安全責任考核、獎罰制度

1、安全責任考核、獎罰制度有限公司文件編號：版本：A版次：1生效日期：安全責任考核、獎罰制度制定審核批準日期日期日期文件發(fā)行記錄：請在需發(fā)行部門 內(nèi)打“2”，并由受文部門責任人簽字?？偨?jīng)理安全主任 生產(chǎn)部研發(fā)部行政部財務(wù)部此文件為有限公司專用文件，未經(jīng)許可，禁止復(fù)印，禁止攜帶出廠。文件受控章安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第0頁共8頁文件修訂記錄所有受控安全生產(chǎn)責任制度有最新版本及修訂記 錄。最新版本的文件版號是 A版,修訂次數(shù)達到5次后， 文件版號更改為B版，B版修訂次數(shù)達到5次后，文件版 號更改為C版，以此類推。文件經(jīng)批準后發(fā)布于廠內(nèi)，受 控文件持有部門需在收到有

2、關(guān)最新版本及修訂記錄后，立 即將舊有版本頁號換下并交回發(fā)文部門作廢：修訂版次修訂人修訂頁次生效日期批準人修訂主要內(nèi)容安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第1頁共8頁安全責任考核、獎罰制度（一）目的為認真貫徹“安全第一，預(yù)防為主”的方針，落實各級安全生產(chǎn)責任制，杜 絕各種人身傷亡事故及造成重大損失和社會影響的事故發(fā)生，在安全生產(chǎn)中做到 獎罰分明，特制定本制度。（二）范圍本制度適用于對公司的安全生產(chǎn)工作考核、獎懲及責任追究。（三）權(quán)責1 、總經(jīng)理：負責工廠安全考核及獎懲制度的核準、授權(quán)與公布；2 、安全主任：負責擬定工廠安全獎懲制度的規(guī)范及修正，組織安全績效的 考核；3

3、、行政人事部：負責各項獎勵的頒發(fā)和懲戒的執(zhí)行；4 、財務(wù)部：負責按照審批報表支付安全生產(chǎn)獎金。（四）內(nèi)容1、考核方式：安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第2頁共8頁安全主任對各部門經(jīng)理進行考核；各部門經(jīng)理和安全主任負責對車間主管和 班組長進行考核；班組長負責員工進行考核；2、考核時間：部門經(jīng)理和主管每季度考核一次，班組長和員工每月考核一次。3、部門經(jīng)理考核，考核內(nèi)容包括：（1）各項安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行；（2）部門工傷事故發(fā)生率；（3）部門員工安全教育培訓(xùn)率；（4）部門事故隱患整改率；（5）公司的生產(chǎn)工藝和特點；（6）所接觸的危險有害物質(zhì)（天那水、油漆）對人體的危害，

4、預(yù)防措施和急 救處理原則；（7）公司勞動保護用品和器具、以及消防器材的正確使用方法。4、車間主管和班組長的考核，考核內(nèi)容包括：（1）各項安全生產(chǎn)管理制度執(zhí)行；（2）車間工傷事故發(fā)生率；（3）車間員工安全教育培訓(xùn)率；（4）車間事故隱患整改率；（5）車間的生產(chǎn)特點以及所接觸的危險有害物質(zhì)對人體的危害、預(yù)防方法和 急救處理原則；（6）車間各類安全裝置的類型和作用及其維護保養(yǎng)方法；（7）車間的勞動保護用品和器具，以及消防器材的正確使用方法。5、員工的考核，考核內(nèi)容包括：安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第3頁共8頁（1）本崗位的生產(chǎn)特點以及所接觸的危險有害物質(zhì)對人體的危害、

5、預(yù)防方法 和急救處理原則；（2）本崗位的工藝流程和開停機器設(shè)備安全注意事項；（3）本崗位的各項安全生產(chǎn)操作規(guī)程和安全管理制度；（4）本崗位的勞動保護用品，以及消防器材的正確使用方法。（五）考核處罰方式1 、公司各部門經(jīng)理安全考核內(nèi)容不落實，一項次扣部門經(jīng)理人民幣 100元; 車間主管和班組長考核內(nèi)容不落實，一項次扣責任人人民幣 50元；員工考核內(nèi)容 不落實扣除人民幣20元，并接受再培訓(xùn)，合格后方可上崗；2 、如因部門、人員安全職責不落實，造成事故，對相關(guān)責任人員采取扣款、 解除勞動合同或按規(guī)定由國家相關(guān)的法律處理。（六）獎懲原則1 、獎金的設(shè)置：（1）安全獎金由財務(wù)另外拔給，以現(xiàn)金方式發(fā)放；（

6、2）每月由安全主任組織評比一次，將評比結(jié)果上報總經(jīng)理審批。2、獎懲原則（1）安全生產(chǎn)獎懲貫徹“以責論處”的原則。對認真履行安全生產(chǎn)職責并在 安全生產(chǎn)中取得成績的部門和有關(guān)人員予以表彰和獎勵，對發(fā)生事故的部門和有 關(guān)責任人員給以批評和處罰；（2）安全生產(chǎn)實行嚴格的獎懲制度。對在安全生產(chǎn)中做出顯著成績和特殊貢 獻的集體和個人，應(yīng)給予重獎；對在工作中因嚴重失職，違章指揮，違章作業(yè)， 違反勞動紀律造成事故的，應(yīng)給予重懲；情節(jié)嚴重觸犯刑律的，由司法部門追究 刑事責任；安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第4頁共8頁（3）在獎勵上，要堅持精神鼓勵與物質(zhì)獎勵相結(jié)合；在處罰上，要堅持

7、以教 育為主，懲教結(jié)合的原則。（七）獎勵方式1、 各參評部門本月未工傷事故，公司給予部門300安全獎；2、當月安全綜合評比部門前三名者分別給予 300、200、100元獎金；3、 在安全生產(chǎn)、安全監(jiān)督管理中做出突出貢獻的有關(guān)部門和人員，可給予200 元以上的獎勵；4、發(fā)現(xiàn)重大險情，及時米取果斷措施，防止事故發(fā)生或事件擴大，為挽救員工生命和企業(yè)財產(chǎn)做出顯著貢獻的人員視情況可給予200元至500元的獎勵。（八）處罰方式及責任追究1、各參評部門本月如發(fā)生一起工傷事故，則給予該工傷人員的組長書面警告、 車間主管嚴重書面警告、經(jīng)理書面警告一次的處罰，同時取消該部門本月安全獎；2、當月安全評比后三名者給予

8、部門主管、經(jīng)理批評教育、口頭警告、書面警 告一次的處罰；3、未按規(guī)定定期召開安全生產(chǎn)會議的車間或班組，每次給予其安全責任人罰 款50元；4、有違章操作行為，未造成工傷事故的，給予批評教育；5、修機、接電、安裝設(shè)備時，未掛相關(guān)標識牌的，給予當事人批評教育；6、未按明火作業(yè)管理規(guī)定辦理動火申請作業(yè)人員，每次給予當事人罰款20元；7、 未按規(guī)定對新進員工進行安全教育培訓(xùn)和未作培訓(xùn)記錄的，給予部門負責人或安全主任口頭警告并責令完成教育培訓(xùn)工作，未按規(guī)定對在崗員工進行安全教育培訓(xùn)和未作培訓(xùn)記錄的，給予部門負責人或安全主任50元罰款；安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第5頁共8

9、頁8當員工違章操作、未按規(guī)定佩戴防護用品給予當事人罰款10元，部門安全管理成員或當班負責人視而不見、不提醒、亦不作任何處罰的，一旦被他人投訴和 安全辦人員發(fā)現(xiàn)，將給予口頭警告；9、對不及時報告、隱報、瞞報重大事故隱患或發(fā)生安全事故的部門主要負責 人處200元罰款。10、 對查出的事故隱患，不提出整改治理措施的部門主要責任人處200元罰 款；11、對查出的事故隱患，不及時進行整改治理，擅自生產(chǎn)作業(yè)的部門主要責 任人處200元罰款；12、 對不及時報送事故隱患排查治理統(tǒng)計分析表的，處安全主任200元罰款;13、對區(qū)、街道安全監(jiān)督管理部門、消防部門發(fā)出的“安全生產(chǎn)隱患責令改 正指令書”和公司發(fā)出的“

10、安全生產(chǎn)隱患整改通知書”、未按時按要求整改的； 部門主要責任人處200元罰款；14、不履行安全責任造成工廠經(jīng)濟損失或不良影響、擾亂正常安全管理秩序 的部門主要責任人處200元罰款；15、 不執(zhí)行危險化學(xué)品安全管理制度規(guī)定的部門或人員，罰款50 200元；16、未按規(guī)定對設(shè)備進行維修和保養(yǎng)的機修人員 ，每次罰款20元；17、事故責任者觸犯國家法律的，由司法部門追究相關(guān)的法律責任。附錄：安全生產(chǎn)處罰通知書安全生產(chǎn)獎勵意見書考核獎懲月報表安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第6頁共8頁本規(guī)定自下發(fā)之日起執(zhí)行安全生產(chǎn)處罰通知書簽發(fā)日期：編號:安全責任考核、獎罰制度編號：生效日

11、期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第7頁共8頁鑒于根據(jù)有關(guān)規(guī)定決定給予處罰。簽發(fā)人：蓋章年 月日安全牛產(chǎn)獎勵意見書安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第8頁共8頁填報時間：編號:部門項目人員獎勵理由:鑒于以上事實，建議對給予獎勵。建議人：主管部門意見：負責人年月日上級主管部門審批意見：負責人：年月日考核獎懲報表編號：日期:專有資料，請勿復(fù)印，請勿攜帶出廠，有“受控印章”方為有效安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第9頁共8頁姓名部門職位考核內(nèi)容獎懲原因獎懲方式1. 各項安全生產(chǎn)管理 制度和是否遵守操作 規(guī)程；2. 車間工傷事故發(fā)生率；3. 車間員工安全教育培訓(xùn)率；4. 車間事故隱患整改率；5. 危險有害物質(zhì)對人體的危害及預(yù)防應(yīng)急措施；6. 正確佩戴勞動保護 用品及正確使用消防 器材；安全責任考核、獎罰制度編號：生效日期：版本號：A受控印章頁數(shù)：第10頁共8頁1. 各項安全生產(chǎn)管理 制度和是否遵守操作 規(guī)程；2. 車間工傷事故發(fā)生率；3. 車間員工安全教育培訓(xùn)率；4. 車間事故隱患整改率；5. 危險有害物質(zhì)對人體的危害及預(yù)防應(yīng)急措施；6. 正確佩戴勞動保護