員工私有機(jī)動(dòng)車輛管理辦法_第1頁(yè)
員工私有機(jī)動(dòng)車輛管理辦法_第2頁(yè)
員工私有機(jī)動(dòng)車輛管理辦法_第3頁(yè)
員工私有機(jī)動(dòng)車輛管理辦法_第4頁(yè)
員工私有機(jī)動(dòng)車輛管理辦法_第5頁(yè)
已閱讀5頁(yè),還剩2頁(yè)未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說(shuō)明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡(jiǎn)介

1、1 / 7 員工私有機(jī)動(dòng)車輛管理辦法 0 目的 :為進(jìn)一步規(guī)范員工駕駛私有機(jī)動(dòng)車的安全管理 ,明確責(zé)任,根據(jù)有關(guān)交通安全社會(huì)化管理的要求,結(jié)合公司實(shí)際情況 ,特制訂本辦法。2.0 范圍 :適用于公司員工私有機(jī)動(dòng)車用于從事公務(wù)及上下班過(guò)程的交通安全管理。0 定義31 私有機(jī)動(dòng)車 :本辦法主要是指單位員工家庭擁有的私人汽車、摩托車、電瓶車等交通工具(以下簡(jiǎn)稱:私車)。3.2 私車公用 :是指符合一定條件的員工按規(guī)定報(bào)單位領(lǐng)導(dǎo)批準(zhǔn)后 ,將其私車用于公務(wù)的活動(dòng)。4.0 職責(zé)41 各單位 (部門 )主要領(lǐng)導(dǎo)是本單位(部門)員工私車2 / 7 交通安全第一責(zé)任人,提供私車公用和上下班安全管理所需的資源。4

2、.各單位 (部門)分管領(lǐng)導(dǎo)是本單位(部門 )員工私車交通安全管理人,管理本單位(部門)員工私車。4.州局(公司)安監(jiān)科負(fù)責(zé)公司員工私車的監(jiān)督管理,擬定、修訂和實(shí)施本辦法。.4 各單位(部門 )歸口車輛管理部門具體負(fù)責(zé)本單位(部門)員工私車公用具體管理。45 各單位(部門 )安監(jiān)股、專兼安全管理員負(fù)責(zé)本單位(部門)員工私車日常安全監(jiān)督管理工作。各股、站(室、部、科)是對(duì)本部門員工在工作時(shí)間以內(nèi)的行車安全負(fù)有直接管理責(zé)任。4.7 家庭擁有私車的員工是車輛安全直接責(zé)任人,應(yīng)自覺學(xué)習(xí)并自覺遵守國(guó)家有關(guān)交通法規(guī)、規(guī)章制度和勞動(dòng)紀(jì)律,服從管理 ,接受各種交通安全教育。5管理要求5各單位 (部門 )應(yīng)將員工

3、私車交通安全管理工作納3 / 7 入重要議事日程,列入年度目標(biāo)管理,作為安全工作關(guān)鍵業(yè)績(jī)考核指標(biāo)體系和績(jī)效考核的重要內(nèi)容,逐級(jí)逐人與私車駕駛?cè)藛T簽訂安全工作目標(biāo)責(zé)任書,嚴(yán)格私車安全責(zé)任目標(biāo)的考核,并將私車安全責(zé)任事故作為責(zé)任單位(部門 )評(píng)先的重要依據(jù)。52 私車駕駛?cè)税踩麄鹘逃蛯W(xué)習(xí)培訓(xùn).2.各單位(部門)應(yīng)加強(qiáng)員工交通安全教育,把本單位有私家車的駕駛?cè)思{入本單位的交通安全宣傳教育和學(xué)習(xí)培訓(xùn)范圍 ,切實(shí)做到交通安全宣傳教育不留死角。5.各單位(部門)應(yīng)每年邀請(qǐng)轄區(qū)交警大隊(duì)為職工講解交通安全法律法規(guī)、交通事故應(yīng)急救助、違章案例分析等交通安全知識(shí)。.2.3 各基層部門負(fù)責(zé)人應(yīng)采取開例會(huì)、印發(fā)學(xué)

4、習(xí)資料的形式,每月組織員工學(xué)習(xí)交通安全知識(shí)。5.2.各單位 (部門 )應(yīng)在單位的大門口顯要位置應(yīng)設(shè)立醒目的交通安全提示語(yǔ)或安全警示標(biāo)志,建立固定的安全宣傳專欄 ,分設(shè)“交通安全專欄”,選登交通法律法規(guī)、知識(shí)、4 / 7 圖片和典型交通事故案例,印發(fā)機(jī)動(dòng)車駕駛相關(guān)宣傳資料,對(duì)廣大員工進(jìn)行安全宣傳教育教育。53 家庭擁有私車的員工管理.3.1 各單位 (部門)應(yīng)對(duì)本單位(部門)有駕駛證的員工建立管理臺(tái)帳并每年更新1 次,認(rèn)真核對(duì)駕駛證編號(hào)、類別、取證年限及審驗(yàn)情況,并報(bào)送轄區(qū)交警部門和州局(公司)安監(jiān)部門。.3.2 各單位 (部門 )要每季度通過(guò)交警部門交通違法查詢系統(tǒng)確認(rèn)員工私車違法行駛記錄、處

5、理情況及駕駛證違章記錄 ,對(duì)有嚴(yán)重違法行車行為(一次記滿分)和 1 年內(nèi)累計(jì)記滿分的駕駛?cè)?要列為重點(diǎn)教育對(duì)象,進(jìn)行安全教育。5.3.將私車用于上下班和私車公用的員工應(yīng)在本單位安全(部門 )安全監(jiān)督管理部門和車輛管理部門登記備案,并寫出“所使用私車保證按證照齊全,嚴(yán)格遵守道路交通法規(guī),遵守公司有關(guān)私車駕駛管理相關(guān)工作要求,如證照不齊、違反交通規(guī)則所造成的一切后果均由本人自行承擔(dān)經(jīng)5 / 7 濟(jì)及法律責(zé)任的承諾書。.3.4 員工學(xué)習(xí)駕駛畢業(yè)取證、增駕、調(diào)出、調(diào)入,均須主動(dòng)及時(shí)到本單位安全(部門)安全監(jiān)督管理部門和車輛管理部門辦理登記備案手續(xù)。5.3.5 駕駛私車的員工應(yīng)當(dāng)依法取得并審驗(yàn)機(jī)動(dòng)車駕駛

6、證,嚴(yán)禁無(wú)證駕駛,駕駛證丟失后,本人必須及時(shí)提出申請(qǐng),按有關(guān)規(guī)定辦理補(bǔ)領(lǐng)手續(xù),并報(bào)本單位安全(部門)安全監(jiān)督管理部門登記備案。5 3.6 私車駕駛員工應(yīng)積極參加交通安全會(huì)議、學(xué)習(xí)、培訓(xùn)等交通安全方面活動(dòng),服從單位管理,樹立良好的職業(yè)道德,嚴(yán)格遵守交通法規(guī)和單位的有關(guān)交通安全規(guī)章制度。.37 擁有家庭私車的員工對(duì)家庭用車負(fù)有監(jiān)督、指導(dǎo)責(zé)任 ,應(yīng)做好家庭成員交通安全教育,正確引導(dǎo)家庭成員嚴(yán)格遵守各項(xiàng)交通法律法規(guī)。及時(shí)制止家庭成員中駕駛報(bào)廢和非法車輛行為。.4 私車管理6 / 7 4.1 各單位 (部門 )應(yīng)對(duì)本單位 (部門)員工家庭私車建立規(guī)范性管理臺(tái)帳并每年更新,掌握員工家庭私車數(shù)量、車牌號(hào)碼、

7、車型、年限、入戶情況、年檢情況、購(gòu)買保險(xiǎn)情況、駕駛?cè)饲闆r等,并報(bào)送轄區(qū)交警部門和州局(公司)安監(jiān)部門 .4.各單位 (部門)員工原有或新購(gòu)置的私車,經(jīng)當(dāng)?shù)毓步煌ü芾聿块T審驗(yàn)核發(fā)行駛證后,應(yīng)持機(jī)動(dòng)車行駛證、保險(xiǎn)證、本人駕駛證到本單位(部門 )車管部門和安監(jiān)門部辦理登記備案手續(xù),。5.43 機(jī)動(dòng)車發(fā)生下列情況之一者,機(jī)動(dòng)車所有者應(yīng)及時(shí)到本單位(部門)車管部門和安監(jiān)門部辦理登記備案等有關(guān)手續(xù)。(1)機(jī)動(dòng)車變更、過(guò)戶、改裝、停駛、復(fù)駛、報(bào)廢等情況的;(2)機(jī)動(dòng)車租出、租用或借給他人使用三個(gè)月以上和被盜或車號(hào)牌、行駛證丟失的。(3)機(jī)動(dòng)車年度檢驗(yàn)和車輛保險(xiǎn)到期后續(xù)投保后。7 / 7 5 .私車駕駛?cè)藨?yīng)及時(shí)辦理駕駛證、行車證(未規(guī)定上牌除外)、保險(xiǎn)證、尾氣檢測(cè)合格證、車輛號(hào)牌,并按要

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無(wú)特殊說(shuō)明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁(yè)內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫(kù)網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論