下載本文檔
版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)
文檔簡介
1、 淺談企業(yè)創(chuàng)新黨建業(yè)務(wù)融合發(fā)展新路徑 梁健摘要:本文從企業(yè)業(yè)務(wù)融合的特點(diǎn)入手,分析了企業(yè)創(chuàng)新黨建創(chuàng)新工作與業(yè)務(wù)融合的關(guān)系,進(jìn)而依據(jù)企業(yè)黨建創(chuàng)新工作和業(yè)務(wù)融合過程中的問題,進(jìn)而提出優(yōu)化企業(yè)黨建創(chuàng)新工作與企業(yè)業(yè)務(wù)融合的具體措施。關(guān)鍵詞:企業(yè);黨建創(chuàng)新工作;業(yè)務(wù)融合一、黨建創(chuàng)新工作黨建,即黨的建設(shè)的簡稱。黨的建設(shè)即馬克思主義建黨理論同黨的建設(shè)實(shí)踐的統(tǒng)一,馬克思主義黨的學(xué)說的應(yīng)用。黨的建設(shè)包括三個(gè)方面的含義:一是研究黨的建設(shè)的理論科學(xué);二是在馬克思主義黨的學(xué)說指導(dǎo)下所進(jìn)行的黨的建設(shè)的實(shí)踐活動(dòng);三是作為理論原則與實(shí)際行動(dòng)兩者中介的約法規(guī)章。從實(shí)際的情況
2、來看,黨建并不能直接對于企業(yè)的發(fā)展起到作用,但是通過實(shí)行黨建就可以在很大程度上改變企業(yè)內(nèi)部工作人員的思想意識,進(jìn)而提高全體員工的工作積極性和效率,進(jìn)而為企業(yè)的發(fā)展謀求更大的價(jià)值。二、企業(yè)黨建創(chuàng)新工作與企業(yè)業(yè)務(wù)融合的相關(guān)性分析(一)企業(yè)黨建創(chuàng)新工作與企業(yè)業(yè)務(wù)融合具有共同基礎(chǔ)在企業(yè)不斷發(fā)展和轉(zhuǎn)變的過程中,黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)創(chuàng)新分別具備了不同的作用,但是都是很重要的。從企業(yè)內(nèi)部的相關(guān)理論體系來看,黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合都是思想意識方面的事情,主要關(guān)注的就是對于員工的思想的影響,進(jìn)而在很大程度上提高員工的工作效率,進(jìn)而為企業(yè)謀取經(jīng)濟(jì)利益。從實(shí)踐的角度來看,黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合就存在下面三
3、點(diǎn)的重疊:1.黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合的出發(fā)點(diǎn)都是意識和思想,都力爭保障企業(yè)在思想方面的積極性;2.黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)創(chuàng)新的領(lǐng)導(dǎo)階層會產(chǎn)生交叉;3.兩者都會在一定程度上調(diào)動(dòng)員工的生產(chǎn)積極性,進(jìn)而發(fā)揮員工的實(shí)力。(二)企業(yè)黨建創(chuàng)新工作與企業(yè)業(yè)務(wù)融合具有共同目標(biāo)我國社會經(jīng)濟(jì)建設(shè)得以發(fā)展的主要?jiǎng)恿褪瞧髽I(yè)的發(fā)展,企業(yè)的發(fā)展在我國社會主義現(xiàn)代化建設(shè)的發(fā)展過程中發(fā)揮著非常重要的作用。在我國社會主義市場經(jīng)濟(jì)體制的不斷作用下,企業(yè)也面臨著很多的挑戰(zhàn),所以企業(yè)為了保證穩(wěn)定的發(fā)展就需要進(jìn)行不斷地改變,而黨建和企業(yè)業(yè)務(wù)融合工作的開展同樣屬于企業(yè)的改變的范圍。另外,企業(yè)對于經(jīng)濟(jì)的發(fā)展具有特殊的要求,需要保證經(jīng)
4、濟(jì)發(fā)展和政治建設(shè)進(jìn)行同步的發(fā)展,所以在發(fā)展經(jīng)濟(jì)的過程中,就需要將黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合工作相結(jié)合,從政治角度支持企業(yè)業(yè)務(wù)的發(fā)展,進(jìn)而提升企業(yè)的企業(yè)業(yè)務(wù)的整體價(jià)值。(三)企業(yè)黨建創(chuàng)新工作與企業(yè)業(yè)務(wù)融合具有共同理念企業(yè)在進(jìn)行黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合工作的過程中都會堅(jiān)持以人為主的理念,保證全體員工的利益,這樣才可以在很大程度上激發(fā)員工工作的熱情和積極性,進(jìn)而為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)造更大的價(jià)值。對于企業(yè)來說,員工是企業(yè)得到良好發(fā)展的主導(dǎo)人物,員工為企業(yè)的發(fā)展提供足夠的動(dòng)力和支撐,所以企業(yè)在實(shí)行改變和轉(zhuǎn)型的過程中就需要發(fā)揮黨建的作用,保證整個(gè)發(fā)展過程中的民主,進(jìn)而讓員工切身感受到自己的價(jià)值,進(jìn)而發(fā)揮自己的
5、工作熱情。二、優(yōu)化企業(yè)黨建創(chuàng)新工作與企業(yè)業(yè)務(wù)融合的具體措施(一)提高思想認(rèn)識,抓住黨建創(chuàng)新工作和業(yè)務(wù)融合工作的重心在企業(yè)的黨建創(chuàng)新工作中,思想意識工作的建設(shè)占據(jù)了主要的位置,所以在建設(shè)的過程中需要嚴(yán)抓思想政治建設(shè),保證服從黨的領(lǐng)導(dǎo)和黨的基本宗旨。另外,企業(yè)的領(lǐng)導(dǎo)人員也應(yīng)該聯(lián)系好黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合工作,保證思想意識上的高度重視,堅(jiān)持維護(hù)黨的基本領(lǐng)導(dǎo),為企業(yè)的發(fā)展創(chuàng)建一個(gè)健康的企業(yè)業(yè)務(wù)標(biāo)桿。建立健全公司基層黨組織,嚴(yán)格執(zhí)行“雙向進(jìn)入、交叉就業(yè)”的領(lǐng)導(dǎo)制度,明確兩級團(tuán)隊(duì)成員之間的分工,制定和發(fā)布以董事會和經(jīng)理為主體的程序和“三重一大”決策要求。進(jìn)一步加強(qiáng)和完善兩級班子成員民主生活會議制度、班
6、子成員談話制度、中層干部談話制度和黨員民主評價(jià)制度,疏通民主渠道,完善決策監(jiān)督,全面嚴(yán)肅對待黨內(nèi)政治生活,進(jìn)而保證員工的生產(chǎn)積極性,幫助員工建立企業(yè)的主導(dǎo)意識,進(jìn)而提高企業(yè)的整體效益。(二)深度把握黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合的內(nèi)容,實(shí)現(xiàn)二者深度結(jié)合發(fā)展企業(yè)業(yè)務(wù)就是想要企業(yè)內(nèi)部的全體領(lǐng)導(dǎo)和員工建立相同的發(fā)展理念,進(jìn)而保證所有人都可以從企業(yè)的發(fā)展角度出發(fā),提高自己的工作能力,形成正確的生產(chǎn)價(jià)值觀。所以為了保證價(jià)值觀符合黨的基本綱領(lǐng),就需要將企業(yè)業(yè)務(wù)融合和黨建創(chuàng)新工作相結(jié)合,進(jìn)而依據(jù)企業(yè)實(shí)際的發(fā)展,形成具備企業(yè)發(fā)展特點(diǎn)的企業(yè)業(yè)務(wù)。企業(yè)的所有員工就需要從企業(yè)的發(fā)展出發(fā),把握好目前的市場趨勢,結(jié)合黨的正
7、確領(lǐng)導(dǎo),在實(shí)際工作中貫徹和落實(shí)毛澤東思想和馬列主義。也可以說,實(shí)現(xiàn)黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合的方法就是將國家、企業(yè)和員工之間進(jìn)行緊密的聯(lián)系,進(jìn)而保證每一位參與人員的利益。(三)企業(yè)黨建創(chuàng)新工作與企業(yè)業(yè)務(wù)深度融合的進(jìn)一步思考進(jìn)行企業(yè)的黨建創(chuàng)新工作就需要把高效的工作、勤儉的工作作風(fēng)和現(xiàn)代化的發(fā)展作為建設(shè)的目標(biāo),在思想意識上保證企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。其次就需要從黨組織的基層領(lǐng)導(dǎo)下手,公開選拔黨支部書記,從而保證建檔工作的公開和透明化。需要結(jié)合企業(yè)發(fā)展的實(shí)際情況以及目標(biāo)等,明確指出企業(yè)業(yè)務(wù)的建設(shè)問題等,保證企業(yè)內(nèi)部管理的公平性,提高管理人員的思想意識和管理水平,進(jìn)而實(shí)現(xiàn)企業(yè)業(yè)務(wù)的新探索。最后還需要在建設(shè)的過程中發(fā)展以員工為主體的理念。實(shí)現(xiàn)黨組織的親民理念,建設(shè)和諧的企業(yè)工作氛圍,提高員工的企業(yè)歸屬感,這樣才可以在最大程度上有利于企業(yè)的穩(wěn)定發(fā)展。三、結(jié)語總而言之,黨建創(chuàng)新工作和企業(yè)業(yè)務(wù)融合工作的開展都可以在很大程度上改變員工的思想意識,進(jìn)而改變員工的工作積極性和效率,所以企業(yè)應(yīng)該堅(jiān)持黨建,并在此基礎(chǔ)上結(jié)合企業(yè)業(yè)務(wù)融合工作共同展開,保證兩者之間的有效結(jié)
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 珠寶服務(wù)采購合同范例
- 手工承包合同范例
- 破碎瓶蓋出售合同范例
- 管網(wǎng)工程居間合同范例
- 外墻保溫轉(zhuǎn)讓合同范例
- 花卉盆栽配送合同范例
- 與政府租地合同范例
- x小產(chǎn)權(quán)購房合同范例
- 網(wǎng)吧投資合同范例
- 保險(xiǎn)公司車輛合同范例
- 駕駛證學(xué)法減分(學(xué)法免分)試題和答案(50題完整版)1650
- 期末測試卷(試題)-2024-2025學(xué)年人教PEP版(2024)英語三年級上冊
- 2024重慶空港貴賓服務(wù)有限公司招聘筆試沖刺題(帶答案解析)
- 催化材料智慧樹知到答案章節(jié)測試2023年南開大學(xué)
- 曼昆《經(jīng)濟(jì)學(xué)原理》(微觀經(jīng)濟(jì)學(xué)分冊)第8版 全部答案
- 電子研發(fā)項(xiàng)目獎(jiǎng)金分配獎(jiǎng)勵(lì)制度
- [部編版]四年級語文上冊期末復(fù)習(xí)教案
- 餐飲管理標(biāo)準(zhǔn)培訓(xùn)課件.ppt
- 《計(jì)量經(jīng)濟(jì)學(xué)》期末考試題庫及答案(完整版)
- 2022年普通高中地理課程標(biāo)(完整哦)
- SMW工法樁置換土兩種計(jì)算方法
評論
0/150
提交評論