


下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、暑期實習(xí)協(xié)議書范本 暑期實習(xí)協(xié)議書范本 甲方(單位):地址:聯(lián)系電話:乙方(學(xué)生):身份證號:學(xué)校:地址:聯(lián)系電話:風(fēng)險提示:基本信息基本信息包括協(xié)議雙方的必要資料,如實習(xí)生姓名、證件號碼、單位名稱。為了避免爭議發(fā)生時,無法聯(lián)系到當(dāng)事人。實習(xí)協(xié)議上最好還要有實習(xí)生的聯(lián)系地址,單位的法定代表人和聯(lián)系地址。同時,實習(xí)生要注意與自己簽署實習(xí)協(xié)議的單位是否是合法設(shè)立的單位。 根據(jù)中華人民共和國勞動合同法,甲方與乙方在平等自愿、協(xié)商一致基礎(chǔ)上,簽訂本協(xié)議,并共同遵守執(zhí)行。一、甲方根據(jù)工作需要,按照_公司短期工管理的相關(guān)規(guī)定,聘用并派遣乙方到甲方指定的公司工作,乙方自愿接受甲方的聘用,并保證完成本崗位規(guī)定
2、的工作任務(wù),達到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。二、協(xié)議期限:本協(xié)議期限自_年_月_日起至_年_月_日止。三、乙方的權(quán)利義務(wù):1、乙方應(yīng)向甲方提供真實身份信息,遵守國家法律法規(guī),接受甲方派遣單位的領(lǐng)導(dǎo),服從甲方和甲方派遣單位的管理和工作安排。2、乙方須遵守甲方派遣單位的安全操作規(guī)范,做到吃苦耐勞并保質(zhì)保量完成本職工作任務(wù)。3、乙方享有按甲方規(guī)定的工資標(biāo)準(zhǔn)獲得勞動報酬,甲方支付乙方實習(xí)工資_元月。4、乙方須在工作期限滿的前_日告知甲方。風(fēng)險提示:商業(yè)秘密實習(xí)期間,實習(xí)生有可能知悉實習(xí)單位的商業(yè)秘密。而且,由于雙方并不存在較強的感情基礎(chǔ)和法律約束,實習(xí)單位的知識產(chǎn)權(quán)和商業(yè)秘密有被泄露甚至惡意的可能。因此,需在協(xié)議
3、中明確約定保密條款,防止此類情況的發(fā)生,避免損失。5、乙方對甲方及其派遣單位的商業(yè)秘密和技術(shù)秘密負有保密義務(wù)。6、乙方工作時間不滿十五天或者不領(lǐng)工資卡的,工資概不發(fā)放。四、甲方的權(quán)利和義務(wù):1、甲方按工作性質(zhì)為乙方提供必要的工作條件,保障乙方有安全健康的工作環(huán)境。2、甲方可以根據(jù)實際工作需要,調(diào)換乙方工作崗位,乙方應(yīng)當(dāng)服務(wù)服從安排。3、甲方根據(jù)乙方的工作表現(xiàn),有權(quán)對乙方予以獎懲,并于每月_號前支付乙方上個月工資。4、甲方享有國家法律規(guī)定的其它權(quán)利并承擔(dān)相應(yīng)的義務(wù)。五、協(xié)議的解除與終止:風(fēng)險提示:意外風(fēng)險實習(xí)協(xié)議中最最重要的,就是約定風(fēng)險責(zé)任的承擔(dān)。實習(xí)生在工作中間,如果損壞了一些貴重物品該如何
4、處理,如果過錯導(dǎo)致?lián)p失了重要的業(yè)務(wù)收入,該如何處理。雖然通常情況下,實習(xí)生參與不了重要工作,不會造成這樣的損失。但是一旦發(fā)生,有所約定有利于解決問題。1、乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時通知乙方解除本協(xié)議:(1)嚴(yán)重違反甲方或者甲方派遣單位勞動紀(jì)律、規(guī)章制度的;嚴(yán)重失職,營私舞弊,對甲方或者甲方派遣單位利益造成重大損失的;(2)應(yīng)聘時向甲方提供虛假信息和資料的。(3)被依法追究刑事責(zé)任的:2、乙方有下列情形之一的,甲方可以解除本協(xié)議:(1)乙方患病或非因工負傷,_月內(nèi)累計病休三天仍不能從事原工作也不能從事由甲方另行安排的工作。(2)本協(xié)議訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化,致使本協(xié)議無法履行,經(jīng)雙方協(xié)商不能就變更協(xié)議達成一致的。3、乙方可提前_日書面通知甲方解除本合同,但給甲方造成經(jīng)濟損失的,應(yīng)承擔(dān)賠償責(zé)任。4、甲方有下列情形之一的,乙方可隨時解除本合同:(1)以暴力、威脅或者非法限制人身自由的手續(xù)強迫勞動的;(2)未按本協(xié)議約定支付勞動報酬或提供勞動條件的。(3)協(xié)議期滿,甲、乙雙方均可提出終止協(xié)議,并按甲方規(guī)定辦理離職手續(xù)。六、違約責(zé)任:由于一方違約,造成本協(xié)議無法履行時,違約方應(yīng)支付對方違約金。若給對方造成損失,還應(yīng)支付賠償金。七、本協(xié)議如有未盡事宜,由雙方協(xié)商辦理。八、本協(xié)議經(jīng)雙方簽字、蓋章后生效。九、不遵守
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 2025-2030年中國絕緣制品市場十三五規(guī)劃與投資戰(zhàn)略研究報告
- 2025-2030年中國紅木市場競爭格局及發(fā)展趨勢分析報告
- 2025-2030年中國精密減速器市場發(fā)展現(xiàn)狀及前景趨勢分析報告
- 2025-2030年中國碲行業(yè)運行狀況及發(fā)展趨勢分析報告
- 2025年遼寧省安全員C證考試(專職安全員)題庫附答案
- 2025-2030年中國皮帶輸送機市場運行狀況及發(fā)展前景分析報告
- 2025-2030年中國電解銅行業(yè)發(fā)展?jié)摿σ?guī)劃研究報告
- 重慶郵電大學(xué)《電腦輔助設(shè)計》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 成都信息工程大學(xué)《藝用人體解剖學(xué)》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 泰山學(xué)院《財政政策與貨幣政策》2023-2024學(xué)年第二學(xué)期期末試卷
- 四年級上冊語文教學(xué)工作總結(jié)
- 非車險-企財險
- 智慧車站方案提供智能化的車站管理和服務(wù)
- 酬金制物業(yè)管理簡介
- 路面彎沉溫度修正系數(shù)
- 2023年汽車修理工(高級)考試試題庫附答案
- 甲狀腺功能減退癥健康宣教
- 高清精美中國地圖(英文版)
- 預(yù)付卡盈利模式淺析
- 委托辦理公證委托書(6篇)
- 康復(fù)醫(yī)學(xué)緒論
評論
0/150
提交評論