安全區(qū)長安全崗位責任制

1、fs精編管理制度 | model system編號：sm-zd-74424安全區(qū)長安全崗位責任制through the process agreement to achieve a unified action policy for different people, so as tocoordinate action, reduce blindness, and make the work orderly.編制：審核：批準：本文檔下載后可任意修改安全區(qū)長安全崗位責任制簡介：該制度資料適用于公司或組織通過程序化、標準化的流程約定，達成上下級或不 同的人員之間形成統(tǒng)一的行動方針，從而協(xié)調(diào)行動，增

2、強主動性，減少盲目性，使工作 有條不紊地進行。文檔可直接下載或修改，使用時請詳細閱讀內(nèi)容。一、在區(qū)隊黨政的領(lǐng)導和公司安監(jiān)部門的領(lǐng)導下，負責本單位的安全生產(chǎn)管理工作。二、在組織生產(chǎn)過程中要嚴格遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)范施工。三、協(xié)助區(qū)長抓好安全工作，嚴格按照采煤工作面的技術(shù)規(guī)程和操作規(guī)程施工，保證抓好安全生產(chǎn)。負責建立健全安全生產(chǎn)管理制度，確保安全生產(chǎn)。負責本區(qū)隊隱患排查工作，狠抓三違和事故，發(fā)現(xiàn)隱患及時回報處理。六、負責不定期對現(xiàn)場安全質(zhì)量情況進行檢查驗收，合理安排當班的安全管理工作。七、協(xié)助區(qū)隊黨政領(lǐng)導開展好各類安全活動，教育員工遵章守紀，按章作業(yè)。八、負責對本區(qū)

3、隊三違人員進行考核幫教，杜絕三違現(xiàn)象的重復發(fā)生 九、及時向區(qū)長提由改進工作的具體建議。責任追究：一、有下列行為之一的，給予安全區(qū)長警告處分造成嚴重后果的構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任：1、違章指揮工人或者強令工人違章、冒險作業(yè)的。2、對工人屢次違章作業(yè)熟視無睹，不加制止的。3、對重大事故預兆或者已發(fā)現(xiàn)的事故隱患不及時采取措施的。4、拒不執(zhí)行煤礦安全監(jiān)察機構(gòu)及其煤礦安全監(jiān)察人員 的安全監(jiān)察指令的。發(fā)生事故，有下列情形之一的，依法給予安全區(qū)長降級直至開除的紀律處分，構(gòu)成犯罪的，依法追究刑事責任。1、不按照規(guī)定及時、如實報告事故的。2、偽造、故意破壞事故現(xiàn)場的。3、阻礙、干涉事故調(diào)查工作， 拒不接受調(diào)查取證、 提供 有關(guān)情況和資料的。4、安全區(qū)長對所分管的工作負直接責任和領(lǐng)導責任。5、發(fā)現(xiàn)本工區(qū)制定、執(zhí)行的有關(guān)規(guī)定與國家的法律、法 規(guī)、規(guī)章、規(guī)程、標準和技術(shù)規(guī)范不符，沒有及時提醒有關(guān) 領(lǐng)導，安全副區(qū)長負主要責任。6、決策失誤導致他人受傷害或損失的，安全區(qū)長負直接責任。7、對上述負直接責任、 主要責任，領(lǐng)導責任應根據(jù)情節(jié) 嚴重程度按照有關(guān)法律、規(guī)定給予行