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1、員工入職登記表共2頁之第 1頁姓名性別岀生日期身份證號碼民族籍貫戶口所在地婚姻狀況現住地址郵編電話照片通信地址郵編國籍護照號簽證類型居住證期限最高學歷專業(yè)外語及等級職業(yè)資格專業(yè)職稱主要教育經歷教育時間院校名稱學歷專業(yè)證書年 月?年 月年 月?年 月年 月?年 月主要工作經歷工作時間工作單位職位證明人姓名、電話離職原因年 月?年 月年 月?年 月年 月?年 月主要培訓經歷培訓時間培訓內容培訓組織機構培訓結果年 月?年 月年 月?年 月年 月?年 月緊急聯絡人姓名關系聯系地址及郵遍電話（）良好（）輔身高體重視力（）良好（）輔助聽力助是否曾被認定為工傷或職業(yè)病或持有殘疾人證明：填寫“是”或“否”（）

2、健 康是否被勞動能力鑒定委員會委員會鑒定為具有傷殘等級以及何級傷殘：填寫“是”或“否”以及傷殘等級（）（）狀 況是否從事過井下、高空、高溫、特別繁重體力勞動已經有毒有害工種：填寫“是”或“否”（）是否有傳染性疾病以及何疾?。禾顚憽笆恰被颉胺瘛币约昂渭膊。海ǎǎ╇x職時間離職原因前用人單位是與前用人單位約定了保密協議與競業(yè)限制條款：填寫“是”或“否”（）信息是否與前用人單位有未盡的法律事宜：填寫“是”或“否”（）外語知識電腦知識個人技能其他參加工作時間年月日累計工作時間（）年（）月應聘信息來源是否曾經或正在追究與承擔過刑事責任：填寫“是”或“否”（）入職部門入職職位入職時間1、員工確認，公司已如

3、實告知工作內容、工作地點、工作條件、職業(yè)危害、安全生產狀況、勞動報酬以及員工要求了解的情況。2、員工在本表提供的個人信息、學歷證明、資格證明、身份證明、工作經歷等個人資料均真實，員工充分了解上述資料的真實性是雙方訂立勞動合同的前提條件，如有弄虛作假或隱瞞的情況，屬于嚴重違反公司規(guī)章制度，同意公司有權解除勞動合同或對勞動合同做無效認定處理，公司因此遭受的損失，員工有對此賠償的義務。3、員工確認，本表所填寫的通信地址為郵寄送達地址，公司向該通信地址寄送的文件或物品，如果發(fā)生收件人拒絕簽收或其他無法送達的情形的，員員工同意，從公司寄岀之日起視為公司已經送達。工 聲 明4、本人對入職登記表的上面登記的全部內容皆已知曉并保證我所提供以及填寫的資料均屬實。員工簽名：日期：入職表附件情況登記 :身份證復印件() 份學歷證書復印件() 份榮譽證書復印件(

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