了指標(biāo)任務(wù),在全省 xx任務(wù)發(fā)展中排在了前列。此外,結(jié)合多年從事服務(wù)工作的實際,年初以來,我強調(diào)本部門在展開工作中要“動真情,講實理,辦實事”,堅持用“真心”“愛心”

7、和“恒心”來做好廣大客戶的服務(wù)工作,為客戶實行親情服務(wù)。一年來,我們綜合部做到了熱情接待、細心答詢、主動服務(wù)、全程跟蹤,在客戶心目中留下了周到、熱情的好印象,也為公司在外樹立了良好的形象。四、以樹立良好形象為牽引,在堅持行為影響、示范引路的前提下激發(fā)部屬工作熱情俗話說:“喊破嗓子,不如做出樣子”,作為一個部門副職,如果在臺上說的是一套,在臺下做的又是一套,就會對下屬造成非常不好的影響,所以,在日常工作中,我非常注重自身的形象,要求部屬做到的,我自己首先堅決做到,要求部屬不做的,我?guī)ь^不去違犯。在各項工作中,我做到了加班加點第一個到位,集中學(xué)習(xí)第一個到場,急難任務(wù)第一個先上,在部屬心目中樹立了善

8、于吃苦,勤奮工作良好的形象。古人講,“業(yè)精于勤荒于嬉,形成于思毀于惰”。提升完善自我離不開勤,工作出成績也離不開勤,作為一個部門的副職,完成本職工作更要勤字當(dāng)先,做到眼勤、腿勤、手勤、嘴勤,對待工作要有廢寢忘食的精神,當(dāng)天的事當(dāng)天辦,保證案無積卷,事不過夜。一年來,重大節(jié)假日我基本沒有休息,帶頭帶領(lǐng)部里人員在各大場所實行各項業(yè)務(wù)宣傳,平時經(jīng)常加班加點到深夜,雖然累是累點,但看到公司的營業(yè)額大幅度增長,心中還是感到非常欣慰。在日常工作,生活中,我非常注意關(guān)心、協(xié)助部里的職工,有話講在明處,有事提上桌面,不搞當(dāng)面一套,背后一套,并主動協(xié)助他們解決實際生活困難,使大家心里話愿意和我講,困難事愿意找我

9、辦,有效的保證了全部人員思想穩(wěn)定,形成了一盤棋局面。大家什么事都能以公司利益為重,以部門利益為重,講團結(jié),講協(xié)作,出色的完成了各項工作任務(wù)。存有的問題及下步打算回顧一年來的工作,對照職責(zé),認為自己還是稱職的。雖然在一年的工作中我取得了一定的成績,但也存有著不足。首先,在工作中因為年齡較輕,工作方法過于簡單 ; 在一些問題的處理上顯得還不夠冷靜。其次,在業(yè)務(wù)理論水平和組織管理水平上還有待于進一步提升。再次,自己在綜合素質(zhì)上距公司要求還相差甚遠。這些不足,有待于在下步工作中加以改進和克服尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事:對于我來講是成長的一年、奮斗的一年、學(xué)習(xí)的一年、是感恩的一年; 首先要感謝敦敦教誨的領(lǐng)

10、導(dǎo),感謝團結(jié)上進的同事協(xié)助鼓勵,感謝在我沮喪時鼓勵我給我打氣相信我的同事,感謝那些給我微笑,接納我和五洲產(chǎn)品的合作者,因為是他們的協(xié)助、認可、信任、鼓勵才能使我更加樂衷于我的工作,更加熱愛我的工作?!?022 部門經(jīng)理述職報告二】尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、同志們:2022x 年 9 月,我由xxx* 汽車銷售服務(wù)有限公司調(diào)到 xxx* 任管理部經(jīng)理。在公司領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心和支持 以及同志們的協(xié)助下,管理部完成了各項工作,和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù),為公司的發(fā)展做出了一定的貢獻。我也做了大量的工作,得到了公司領(lǐng)導(dǎo)的肯定和同志們的 信任。下面,我向大家簡單報告工作情況。一、增強學(xué)習(xí),提升素質(zhì)作為管理部經(jīng)理,要想作好本職

11、工作,首先必須在思想 上與集團和公司保持高度的一致。我始終認為,只有認真執(zhí)行集團公司文件,服從公司領(lǐng)導(dǎo),才能排除一切干擾,戰(zhàn)勝一切困難,干好管理工作。為此我認真學(xué)習(xí)了 集團文件精神并在實際工作中持續(xù)加以實踐,實事求是,公平公開。在工作中,我堅決貫徹執(zhí)行集團和公司領(lǐng)導(dǎo)的各項指示、規(guī)定。時刻不放松學(xué)習(xí),始終使自己的思想跟得上公司的發(fā)展。二、提升管理水平作為一名管理干部,能做到恪盡職守,認真履行自己的職責(zé),積極協(xié)調(diào)與集團公司及各部門的關(guān)系,作好后勤工作,配合各部門作好工作。去年剛到公司,為了熟 悉業(yè)務(wù),我經(jīng)常向公司領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí),逐漸熟悉和掌握了管理部的工作方法,認真落實集團要求,實行公開、民主管理。在工

12、作中,我積極向領(lǐng)導(dǎo)反映職工的意見和建 議,認真維護職工權(quán)益,積極為職工在生活方面創(chuàng)造條件,改善職工伙食,安裝太陽能熱水器等,將公司對職工的關(guān)心送達到每名職工心中。三、推動工作的全面進步在公司領(lǐng)導(dǎo)的帶領(lǐng)下,我?guī)ьI(lǐng)本部門同志,完成了各項工作指標(biāo)和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項任務(wù)。未發(fā)生重大安全事故。開業(yè)初期,根據(jù)集團文件結(jié)合本公司實際情況,制 定、完善了一些公司制度,包括伙房、宿舍、保安、考勤、電腦、處罰等,在公司領(lǐng)導(dǎo)帶領(lǐng)下,積極拓展外部關(guān)系,認真做好接待工作。積極向公司領(lǐng)導(dǎo)提出自己的 建議,力爭做到發(fā)展要有新思路,工作要有新舉措。春節(jié)過后,新建了車棚,方便職工停車, 4 月份,開始籌建蔬菜大棚,現(xiàn)已開始種植,

13、很快就能夠為集團和職工 食堂提供綠色無公害蔬菜。四、服從大局,團結(jié)協(xié)作我深知,一個人的力量是微不足道的。要想在工作上取得成績,就必須 依靠全體同志,形成合力,才能開創(chuàng)工作的新局面。在工作上,我努力支持其他各部門的工作,為其他同志的工作創(chuàng)造良好的氛圍和環(huán)境。互相尊重,互相配合。同 時,勇于展開批評和自我批評,對其他同志的缺點和錯誤即時地指出,并督促改正 ; 對自己在工作上的失誤也能主動承擔(dān)責(zé)任,并努力糾正。經(jīng)常和一線職工交流, 傾聽他們的心聲,品味他們的辛苦,解決他們的實際困難,這樣,不但把握了職工們思想的脈絡(luò),也取得了同志們的理解和信任,取得了很好的效果。五、以身作則,真抓實干公司的各項制度在持續(xù)完善,但是,如果沒有人去認真執(zhí)行,各種制度、規(guī)定就有停留在紙上的危險。在實際工作中,職工看干部。作為一名中層干部,我深知自 己的一言一行是很多同志們行為的標(biāo)尺。職工不會看干部說

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