個人招生工作計劃_第1頁
個人招生工作計劃_第2頁
個人招生工作計劃_第3頁
個人招生工作計劃_第4頁
個人招生工作計劃_第5頁
已閱讀5頁,還剩2頁未讀, 繼續(xù)免費閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)

文檔簡介

1、個人招生工作計劃個人招生工作計劃(3篇) 個人招生工作計劃1一年一度的招生工作將全面啟動,根據(jù)教育局的統(tǒng)籌安排,學校成立了招生工作領(lǐng)導(dǎo)小組,由校長擔任組長,副校長及教導(dǎo)處正副主任為組員,辦公室設(shè)在教導(dǎo)處,具體招生工作由教導(dǎo)處負責?,F(xiàn)就今年招生工作作如下安排: 一、工作指導(dǎo)思想 根據(jù)國家的有關(guān)法律法規(guī),依據(jù)義務(wù)教育法,進一步健全招生工作管理制度,遵循“公開、公正、公平”的工作準則,堅持義務(wù)教育階段學?!熬徒庠嚾雽W”的招生原則,在教育局的統(tǒng)籌安排下深入細致地做好各項工作,嚴格按招生入學工作程序,實施招生工作。 二、工作原則 1、廣泛宣傳“義務(wù)教育法”,宣傳我校近幾年教育教學情況,讓社會、家長了解

2、我校的教育教學情況。積極動員招生范圍的小學畢業(yè)生到我校就讀,營造良好的求知求學的氛圍。 2、學校將嚴格按照有關(guān)法律、法規(guī)和文件精神,在教育局的統(tǒng)籌安排下實施招生工作,做到堅持原則,程序到位,信息透明。 3、學校以戶籍所在地“就近免試入學”為原則,接收所有學區(qū)內(nèi)的小學畢業(yè)生入學。 4、堅持平行編班,不辦重點班,保證每個學生享有平等的教育權(quán)。 三、區(qū)域及計劃 1、招生范圍。按教育局下達的劃片招生范圍招生,凡屬西聯(lián)小學、祚通小學、東安小學、華謝小學、四香小學、曙明小學、聯(lián)生小學畢業(yè)生均需到我校入學。 2、外來務(wù)工人員子女入學問題。外來務(wù)工人員子女要求入學的,須提供學生監(jiān)護人(父母)的身份證、戶口簿。

3、凡符合條件的外來務(wù)工人員子女,同樣享受與當?shù)鼐用褡优却觥?3、按照局下達的招生計劃,初一級招收15個班。 四、工作安排: 1、招生時間:20某年8月27日8月30日。 上午8:0011:00 下午2:305:30 2、報名注冊地點:后樓樓下教室 3、家長或?qū)W生本人到學校報名時需攜帶戶口本及復(fù)印件。 個人招生工作計劃2一、指導(dǎo)思想 20某年義務(wù)教育階段學校招生工作,以進一步辦人民滿意的教育為目標,依據(jù)略教體發(fā)2021年28號略陽縣教育體育局關(guān)于仔細做好20某年全縣中小學招生工作的通知,仔細貫徹義務(wù)教育法,嚴格執(zhí)行未成年人保護條例,維護教育公平,促進學校均衡發(fā)展,努力構(gòu)建和諧教育,最大限度滿

4、足人民群眾接受優(yōu)質(zhì)教育的需求。 二、成立招生工作小組,明確分工職責 1、招生工作小組 2、工作職責:組長全面負責招生工作;副組長的職責是解決組員解釋不了的問題,進行組織協(xié)調(diào);組員的職責是具體實施招生工作,檢查驗收報名材料并做好登記,負責解釋招生政策,立馬解決招生過程中出現(xiàn)的問題。 3、工作要求:組員在招生時應(yīng)著裝大方,佩戴工作標志,態(tài)度熱情,耐心解答學生家長提出的疑問。 三、招生原則及政策要求 (一)招生原則堅持依法招生,義務(wù)教育階段學校實行劃片招生,免試就近入學,不舉行或變相舉行選拔性考試;堅持公平招生,保障適齡兒童少年平等接受義務(wù)教育;堅持生源均衡分布,促進義務(wù)教育均衡發(fā)展;堅持公開招生,

5、加強過程監(jiān)督和管理,做到報名時間公開、招生辦法公開、招生計劃公開、錄取結(jié)果公開。 (二)招生政策 1、凡接受并完成小學教育的適齡兒童均需入學。 2、戶籍(住址)規(guī)定。義務(wù)教育階段學校招收具有我區(qū)戶口的適齡兒童少年, 1)學生戶口與父母雙方(或一方)在同一戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口; 2)學生父母確屬無房戶,學生戶口與父母雙方(或一方)長期在祖父母(或外祖父母)戶籍上,且戶籍與實際住址相符的為有效戶口; 3)新遷入戶口的時間以招生報名工作結(jié)束日為準; 4)學生戶口與父母雙方(或一方)相同,但空掛于親戚、朋友、祖父母、外祖父母戶籍上的為無效戶口; 3、有一套以上住房者,依據(jù)其經(jīng)常居住

6、房屋地址劃片入學; 4、因改造或其它原因拆遷的居民,依據(jù)拆遷辦或其它有關(guān)部門出具的證明所標注的住址劃片入學。 四、特殊情況處理 (一)進城務(wù)工人員子女入學問題。本著就近入學的原則接收進城(區(qū))務(wù)工人員子女入學。進城(區(qū))務(wù)工人員子女,可在居住地學校公布的招生時間內(nèi)到學校報名,學生報名時需提供: 1、房屋產(chǎn)權(quán)證或經(jīng)住房保障和城鄉(xiāng)建設(shè)管理局認可的房屋租賃合同; 2、暫住戶口證; 3、戶籍所在地的戶口本; 4、人力資源和社會保障局備案的勞動用工合同或有效期1年以上的工商營業(yè)執(zhí)照。 (二)部隊現(xiàn)役軍人子女入學問題。對于符合規(guī)定就近入學的現(xiàn)役軍人子女,在規(guī)定時間內(nèi)直接到學校報名登記,學校優(yōu)先接收。確需借

7、讀或跨學區(qū)就讀的,應(yīng)按規(guī)定程序辦理手續(xù),在同等條件下優(yōu)先審批。 (三)借讀或跨學區(qū)入學問題。確需在我區(qū)借讀的,由家長向擬借讀,學校書面提出借讀申請并填寫借讀審批表。辦齊手續(xù),經(jīng)縣局審批同意,我校方可接受。嚴禁先接收學生而后再辦手續(xù)的行為。 (四)房產(chǎn)住址特殊情況確認問題。 1、因城中村改造而無房產(chǎn)證的,分下列兩種情況處理:一是屬本村居民的,需村委出具證明并經(jīng)街道確認;二是屬其他購房戶的,需提供購房合同和購房原始發(fā)票;無購房合同的,需提供村委證明(經(jīng)街道確認)及購房原始發(fā)票。 2、因房產(chǎn)抵押貸款而無法提供房產(chǎn)證原件的,報名時需提供住房保障和城鄉(xiāng)建設(shè)管理局開具的房屋產(chǎn)權(quán)證明(也可在房產(chǎn)證復(fù)印件上加

8、蓋公章),或者提供加蓋銀行抵押貸款章的房產(chǎn)證復(fù)印件。 3、房屋現(xiàn)已居住但還沒辦理房產(chǎn)證的,報名時需提供購房合同、購房原始發(fā)票和房屋質(zhì)量保證書。 4、以政府發(fā)放的入學通知書為準。 五、招生學片區(qū)域及計劃 1)學區(qū):白水江鎮(zhèn)各村(居委會)及企事業(yè)單位。 2)按照略陽縣教育體育局的招生計劃,七年級招收2個平行班。100名新生。 六、招生報名事宜 1、招生時間:20某年6月29日7月15日。補錄時間:20某年9月1日9月3日 2、招生地點:白水江初級中學 3、家長領(lǐng)新生到學校報名時需攜帶 (1)戶口本; (2)縣(區(qū))級以上醫(yī)院開具的學生健康證明; (3)入學通知書。 個人招生工作計劃3一、指導(dǎo)思想:

9、 在校黨支部校長室的新學年工作計劃的指導(dǎo)下,團結(jié)奮斗,真抓實干,勇于創(chuàng)新,與時俱進。穩(wěn)定發(fā)展職業(yè)教育,繼續(xù)推行校企合作和南北聯(lián)合辦學模式,力爭在籍職高學生300名左右。加強招生就業(yè)宣傳,完善就業(yè)服務(wù)體系,滿足社會需要,努力向社會輸送合格的人才,提高我校職業(yè)教育為地方經(jīng)濟建設(shè)的服務(wù)功能。 二、工作目標: 1、仔細細致的對招生情況進行深入總結(jié),完善各類資料,協(xié)調(diào)多種關(guān)系,不斷完善招生計劃。 2、根據(jù)學校實際和社會需要,加強與用人單位的聯(lián)系,與優(yōu)質(zhì)就業(yè)單位建立長期的合作,以“出口”拉動“入口”。 3、創(chuàng)新宣傳方式和招生方法。加大宣傳力度,繼續(xù)加強與生源校的融洽關(guān)系。 4、依托無錫市工業(yè)學校和惠山職教

10、中心,繼續(xù)實施南北對口招生,招收“1+2”或“2+1”模式的春、秋季學生100名左右;本地學生60名左右。 三、工作重點: 1、級新生及徐州學生編班,解決招生遺留問題,與校內(nèi)、外各部門做好銜接工作。 2、根據(jù)本部門的工作特點,特別要對勞動法、未成年人保護法及相關(guān)經(jīng)濟法律法規(guī)的學習,樹立法制意識,增強法制觀念,不斷提高對各項政策、法律、法規(guī)的執(zhí)行水平和執(zhí)行能力,做到一切按照法律辦事。 3、根據(jù)我校實際情況及就業(yè)需求,選準專業(yè)及培訓方向,加強與企業(yè)的聯(lián)合,努力穩(wěn)定我校的學生就業(yè)實習。為下學期及以后招生專業(yè)的制訂和學生就業(yè)做好準備。 4、加強本部門人員的崗位學習進修,不斷進行知識更新,提高適應(yīng)新形勢、新需要的能力。 5、建立完善的學生頂崗實習規(guī)章制度,加強對企業(yè)等各用人單位的考察制度,努力減少失誤,不做無準備無把握的學生輸出。 6、推進校企聯(lián)辦學,探索用工培養(yǎng)模式,抓住企業(yè)用工需求機遇,與企業(yè)確立長期發(fā)展的關(guān)系。 7、通過班主任、職道課加強對在校學生的心理、家庭情況、思想觀念等的調(diào)查了解,強化學生的就業(yè)觀、成才觀,提高學生的自主就業(yè)能力與擇業(yè)水平。以不斷提高學生對工作的認識,使學生正確認識自己,正確認識社會,正確對待工作。 8、為改善徐州貧

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評論

0/150

提交評論