保潔述職報告精選借鑒范文模板

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2、當而已。 它體現(xiàn) 著行業(yè)單位的態(tài)潔形象，同時， 也是經(jīng)業(yè)主、 使用視覺感觀留下 第一印象。俗話說：進門看地面，坐下摸板凳。這就是人們審視 衛(wèi)生狀況的習慣心理常態(tài)。回顧一下，我們是這樣做的：一、保潔標準化 在去年的基礎(chǔ)上，在新細化工作內(nèi)容，嚴格考評大分標準。 不同區(qū)域，不同部位都有具體的分值考評。這樣，便于操作，利1 于檢查。1. 按標準培訓， 針對崗位輪換和新員工入職較多的實際， 實 行例會講理論，在崗做示范的方法進行培訓。 班長手把手教， 熟 練工傳、 幫、帶，發(fā)揮班長的業(yè)務(wù)技能長， 調(diào)動熟練工的積極性。 這樣做受培訓者也容易接受和掌握， 即提高了受培者的技能， 有 拉近了同事間的距離，一舉

3、兩得，相得益彰。嚴把培訓關(guān)，講清 操作要領(lǐng)要點，做到眼勤手快 （ 即：眼勤看手快做 ）; 先粗后細， 一步到步，人走物清 （ 即：一次做徹底，人走垃圾、雜物、工具 全帶走 ） 。2. 按標準去做。分二，責任到人，簽定目標責任書，讓員工 胸中有標準，日工作表上排列有順序， 操作起來有個準。周師傅 就是突出的一位，大廳的玻璃大門，玻璃幕墻潔凈透明，茶幾、 沙發(fā)一塵不染。 袁師傅發(fā)揚著精益求精的工作作風， 樓層保潔清 洗垃圾桶，與男性相比，毫不遜色，保持了主樓衛(wèi)生潔凈度。名都大廈現(xiàn)在是裝修期間的，在人員少工作量大的情況下， 幾位師傅也拿標準來要求自覺， 向標準去靠攏， 盡量接近和達到 標準。對他們的

4、工作，只有這樣來描述：掃地蕩身灰，拖地一身 汗。較突出，調(diào)人員積極行動，毫無怨言。老范師傅責任的區(qū)域 是目前最徹底，較潔凈的一塊， 從裝修階段而言，是難以見到的 標準典范。2 3. 按標準去查。在檢查工作中，不去過場。杜絕一糊二混， 發(fā)現(xiàn)問題即使提出，注意預期輕重，盡量不傷和氣，出現(xiàn)反常， 多方協(xié)助。目的只有一個，標準不放棄。技之一恒的日檢查，是 保潔標準化不可缺少的措施， 只有這樣， 墻上貼的才不會是一紙 空文，區(qū)的衛(wèi)生也才能贏得業(yè)主和使用人的滿意。二、創(chuàng)衛(wèi)嚴要求創(chuàng)建衛(wèi)生城市是市委市政府的重大決策， 一年來， 我們始終 繃緊這根弘，從不敢松懈。區(qū)內(nèi)一直保持著良好狀態(tài)。1. 上級要求的。時間，

5、嚴格執(zhí)行 ; 按著標準嚴格去做。過去 廣場保潔時間是：早城八點到晚上八點。為了創(chuàng)衛(wèi)， 有關(guān)部門要 求我們必須在六點半之前把衛(wèi)生做好， 然后再整理擺放車輛。 在 不增加人員的情況下， 把兩人同班改為上、 下午對班粒長了班時 間，達到了創(chuàng)衛(wèi)的時間要求。誠然，個班時間雖然縮短了，工作 量去成倍的增加了。但是，二位師傅二話不說，欣然接受分配。 同時標準不降低，偌大廣場很難見到煙帶和果殼紙屑。酷暑里， 晴天一身汗，雨天一身水，嚴冬時，頂著星辰來上班，借著路燈 掃廣場，迎著寒風回家去，已是晚飯過幾時。天天如此，實在不 易，平平凡凡，難能可貴。 他倆的敬業(yè)境界和吃苦耐勞精神值得 我們物業(yè)人好好學習。2. 上

6、級要求長效管理， 我們至始至終。 從認識上講， 創(chuàng)衛(wèi)事 關(guān)重大，從工作職責來說，我們是主力軍，可以，我們必須接受 任務(wù)，義不容辭，隨時接受檢查，全力以赴做好創(chuàng)衛(wèi)工作。用二 位師傅的話來說：“檢查時是怎么做， 平時也是怎么做”， 做到 了平時和檢查一個樣。 在無數(shù)次的檢查驗收明查暗訪過程中， 也 證明了一點。銀河一塊沒問題， 我們能放心。 居委會領(lǐng)導如是一 說。三、團結(jié)講正氣在工作的實際中， 我們一直提醒和要求大家： 不利于團結(jié)的 話不說 （ 背后不議論別人長短 ）; 不利于團結(jié)的話不傳，不做長嘴 婆，管好自己的嘴 ; 不利于團結(jié)的事不做，尤其是值班期間和交 接班過程中，不要小聰明，不敷衍了事，

7、不糊弄同伴，做到上清 下接，和諧相處。將正氣，歪風邪氣難存在了; 講正氣，減少了猜疑心理。團結(jié)出心情團結(jié)出精神。 拿女同胞的話講： 現(xiàn)在我們 的心情舒暢，干起活來有盡頭， 吃點苦受點累心甘情愿，領(lǐng)導提 倡的費品收集全歸公，我們堅決服從， 樂意去做。由來已久的慣 例被打破，杜絕了任何人私自處理廢品的現(xiàn)象。 這樣以來， 即減 少了互相猜疑和勾心斗角的心理， 有增加了收入， 雖然是很微不 足道，但是，它體現(xiàn)了一種精神和境界，更加重要的是，他促進 了團結(jié)增強了團隊意識。 公司多次的突擊任務(wù)都能只之即來， 樂 意干活，沒有怨言。四、感慨與無奈在人們的想象中，做保潔是做普通不過得了， 誰都能做，其 他啊，

8、能做，不一定會做。按照我們的標準，從不會到會做，總 得有個過程，且得用心揣摸。 說這些， 可能有人會認為保潔有什 么門道，別自做清高。感慨：有人不理解保潔。有些人缺少公德意識， 肆意糟蹋環(huán)境， 車輛隨意停放。 對此， 個場上的二位師傅深有感觸，對這些人，說也無用，勸而無功， 他們反而會說 :不給你找點事 , 你們沒事干。說者輕巧，聽者難受。 面對如此遭遇，只能搖頭苦笑，嘆息無奈。五、存在問題女人感性，易情緒，工作當中是有波動 ; 工資她們較關(guān)心， 物事愛計較。嘴上說得大度，行動上難免有出入。冬天過去，春 天就要到來。新的一年里，我們保潔工，愿在公司的領(lǐng)導下，聽 從指揮順從安排， 在和諧的氛圍里

9、緊張快干， 如即往地做好本職 工作，為銀河出力。為銀河添光。保潔述職報告 2回顧過去的一年， 我負責遠洋和萬達的保潔主管工作， 在公 司老總指導和大力支持下， 在金經(jīng)理直接領(lǐng)導下， 按照公司的工 作要求，本著“您的滿意， 是我們永遠的追求”的服務(wù)宗旨， “以 人為本，以客為尊，以誠為源，以質(zhì)為先”的管理理念，以“上水平，創(chuàng)效益，樹品牌”作為發(fā)展目標，以“服務(wù)第一、客戶至 上”作為每一位員工的信條。 經(jīng)過全體員工的共同努力， 開展了 一系列的優(yōu)質(zhì)服務(wù)工作，在此對20_年的工作做以簡要總結(jié)?？偨Y(jié)經(jīng)驗和教訓，找出不足，為20_年的工作打好基礎(chǔ)。 、一、20_年主抓的幾項工作 1、認真抓好保潔隊伍的整

10、體素質(zhì)建設(shè)，加強員工的思想教 育工作。 讓每位員工都能認識到“公司是我家”、 “我們大家是 一個整體”、 “保潔的榮辱就是我們大家的榮辱”。 狠抓員工的 服務(wù)意識，樹立“業(yè)主至上、 服務(wù)第一”、 “客戶就是上帝”讓 每位員工在服務(wù)中都能設(shè)身處地的為住戶著想“想住戶之 所想，憂業(yè)主之所憂”，在業(yè)主開口前讓業(yè)主滿意， 讓住戶深刻 的感受到家的溫馨。同時還著力開展一些專業(yè)技能知識的學習， 因為只有在不斷的學習進取中才能力求發(fā)展。 使每一位員工始終 鼓足勁、保持最旺盛的斗志。2、進一步建全了各項規(guī)章制度。以相關(guān)的規(guī)章制度來嚴格 規(guī)范每位員工的日常工作、行為準則， 做到“定人定崗，責任到 人”讓每位員工

11、都能認識到自己的不足之處， 并積極尋求改進和 進取。3、狠抓了保潔員的儀表、儀容和形像建設(shè)，狠抓了員工的 禮節(jié)禮貌管理。根據(jù)甲方和公司的要求，統(tǒng)一了著裝， 經(jīng)常檢查 員工的儀表儀容， 檢查員工的禮節(jié)禮貌， 使保潔隊伍做到了著裝 整齊、有禮節(jié)有禮貌、精神飽滿、做到微笑服務(wù)。二、存在的問題 1、專業(yè)技能掌握不夠全面。隨著高科技的材料層出不窮， 我們在清潔知識的方法上還無法全面的進行徹底清潔， 為日后工 作中可能造成的工作失誤留下了隱患， 我們還要在日后的工作中 不斷學習，努力豐富自己的知識面為日后工作的順利展開鋪好 路。2、各種記錄的不規(guī)范、不齊全。各種制度記錄的專業(yè)程度 不足、不完善， 無專業(yè)化

12、的記錄表格， 記錄缺乏整齊性、 美觀性。三、整改措施針對以上的不足之處， 我將在來年把工作重點放在專業(yè)技能 知識的學習及培訓上和加強各員工的服務(wù)規(guī)范上， 讓我們的“個 性化服務(wù)”能夠更好的向外發(fā)展出去， 適應(yīng)各種不同的需求， 讓 業(yè)主滿意，讓甲方滿意，培養(yǎng)一支專業(yè)性能強、服務(wù)熱情周到、 能打硬仗的保潔隊伍來回報公司對我們的栽培， 讓我們這個大家 庭不斷的繁榮，壯大下去。在 20_ 年，保潔工作整體上有所提高，但在工作細節(jié)方面 還存在著不足，清潔成本還有潛力可挖。在公司領(lǐng)導的指導下， 在金經(jīng)理的直接領(lǐng)導下，在保潔員全體的努力下，將在20_有 更好的表現(xiàn)。保潔述職報告 3在學校做保潔員已經(jīng)有三年了

13、， 一直都是盡心盡力作好這份 崗位的工作。今年年初，聽到領(lǐng)導的安排， 我從教學園區(qū)保潔員 調(diào)到學生公寓的保潔員， 負責男生公寓的衛(wèi)生保潔。 學生公寓的 宿舍衛(wèi)生問題比教學區(qū)的的嚴重多了，但是我沒有任何的抱怨， 對待工作認真負責。 現(xiàn)在我將這一年做學生公寓保潔員的工作匯 報如下。在教學區(qū)的保潔任務(wù)相對而言會輕松很多， 因為學生上課的 原因， 只需要在每一天的中午和下午學生們下課之后， 我們?nèi)ソ?室里面打掃就好?，F(xiàn)在的學生們的平均素質(zhì)都是有很大的提高， 再加上在教室有老師的制止和同學們的相互監(jiān)督， 所以一天亂認 垃圾的量并不多。 但是在宿舍區(qū)就不一樣了， 同學們一天有相當 多的時間呆在公寓里面，

14、再加上公寓又是聚集區(qū)， 每一天都有大 部分的人在里面， 所以數(shù)量就一下子就上來了。 加上我打掃的又 是男生公寓， 就有相對多一點的垃圾。 即使是學校在每一層的樓 道口專門有安排扔垃圾的口子， 但是依舊有同學到了地方都不愿 意多走那一步，直接扔到旁邊。 所以為了宿舍的形象， 以及同學 們的健康， 我就要及時做好衛(wèi)生巡邏， 及時給衛(wèi)生臟亂差的地方 打掃好。在宿舍樓的下面， 是專門有兩個大的垃圾推車的， 有些 大件的扔不進垃圾口的垃圾就可以扔到推車里面來， 再就是方便 一些同學做到垃圾帶下樓，有更多扔垃圾的選擇。我新分到公寓區(qū)里面， 是有一棟公共洗漱間的樓的， 就是洗 手間和澡堂是單獨出來的， 是公

15、共的， 所以我除了做好宿舍樓道 的衛(wèi)生之外， 還要在每一天的早上， 早早的做好這些公共衛(wèi)生間 的衛(wèi)生打掃， 給地和樓道拖一遍地。 好在這個公共澡堂的樓層比 較矮，只有四樓，所以早上二十多分鐘就能弄好。難的是中午的 打掃， 因為學生們都起來了， 走動比較大， 所以打掃好的衛(wèi)生很 容易就臟了。除了衛(wèi)生打掃之外， 我還積極配合學生公寓管理部， 做好學 生愛護衛(wèi)生的宣傳工作， 在宿舍區(qū)的愛衛(wèi)生的宣傳活動里面， 受 領(lǐng)導的邀請， 上臺給他們講解不重視衛(wèi)生的危害， 以及給我們衛(wèi) 生保潔員帶來的麻煩等等。 通過各項活動， 積極培養(yǎng)了學生們的 愛衛(wèi)生愛干凈的環(huán)保意識， 之后同學們亂扔垃圾的現(xiàn)象明顯得到 改善。

16、雖然我學生公寓保潔員的職位非常的微不足道， 但是我一直 都是在認真做我的事，我相信任何的崗位都能夠做出大的成就 !保潔述職報告 4在領(lǐng)導和全體同志的關(guān)懷、 幫助、支持下，緊緊圍繞 _內(nèi)部 保潔為中心工作，充分發(fā)揮崗位職能， 不斷改進工作方法， 提高工作效率。 較好地完成了各項工作任務(wù)。 我始終把學習放在重要 位置，努力在提高自身綜合素質(zhì)上下功夫。一、一年來的工作表現(xiàn)（ 一 ） 強化形象， 提高自身素質(zhì)。 我堅持以誠待人， 愛崗敬業(yè)， 正確處理苦與樂，得與失、個人利益和集體利益的關(guān)系，堅持甘 于奉獻、誠實敬業(yè)。經(jīng)過一年的學習和摸索， 我能夠把 _酒店內(nèi) 部各項保潔工作有條不紊的完成。（ 二 ）

17、嚴于律已， 不斷加強作風建設(shè)。 一年來我對自身嚴格要 求，始終把耐得平淡、舍得付出、默默無聞作為自己的準則，腳 踏實地，埋頭苦干。在工作中，嚴格遵守各項規(guī)章制度，尊重領(lǐng) 導，團結(jié)同志，不斷改進工作作風，不計較干得多，干得少，只 希望把所有工作圓滿完成。二、工作中的不足與今后的努力方向 一年來的工作雖然取得了一定的成績，但也存在一些不足， 在今后工作中，我一定認真總結(jié)經(jīng)驗， 克服不足，努力把工作做 得更好。在作風上，能遵章守紀、團結(jié)同事、務(wù)真求實、樂觀上進， 始終保持嚴謹認真的工作態(tài)度和一絲不茍的工作作風，勤勤懇 懇，任勞任怨。在生活中發(fā)揚艱苦樸素、勤儉耐勞、樂于助人的 優(yōu)良傳統(tǒng)，始終做到老老實

18、實做人， 勤勤懇懇做事， 勤勞簡樸的 生活，時刻牢記黨員的責任和義務(wù)， 嚴格要求自己， 在任何時候 都要起到模范帶頭作用。保潔述職報告 5很榮幸來到 _幼兒園擔任保潔員， 這份工作對于我來說來之 不易，從上崗的第一天開始， 我就以嚴謹?shù)膽B(tài)度來對待這份工作。做保潔工作在很多人眼里都是不值得一提的工作， 我原來也 是這么想的， 可是自從真正的接觸到實際工作中的時候， 才發(fā)現(xiàn) 并不簡單，平時根本不注意的地方， 對于保潔員來說， 絕對不能 馬虎，墻角、拐角，窗內(nèi)窗外，犄角旮旯，都是自檢的重點。在_幼兒園，懷著真誠服務(wù)的心，努力做好本職工作。（ 樓道清掃 ） 由于工作努力，成績有目共睹，并且得到領(lǐng)導和家

19、長們 的肯定和認可。到_幼兒園任職期間， 我從摸索到熟悉，從茫然到自信，在 我前進的每一步， 都得到了幼兒園領(lǐng)導和同事的熱情相助， 得到 了大多數(shù)家長們的諒解與支持。 如果說這期間的工作還有一些可 取之處的話， 那絕不是因為我個人有多大的能力， 而應(yīng)歸功于我 們有一支高素質(zhì)的保潔隊伍， 有一群有熱情、 肯于奉獻的教師人 員。作這個小結(jié)的目的，也決不是給自己涂脂抹粉， 而是希望能 達到冷靜回顧一下自己這段時期的工作得失， 總結(jié)經(jīng)驗， 吸取教 訓。13這一階段的工作， 一方面是盡快掌握幼兒園的基本情況， 另一方面確保幼兒園各項工作的正常進行。 由于交接時間較短， 很 多事情只能邊干邊學習， 在此期間， 保潔的日常工作主要靠的是 幼兒園領(lǐng)導的有效指揮， 靠的是管理人員的高度自覺。 這一時期 的工作，在大的事件處理上能積極向領(lǐng)導匯報，迅速采取措施， 未出現(xiàn)嚴重錯誤， 但在工作細節(jié)上還存在不少問題， 好在有領(lǐng)導 和同事及時指出并補救，均未產(chǎn)生嚴重后果。這_個月的工作，也暴露了自身存在的一些問題，如在自身 要求上還比較放松， 對一些細節(jié)注意還不夠， 有待在今后的工作 中予以改進。同時，希望能有機會到比較成熟的幼兒園去學