婦產(chǎn)科護(hù)士長-述職報(bào)告

1、婦產(chǎn)科護(hù)士長 - 述職報(bào)告 .doc 婦產(chǎn)科護(hù)士長述職報(bào)告 （范文一 ）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位評委：大家好 !我叫xxx,從去年 6月15日走上產(chǎn)科臨時(shí)管理崗位 開始，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)，在此感謝領(lǐng) 導(dǎo)將這么重要的崗位托付給我，這既是信任也是錘煉和培 養(yǎng)，同時(shí)也是一個(gè)自我展示的機(jī)會。一年過去了，現(xiàn)在我向 各位領(lǐng)導(dǎo)各位評委談?wù)勛约簩ψo(hù)理工作的感悟和今后的工 作思路。一、對護(hù)理工作內(nèi)函的體悟： 我的理解，護(hù)理工作最重要的內(nèi)函應(yīng)該是實(shí)現(xiàn)醫(yī)護(hù)無縫 對接。這是護(hù)理工作質(zhì)量好壞最重要也是終極的評判標(biāo)準(zhǔn)。 當(dāng)然，我這樣講，也許會給人一種感覺，覺得這是在講人人 皆知的廢話，有老生常談的嫌疑。問題

2、的關(guān)鍵是：概念是概 念，人是人，概念有沒有深入人心，與自己合為一體，這是 在實(shí)際工作中可以檢驗(yàn)的。就拿我現(xiàn)在所在的科室來舉例，看看如下一些方面具體 措施是否符合醫(yī)護(hù)無縫對接的理念，是否使得護(hù)理管理更規(guī) 范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。1 、我明確工作計(jì)劃及目標(biāo)，在日常管理中合理安排工 作內(nèi)容，按照計(jì)劃有序完成各項(xiàng)護(hù)理管理工作 ; 通過交班報(bào) 告、護(hù)理記錄、查房等途徑，掌握每天病區(qū)病人的病情、心 理生理狀態(tài)及護(hù)士對病人實(shí)施的各項(xiàng)護(hù)理、治療工作是否及 時(shí)到位與完成質(zhì)量好壞，做到心中有數(shù)。2、我根據(jù)本病區(qū)護(hù)理的工作情況、存在的問題與癥結(jié) 和護(hù)理工作目標(biāo)，結(jié)合本科實(shí)際制定各項(xiàng)護(hù)理工作考核標(biāo)準(zhǔn) 和具體工作制度，如

3、：基礎(chǔ)護(hù)理考核標(biāo)準(zhǔn)、各班工作考核標(biāo) 準(zhǔn)、護(hù)理記錄考核標(biāo)準(zhǔn)、請假制度、交接班制度、獎(jiǎng)金分配 制度等，嚴(yán)格按照護(hù)理工作考核標(biāo)準(zhǔn)，工作制度進(jìn)行護(hù)理管 理，將責(zé)任落實(shí)到每個(gè)班次、每個(gè)人員，加強(qiáng)護(hù)士工作責(zé)任 心，保證各項(xiàng)護(hù)理工作的順利完成。二、淡化自己對護(hù)理工作的重要性有句話說得好， “制心一處，無事不辦” ，我覺得這就是 我們常說的用心工作的要訣。尤其對于護(hù)理工作來說這一點(diǎn) 更為重要，因?yàn)樽o(hù)理工作首先就要求我們有“三心” ，即愛 心、細(xì)心和耐心。話是不錯(cuò)，也許道理人人都懂，關(guān)鍵如何落實(shí)到護(hù)理工 作中去。就我這一年的體悟來說，我覺得重點(diǎn)是要盡量的淡 化自己， 不要太執(zhí)著于自我， 重新定義一些關(guān)于自我的概

4、念， 比如安逸，比如快樂。就像我原來覺得沒有矛盾和壓力的那 種輕松叫安逸，但慢慢我能體會到將它轉(zhuǎn)化成動(dòng)力和進(jìn)步的 那種大安逸 ; 我原來覺得有更多的時(shí)間娛樂就叫快樂，但我 現(xiàn)在能體會到將更多的時(shí)間、關(guān)心以及知識給予別人后的那 種與人同樂的大快樂。如此種種，不一而絕。三、如果還有機(jī)會擔(dān)任護(hù)士長，我更將做好以下工作：1、在護(hù)理部主任的領(lǐng)導(dǎo)和科主任的業(yè)務(wù)指導(dǎo)下，認(rèn)真 履行護(hù)士長的職責(zé)和義務(wù)，按照護(hù)理質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)，制定詳實(shí)的 工作計(jì)劃，組織實(shí)施具體的工作。堅(jiān)持“以病人為中心，以 質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)”的 服務(wù)準(zhǔn)則， 把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān)， 做好出院訪視工作2、不斷加強(qiáng)護(hù)患溝

5、通，定期征求各方面的意見，及時(shí) 采取整改措施揚(yáng)長避短，更好地為病人提供優(yōu)質(zhì)的親情服 務(wù)，創(chuàng)立溫馨病房、創(chuàng)造名護(hù)效應(yīng)、培養(yǎng)護(hù)理明星，為營造 群眾滿意醫(yī)院貢獻(xiàn)應(yīng)有的力量。3、使科室人人都以主人翁精神參與管理，挖掘護(hù)士潛 能，調(diào)動(dòng)科室人員工作的主觀能動(dòng)性，合理配置人力資源 同時(shí)，盡力化解科室、醫(yī)護(hù)、護(hù)護(hù)間的矛盾，以謙虛、謹(jǐn)慎 和積極完成工作的態(tài)度對待領(lǐng)導(dǎo) ; 以和睦相處、取長補(bǔ)短的 態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系 ; 以博愛和感恩的心靈來體 察、理解科室的每位同志，團(tuán)結(jié)協(xié)作，讓全體同仁為提高護(hù) 理質(zhì)量而輕裝上陣。4、強(qiáng)化護(hù)理安全意識，制定切實(shí)可行的崗位責(zé)任制度， 嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，堅(jiān)決杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理

6、差錯(cuò)。做到有 章可循、有章必循、責(zé)罰分明。及時(shí)完成各種有效記錄，把好護(hù)理環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)。5、發(fā)揚(yáng)勤儉節(jié)約的傳統(tǒng)美德，加強(qiáng)經(jīng)濟(jì)核算，控制科 室支出，降低醫(yī)療護(hù)理成本，講究經(jīng)濟(jì)效益與醫(yī)療護(hù)理效果 雙贏，夯實(shí)科室的經(jīng)濟(jì)基礎(chǔ)，保障科室走向可持續(xù)發(fā)展的道 路。6、科室做到年有目標(biāo)，月有計(jì)劃，周有安排。爭取護(hù) 理管理創(chuàng)新、護(hù)理服務(wù)創(chuàng)新、護(hù)理帶教創(chuàng)新，營造積極上進(jìn) 的工作氛圍，帶領(lǐng)全體護(hù)士姐妹把本科室建設(shè)成全院、乃至 全市的模范科室。各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁們：勤懇奉獻(xiàn)的你們，教我學(xué)會了 兢兢業(yè)業(yè)做事，公正而有責(zé)任感的你們，讓我懂得了堂堂正 正做人。我不敢用謊言去賺取一份信任，那樣時(shí)間會把我還 原; 我不敢用短暫的

7、熱情和沖動(dòng)來表現(xiàn)一個(gè)自我，因?yàn)樯?不息的護(hù)理事業(yè)需要澆注永恒的心血。我也許不是最優(yōu)秀的，但是在相應(yīng)的崗位上，我一定是 最合適的。我有千里馬的抱負(fù)，我期待伯樂們的慧眼，您們 的支持與鼓勵(lì)將是我不竭的動(dòng)力源泉。請相信我也相信您自 己，給我一個(gè)平臺， 我將還您一生的精彩。 我想用我的誠實(shí)、 堅(jiān)忍、熱情、善良，在人生的大舞臺上，找到自己的位置， 演繹自己的角色，實(shí)現(xiàn)自己的人生價(jià)值：為創(chuàng)建群眾滿意的 醫(yī)院，為醫(yī)院的社會和經(jīng)濟(jì)效益能得到更大雙贏而奉獻(xiàn)自己 畢生的精力 !謝謝大家 ! 謝謝 !婦產(chǎn)科護(hù)士長述職報(bào)告 （范文二 ） 在院領(lǐng)導(dǎo)、 科護(hù)理部及科主任的正確領(lǐng)導(dǎo)下， 我堅(jiān)持“以 病人為中心”的服務(wù)理念

8、，以認(rèn)真嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和主動(dòng)積極的 熱情投身于學(xué)習(xí)和工作中。在獲得病員廣泛好評的同時(shí)，也 得到各級領(lǐng)導(dǎo)、的認(rèn)可。順利完成了 20xx 年的工作任務(wù)。一、思想道德、政治品質(zhì)方面： 能夠認(rèn)真貫徹黨的基本路線方針政策，尊重領(lǐng)導(dǎo)，團(tuán)結(jié) 同事。遵紀(jì)守法，愛崗敬業(yè)，具有強(qiáng)烈的責(zé)任感和事業(yè)心， 積極主動(dòng)地學(xué)習(xí)婦產(chǎn)科護(hù)理專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認(rèn)真 負(fù)責(zé)。嚴(yán)格遵守醫(yī)院的各項(xiàng)規(guī)章制度，遵守醫(yī)德規(guī)范，積極 參加醫(yī)院和科室組織的各項(xiàng)活動(dòng)。二、專業(yè)知識、工作能力方面： 認(rèn)真接待每一位病人，把每一位 病人都當(dāng)成自己的朋友，親人，能夠做到換位思考別人的苦 處。在醫(yī)療文書的書寫過程中做到認(rèn)真負(fù)責(zé)，態(tài)度端正、頭 腦清楚。認(rèn)真學(xué)習(xí)

9、科室文件書寫要求，規(guī)范書寫一般護(hù)理記 錄，危重護(hù)理記錄等。 對于自己的工作要高要求嚴(yán)標(biāo)準(zhǔn)， 每次走進(jìn)病房， 我都利用有限的時(shí)間不遺余力的鼓勵(lì)產(chǎn)婦，耐心的幫他們了 解情況、建立信心。為提高每位護(hù)士的理論和操作水平，經(jīng) 常組織、參加理論及操作考試。三、學(xué)習(xí)、生活方面： 我嚴(yán)格要求自己，刻苦鉆研，勤奮好學(xué)，做到了理論聯(lián) 系實(shí)際。在生活上堅(jiān)持嚴(yán)謹(jǐn)?shù)膽B(tài)度和良好的作風(fēng)，養(yǎng)成了良 好的生活習(xí)慣。為人熱情大方，誠實(shí)守信，樂于助人，能與 同事 和睦相處，積極參加各項(xiàng)活動(dòng)，不斷的豐富自己的閱歷。婦產(chǎn)科護(hù)士長述職報(bào)告 （范文三 ）20XX年對于我來說，是成長的一年，也是收獲的一年。作為一名護(hù)士我深深地意識到，肩上多

10、的是一份責(zé)任，腳下 多的是一份動(dòng)力。怎樣才能更好的擔(dān)負(fù)起這份重任?怎樣才能更好的完成門診患者的輸液工作呢?經(jīng)過一段時(shí)間的了解，本著關(guān)心， 愛護(hù)， 尊重， 理解科室?guī)孜蛔o(hù)士姐妹的態(tài)度， 我仔細(xì)觀察科室的每一個(gè)成員，摸索她們的脾氣性格，掌握 她們工作中的優(yōu)缺點(diǎn)，并根據(jù)門診輸液患者在中午十一點(diǎn)左 右比較集中的特點(diǎn)，制定了互補(bǔ)性的排班，有條不紊地展開 了門診輸液中心的工作。輸液中心是我們醫(yī)院的一個(gè)窗口，在這里門診病人與我 們接觸的更多，更密切。一句話，可以反映出一個(gè)人的修養(yǎng) ; 一個(gè)動(dòng)作，可以折射出 一個(gè)人的品質(zhì) ; 一件小事，會把我們醫(yī)院的形象印在病人的 心中。作為一名科室的帶頭人，我更加嚴(yán)格要求自

11、己，凡事 從我做起，率先垂范，以身作則，從而帶動(dòng)全科室人員，在思想上提高自己，在業(yè)務(wù)上鍛造自己，在制度上約束自己要加強(qiáng)管理，首先是在思想上提高自己， 端正工作態(tài)度， 愛崗敬業(yè)，勤奮工作，積極進(jìn)取，真正以病人為中心，服務(wù) 周到，態(tài)度和藹，語言文明，努力把工作做細(xì)，做實(shí)，做扎 實(shí)，力求在治療上精心，護(hù)理上細(xì)心，真正讓家屬放心，病 人安心。工作中，這種人性化服務(wù)不單是體現(xiàn)在科室內(nèi)部， 它可以擴(kuò)展到方方面面，大到積極參加各種突發(fā)事件的搶 救，小到在門診經(jīng)常會遇到一些急診病人或者不知道該找那 個(gè)科看的病人，我總是不等他們詢問，就主動(dòng)問他們有什么 需求，是否需要幫助，把他們領(lǐng)到要找的科室，或是耐心的 解答

12、他們的問題。每個(gè)患者都是弱勢群體， 在他痛苦需要時(shí)， 我們哪怕是一個(gè)善意的眼神，一個(gè)淡淡的微笑，對他們也許 就是整個(gè)春天。在我的帶動(dòng)下，我們科室的幾位護(hù)士也是如 此。不管任何情況下，都會微笑著面對患者，百問不煩地耐 心解釋，只要患者需要，病情需要，工作永遠(yuǎn)是第一位的。 我們付出的只是自己的一份熱情，而收獲的卻是患者對我們 輸液中心的信任和好評。生活就是一面鏡子，你對他笑，他 就會對你笑，我們的患者也是一面鏡子，你對他笑，他也會 微笑地回報(bào)你。臨床實(shí)驗(yàn)室沒有規(guī)矩不成方圓，有了良好的醫(yī)德，我們 還需要嚴(yán)格的制度。在不折不扣地遵守醫(yī)院各種規(guī)章制度的 前提下，我和大家一起制定了科室的各種工作細(xì)則，明確

13、各 班職責(zé)，從我做起，帶領(lǐng)大家早上班晚下班， 只要病人需要， 不計(jì)較個(gè)人得失，沒有時(shí)間和節(jié)假日的概念。這樣我們相互 之間常督促，勤落實(shí)，保障了最高效，最積極的工作熱情。精湛的技術(shù)是我們工作的核心。在門診，有很多患兒家 長就是沖著我們醫(yī)院良好的小兒頭皮靜脈穿刺技術(shù)來得。這 就促使我們在熱情服務(wù)的同時(shí)更加注意加強(qiáng)自己的業(yè)務(wù)水 平，提高自己的各項(xiàng)護(hù)理技能， 特別是小兒頭皮靜脈的穿刺， 力求做到一針見血，把治療帶給孩子的痛苦減到最小。工作 閑暇時(shí)我?guī)ьI(lǐng)大家一起討論小兒頭皮針的進(jìn)針角度，方位， 固定方法，小兒發(fā)熱的護(hù)理，老年患者門診輸液的臨床觀察 等等。在輸液過程中，我要求大家認(rèn)真執(zhí)行三查七對制度， 根據(jù)藥物性質(zhì)及病人個(gè)體差異嚴(yán)格控制輸液速度，嚴(yán)密觀察 病情變化，隨時(shí)了解患者情況，確?；颊甙踩行У淖龊弥?療。值得高興的是我們良好的醫(yī)德，熱情的服務(wù)，精湛的技 術(shù)保障了門診工作的順利進(jìn)行，換來了無數(shù)門診患者的健康 和笑容。當(dāng)然，工作中總會有許多不如意，也會有個(gè)別病人對我 們繁忙的工作不理解，擺正心態(tài)是最重要的。珍惜自己的工 作，尊重所有病痛的人，沒有什么比擁有健康的身體更重要 的，面對一個(gè)失去將康的病人，我就會想，我比那些病痛的 人幸福多了，沒有人應(yīng)該