電力企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)及感受

1、電力企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)及感受電力企業(yè)培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)及感受x月4日抵達(dá)山東濟(jì)南，開(kāi)場(chǎng)了為期5個(gè)月的培訓(xùn)。能成為其中的一員，我感到非常榮幸。這次培訓(xùn)的承辦方是國(guó)家電網(wǎng)技術(shù)學(xué)院，是國(guó)家電網(wǎng)公司為大力轉(zhuǎn)變公司和電網(wǎng)開(kāi)展方式，加快建立一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代公司而組建的高素質(zhì)應(yīng)用型技術(shù)人才與技能人才培養(yǎng)基地，電網(wǎng)新技術(shù)與新技能應(yīng)用示范中心。這次培訓(xùn)總體分為兩個(gè)部分：第一部分是公共課程的學(xué)習(xí)，通過(guò)專家講授，多媒體學(xué)習(xí)等教學(xué)方式生動(dòng)而全面地給我們展示了國(guó)家電網(wǎng)的企業(yè)文化、團(tuán)隊(duì)建立。1、通過(guò)深化學(xué)習(xí)國(guó)網(wǎng)公司企業(yè)文化，對(duì)國(guó)網(wǎng)公司的核心價(jià)值觀、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神及理念、奮斗方向、戰(zhàn)略目的、電網(wǎng)開(kāi)展戰(zhàn)略等有了深化的理解，特

2、別是通過(guò)學(xué)習(xí)員工守那么、供電效勞十項(xiàng)承諾、三公調(diào)度、以及員工效勞十個(gè)不準(zhǔn)，讓我對(duì)供電企業(yè)員工的行為標(biāo)準(zhǔn)有了清楚的認(rèn)識(shí)。通過(guò)對(duì)平安文化、效勞文化、管理文化、廉潔文化、責(zé)任文化等國(guó)網(wǎng)公司企業(yè)子文化的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了大家對(duì)建立統(tǒng)一優(yōu)秀企業(yè)文化必要性的認(rèn)識(shí)。在學(xué)習(xí)國(guó)網(wǎng)公司概況及開(kāi)展規(guī)劃中，對(duì)國(guó)網(wǎng)公司的構(gòu)造和經(jīng)營(yíng)開(kāi)展?fàn)顩r有了比較明晰的認(rèn)識(shí)，全面學(xué)習(xí)了國(guó)網(wǎng)公司建立一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代公司的戰(zhàn)略目的以及國(guó)網(wǎng)公司xx開(kāi)展規(guī)劃，特別是深化學(xué)習(xí)了一特四大國(guó)家電網(wǎng)建立的總體目的。2、進(jìn)一步強(qiáng)化平安消費(fèi)知識(shí)、緊急救護(hù)和電網(wǎng)反措知識(shí)，通過(guò)學(xué)習(xí)安規(guī)、平安工器具使用以及緊急救護(hù)知識(shí)使大家對(duì)保護(hù)人身和設(shè)備平安有了更深的理解通過(guò)電網(wǎng)反措知

3、識(shí)的學(xué)習(xí)，對(duì)電網(wǎng)各種事故產(chǎn)生的原因以及預(yù)防和處理方法有了初步的認(rèn)識(shí)，這將有助于指導(dǎo)我們將來(lái)進(jìn)展平安消費(fèi)工作。3、通過(guò)學(xué)習(xí)員工職業(yè)生涯規(guī)劃和自我管理，我學(xué)會(huì)如何建立職業(yè)生涯目的，規(guī)劃好職業(yè)生涯的各個(gè)時(shí)期和如何解決職業(yè)生涯之路上遇到的問(wèn)題。通過(guò)團(tuán)隊(duì)建立與溝通學(xué)習(xí)，以及戶外拓展訓(xùn)練，學(xué)習(xí)如何組建團(tuán)隊(duì)，如何協(xié)調(diào)好團(tuán)隊(duì)來(lái)解決各種任務(wù)，從而提升了大家的團(tuán)隊(duì)意識(shí)和溝通才能。通過(guò)學(xué)習(xí)電力法和合同法，進(jìn)步了大家依法治企、依法維權(quán)的意識(shí)和平等、協(xié)商、風(fēng)險(xiǎn)防范意識(shí)。應(yīng)用文寫(xiě)作的學(xué)習(xí)，那么幫助大家學(xué)會(huì)如何寫(xiě)作各類公文，從而有助于標(biāo)準(zhǔn)寫(xiě)作、進(jìn)步大家的寫(xiě)作才能和意識(shí)，讓大家在今后的工作中既要學(xué)會(huì)做也要學(xué)會(huì)寫(xiě)。第二部分是專

4、業(yè)實(shí)際操作學(xué)習(xí)。由于此次培訓(xùn)的重點(diǎn)是突出技能培訓(xùn)，所以在理論培訓(xùn)的同時(shí)我們還進(jìn)展著操作技能訓(xùn)練。它也成了本次培訓(xùn)中個(gè)人感受最深，收獲最大的課程。實(shí)訓(xùn)一共包括了六種業(yè)務(wù)技能的培訓(xùn)，分別是電能表檢定、營(yíng)銷業(yè)務(wù)系統(tǒng)、高壓裝表接電、低壓裝表接電、錯(cuò)接線仿真以及互感器檢定，由于每種技能都是營(yíng)銷工作人員所必須掌握的，所以為了加強(qiáng)與穩(wěn)固學(xué)習(xí)效果，學(xué)校特意安排每周培訓(xùn)一種業(yè)務(wù)技能，每周末進(jìn)展當(dāng)期所學(xué)工程的考試，為此大家每到一周的實(shí)訓(xùn)課時(shí)，都是緊緊張張，時(shí)刻為戰(zhàn)斗準(zhǔn)備著。也許正是因?yàn)榭荚嚨膲毫ψ屛已杆僮聣?，?shí)訓(xùn)完畢后我的收獲最大。電能表的檢定，主要是學(xué)習(xí)了單相和三相電子式電能表的校驗(yàn)。需注意的問(wèn)題：通訊接線要正

5、確，否那么會(huì)出現(xiàn)儀器與被檢表通訊錯(cuò)誤，無(wú)法讀數(shù)的問(wèn)題。并且需要手動(dòng)錄入被檢表的參數(shù)和設(shè)定類別，但在試驗(yàn)中，每個(gè)數(shù)據(jù)得來(lái)的原理還是要明晰明確，特別是檢定時(shí)間的設(shè)置，要明確其由來(lái)，以便機(jī)器發(fā)生故障時(shí)，能明確正確與否。電力營(yíng)銷業(yè)務(wù)系統(tǒng)，即利用信息化平臺(tái)對(duì)營(yíng)銷業(yè)務(wù)的每一步流程進(jìn)展監(jiān)視與審核的管理系統(tǒng)，為我們系統(tǒng)、全面、直觀地理解、認(rèn)知營(yíng)銷工作全過(guò)程打下了堅(jiān)實(shí)根底，完全真實(shí)的案例考試更讓我們感同深受地體會(huì)一次營(yíng)銷業(yè)務(wù)人員在實(shí)際中的工作狀態(tài)。由于條件的有限我們學(xué)習(xí)電流互感器的檢定。在練習(xí)時(shí)主要出現(xiàn)的問(wèn)題是，升流器和被檢設(shè)備接線時(shí)同名端要接正確。在使用升流器時(shí)需要按被檢設(shè)備的電流大小選者接線，特別是穿心接線

6、時(shí)，穿心扎數(shù)需要準(zhǔn)確把握，實(shí)在到達(dá)所需檢定電流大小。電能表現(xiàn)場(chǎng)檢定和錯(cuò)接線仿真，首先要明確三相電路的有功和無(wú)功計(jì)算方式。而且要明確向量圖的畫(huà)法和所代表的含義。現(xiàn)場(chǎng)檢定中主要是儀器設(shè)定和電流撥片的翻開(kāi)和合上的問(wèn)題。即是電流互感器二次側(cè)不能處于開(kāi)路的狀態(tài)。在錯(cuò)接線仿真中，原以為沒(méi)有基準(zhǔn)點(diǎn)，完全通過(guò)萬(wàn)用表的測(cè)量數(shù)據(jù)畫(huà)向量圖來(lái)判斷接線方式，感覺(jué)難度很大。而在操作和工作中都是又基準(zhǔn)的電壓點(diǎn)作為參考?？梢钥焖俚玫诫妷?jiǎn)卧慕泳€方式，而后再判斷電流的接線，難度也就降低了很多。仿真平臺(tái)幾乎可以模擬全部的錯(cuò)接線情況，在課程要求之外，自己設(shè)置了電壓互感器回路出現(xiàn)開(kāi)路，電流互感器二次短路等多種情況進(jìn)展練習(xí)，并掌握各

7、個(gè)知識(shí)點(diǎn)。這次培訓(xùn)讓我認(rèn)識(shí)到，對(duì)于我們這些剛從學(xué)校畢業(yè)的新員工而言所有一切必須從零開(kāi)場(chǎng)，每位新員工都必須承受工作實(shí)際的檢驗(yàn)。曾經(jīng)的知識(shí)并不能直接轉(zhuǎn)變?yōu)楣ぷ餍枰募寄堋Ｎ冶匦枰龀鲆幌盗姓{(diào)整，老實(shí)地面對(duì)自身的缺乏并嚴(yán)格要求自己，誠(chéng)懇地向身邊的前輩學(xué)習(xí)并努力找出差距，通過(guò)深化地自我反省找到問(wèn)題的癥結(jié)并堅(jiān)決地改正。踏踏實(shí)實(shí)地做好每一件小事，從努力做一名合格的新員工開(kāi)場(chǎng)，找準(zhǔn)自己的位置，明確自己的方向，時(shí)刻保持謙卑的態(tài)度和踏實(shí)的作風(fēng)。為公司的明天做出自己最大的奉獻(xiàn)。：電力企業(yè)學(xué)習(xí)心得體會(huì)為全面貫徹落實(shí)國(guó)網(wǎng)公司、全區(qū)抗菌藥物合理使用宣傳周活動(dòng)總結(jié)及小結(jié)省公司塑文化、強(qiáng)隊(duì)伍、鑄品質(zhì)供電效勞提升工程電視 會(huì)

8、議精神，努力履行四個(gè)效勞宗旨，提升效勞意識(shí)和程度，我公司積極開(kāi)展優(yōu)質(zhì)效勞是國(guó)家電網(wǎng)生命線大討論活動(dòng)?，F(xiàn)有以下幾點(diǎn)感想：一、以平安為重點(diǎn)，努力為電力客戶建立標(biāo)準(zhǔn)的平安效勞文化國(guó)家電網(wǎng)公司不僅是全國(guó)資金密集、人才密集、科技密集的重要國(guó)有企業(yè)，而且是客戶數(shù)量最大，涵蓋最全，效勞層次最多，效勞要求最高的企業(yè)。在現(xiàn)代社會(huì)中，電能已成為全社會(huì)很難脫離的產(chǎn)品。因此，為電力客戶提供一流的優(yōu)質(zhì)效勞，那么是電力企業(yè)職工天經(jīng)地義的職責(zé)。建立電力企業(yè)企業(yè)文化，也必須將對(duì)電力客戶的優(yōu)質(zhì)效勞，做為文化建立的重中之重。而平安是電力企業(yè)的生命線，針對(duì)高危用戶供電平安管理，王經(jīng)理要求，要嚴(yán)格按照規(guī)定，進(jìn)一步明確公司和用戶各自的

9、責(zé)任，凡涉及高危用戶停電的，要確保通知到位到人。對(duì)高危用戶的用電情況，要隨時(shí)向政府相關(guān)部門(mén)匯報(bào)，注意保存原始記錄。對(duì)于不滿足要求的用戶，如應(yīng)急電源不按規(guī)定配置等，不予送電。要重視對(duì)用戶調(diào)度人員的管理，定期組織用戶值班人員進(jìn)展培訓(xùn)。針對(duì)農(nóng)網(wǎng)拉動(dòng)內(nèi)需工程，王經(jīng)理強(qiáng)調(diào)，要加大監(jiān)視檢查力度，每一個(gè)施工作業(yè)現(xiàn)場(chǎng)縣公司都要派人把關(guān)，確保其始終處于有效管控之內(nèi)。要制定詳細(xì)措施，嚴(yán)格分清農(nóng)電部門(mén)、縣公司各自的平安責(zé)任，做到平安管理無(wú)死角。只有平安管理到位了，才能為電力客戶、社會(huì)提供優(yōu)質(zhì)高效的電能。電力企業(yè)的優(yōu)質(zhì)效勞工作，與電力企業(yè)的經(jīng)濟(jì)效益的進(jìn)步，社會(huì)效益的進(jìn)步及企業(yè)自身的開(kāi)展一脈相系，共生共榮。要持之以恒的

10、做好優(yōu)質(zhì)效勞工作，決不能隨心所欲一哄而上，必須在企業(yè)中建立厚重的效勞文化一是要不斷加強(qiáng)全體員工的素質(zhì)培養(yǎng)，用平安文化建立推動(dòng)企業(yè)的平安消費(fèi)，進(jìn)步設(shè)備安康程度，沒(méi)有企業(yè)的平安消費(fèi)和一流的電網(wǎng)設(shè)施做保證，為客戶提供優(yōu)質(zhì)和不連續(xù)的供電只能是一句空話。二是必須加強(qiáng)標(biāo)準(zhǔn)效勞，使優(yōu)質(zhì)效勞工作有法可依、有章可循，只有這樣，才能防止效勞中的無(wú)序現(xiàn)象，既能防止效勞的不到位，也可防止對(duì)客戶的輕諾而寡信，造成企業(yè)的負(fù)面影響。三是強(qiáng)化效勞工作的效率，既要杜絕內(nèi)部部門(mén)之間的扯皮，又要防止部門(mén)和員工的拖沓和不當(dāng)不做為。而要實(shí)現(xiàn)這一目的，效勞文化的建立就必須與規(guī)章制度的執(zhí)行。員工素質(zhì)的進(jìn)步，電力設(shè)施的改造，配網(wǎng)建立的推動(dòng)相

11、結(jié)合、相依附，這樣才能使電力企業(yè)的文化建立成為有源之水，有本之木。二、努力結(jié)合本職崗位，提升優(yōu)質(zhì)效勞是國(guó)家電網(wǎng)的生命線這一理念。首先要把客戶放在第一位，牢記以人為本、忠誠(chéng)企業(yè)、奉獻(xiàn)社會(huì)的企業(yè)理念，在效勞中以誠(chéng)待人，以情感人，學(xué)會(huì)微笑效勞，用優(yōu)質(zhì)、方便、標(biāo)準(zhǔn)、真誠(chéng)來(lái)表達(dá)流程標(biāo)準(zhǔn)、效勞高效、社會(huì)滿意、品牌形象好的優(yōu)質(zhì)內(nèi)涵。客戶效勞室作為與客戶直接打交道的效勞窗口，一定要推行供電承諾制度。整潔優(yōu)雅的營(yíng)業(yè)環(huán)境、親切溫馨的效勞人員、標(biāo)準(zhǔn)一流的企業(yè)標(biāo)識(shí)、優(yōu)質(zhì)全面的效勞內(nèi)容，能帶給客戶良好的感受。在日常業(yè)務(wù)辦理中，時(shí)刻以三個(gè)代表重要思想為指導(dǎo)，以優(yōu)質(zhì)效勞老實(shí)守信為重點(diǎn)，以進(jìn)步職業(yè)道德、家庭美德為著力點(diǎn)，實(shí)在

12、加強(qiáng)思想道德建立，對(duì)內(nèi)強(qiáng)化管理，對(duì)外開(kāi)展優(yōu)質(zhì)效勞，用一張張笑臉，一片片真誠(chéng)讓客戶滿意。三、努力進(jìn)步自己的效勞意識(shí)和程度，為公司的建立做出自己應(yīng)有的奉獻(xiàn)。一是全體員工效勞意識(shí)需要加強(qiáng)，公司內(nèi)部和外部都要有優(yōu)質(zhì)效勞思想理念，要顧全大局，換位考慮。二是通過(guò)培訓(xùn)、引導(dǎo)等進(jìn)步人與人之間、部門(mén)與部門(mén)之間加強(qiáng)溝通才能和技巧才能。三是優(yōu)質(zhì)效勞的管理工作要常態(tài)化?？傊?，優(yōu)質(zhì)效勞是國(guó)家電網(wǎng)生命線只有通過(guò)不斷進(jìn)步優(yōu)質(zhì)效勞的程度和意識(shí)，進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識(shí)，加強(qiáng)和諧執(zhí)行，才能推動(dòng)公司不斷晉級(jí)開(kāi)展上臺(tái)階。閱讀拓展：電力企業(yè)解放思想心得體會(huì)解放思想，人人可為首先給大家講一個(gè)小故事。一名記者到農(nóng)村采訪，問(wèn)一個(gè)放羊娃：你上學(xué)了

13、嗎？上學(xué)了。那你長(zhǎng)大后準(zhǔn)備干啥？放羊唄！放羊干啥？娶媳婦唄！娶媳婦干啥？生娃唄！生娃干啥？放羊唄！。這個(gè)故事雖然簡(jiǎn)單而好笑，但卻寓意深化。它挖苦了一部分人思想僵化，固步自封，也反映出當(dāng)今社會(huì)存在的一種開(kāi)展怪胎。這種把思想僅僅停留在類似放羊的層面上，其本質(zhì)就是思想不解放。問(wèn)渠哪得清如許，為有源頭活水來(lái)。經(jīng)濟(jì)要開(kāi)展，事業(yè)要騰飛，源頭在哪里？源頭就在我們的思想觀念。思想解放一小步，經(jīng)濟(jì)邁進(jìn)一大步，思想解放步步邁，經(jīng)濟(jì)開(kāi)展日日新。縱觀古今，從商鞅變法到科舉納賢，從絲綢之路到鄭和下西洋，從洋務(wù)運(yùn)動(dòng)到五四運(yùn)動(dòng)，每一個(gè)創(chuàng)造輝煌的時(shí)代，無(wú)不閃爍著思想解放的光輝。翻開(kāi)偉人的歷史，你更會(huì)發(fā)現(xiàn)，一代代偉人都是解放思

14、想的先行者、理論者。毛澤東同志一生堅(jiān)持放下包袱，開(kāi)動(dòng)機(jī)器，建立了新中國(guó)。鄧小平同志用解放思想，事實(shí)求是的發(fā)動(dòng)機(jī)，實(shí)現(xiàn)了中國(guó)特色社會(huì)主義經(jīng)濟(jì)建立和改革開(kāi)放的突飛猛進(jìn)。他的黑貓白貓論更是啟發(fā)了幾代人發(fā)奮圖強(qiáng)，迅速崛起。日照荊楚滿眼新，燕子銜泥報(bào)春來(lái)。在這千帆競(jìng)發(fā)、百舸爭(zhēng)流的新時(shí)期，黨中央再一次發(fā)出理解放思想，更新觀念，實(shí)現(xiàn)經(jīng)濟(jì)社會(huì)又好又快開(kāi)展的號(hào)召；國(guó)電長(zhǎng)源更是下了打贏長(zhǎng)源電力保衛(wèi)戰(zhàn)的死命令，作為一名荊電人，我深深感受到了那種搶抓機(jī)遇、敢為人先的膽識(shí)和魄力，感受到了那種永不懈怠、勇往直前的發(fā)奮精神，它猶如嘹亮的號(hào)角，給人力量，催人奮進(jìn)。自古以來(lái)，荊楚之地就不乏解放思想的精神積淀：篳路藍(lán)縷，以啟山林

15、的開(kāi)拓進(jìn)取精神；不鳴那么已，一鳴驚人的求變創(chuàng)新精神；以屈原、王昭君為代表的報(bào)國(guó)獻(xiàn)身精神；以張之洞等為代表的艱辛創(chuàng)業(yè)精神；辛亥革命敢為天下先的革命精神；老區(qū)人民的無(wú)私奉獻(xiàn)精神；抗洪英雄的拼搏精神這些珍貴的精神無(wú)不為我們解放思想、創(chuàng)新求變提供了思想的沃土。但是，在經(jīng)濟(jì)大開(kāi)展的潮流里，在金融危機(jī)的沖擊下，我們不得不成認(rèn)，電力火電企業(yè)目前仍然受制于煤，舉步維艱，特別是我們荊門(mén)電廠這樣的老廠更是微利難求。這就更需要我們每個(gè)荊電員工主動(dòng)解放思想，勇于開(kāi)拓創(chuàng)新，樂(lè)為荊電的科學(xué)開(kāi)展奉獻(xiàn)智慧和力量。解放思想，不能空喊口號(hào)，必須把我們自己擺進(jìn)去。要把自己的思維方式、工作方法從那些不符合科學(xué)開(kāi)展的思想觀念、體制機(jī)制

16、等障礙因素中解放出來(lái)，使思想和行動(dòng)更加符合開(kāi)展需要。只要我們每個(gè)人都能解放思想，進(jìn)一步發(fā)揮自己的聰明才智，在自己的崗位上創(chuàng)造性的工作，我們就能打贏長(zhǎng)源保衛(wèi)戰(zhàn)。雄關(guān)漫道真如鐵，而今邁步從頭越。也許我們不能馳騁疆場(chǎng)，轟轟烈烈，但我們?cè)谧拿恳晃慌笥讯伎梢粤⒆惚韭殟徫唬诜此贾胁槁┭a(bǔ)缺，在學(xué)習(xí)中開(kāi)闊視野，在創(chuàng)新中超越自我。小草雖小，卻能為充實(shí)遼闊草原而驕傲；小我雖小，也能為電力企業(yè)開(kāi)展自豪。我們要始終保持一種開(kāi)拓進(jìn)取的志氣、改革創(chuàng)新的銳氣、敢于拼搏的勇氣，爭(zhēng)當(dāng)開(kāi)路先鋒，勇立時(shí)代潮頭。做解放思想的排頭兵，做電力企業(yè)科學(xué)開(kāi)展的推動(dòng)者。朋友們，解放思想是探照燈，可以照亮別人，但它更是反光鏡，我們要對(duì)鏡自查

17、。讓我們進(jìn)一步解放思想，更新觀念，在國(guó)電集團(tuán)的正確指導(dǎo)下，在廠指導(dǎo)的直接引領(lǐng)下，人人奮勇領(lǐng)先，個(gè)個(gè)拼搏向前，荊門(mén)電廠大有可為，電力企業(yè)大有希望！ .cOm更多心得體會(huì)擴(kuò)展閱讀電力企業(yè)員工培訓(xùn)心得體會(huì)“努力超越，追求卓越是xx公司的企業(yè)精神，在xxxx分院學(xué)習(xí)的兩個(gè)多月里，感受到了公司對(duì)員工的重視與培養(yǎng)，首先來(lái)到xx分院的第一個(gè)工程就是軍訓(xùn)。3月份的xx冬天還沒(méi)有完畢，學(xué)員們開(kāi)場(chǎng)在寒冷的的天氣下軍訓(xùn)，有的學(xué)員不知道xx沒(méi)有春天，帶來(lái)的衣服不厚，在軍訓(xùn)的時(shí)候是上牙打下牙。軍訓(xùn)的十天里學(xué)員們練習(xí)站軍姿，齊步走，轉(zhuǎn)體，正步走，清理訓(xùn)練場(chǎng)地和辦公大樓的積雪，刨正路徑面上的冰。只是將這些地方清理干凈回寢室

18、的時(shí)候卻在宿舍樓下的冰面上滑倒，在每天軍訓(xùn)后回宿舍的必經(jīng)之路都會(huì)發(fā)生這樣的事，正所謂“織席睡涼炕賣鹽喝淡湯。冬日的軍訓(xùn)就是考驗(yàn)員工的意志，堅(jiān)韌、堅(jiān)持、堅(jiān)強(qiáng)幫助我們完成訓(xùn)練，到了檢閱的這一天，天空不做美，寒冷的天氣下，西北風(fēng)卷積著烏云，在烏云與大地之間有一群灰色在認(rèn)真的聽(tīng)講，校指導(dǎo)頂著翻轉(zhuǎn)的風(fēng)沙大口地介紹xx分院的由來(lái)，在長(zhǎng)達(dá)40多分鐘的講話即將完畢的時(shí)候，指導(dǎo)又要“再耽誤大家兩分鐘，最后提三點(diǎn)要求，一刻鐘后“三點(diǎn)要求講畢，宣布此次軍訓(xùn)圓滿成功！實(shí)在不容易在此給了三個(gè)嘆號(hào)在軍訓(xùn)期間有個(gè)小插曲拓展訓(xùn)練，在拓展訓(xùn)練中給我印象最深的不是盲人提水，不是飛躍自我，不是穿越雷區(qū)，不是如履薄冰這樣的工程，而是

19、旁邊的班級(jí)的一個(gè)女生眾人認(rèn)為漂亮的攀巖，她的哭叫聲非常有節(jié)奏，我實(shí)在不敢恭維，當(dāng)我班一個(gè)同學(xué)從如履薄冰上下來(lái)的時(shí)候問(wèn)我:“我在上面走的時(shí)候沒(méi)聽(tīng)見(jiàn)老師什么指導(dǎo)，怎么聽(tīng)見(jiàn)有人放片兒呢？后來(lái)這個(gè)主角成為學(xué)管會(huì)的一個(gè)部長(zhǎng)軍訓(xùn)完畢后自然開(kāi)場(chǎng)我們的課程，每天6:50開(kāi)場(chǎng)跑早操，吃飯，8:10上課，11:40午休，下午1:20上課，3:00放學(xué)，4:30準(zhǔn)時(shí)開(kāi)飯，晚上78點(diǎn)晚自習(xí)。每天還查寢，床上只能放一個(gè)枕頭，桌上不能放東西，其他東西都放柜里，不合格的給扣分，分扣沒(méi)了就通知單位給帶走。生活很有規(guī)律，平淡無(wú)奇，要說(shuō)有點(diǎn)意思的事就是中午吃飯啦，兩個(gè)班在一個(gè)地點(diǎn)打飯必將有人競(jìng)爭(zhēng)，去晚了等你的就剩菜湯了，中國(guó)人確

20、實(shí)有這個(gè)通病，就是喜歡“搶，搶著過(guò)馬路，過(guò)去了卻還是要等同伴。打飯也是這樣，夠吃就行，非要特別多，吃一半扔一半，寧可扔掉也不給你吃，我有你沒(méi)有，也許這就是所謂“努力超越吧。話說(shuō)xx省電力培訓(xùn)中心被評(píng)為xx技術(shù)學(xué)院xx分院必然有它的資歷，來(lái)到這里的年輕老師不是xx電力研究生就是中國(guó)科學(xué)院博士生，當(dāng)然年長(zhǎng)的必然都是實(shí)際工作中的佼佼者，現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)歷豐富。給我印象最深的是教我們變電倒閘操作的焦老師，這位老師閱歷豐富，技術(shù)過(guò)硬，業(yè)內(nèi)也有名氣，xx的培訓(xùn)教材關(guān)于變電站倒閘操作的都是由他來(lái)編著的，而xx技術(shù)學(xué)院自己印制的教材都是從該老師的原著中借鑒而來(lái)的，這位老師講課不枯燥，不管是本專業(yè)還是非本專業(yè)的學(xué)員都

21、愛(ài)上他的課，他對(duì)學(xué)生也不是那么嚴(yán)苛，能提早放絕不壓堂。相對(duì)而言有一位教大檢修的老師，不記得姓什么了，只知道他xx年大學(xué)畢業(yè)，這位老師是一個(gè)嚴(yán)格的老師，循規(guī)蹈矩，兢兢業(yè)業(yè)，上課開(kāi)場(chǎng)就點(diǎn)名，在上課期間聽(tīng)課的同學(xué)少，又有同學(xué)點(diǎn)完名就走掉了，老師非常生氣，課也不講了，拿著名單就去教務(wù)處去了，回來(lái)的時(shí)候還在氣頭上，就不講課了。可以說(shuō)老師非常負(fù)責(zé)任，非常認(rèn)真，雖然說(shuō)“靠點(diǎn)名留住學(xué)生的老師不是好老師，但是這位老師絕對(duì)是一位好員工。從他的身上我學(xué)到了出現(xiàn)問(wèn)題或事故要及時(shí)向上級(jí)打報(bào)告！作為培訓(xùn)學(xué)校當(dāng)然也會(huì)組織活動(dòng)，不過(guò)每一次組織活動(dòng)之前，學(xué)校都讓有才能的學(xué)員寫(xiě)一份活動(dòng)策劃書(shū)，寫(xiě)策劃書(shū)的獎(jiǎng)勵(lì)就是加分，這也是學(xué)校在

22、向?qū)W員采納意見(jiàn)的一種方式，雖然完好的策劃書(shū)繁瑣，不過(guò)學(xué)管會(huì)的部長(zhǎng)們就輕松多，可以騰出時(shí)間來(lái)完好活動(dòng)，這是一種不錯(cuò)的方法。最近要舉行三國(guó)殺3v3比賽，如今是籌備階段，由于經(jīng)費(fèi)原因參賽人員每人需要交5元參賽費(fèi)，除了買牌之外用來(lái)給前三甲買獎(jiǎng)品，而且參賽不給加分，進(jìn)去前三甲才能加分。算了一下12個(gè)班，每班3支隊(duì)伍，每隊(duì)3個(gè)人，每人5元錢(qián)，一共是540元！在培訓(xùn)之初每個(gè)單位為自己的員工交給培訓(xùn)學(xué)校食宿費(fèi)每人1w多，xx分院一共有600人來(lái)培訓(xùn)，這就是600多w。在看看那食堂的飯菜，怎么說(shuō)都能省下那540元來(lái)做經(jīng)費(fèi)，堂堂的國(guó)家電網(wǎng)技術(shù)分院沒(méi)有經(jīng)費(fèi)組織活動(dòng)，這樣的話員工每個(gè)月的工資不夠溫飽呢。沒(méi)有經(jīng)費(fèi)還要組

23、織活動(dòng)，還要參賽者提供經(jīng)費(fèi)，這樣舉行活動(dòng)是突出分院的生活豐富多彩呢，還是打xx分院的臉呢。突然想起來(lái)我高二的時(shí)候同學(xué)們自發(fā)組織足球比賽，高一和高二進(jìn)展聯(lián)賽，兩個(gè)年級(jí)一共20多個(gè)班，每班足球隊(duì)出10元冠軍獎(jiǎng)品費(fèi)，最后的冠軍是一個(gè)精品足球！和這次的活動(dòng)多么相似，不過(guò)一個(gè)由校方組織的，一個(gè)由學(xué)生自行組織的！還是希望此次活動(dòng)圓滿成功！企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)及感受企業(yè)培訓(xùn)師培訓(xùn)學(xué)習(xí)心得體會(huì)及感受四點(diǎn)珍貴啟迪一終生學(xué)習(xí)是對(duì)包括培訓(xùn)師在內(nèi)每一個(gè)人的要求，尤其是對(duì)培訓(xùn)師本身更具有現(xiàn)實(shí)意義無(wú)論從宏觀的大環(huán)境要求，還是站在就業(yè)者個(gè)人的微觀層面來(lái)看，終生學(xué)習(xí)已是一個(gè)常識(shí)對(duì)我們從事培訓(xùn)工作的人來(lái)講，面對(duì)社會(huì)快速開(kāi)

24、展科技的日新月異，面對(duì)企業(yè)學(xué)員不斷進(jìn)步的期望，我們更需要比其別人更好地落實(shí)這一理念，否那么我們今天分開(kāi)講臺(tái)將是永遠(yuǎn)分開(kāi)講臺(tái)另外，我們對(duì)終生學(xué)習(xí)概念的領(lǐng)會(huì)，還必須明白在這一觀點(diǎn)的指導(dǎo)下，我們將負(fù)有更多的輔助指導(dǎo)的職責(zé)，為學(xué)員提供條件信息，幫助學(xué)員到達(dá)適應(yīng)崗位進(jìn)步才能自我開(kāi)展的目的還有一點(diǎn)就是要真正做到終生學(xué)習(xí)，就必須終生持有空杯心態(tài)，簡(jiǎn)單講就是要謙虛，要懂得任何一個(gè)人身上都有值得自己學(xué)習(xí)的東西，明白學(xué)得越多未知更多的道理二臺(tái)上一分鐘臺(tái)下十年功關(guān)于這一點(diǎn)，在前面的企業(yè)培訓(xùn)師是不容易做的中已有闡述，我們還可以找到無(wú)數(shù)成功者的事例來(lái)證明，像梁玉柱劉羚王囤等老師，我們看到的是他們?cè)谥v臺(tái)上精彩的演講高超的

25、指導(dǎo)技巧，但我們完全可以從他們的精彩高超中看到他們勤奮刻苦的磨練正所謂寶劍鋒自磨礪出，梅花香自苦寒來(lái)！三做事先做人做事先做人的道理，在最近幾年的企業(yè)界已差不多是每個(gè)人都聽(tīng)過(guò)假設(shè)干次的了通過(guò)這幾天的培訓(xùn)，更給我上了一堂生動(dòng)的人生課我們的每一位老師，在交給我們知識(shí)和技能的同時(shí)，無(wú)不以自己實(shí)際行動(dòng)在向我們展示著這些知識(shí)技能在日常教學(xué)中的運(yùn)用比方珍惜時(shí)間，每一位老師都會(huì)在每次上課時(shí)提早到達(dá)再如尊重學(xué)員，每位老師都在自己的言行舉止中給予了充分的詮釋其實(shí)，我們做培訓(xùn)師工作，提出做事先做人的要求，恐怕比其他任何一個(gè)職業(yè)更有現(xiàn)實(shí)意義，因?yàn)槲覀兪菐?，只有真正懂得做人的道理才可能堪稱為師，否那么再精彩的演講再高超

26、的技巧，恐怕也只能曇花一現(xiàn)四挑戰(zhàn)自我才能實(shí)現(xiàn)自我我們前進(jìn)途中最大的敵人，不是時(shí)間有限精力不濟(jì)經(jīng)濟(jì)羞澀而是我們自己我至今還明晰的記得我第一次面對(duì)數(shù)十個(gè)成人再正式場(chǎng)合發(fā)言的情景我在初一年級(jí)期末，為學(xué)生代表向家長(zhǎng)們作學(xué)習(xí)匯報(bào)，上臺(tái)前的準(zhǔn)備不可謂不充分，但如何上到講臺(tái)，手是怎么放的，講了些什么全然不知，唯一知道的就是自己猶如掉進(jìn)了一個(gè)真空空間空氣不夠呼吸，又如掉進(jìn)了一個(gè)火盆渾身熱的難受但從那以后，我就開(kāi)場(chǎng)有意識(shí)的練習(xí)，直到如今雖然是不是在走上講臺(tái)時(shí)會(huì)有一些緊張，但畢竟我已經(jīng)在走過(guò)的路上戰(zhàn)勝了無(wú)數(shù)個(gè)自我害怕?lián)鷳n羞澀膽小六點(diǎn)學(xué)習(xí)感悟一投入是根本的要求在x月30日的拓展訓(xùn)練中，我對(duì)此的認(rèn)識(shí)極為深化因?yàn)榉N種原

27、因，我在整個(gè)一天的訓(xùn)練中偶然總會(huì)走神，沒(méi)有完全徹底地投入到訓(xùn)練當(dāng)中可在與同學(xué)們的交流中，在完成訓(xùn)練任務(wù)的過(guò)程中差距一下子就凸顯出來(lái)了正如最后宇明老師的總結(jié)所言沒(méi)有全情投入，你時(shí)很難真正體會(huì)到每一個(gè)訓(xùn)練可能帶給我們的種種進(jìn)步和諸多啟迪的從另外一個(gè)角度來(lái)看，全情投入對(duì)我們從事企業(yè)培訓(xùn)師職業(yè)還具有更深遠(yuǎn)的意義因?yàn)橐朐谶@一職業(yè)中有所成就，哪怕時(shí)在自己的日常的培訓(xùn)理論中，沒(méi)有全情的投入就無(wú)法將自己的潛能充分調(diào)動(dòng)起來(lái)，對(duì)進(jìn)步業(yè)務(wù)素質(zhì)和才能乃至于培訓(xùn)施行中的林臨場(chǎng)發(fā)揮都會(huì)產(chǎn)生消極的影響二立即行動(dòng)是關(guān)鍵立即行動(dòng)任何事情都不可以拖延，何況做培訓(xùn)師這項(xiàng)光榮而艱巨的工作我們來(lái)自企業(yè)的同學(xué)們都耳熟能詳企業(yè)的失敗效率

28、的低下，其原因不在沒(méi)有完善的規(guī)章制度科學(xué)的運(yùn)作流程，或者是缺乏先進(jìn)的設(shè)備而在于缺乏執(zhí)行力執(zhí)行力缺乏那么在個(gè)人的進(jìn)步和完善上面，假如你不能成功，那么最好先反省自己的執(zhí)行力三興趣是最大的動(dòng)力興趣是最好的老師，這個(gè)道理我們都懂得，在這里我要說(shuō)的是興趣是最大的動(dòng)力領(lǐng)悟這個(gè)道理，對(duì)我們已經(jīng)跨了一只腳在培訓(xùn)師門(mén)檻里面的學(xué)員來(lái)說(shuō)是相當(dāng)重要的幾個(gè)老師都以自己的實(shí)際行動(dòng)向我們演繹了在成就他們的過(guò)程中成就自我，我們沒(méi)有理由不對(duì)培訓(xùn)師這份職業(yè)產(chǎn)生濃重和興趣四學(xué)員是最好的老師有三方面的意義，一是前面提到的任何人身上都有值得我們學(xué)習(xí)的地方二是我們的學(xué)員本身就可能在某些方面比我們有更為獨(dú)到的見(jiàn)解更為嫻熟的技能更為凸出的業(yè)

29、績(jī)?nèi)桥嘤?xùn)本身是一個(gè)互動(dòng)的過(guò)程，也是一個(gè)互相學(xué)習(xí)促進(jìn)進(jìn)步的過(guò)程站在同學(xué)的角度就是要我們虛心，站在培訓(xùn)師的角度就是要我們?cè)谔撔牡耐瑫r(shí)更要注意自己未必是最權(quán)威的而更多的是要從指導(dǎo)引導(dǎo)的角度去做好培訓(xùn)工作五苦練是最正確的捷徑我們都不是天才，進(jìn)步完善?巡視利劍?觀后感及心得成功的捷徑只有勤學(xué)苦練正如老師們一再?gòu)?qiáng)調(diào)的要成為培訓(xùn)師中的常青樹(shù)，靠自我吹噓和外表包裝是愚蠢而不可行的一樣，假如有成功那也只能是一錘子買賣別人以后將不再找你做培訓(xùn)六時(shí)刻反省促進(jìn)步此次培訓(xùn)中老師們所講的培訓(xùn)師應(yīng)具備的素質(zhì)才能，特別是國(guó)家企業(yè)培訓(xùn)師職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)的要求進(jìn)展對(duì)照，把自己那只水桶的短板找出來(lái)，然后制定可行的補(bǔ)桶方案，采取實(shí)在可行的

30、完善改進(jìn)措施在以后的培訓(xùn)師理論中，我們必須養(yǎng)成經(jīng)?？偨Y(jié)時(shí)刻反省的習(xí)慣，其實(shí)這也是我們落實(shí)終身學(xué)習(xí)一個(gè)方面七同學(xué)友誼是珍貴的資源認(rèn)識(shí)了許多朋友這對(duì)我們來(lái)說(shuō)是一筆無(wú)形的珍貴財(cái)富我一直相信，在諸多人際關(guān)系中，師生同學(xué)之間的友誼是最純潔和彌足珍貴的特別是像我們這類成人學(xué)員，通過(guò)這種時(shí)機(jī)結(jié)識(shí)的朋友，將很有可能在工作上給予互相的經(jīng)歷交流和共享，這點(diǎn)我相信絕大多數(shù)學(xué)員都會(huì)認(rèn)同的八選準(zhǔn)機(jī)構(gòu)也比較重要我在報(bào)名之前咨詢過(guò)5個(gè)以上的機(jī)構(gòu)，每一個(gè)機(jī)構(gòu)都信誓旦旦，保證多多但是在經(jīng)過(guò)一番比較之后，我選擇了XX市紅日人力資源培訓(xùn)學(xué)校主要基于以下幾點(diǎn)考慮，供有意參加企業(yè)培訓(xùn)師及其他職業(yè)鑒定類培訓(xùn)的朋友們參考：一看資質(zhì)，包括兩

31、個(gè)方面：一是培訓(xùn)機(jī)構(gòu)是否具備開(kāi)展這類培訓(xùn)的相關(guān)資質(zhì)，像紅日就是XX省企業(yè)培訓(xùn)師工程組指定的機(jī)構(gòu)假如不具備這類資質(zhì)我們最終得到的結(jié)果是可想而知的二是看證書(shū)，有些機(jī)構(gòu)的培訓(xùn)費(fèi)報(bào)價(jià)是誘人的，但到最后被告知的不是勞動(dòng)部職業(yè)技能鑒定中心頒發(fā)的，含金量的比較我們大家都會(huì)吧二看組織有的機(jī)構(gòu)組織機(jī)構(gòu)不健全，本身就是一個(gè)拼湊組合體，在這種機(jī)構(gòu)要指望有多好的老師給我們應(yīng)有的指導(dǎo)那是不太現(xiàn)實(shí)的三看效勞，這與前一點(diǎn)有聯(lián)絡(luò)我們看南方電視的今日一線看多了，也看怕了事前承諾的無(wú)微不至無(wú)所不含的優(yōu)質(zhì)效勞，一旦等到我們把鈔票交到他們的手里后，臉變陰話變粗 占線甚至人影難見(jiàn)但是我在與紅日的接觸中，始終感受到他們?yōu)閷W(xué)員著想盡力幫助

32、學(xué)員在有限的時(shí)間里獲得盡可能多的收益的熱情甚至還有專人與我聯(lián)絡(luò)，他們的工作人員隨時(shí)通過(guò)多種方式提醒我課程安排鼓勵(lì)學(xué)習(xí)想方設(shè)法提供與學(xué)習(xí)相關(guān)的資訊資料不說(shuō)別的，就沖他們這種熱心熱情，我不認(rèn)真哪還好意思見(jiàn)紅日的組織者們最后，感謝XX省企業(yè)培訓(xùn)師工程組，感謝XX市紅日人力資源培訓(xùn)學(xué)校！感謝我們教給我們漁具的梁玉柱劉羚王囤劉建宇明等培訓(xùn)師老師！：高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師學(xué)習(xí)總結(jié)首先說(shuō)明應(yīng)該是自身的一些情況，以方便讀者對(duì)經(jīng)歷做出取舍。針對(duì)此次考試來(lái)說(shuō)，本人優(yōu)勢(shì)年輕，記性好，還能找到大學(xué)時(shí)代那種考一門(mén)，看一門(mén)，看一門(mén)，過(guò)一門(mén)的感覺(jué)(個(gè)人覺(jué)得做變率很大的事情，感覺(jué)很重要);時(shí)間充裕，每天七八點(diǎn)以后就沒(méi)什么事情了。下面

33、掰扯一下優(yōu)勢(shì)，就算考過(guò)，仍然有點(diǎn)耿耿于懷的感覺(jué)：工作經(jīng)歷不多，培訓(xùn)經(jīng)歷更少，以致于后來(lái)研究案例分析，方案方案設(shè)計(jì)等題目，那是相當(dāng)?shù)馁M(fèi)力，首戰(zhàn)失利，也是折戟于此;另外一點(diǎn)很多人都或多或少有表現(xiàn)，那就是對(duì)于外力誘惑的抵抗力薄弱，學(xué)習(xí)不能連續(xù)。好了下面給大家我個(gè)人的建議和心得。學(xué)習(xí)第一件事：搭建知識(shí)體系零零散散的知識(shí)總是容易忘記，形成體系連接記憶，就算有一部分忘記了，還能通過(guò)其他的部分進(jìn)展聯(lián)想，從而使得記憶更明晰更持久。在此我給出的方法是：把目錄背下來(lái)。不知道大家，我個(gè)人讀書(shū)的習(xí)慣是，先看一看目錄，對(duì)全書(shū)的構(gòu)造有一個(gè)大概的理解。對(duì)于這種需要我們看爛的教材，就很有必要研究一下章節(jié)分布的邏輯關(guān)系，然后就

34、算不背下來(lái)，也能隨口說(shuō)個(gè)大概。個(gè)人感覺(jué)，我們考高企使用的教材其實(shí)邏輯很強(qiáng)也很好找，不過(guò)還是需要有心人。可能會(huì)有人覺(jué)得這是個(gè)沒(méi)多大意義的事情，考試又不考目錄。需要說(shuō)明的是，我們需要把教材都學(xué)會(huì)才能保證考過(guò)，這是種理想的情況，實(shí)際上每個(gè)人都不可能一點(diǎn)不忘記就有了很大的變數(shù)，只能祈禱考的都是自己沒(méi)忘記的知識(shí)，大家忘得不一樣，該照顧誰(shuí)呢?此處考神表示很為難。另外，押題心理也不可取，押題是一種減少知識(shí)記憶壓力的投機(jī)行為，大部分時(shí)候沒(méi)有科學(xué)的根據(jù)，總之，押題有風(fēng)險(xiǎn)，上手需慎重。言歸正傳，沒(méi)有知識(shí)框架的約束，知識(shí)記憶就像是我們最討厭的那種給你十個(gè)字，讓寫(xiě)一千字的題目。有框架的知識(shí)記憶就像是做橫線較長(zhǎng)的填空題

35、。哪種比較容易就不言而喻了。其實(shí)在研究目錄的過(guò)程中，我們已經(jīng)理解并記憶了大部分概念。背目錄還有一個(gè)好處是在心理上的，隨著考試臨近，很多人會(huì)越發(fā)急躁。沒(méi)事的時(shí)候就會(huì)想，我上次學(xué)到哪了?哎呀，題目都記不住了，記得知識(shí)點(diǎn)都不知道該安放到哪里。就會(huì)越發(fā)急躁，失去信心，最后自己都放棄了，通過(guò)考試渺渺無(wú)期。假如有記住目錄的根底，就會(huì)先看題目，再看知識(shí)點(diǎn)，每天學(xué)習(xí)之前看一下目錄，天長(zhǎng)日久，目錄熟記，知識(shí)框架形成，每天想起的只是哪章哪節(jié)的知識(shí)點(diǎn)不會(huì)，要看的是這部分，也會(huì)自然而然的形成一種學(xué)習(xí)進(jìn)度。另外我發(fā)現(xiàn)一個(gè)規(guī)律，就是題目往往都是目錄的小分支?？荚囍凶畲蟮谋^(guò)于記住知識(shí)點(diǎn)，忘記了題目。以此法防止之。學(xué)習(xí)

36、第二件事：通讀全書(shū)，抄之假如我們已經(jīng)把第一件事情踏踏實(shí)的干完了，心里應(yīng)該就有種吃蜂窩的感覺(jué)，甜甜的很有滿足感，而且有很多小洞洞需要迫不及待的填充。好的，根底已經(jīng)打完，開(kāi)場(chǎng)砌墻。在研究目錄的過(guò)成中我們已經(jīng)研究過(guò)好些概念了，肯定有好些的疑惑和理解不全面，接下來(lái)我們要做的就是通讀全書(shū)，自問(wèn)自答，用自己閱讀考慮的方式答疑解惑。在此我根據(jù)自己的經(jīng)歷給出建議，準(zhǔn)備一沓白紙或者一個(gè)大本子，一根筆。開(kāi)場(chǎng)閱讀教材，速度最好是閱讀小說(shuō)的一半左右，不動(dòng)筆墨不看書(shū)，一邊閱讀，一邊劃下章節(jié)題目小標(biāo)題、概括性段首句、概念以及覺(jué)得該標(biāo)注的東西。理解的東西做出記號(hào)，不理解的也作出記號(hào)，方便日后學(xué)習(xí)交流。在劃下的同時(shí)最好抄錄下

37、來(lái)，好處有三：集中精神、筆頭記憶、方便閱讀。也不是劃下的內(nèi)容就一定抄錄，這可根據(jù)個(gè)人習(xí)慣。我個(gè)人只是抄錄較目錄更細(xì)致的框架以及重要概念。學(xué)習(xí)第三件事：復(fù)習(xí)方案做完上面兩件事情，再加上上課時(shí)老師的講解等等。應(yīng)該說(shuō)已經(jīng)完成第一遍學(xué)習(xí)的任務(wù)，個(gè)人總結(jié)成年人學(xué)習(xí)的規(guī)律是：記性差，理解才能強(qiáng)。往往是學(xué)了后面的，忘了前面的，但是能徹底想明白的，就能記得比較久。假如大家同意這一觀點(diǎn)，我們就要將復(fù)習(xí)的比重增大了。復(fù)習(xí)的過(guò)程，我覺(jué)得的是一個(gè)溫故而知新的過(guò)程，既要重復(fù)記憶，又要查漏補(bǔ)缺。在此我的建議是：制定方案，啃一口，是一口。第一次復(fù)習(xí)很重要，除影響學(xué)習(xí)效果外，也嚴(yán)重影響后期的心態(tài)。建議復(fù)習(xí)三輪，時(shí)間分布的比例

38、建議是3：2：1或者3：1：1。第一輪復(fù)習(xí)做的扎實(shí)，后面兩輪會(huì)事半功倍。每天的學(xué)習(xí)時(shí)間上，我個(gè)人比較喜歡晚上學(xué)，8點(diǎn)到12點(diǎn)之間掐一段就很好，周末可以抽個(gè)半天作總結(jié)。在剛開(kāi)場(chǎng)的時(shí)候總會(huì)各種學(xué)不進(jìn)去，每天至少抱著書(shū)本坐上三四個(gè)小時(shí)，不碰電子產(chǎn)品，漸漸習(xí)慣也就能學(xué)進(jìn)去了。說(shuō)到電子產(chǎn)品了，就多說(shuō)一句，這些東西不是洪水猛獸，是可以讓我們的工作學(xué)習(xí)生活變得更便捷的，只是由于我們使用的時(shí)候過(guò)度依賴，使用泛濫。在復(fù)習(xí)的時(shí)候是可以將各種電子文本的復(fù)習(xí)資料導(dǎo)入電子設(shè)備，在路途等很零散的時(shí)間學(xué)習(xí)，效率同樣不錯(cuò)。另外結(jié)成學(xué)習(xí)小組，應(yīng)用微信，qq等方便的溝通平臺(tái)，互通消息，進(jìn)展討論式學(xué)習(xí)等，交流心得、互相監(jiān)視、增進(jìn)感

39、情，一舉三得，何樂(lè)而不為，那是真心的好啊。學(xué)習(xí)第四件事：各個(gè)擊破此處各個(gè)擊破指的是幾種常見(jiàn)題型，單項(xiàng)選擇、多項(xiàng)選擇、判斷、簡(jiǎn)答、方案設(shè)計(jì)、案例分析等。下面逐個(gè)分析。單項(xiàng)選擇、多項(xiàng)選擇都要當(dāng)成多項(xiàng)選擇做，多項(xiàng)選擇扣分很厲害，可以抽時(shí)間研究下判卷規(guī)那么仔細(xì)閱讀，不合理的答案很容易挑出來(lái)。千萬(wàn)不要只看大概，往往只是個(gè)別詞或字的差異。判斷，我只能說(shuō)概念記清楚就好。簡(jiǎn)答，典型的按點(diǎn)給分題目，一般多少分要答多少點(diǎn)，只能多，不能少!或者點(diǎn)數(shù)要是分?jǐn)?shù)的一倍。記性不好的就得會(huì)編，多寫(xiě)一句是一句。方案設(shè)計(jì)和案例分析，在研究過(guò)教材后就明確地感覺(jué)到哪里可以出大題目，在此不作贅述。對(duì)于常年接觸培訓(xùn)工作的人來(lái)說(shuō)，這類題目

40、會(huì)比較輕松。相反，接觸培訓(xùn)工作少，或者沒(méi)怎么接觸過(guò)的人，就顯得有些無(wú)從下手了。不過(guò)沒(méi)關(guān)系，考試不是實(shí)戰(zhàn)。我們要做的就是把教材中給出的案例簡(jiǎn)化再簡(jiǎn)化，簡(jiǎn)化到半頁(yè)a4紙可以寫(xiě)的下，一頁(yè)a4紙也能寫(xiě)得滿。注意，是默寫(xiě)!問(wèn)題就不大了。還有一個(gè)好心的提醒，不要指望做題可以幫助記憶知識(shí)點(diǎn)。知識(shí)點(diǎn)沒(méi)記住多少，就強(qiáng)行做題，只會(huì)把思路攪得很亂。學(xué)習(xí)第五件事：處理好心態(tài)。首先要說(shuō)的就是考試的決心。古人云：求其上著，得其中;求其中者，得其下;求其下者，必?cái)　Ｒ簿褪钦f(shuō)本著60分萬(wàn)歲想法考試的同志很危險(xiǎn)。要本著考80分的魄力才能有一個(gè)好的通過(guò)保證。毫不避諱的說(shuō)，65分以下通過(guò)的同志，都或多或少的踩了狗屎運(yùn)!考生常有，狗

41、屎運(yùn)不常有。不能把控的部分沒(méi)方法，我們只能盡可能多的去把控可以把控的部分。其次就是最后一個(gè)階段的復(fù)習(xí)，要保持如山靜，似程度的心態(tài)。一切按照方案走，不被別人帶跑了。這回拼的是定力。最后臨考，要有一種論成敗，人生豪邁，大不了從頭再來(lái)的開(kāi)闊。能如此，勝局已定。到這里，說(shuō)的差不多了，希望可以對(duì)大家有所幫助，也希望大家多多賜教。閱讀拓展：企業(yè)培訓(xùn)師學(xué)習(xí)總結(jié)xxxx年x月x日至x月xx日，通過(guò)學(xué)院委派，我有幸參加了由中國(guó)人壽集團(tuán)公司組織的集團(tuán)第二期企業(yè)培訓(xùn)師的學(xué)習(xí)培訓(xùn)，我院同行的老師還有許捷老師、武冬玲老師、張環(huán)宇老師、李一鳴老師和譚新蘭老師。企業(yè)培訓(xùn)師是指可以結(jié)合經(jīng)濟(jì)、技術(shù)開(kāi)展和就業(yè)要求，研究開(kāi)發(fā)針對(duì)新

42、職業(yè)工種的培訓(xùn)工程，以及根據(jù)企業(yè)消費(fèi)、經(jīng)營(yíng)需要，掌握并運(yùn)用現(xiàn)代培訓(xùn)理念和手段，策劃、開(kāi)發(fā)培訓(xùn)工程，制定、施行培訓(xùn)方案，并從事培訓(xùn)咨詢和教學(xué)活動(dòng)的人員。企業(yè)培訓(xùn)師的重要職業(yè)才能特征包括突出的學(xué)習(xí)才能、創(chuàng)新才能、表達(dá)才能、研究開(kāi)發(fā)才能、寫(xiě)作才能、本錢(qián)核算才能、溝通協(xié)調(diào)才能等。由人力資源和社會(huì)保障部和中國(guó)職業(yè)教育和職業(yè)培訓(xùn)協(xié)會(huì)舉辦的企業(yè)培訓(xùn)師資格體系共設(shè)三個(gè)等級(jí)，分別為：助理企業(yè)培訓(xùn)師國(guó)家職業(yè)資格三級(jí)、企業(yè)培訓(xùn)師國(guó)家職業(yè)資格二級(jí)、高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師國(guó)家職業(yè)資格一級(jí)職業(yè)資格鑒定方式分為理論知識(shí)考試和專業(yè)技能考核，理論知識(shí)考試采取閉卷筆試，專業(yè)技能考核采取現(xiàn)場(chǎng)模擬方式。企業(yè)培訓(xùn)師、高級(jí)企業(yè)培訓(xùn)師還須進(jìn)展綜合

43、評(píng)審。鑒定合格者按照有關(guān)規(guī)定統(tǒng)一核發(fā)相應(yīng)等級(jí)的中華人民共和國(guó)職業(yè)資格證書(shū)。此次為期將近十天的培訓(xùn)安排得非常緊湊，培訓(xùn)內(nèi)容包括：如何制定培訓(xùn)總體規(guī)劃；如何開(kāi)發(fā)培訓(xùn)工程、課程與教材；如何評(píng)價(jià)培訓(xùn)工程與衡量老師授課質(zhì)量；如何進(jìn)展培訓(xùn)工程管理；講授現(xiàn)代的培訓(xùn)技術(shù)與手段，進(jìn)步教學(xué)組織與施行的管理程度。以上內(nèi)容分別以培訓(xùn)原理、培訓(xùn)行政管理、培訓(xùn)工程管理、培訓(xùn)課程開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)課程主持、培訓(xùn)師專業(yè)開(kāi)展六大模塊來(lái)闡述。通過(guò)這次系統(tǒng)的培訓(xùn)，極大地豐富了我培訓(xùn)教育的理論知識(shí)，也進(jìn)步了相應(yīng)的實(shí)務(wù)操作才能。我懂得了企業(yè)培訓(xùn)師不單單是培訓(xùn)，更重要的是培訓(xùn)的管理。要管理培訓(xùn)就必須是培訓(xùn)的內(nèi)行，動(dòng)起嘴來(lái)有兩口子，動(dòng)起手來(lái)有兩刷

44、子。培訓(xùn)師需要掌握的知識(shí)是相當(dāng)廣泛的，最根本的都要做到一專多能，盡可能是多專多能。不僅僅掌握知識(shí)，更需要豐富的實(shí)戰(zhàn)理論經(jīng)歷，現(xiàn)場(chǎng)操作演示才能，對(duì)主講的課程有豐富的相關(guān)工作背景，具有專業(yè)的培訓(xùn)或授課經(jīng)歷。要管理好企業(yè)的培訓(xùn)工作，就必須理解培訓(xùn)相關(guān)的法律法規(guī)，懂得企業(yè)培訓(xùn)的根本規(guī)律，掌握企業(yè)培訓(xùn)的各種相關(guān)知識(shí)和技能技巧，并能純熟運(yùn)用于理論。同時(shí)，還必須理解有關(guān)經(jīng)濟(jì)的、市場(chǎng)的、質(zhì)量的等方面的知識(shí)，特別需要掌握工商企業(yè)管理的知識(shí)，以及具備人員素質(zhì)測(cè)評(píng)、崗位職務(wù)描繪等人力資源開(kāi)發(fā)相關(guān)的知識(shí)、工具、才能。電力企業(yè)員工培訓(xùn)的心得體會(huì)“努力超越，追求卓越是xx公司的企業(yè)精神，在xxxx分院學(xué)習(xí)的兩個(gè)多月里，感

45、受到了公司對(duì)員工的重視與培養(yǎng)，首先來(lái)到xx分院的第一個(gè)工程就是軍訓(xùn)。3月份的xx冬天還沒(méi)有完畢，學(xué)員們開(kāi)場(chǎng)在寒冷的的天氣下軍訓(xùn)，有的學(xué)員不知道xx沒(méi)有春天，帶來(lái)的衣服不厚，在軍訓(xùn)的時(shí)候是上牙打下牙。軍訓(xùn)的十天里學(xué)員們練習(xí)站軍姿，齊步走，轉(zhuǎn)體，正步走，清理訓(xùn)練場(chǎng)地和辦公大樓的積雪，刨正路徑面上的冰。只是將這些地方清理干凈回寢室的時(shí)候卻在宿舍樓下的冰面上滑倒，在每天軍訓(xùn)后回宿舍的必經(jīng)之路都會(huì)發(fā)生這樣的事，正所謂“織席睡涼炕賣鹽喝淡湯。冬日的軍訓(xùn)就是考驗(yàn)員工的意志，堅(jiān)韌、堅(jiān)持、堅(jiān)強(qiáng)幫助我們完成訓(xùn)練，到了檢閱的這一天，天空不做美，寒冷的天氣下，西北風(fēng)卷積著烏云，在烏云與大地之間有一群灰色在認(rèn)真的聽(tīng)講，

46、校指導(dǎo)頂著翻轉(zhuǎn)的風(fēng)沙大口地介紹xx分院的由來(lái)，在長(zhǎng)達(dá)40多分鐘的講話即將完畢的時(shí)候，指導(dǎo)又要“再耽誤大家兩分鐘，最后提三點(diǎn)要求，一刻鐘后“三點(diǎn)要求講畢，宣布此次軍訓(xùn)圓滿成功！實(shí)在不容易在此給了三個(gè)嘆號(hào)在軍訓(xùn)期間有個(gè)小插曲拓展訓(xùn)練，在拓展訓(xùn)練中給我印象最深的不是盲人提水，不是飛躍自我，不是穿越雷區(qū)，不是如履薄冰這樣的工程，而是旁邊邊的班級(jí)的一個(gè)女生眾人認(rèn)為漂亮的攀巖，她的哭叫聲非常有節(jié)奏，我實(shí)在不敢恭維，當(dāng)我班一個(gè)同學(xué)從如履薄冰上下來(lái)的時(shí)候問(wèn)我:“我在上面走的時(shí)候沒(méi)聽(tīng)見(jiàn)老師什么指導(dǎo)，怎么聽(tīng)見(jiàn)有人放片兒呢？后來(lái)這個(gè)主角成為學(xué)管會(huì)的一個(gè)部長(zhǎng)軍訓(xùn)完畢后自然開(kāi)場(chǎng)我們的課程，每天6:50開(kāi)場(chǎng)跑早操，吃飯，

47、8:10上課，11:40午休，下午1:20上課，3:00放學(xué)，4:30準(zhǔn)時(shí)開(kāi)飯，晚上78點(diǎn)晚自習(xí)。每天還查寢，床上只能放一個(gè)枕頭，桌上不能放東西，其他東西都放柜里，不合格的給扣分，分扣沒(méi)了就通知單位給帶走。生活很有規(guī)律，平淡無(wú)奇，要說(shuō)有點(diǎn)意思的事就是中午吃飯啦，兩個(gè)班在一個(gè)地點(diǎn)打飯必將有人競(jìng)爭(zhēng)，去晚了等你的就剩菜湯了，中國(guó)人確實(shí)有這個(gè)通病，就是喜歡“搶，搶著過(guò)馬路，過(guò)去了卻還是要等同伴。打飯也是這樣，夠吃就行，非要特別多，吃一半扔一半，寧可扔掉也不給你吃，我有你沒(méi)有，也許這就是所謂“努力超越吧。話說(shuō)xx省電力培訓(xùn)中心被評(píng)為xx技術(shù)學(xué)院xx分院必然有它的資歷，來(lái)到這里的年輕老師不是xx電力研究生

48、就是中國(guó)科學(xué)院博士生，當(dāng)然年長(zhǎng)的必然都是實(shí)際工作中的佼佼者，現(xiàn)場(chǎng)工作經(jīng)歷豐富。給我印象最深的是教我們變電倒閘操作的焦老師，這位老師閱歷豐富，技術(shù)過(guò)硬，業(yè)內(nèi)也有名氣，xx的培訓(xùn)教材關(guān)于變電站倒閘操作的都是由他來(lái)編著的，而xx技術(shù)學(xué)院自己印制的教材都是從該老師的原著中借鑒而來(lái)的，這位老師講課不枯燥，不管是本專業(yè)還是非本專業(yè)的學(xué)員都愛(ài)上他的課，他對(duì)學(xué)生也不是那么嚴(yán)苛，能提早放絕不壓堂。相對(duì)而言有一位教大檢修的老師，不記得姓什么了，只知道他xx年大學(xué)畢業(yè)，這位老師是一個(gè)嚴(yán)格的老師，循規(guī)蹈矩，兢兢業(yè)業(yè)，上課開(kāi)場(chǎng)就點(diǎn)名，在上課期間聽(tīng)課的同學(xué)少，又有同學(xué)點(diǎn)完名就走掉了，老師非常生氣，課也不講了，拿著名單就去

49、教務(wù)處去了，回來(lái)的時(shí)候還在氣頭上，就不講課了?？梢哉f(shuō)老師非常負(fù)責(zé)任，非常認(rèn)真，雖然說(shuō)“靠點(diǎn)名留住學(xué)生的老師不是好老師，但是這位老師絕對(duì)是一位好員工。從他的身上我學(xué)到了出現(xiàn)問(wèn)題或事故要及時(shí)向上級(jí)打報(bào)告！作為培訓(xùn)學(xué)校當(dāng)然也會(huì)組織活動(dòng)，不過(guò)每一次組織活動(dòng)之前，學(xué)校都讓有才能的學(xué)員寫(xiě)一份活動(dòng)策劃書(shū)，寫(xiě)策劃書(shū)的獎(jiǎng)勵(lì)就是加分，這也是學(xué)校在向?qū)W員采納意見(jiàn)的一種方式，雖然完好的策劃書(shū)繁瑣，不過(guò)學(xué)管會(huì)的部長(zhǎng)們就輕松多，可以騰出時(shí)間來(lái)完好活動(dòng)，這是一種不錯(cuò)的方法。最近要舉行三國(guó)殺3v3比賽，如今是籌備階段，由于經(jīng)費(fèi)原因參賽人員每人需要交5元參賽費(fèi)，除了買牌之外用來(lái)給前三甲買獎(jiǎng)品，而且參賽不給加分，進(jìn)去前三甲才能加

50、分。算了一下12個(gè)班，每班3支隊(duì)伍，每隊(duì)3個(gè)人，每人5元錢(qián)，一共是540元！在培訓(xùn)之初每個(gè)單位為自己的員工交給培訓(xùn)學(xué)校食宿費(fèi)每人1w多，xx分院一共有600人來(lái)培訓(xùn)，這就是600多w。在看看那食堂的飯菜，怎么說(shuō)都能省下那540元來(lái)做經(jīng)費(fèi)，堂堂的國(guó)家電網(wǎng)技術(shù)分院沒(méi)有經(jīng)費(fèi)組織活動(dòng)，這樣的話員工每個(gè)月的工資不夠溫飽呢。沒(méi)有經(jīng)費(fèi)還要組織活動(dòng)，還要參賽者提供經(jīng)費(fèi)，這樣舉行活動(dòng)是突出分院的生活豐富多彩呢，還是打xx分院的臉呢。突然想起來(lái)我高二的時(shí)候同學(xué)們自發(fā)組織足球比賽，高一和高二進(jìn)展聯(lián)賽，兩個(gè)年級(jí)一共20多個(gè)班，每班足球隊(duì)出10元冠軍獎(jiǎng)品費(fèi)，最后的冠軍是一個(gè)精品足球！和這次的活動(dòng)多么相似，不過(guò)一個(gè)由校方

51、組織的，一個(gè)由學(xué)生自行組織的！還是希望此次活動(dòng)圓滿成功！電力企業(yè)職工培訓(xùn)心得體會(huì)電力企業(yè)職工效勞意識(shí)培訓(xùn)心得體會(huì)很榮幸有時(shí)機(jī)在6月6日晚上參加了張帥老師關(guān)于員工效勞意識(shí)培訓(xùn)的講座。他所講的內(nèi)容都是與我們?nèi)粘Ｉ睢⒐ぷ飨⑾⑾嚓P(guān)的，讓我受益匪淺。我有幾點(diǎn)體會(huì)想與大家分享下。作為窗口工作人員，熱情禮貌的效勞，不僅是顧客的期望，也是我們以身作那么的首要標(biāo)準(zhǔn)。熱情禮貌的效勞能拉近窗口工作人員與顧客之間的間隔 ，減少投訴案件，提升公司的效勞形象，也是窗口工作一個(gè)很好的開(kāi)端。絕對(duì)的責(zé)任感，在工作中，我們必需要清楚自己的位置，我們代表的是公司的整體形象，在自己的崗位上多盡一份力，盡最大的可能滿足顧客的需要，得

52、到顧客的認(rèn)可。消極心態(tài)與積極心態(tài)。在此次講座中，張老師列舉了十類不受歡迎的員工，他們是以一種消極的心態(tài)面對(duì)自己的工作，做一天和尚敲一天的鐘，過(guò)一天算一天，這種心態(tài)是要不得的。我們應(yīng)以一種積極、安康的心態(tài)面對(duì)我們每日的工作。曾經(jīng)擔(dān)任中國(guó)足球隊(duì)教練的米盧說(shuō)過(guò)一句名言態(tài)度決定一切?？峙轮挥心鞘惒皇軞g迎的員工不理解這句話的真諦吧！心態(tài)正確之外，我們還需要提升自身工作才能與專業(yè)知識(shí)。顧客詢問(wèn)時(shí)不能一問(wèn)三不知，我想脾氣再好的顧客也不會(huì)滿意這種效勞態(tài)度的。針對(duì)我們單位的詳細(xì)情況，全心全意為顧客提供優(yōu)質(zhì)、高效、快捷的效勞，這就是我們窗口工作人員工作的核心。自我調(diào)節(jié)，調(diào)整心態(tài)。張老師在講座中說(shuō)過(guò)，何為優(yōu)質(zhì)效勞

53、，就是任何時(shí)刻都到達(dá)或超越顧客的期望。但在工作理論中是很難完成的，并不是每一位顧客都能認(rèn)可我們的工作。要學(xué)會(huì)消除破壞性的批評(píng)，對(duì)自己負(fù)責(zé)，一諾千金，經(jīng)得起自我驗(yàn)證。以上的每一點(diǎn)都是我在工作中需要改進(jìn)的，我要學(xué)以致用，把好的思想，好的形式淋漓盡致的運(yùn)用在我平時(shí)的工作中，不斷的自我提升，不斷的自我進(jìn)步。當(dāng)我們具備了這些效勞意識(shí)，效勞禮節(jié)做細(xì)了，顧客自然會(huì)感受到我們的落落大方，彬彬有禮。那樣我們的你用電，我用心效勞理念就能名副其實(shí)了。電力企業(yè)職工入職培訓(xùn)心得體會(huì)7月畢業(yè)以后，我進(jìn)入了供電公司。非常有幸參加這個(gè)大集體，更讓我有進(jìn)步的動(dòng)力。7月31日，我們前往省城合肥，參加省公司組織為期一周的入職培訓(xùn)。

54、時(shí)間猶如白駒過(guò)隙，轉(zhuǎn)眼間，一周的時(shí)間已經(jīng)過(guò)去了。盡管培訓(xùn)生活條件比較艱辛，時(shí)間安排上非常緊湊，但是，我們通過(guò)這一個(gè)星期的培訓(xùn)學(xué)習(xí)，為今后立足本職工作，更好地效勞于建立一強(qiáng)三優(yōu)現(xiàn)代化公司的工作打下了良好的根底。此次培訓(xùn)，我們系統(tǒng)的學(xué)習(xí)了國(guó)家電網(wǎng)公司的企業(yè)文化、公司三集五大體系建立、電網(wǎng)現(xiàn)狀和將來(lái)開(kāi)展規(guī)劃、管理營(yíng)銷體系、電力法律法規(guī)、電力平安工作規(guī)程等相關(guān)知識(shí)，感覺(jué)自己受益匪淺，主要有以下幾點(diǎn)體會(huì)。一、電網(wǎng)公司指導(dǎo)對(duì)新進(jìn)員工的關(guān)心8月1號(hào)早上，在本次培訓(xùn)班開(kāi)班之際，省電力公司關(guān)守仲總經(jīng)理親自參加開(kāi)學(xué)典禮，并做重要講話。講話中對(duì)全體學(xué)員提出了殷切的期望和嚴(yán)格的要求，希望新進(jìn)員工們可以盡快認(rèn)知企業(yè)，實(shí)

55、現(xiàn)從一個(gè)學(xué)生到國(guó)家電網(wǎng)人的轉(zhuǎn)變。希望我們能樹(shù)立正確的職業(yè)觀、價(jià)值觀，遵守企業(yè)的規(guī)章制度。要不斷的學(xué)習(xí)，完善自己的知識(shí)構(gòu)造。同時(shí)，還要勤于考慮，養(yǎng)成嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致、求真務(wù)實(shí)的工作作風(fēng)。將來(lái)更好地效勞于國(guó)家電網(wǎng)和社會(huì)。二、認(rèn)知企業(yè)、保護(hù)企業(yè)、忠誠(chéng)企業(yè)8月2日晚，參加省電力公司培訓(xùn)的我們，在教官們的組織下，觀看了省電力公司為紀(jì)念百年歷史而自主拍攝制作的紀(jì)錄片?皖電百年?。這部長(zhǎng)達(dá)一個(gè)多小時(shí)的影片，描繪了皖電的創(chuàng)業(yè)歷程，發(fā)現(xiàn)過(guò)程，光輝業(yè)績(jī)及企業(yè)概況等內(nèi)容。通過(guò)這部紀(jì)錄片，給我感觸最深的就是皖電的前輩們頂住壓力，為了人民能用上電，為了國(guó)家經(jīng)濟(jì)的開(kāi)展，加大電力建立的步伐，孜孜不倦得為祖國(guó)創(chuàng)造了財(cái)富，贏得了人民的

56、尊敬。結(jié)合國(guó)家電網(wǎng)的核心價(jià)值觀、企業(yè)宗旨、企業(yè)精神等企業(yè)文化的學(xué)習(xí)，我們感受到作為國(guó)家電網(wǎng)這個(gè)大家庭的成員，就要忠誠(chéng)她、保護(hù)她。要以主人翁的姿態(tài)懷著強(qiáng)烈的使命感和責(zé)任感，把企業(yè)開(kāi)展和個(gè)人開(kāi)展緊緊相連，為企業(yè)盡心盡力。三、樹(shù)立正確的平安意識(shí)通過(guò)觀看?電力消費(fèi)警示片?和省公司安監(jiān)部房主任帶著我們對(duì)安規(guī)的學(xué)習(xí)，強(qiáng)化了我們對(duì)平安的意識(shí)。以前聽(tīng)到那些很凄慘的平安事故，總覺(jué)得與自己的生活離得很遠(yuǎn)。直到今天當(dāng)我成為一名電力工人時(shí)，當(dāng)平安與我的生活息息相關(guān)時(shí)，我才真正體會(huì)到平安二字的重要。平安，主要指人身平安，設(shè)備平安，電網(wǎng)平安這三點(diǎn)。平安就意味著責(zé)任，一個(gè)人的平安不僅是對(duì)自己負(fù)責(zé)，更多的是對(duì)關(guān)心你的家人負(fù)責(zé)

57、；平安又等同于效益，我們更能體會(huì)到平安消費(fèi)帶給電力企業(yè)的勃勃活力。我們要從一幕幕血的教訓(xùn)中我們應(yīng)該樹(shù)立一個(gè)正確的、堅(jiān)韌的平安意識(shí)。只有記住這些血的教訓(xùn)才能防止悲劇的再次發(fā)生。四、團(tuán)結(jié)就是力量培訓(xùn)期間，學(xué)校還組織了我們進(jìn)展了團(tuán)隊(duì)建立與溝通的拓展訓(xùn)練。從這些天的培訓(xùn)里，我明白了團(tuán)隊(duì)協(xié)作對(duì)電力平安消費(fèi)的重要。實(shí)際工作中，很多操作都是需要多人共同協(xié)作才能完成的。其中，良好的團(tuán)結(jié)協(xié)作及互相監(jiān)視的精神對(duì)平安消費(fèi)尤為重要。五、不斷地學(xué)習(xí)，重視理論知識(shí)和專業(yè)技能的掌握作為一名電力工作者，掌握電力方面的專業(yè)知識(shí)是我們工作的根底。同時(shí)，電力行業(yè)是一個(gè)技術(shù)密集型的行業(yè)，新理論、新技術(shù)、新設(shè)備、新工藝不斷涌現(xiàn)，我深深地發(fā)如今學(xué)校學(xué)習(xí)的知識(shí)遠(yuǎn)遠(yuǎn)不夠用。所以，我們要樹(shù)立終身學(xué)習(xí)的理念，并且加強(qiáng)對(duì)專業(yè)知識(shí)的掌握，才能更好得做好本職工作。這次培訓(xùn)的內(nèi)容豐富多彩，形式多樣，效果明顯。通過(guò)各位老師理論聯(lián)絡(luò)實(shí)際的精辟闡述，使我們開(kāi)闊了視野，進(jìn)步了思想認(rèn)識(shí)，同時(shí)也增強(qiáng)了我們做好工作的信心和力量。電力事業(yè)是充滿陽(yáng)光的朝陽(yáng)事業(yè)。努力超越，追求卓越是我們的企業(yè)精神，更是我們今后工作上的奮斗目的。讓我們?cè)诠鹃_(kāi)展的征程上譜寫(xiě)出更加絢麗的華章，早日成長(zhǎng)為電網(wǎng)事業(yè)優(yōu)秀的接班人！電力企業(yè)職工平安培訓(xùn)心得體會(huì)在電力消費(fèi)中，消費(fèi)者實(shí)現(xiàn)要我平安到我要平安的觀