談心談話制度

1、*醫(yī)院黨支部談心談話、談話提醒制度為進一步加強和改進黨內(nèi)組織生活，切實履行好黨風廉政建設“一崗雙責，”及時掌握了解黨員干部隊伍的思想動態(tài)，加強對 黨員干部隊伍的教育、管理和監(jiān)督，根據(jù)*委談心談話、談話提醒制度，結(jié)合醫(yī)院實際，制定本制度。一、談心談話、談話提醒的分工（一）談心談話的分工原則上，按照干部管理權(quán)限和領導班子成員工作分工，落實“三必談”談心談話分工。1、第一類必談：醫(yī)院黨支部主要領導與班子成員必談，每 年開展至少2次。2、第二類必談：醫(yī)院領導班子成員相互之間必談，每年開 展至少2次。3、第三類必談：醫(yī)院領導班子成員與分管部門主要負責同志必談，每年開展至少3次。根據(jù)需要，可適當擴大談心談

2、話對象的范圍，一般擴大到分管部門副職。此外，醫(yī)院領導班子成員要接受黨員、干部約談，不限次數(shù)。（二）談話提醒的分工醫(yī)院領導班子成員履行黨風廉政建設“一崗雙責”，對分管部 門的黨員干部開展談話提醒工作，根據(jù)工作需要不限次數(shù)，一般每季度談話提醒不少于1人次?！?、談心談話、談話提醒的原則（一）談心談話的原則1、實事求是。堅持一切從實際出發(fā)、實事求是，本著對組 織負責、對工作負責、對干部成長負責的態(tài)度，開展談心談話。2、以誠相見。堅持開誠布公、暢所欲言，注重聽取談心談 話對象的意見和建議，誠懇指出存在問題，敞開交流探討看法， 推心置腹、溝通思想，增進了解、共同提高。3、教育疏導。堅持以人為本、注重實效，

3、本著防微杜漸、 治病救人的態(tài)度，適時提醒、告誡、引導談心談話對象，耐心說 服教育，幫助提高思想認識，要充分肯定工作成績，幫助解決實 際困難。4、區(qū)別對待。堅持因人而異、因勢利導，根據(jù)談心談話對 象的不同情況和特點，進行有針對地談心談話，做到有的放矢。（二）談話提醒的原則1、抓早抓小。堅持把談話提醒作為黨員干部日常監(jiān)管的重要手段，將抓早抓小工作擺上黨風廉政建設突出位置，對黨員干部身上存在的問題做到早發(fā)現(xiàn)早提醒。2、挺紀在前。堅持突出重點要求，對照中國共產(chǎn)黨廉潔 自律準則的高線和中國共產(chǎn)黨紀律處分條例的底線，提醒 黨員干部嚴守黨的紀律和規(guī)矩，自覺發(fā)揮先鋒模范作用。三、談心談話、談話提醒的內(nèi)容（一）

4、談心談話的內(nèi)容談心談話以交流思想、溝通情況、交換意見、提醒幫助為重 點，突出以下內(nèi)容：1、貫徹落實黨的路線方針政策和上級重大決策部署，遵守 黨的政治紀律情況；2、貫徹執(zhí)行民主集中制情況；3、貫徹黨的群眾路線、反對“四風”情況；4、遵守黨員領導干部廉潔自律各項規(guī)定情況；5、推進醫(yī)院改革發(fā)展的重點工作落實情況；6、征求對醫(yī)院工作的意見和建議；7、溝通交流思想， 開展批評與自我批評， 消除誤解和矛盾， 增進理解和信任；&如談心談話對象有下列情況的，也應列為談話內(nèi)容。工作崗位或分工發(fā)生變化時；工作中發(fā) 生重大意見分歧時；工作中出現(xiàn)明顯失誤、 造成不良影響時；家庭或個人生活發(fā)生重 大變故時；在干部群眾中

5、有明顯不良反映 時；其他需要談心談話的情況。（二）談話提醒的內(nèi)容談話提醒的內(nèi)容是 中國共產(chǎn)黨紀律處分條例中規(guī)定的政 治紀律、組織紀律、廉潔紀律、群眾紀律、工作紀律、生活紀律“六大紀律”和落實黨風廉潔建設“一崗雙責”的要求。新任職、即將退休或在同一崗位任職時間較長和人、財、物 權(quán)較集中關鍵崗位的黨員干部，群眾反映比較集中或民主測評滿意度較低的黨員干部，要重點安排談話提醒。四、談心談話、談話提醒的方式（一）談心談話的方式1、集體談話。針對存在的共性問題，可進行集體談話。2、個別談話。針對存在的個性問題，可進行個別談話。3、個人要求談話。黨員、干部個人有情況需要與領導交流 溝通的，可主動提出談話要求

6、。（二）談話提醒的方式1、 “咬耳扯袖”對。一些苗頭性、傾向性問題應進行提醒， 有則改之，無則加勉。2、 “紅臉出汗”對。一些輕微違規(guī)違紀、未達到組織處理或 黨紀處分的問題進行告誡。五、談心談話、談話提醒的要求（一）談心談話的要求1、談心談話制度是黨的組織生活重要形式，要把談心談話活動作為一項重要工作抓好抓實。要加強組織領導，落實責任分工，強化檢查督促，確保取得實效。2、黨員領導干部要帶頭開展談心談話，注重日常，當好表3、對談心談話中涉及或反映的重要情況、重要意見、重大事項，必要時可向醫(yī)院黨支部進行通報，或提交醫(yī)院黨支部集體討論研究。4、要堅持談心談話報告制度，談心談話結(jié)束后，談話人或談話對象

7、要如實填寫*醫(yī)院黨支部談心談話記錄表，及時反饋給院辦公室匯總存檔管理。（二）談話提醒的要求1、談話提醒是落實黨風廉政建設責任制的一項重要工作抓 手，要把談話提醒工作作為一項常態(tài)化工作，做好黨員干部的日2、要正確領會抓早抓小的精神實質(zhì)，處理好抓早抓小與從嚴治黨的關系，避免以談話提醒代替紀律處分，做到“抓小”不“放大”。3、要堅持談心提醒報告制度，談話提醒結(jié)束后，要及時填寫*醫(yī)院黨支部談話提醒記錄表，并在每季度 20日前反饋給院辦公室匯總，并做好資料存檔工作。附件：1、*醫(yī)院黨支部談心談話記錄表2、*醫(yī)院黨支部談話提醒記錄表附件1 :*醫(yī)院黨支部談心談話記錄表談話時間談話地點談話人所在部門及職務談話對象所在部門及職務談話類型第一類必談 第二類必談 第三類必談 其他談話內(nèi)容（要點）備注：1.此表由談話人或談話對象填寫，開展談心談話后及時交院辦公室匯總存檔。2. 談話內(nèi)容（要點）要以對話形式進行記錄，可加附頁。3. 第一類必談，是指