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文檔簡介
1、1. 定義1. 1整理(seiri):在工作現(xiàn)場,區(qū)分要與不要的東西。1. 2整頓(seiton):將需要的東西加以定位放置,并保持在需要吋能立即取出的 狀態(tài)。1. 3清掃(seiso):將不要的東西加以排除、丟棄,以保持工作場所,無垃圾、 無污穢的狀態(tài)。1. 4清潔(seiketsu):維持清掃過后的場所及環(huán)境整潔美觀,使工作人員覺得干 凈衛(wèi)生而心情愉快。1. 5素養(yǎng)(shitsuke):全體成員養(yǎng)成良好的習(xí)慣,并遵守規(guī)則做事,培養(yǎng)主動積 極的精神。2. 目的為配合is09001質(zhì)量管理體系運(yùn)行,提升企業(yè)形象和生產(chǎn)效率,塑造良好的工 作環(huán)境,特制定本規(guī)定。3. 范圍適用于各部門與5s相關(guān)事項(xiàng)
2、的管理。4. 權(quán)責(zé)4. 15s推行委員會:負(fù)責(zé)5s活動的指導(dǎo)實(shí)施、檢查評比等事務(wù)。4. 2各部門:負(fù)責(zé)本部門5s內(nèi)容的實(shí)施與維護(hù)。5. 管理辦法5. 1 整理(seiri)5. 1. 1對工作場所全面清點(diǎn),點(diǎn)出不需要的東西及多余的物品。5. 1. 2將工作場所盤點(diǎn)的物品逐一確認(rèn),明確“要”與“不要”的,可參考以 下方法區(qū)分:a不能用不用r廢棄處理b不用c可能會再使用(一年內(nèi))很少用放儲存室(16個月至【j 1年左右用一次少使用e 1個月到3個月左右用一次 放儲存室經(jīng)常用f每天到每周用一次放工作場所邊5. 1. 3將不要的物品列舉清單捉報經(jīng)理、總經(jīng)理審批,并根據(jù)審批的結(jié)果作相應(yīng)處理。5. 2 整
3、頓(seiton)5. 2. 1整理工作完成后,整體規(guī)劃現(xiàn)場,用地板膠劃分區(qū)域(其屮紅色為不合格區(qū),其它區(qū)域劃黃色)。5. 2. 2對所冇區(qū)域進(jìn)行標(biāo)識,如“待檢區(qū)”、“暫放區(qū)”、“成品區(qū)”等。5. 2. 3明確區(qū)域管理責(zé)任人,并做成標(biāo)識牌掛在區(qū)域醒目位置。5. 2. 4將整理剩下的有用物品按區(qū)域位置擺放整齊并明確標(biāo)識。5. 3 清掃(se i so)5. 3. 1確實(shí)整理,將“不用”的物品清掃出現(xiàn)場。5. 3. 2各部門應(yīng)對負(fù)責(zé)的場所徹底打掃,特別注意各死角,以保持清爽、舒適的環(huán)境。5. 3. 3生產(chǎn)車間、維修場所按規(guī)定時間清掃。5. 4 清潔(seiketsu)5. 4. 1不亂扔果皮紙屑,
4、不亂倒垃圾,不隨地吐痰,維持清掃的成果。5. 4. 2找出容易發(fā)生污染、灰塵的源頭,進(jìn)行最根本的改善。5. 5 素養(yǎng)(shitsuke)5. 5. 1責(zé)成每位員工自動自發(fā)、遵守規(guī)定的好習(xí)慣,提高索質(zhì)。5. 6實(shí)施5. 61 5s的具體實(shí)施參見辦公室5s改善項(xiàng)目表(附件一)及現(xiàn)場5s改善項(xiàng)目表(附件二),但不僅限于附件一、二的內(nèi)容。5. 6. 2 5s實(shí)施始于“素養(yǎng)”而終于“素養(yǎng)”。5s容易做,但不易維持,原因主要在于“人”對它的認(rèn)識上。所以在推行5s時,相關(guān)人員應(yīng)在意識上 消除以下障礙:5. 6. 2. 1不了解的人認(rèn)為5s太簡單,小事情沒有什么意義;5. 6. 2. 2雖然工作上問題多,但與
5、5s無關(guān);5. 6. 2. 3工作已經(jīng)夠忙了,哪有時間再做5s;5. 6. 2. 4現(xiàn)在比以前好多了,有必要再繼續(xù)嗎?5. 6. 2. 5 5s既然很簡單,卻要勞師動眾,有必要嗎?5. 6. 2. 6就是我想做好,那別人呢?56. 27做好了對我冇什么好處?只有把這幾堵墻推倒,從而變成橋,5s實(shí)施起來則就順利多了。5. 7 5s檢查5. 71每周星期六下午進(jìn)行檢查,檢查結(jié)果記錄在5s檢查評分表(附件三) 上。5. 7. 2檢查人員由5s推行委員會干事在各委員中臨時指定,原則上每一部門 每次只選派一人參加。5. 7. 3檢查部門劃分如下:a經(jīng)理辦公室(含寫字樓、人事辦公區(qū)、食堂、門衛(wèi)室、廠區(qū)通道
6、、宿舍樓頂 衛(wèi)生間、男浴室、停車棚等)b生產(chǎn)部(含一、二、三樓車間、燒毛房、發(fā)電房、廢品房、女浴室等)c資財部(三、四樓倉庫、物料庫及一樓進(jìn)料擺放區(qū)等)d品管部(含生產(chǎn)部辦公室、各待檢區(qū)、檢驗(yàn)區(qū)、已檢區(qū)等)5. 7. 4實(shí)施檢查吋參照附件一、二、三進(jìn)行。5. 7. 5必要時針對實(shí)施特別好或特別差的地方進(jìn)行攝影,將照片張貼于“宣傳 欄”進(jìn)行表揚(yáng)或曝光。5. 8評分5. 8. 1檢查人員根據(jù)5s檢查評分表上的項(xiàng)目逐條檢查,滿分為100分,每 查到一個不符合項(xiàng)扣2分,扣完為止,不計負(fù)分。5. 8. 2檢查結(jié)果乘以5s檢查配分系數(shù)表(附件四)的部門系數(shù),即為本周 該部門最終得分。5. 8. 3每周在“宣傳欄”上公布上周檢杳結(jié)果,每月初公布上月整體檢杳結(jié)果。 5. 9獎懲5. 9. 1 5s推行委員會對檢查結(jié)果匯總登記于5s檢查統(tǒng)計表(附件五)上, 每刀進(jìn)行統(tǒng)計,并評出名次,對獲笫一名的部門及其負(fù)責(zé)人與相
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