勞動和社會保障部建設部

1、關于轉發(fā)勞動和社會保障部建設部?建設領域農(nóng)民工工資支付管理暫行方法?的通知日期：2009-02-16來源：  admin字體：大 中 小 渝勞社發(fā)200476號各區(qū)縣(自治縣、市)勞動和社會保障局、建委，北部新區(qū)組織人事 部，經(jīng)開區(qū)、高新區(qū)勞動人事局，建設局，各有關單位：    為了標準建設領域農(nóng)民工工資支付行為，預防和解決建設領域拖欠和克扣農(nóng)民工工資問題，保障農(nóng)民工的合法權益，維護社會穩(wěn)定，勞動和社會保障部、建設部聯(lián)合下發(fā)了?關于印發(fā)建設領域農(nóng)民工工資支付管理暫行方法的通知?(勞社部發(fā)200422號)，經(jīng)市政府同意，現(xiàn)轉發(fā)給你們，提出以下貫徹意見，請

2、一并遵照執(zhí)行。      一、本通知適用于在我市行政區(qū)域內(nèi)從事土木工程、裝修工程的新建、擴建、改建活動的建筑業(yè)企業(yè)和與之形成勞動關系的農(nóng)民工。     二、各區(qū)縣(自治縣、市)勞動保障行政部門負責本行政區(qū)域內(nèi)建筑業(yè)企業(yè)工資支付的監(jiān)督管理，建設行政主管部門協(xié)助勞動保障行政部門對建筑業(yè)企業(yè)執(zhí)行本通知的情況進行監(jiān)督檢查。     三、建筑活動中，建設單位、施工總承包企業(yè)等不得將工程發(fā)包、分包給不具備相應資質的建筑勞務或分包企業(yè)、個人，否那么承當拖欠工資的主要責任。 

3、60;   四、建立農(nóng)民工工資保障金制度。     (一)在建設工程擔保方法執(zhí)行前，在建工程的建設單位和施工總承包企業(yè)分別按工程總承包合同價的1繳納工資保障金；新開工工程的建設單位和施工總承包企業(yè)分別按工程總承包合同價的2繳納工資保障金。建設單位已要求施工總承包企業(yè)實行了履約擔保的，那么從履約擔保中支出總承包合同價的2的現(xiàn)金作為工資保障金。     (二)工資保障金按照建設工程分級管理原那么，在申領施工許可證前，按規(guī)定存入由市、區(qū)縣(自治縣、市)建設行政主管部門在國有商業(yè)銀行開設的專用賬戶；未繳

4、納工資保障金的工程，不得發(fā)放施工許可證。對于在建的已根本完工且已全部支付農(nóng)民工工資的工程，可由建設單位和施工總承包企業(yè)將支付農(nóng)民工工資的根本情況向建設行政主管部門報告，由建設行政主管部門、勞動保障部門按照規(guī)定對農(nóng)民工工資支付情況進行核實，情況屬實的可不予繳納。對于在建的未按規(guī)定繳納工資保障金的工程，建設行政主管部門可利用對工程的監(jiān)管手段進行查處，竣工后不予辦理竣工驗收備案，一旦發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資行為，立即將建設單位和施工總承包企業(yè)納入“不良業(yè)主和“不良施工企業(yè)名單，向社會公示。     (三)工資保障金賬戶實行?？顚Ｓ?，發(fā)生拖欠農(nóng)民工工資的，經(jīng)勞動保障行

5、政部門、建設行政主管部門核實無誤后，由建設行政主管部門從該賬戶支付拖欠的農(nóng)民工工資。     (四)工程完工后，由建設單位、施工總承包企業(yè)向建設行政主管部門提出申請，勞動保障部門、建設行政主管部門在建筑工地醒目位置將工資支付情況公示1周，確無拖欠工資行為的，由勞動保障行政部門、建設行政主管部門出據(jù)工資保障金取款憑證，建設單位、施工總承包企業(yè)到工資保障金存儲銀行領馭工資保障金本金和利息。     (五)施工總承包企業(yè)可要求勞務公司或勞務企業(yè)提供反擔保。建設工程擔保方法執(zhí)行后，建設單位、施工總承包企業(yè)可從工程擔保中支出

6、總承包合同價的2的現(xiàn)金作為工資保障金。     五、施工總承包企業(yè)或勞務企業(yè)與農(nóng)民工依法簽訂勞動合同，制定包括工資支付工程、標準、形式、周期和日期等內(nèi)容的?內(nèi)部工資支付方法?，告知全體農(nóng)民工，農(nóng)民工的工資支付表應保存兩年以上備查。     提倡企業(yè)委托銀行發(fā)放農(nóng)民工工資。     六、標準農(nóng)民工工資支付行為。     (一)施工企業(yè)應當預支農(nóng)民工根本生活費用。使用農(nóng)民工工作期限超過1個月的工種，施工企業(yè)應在3個月內(nèi)結清一次工資；工作期限

7、不到1個月的，必須在工作結束后3天內(nèi)支付農(nóng)民工應得的全部工資。遇春節(jié)時，企業(yè)必須在春節(jié)前結算清農(nóng)民工的工資。     根本生活費用的最低標準不得低于10元人·天。     施工總承包企業(yè)或勞務企業(yè)方預支根本生活費用，由雙方協(xié)商決定。     (二)支付給農(nóng)民工的工資應小于施工總承包企業(yè)支付給勞務企業(yè)的總費用，超出局部由勞務企業(yè)自行負責。     (三)建設單位每次付給施工單位進度款后，施工總承包企業(yè)要在2日內(nèi)在醒目和固定位置向

8、農(nóng)民工公示領取工資的時間和地點。     (四)勞務企業(yè)在得到工程進度款后，必須在4個工作日內(nèi)將工資支付給農(nóng)民工。農(nóng)民工工資由施工總承包企業(yè)監(jiān)督勞務企業(yè)發(fā)放。施工總承包企業(yè)按照與勞務企業(yè)簽訂的合同要求，也可以在支付勞務企業(yè)的進度款金額范圍內(nèi)，將農(nóng)民工應得的工資直接發(fā)放至農(nóng)民工。     (五)工程完工后，對不再續(xù)用的勞務企業(yè)，施工總承包企業(yè)必須一次性與勞務企業(yè)結清工程款；對不再使用的農(nóng)民工，勞務企業(yè)必須一次性與農(nóng)民工結清工資。     七、施工總承包企業(yè)對勞務分包企業(yè)工資支付

9、行為要加強監(jiān)督檢查，催促其依法支付農(nóng)民工工資。各級建設行政主管部門、勞動保障部門要加緊研究制訂建筑市場各方主體行為信用標準，把建筑行業(yè)兌現(xiàn)工程款和農(nóng)民工工資支付作為重要的信用指標，充分利用我市企業(yè)信用網(wǎng)，建立懲戒機制，對嚴重和惡意拖欠農(nóng)民工工資的建設單位、建筑企業(yè)，要加大懲罰力度；對2年內(nèi)沒有拖欠農(nóng)民工工資行為的企業(yè)，可適當降低繳納農(nóng)民工工資保障金比例。     八、建設單位或施工總承包企業(yè)未按合同約定與建設工程承包企業(yè)結清工程款，致使建設工程承包企業(yè)拖欠農(nóng)民工工資的，建設單位或施工總承包企業(yè)先行墊付農(nóng)民工被拖欠的工資，先行墊付的工資數(shù)額以未結清的工程款

10、為限。施工總承包企業(yè)因被拖欠工程款導致拖欠農(nóng)民工工資的，企業(yè)追回被拖欠的工程款后，應優(yōu)先用于農(nóng)民工工資的支付。     九、完善群眾舉報處理程序，建立舉報案件督察制度。各級勞動保障部門應向社會公開欠薪投訴 ，完善值班制度，與建設行政主管部門建立工作聯(lián)系機制，及時協(xié)調解決農(nóng)民工的投訴。     十、農(nóng)民工與企業(yè)因工資支付發(fā)生爭議的，按照國家、市勞動爭議處理有關規(guī)定處理。對事實清楚、不及時裁決會導致農(nóng)民工生活困難的工資爭議案件，以及涉及農(nóng)民工工傷、患病期間工資待遇的爭議案件，市、區(qū)縣(自治縣、市)勞動爭議仲裁委員會可局

11、部裁決；企業(yè)不執(zhí)行局部裁決的，當事人可依法向人民法院申請強制執(zhí)行。     十一、交通和水利等行業(yè)使用的農(nóng)民工的工資支付參照本通知執(zhí)行。                                   &#

12、160;                          二四年十一月二日 勞動和社會保障部建設部關于印發(fā)?建設領域農(nóng)民工工資支付管理暫行方法?的通知  各省、自治區(qū)、直轄市勞動和社會保障廳(局)、建設廳(建委)： 為維護建設領域農(nóng)民工合法報酬權益，標準建筑業(yè)企業(yè)工資支付行為，現(xiàn)將?建設領域農(nóng)-民工工資支付管理暫行方法?印發(fā)給你們，請結合實際情況制定實施方法，認真貫徹執(zhí)行。 各級勞動和社會保障行政部門應會同建設行政主管部門積極探索建立解決建筑業(yè)企業(yè)拖欠或克扣農(nóng)民工工資問題的長效機 制，大力推進農(nóng)民工工資支付監(jiān)控制度及信用制度建設，在有條件的地區(qū)探索建立工資支付保障制度。要加強同各級工會組織、企業(yè)聯(lián)合會企業(yè)家協(xié)會(企業(yè)組織) 的協(xié)調和溝通，指導、推動企業(yè)建立集體協(xié)商制度，充分發(fā)揮勞動關系三方協(xié)商機制在解決拖欠或克扣農(nóng)民工工資問題中的作用。 of rural dr