發(fā)電班技術(shù)員崗位規(guī)范

1、發(fā)電班技術(shù)員崗位規(guī)范所屬部門檢修部電氣分場崗位類別生產(chǎn)崗位代碼DQ-FD-03崗位等級12直接上級崗位班長直接下級崗位無任職資格要求專業(yè)(工種)名稱電機(jī)檢修工專業(yè)要求可以相關(guān)學(xué)歷或技職（技能）要求具有中?；蛑砑壜毞Q或高級技能崗前培訓(xùn)經(jīng)電機(jī)檢修職業(yè)技能考試合格，具有一定的電氣知識，熟練掌握本班所管轄設(shè)備的基本原理和檢修工藝。經(jīng)驗(yàn)要求具有從事本專業(yè)五年以上工作經(jīng)歷，具有給特殊檢修、搶修較大設(shè)備缺陷工作提供技術(shù)服務(wù)的經(jīng)歷。技能要求熟悉發(fā)電班所轄設(shè)備工作原理及其結(jié)構(gòu)、性能，能為生產(chǎn)提供技術(shù)保障，能熟練操作計(jì)算機(jī)。身體條件健康工作條件時間特征白班工作場所的固定性固定職業(yè)危害因素?zé)o協(xié)作關(guān)系直接業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的

2、部門或崗位發(fā)電部化學(xué)分場、檢修部熱工分場、檢修部汽機(jī)分場、燃料部運(yùn)輸分場、物資供應(yīng)部、生產(chǎn)技術(shù)部、安全監(jiān)察部、修造公司、發(fā)電部運(yùn)行一分場電氣專業(yè)、發(fā)電部運(yùn)行二分場電氣專業(yè)、銀燕公司。直接業(yè)務(wù)關(guān)聯(lián)的外部機(jī)構(gòu)無崗位描述崗位核心價值為了提高本班組所轄設(shè)備健康水平，通過對設(shè)備定期檢修、維護(hù)和消缺提供技術(shù)支持，確保設(shè)備安全、經(jīng)濟(jì)、穩(wěn)定運(yùn)行。崗位職責(zé)核心職責(zé)1負(fù)責(zé)本班組的培訓(xùn)和技術(shù)管理工作。2負(fù)責(zé)班組設(shè)備技術(shù)指導(dǎo)、質(zhì)量監(jiān)督及驗(yàn)收工作。3負(fù)責(zé)協(xié)助班長搞好班組管理工作，并根據(jù)本班設(shè)備狀態(tài)安排檢修計(jì)劃、編制材料計(jì)劃。常規(guī)職責(zé)1負(fù)責(zé)上報設(shè)備大小修及維護(hù)材料計(jì)劃。2負(fù)責(zé)管理本班組技術(shù)基礎(chǔ)工作，包括各種技術(shù)記錄、臺帳

3、，建立健全各種技術(shù)資料、技術(shù)檔案，推行標(biāo)準(zhǔn)化管理。3負(fù)責(zé)所管轄設(shè)備的技術(shù)設(shè)計(jì)、技術(shù)措施的制定及施工藍(lán)圖的繪制工作。4負(fù)責(zé)推廣運(yùn)用新技術(shù)、新工藝、新設(shè)備，帶領(lǐng)本班組開展群眾性合理化建議、科技公關(guān)及QC小組活動。職業(yè)行為禁區(qū)1制定的組織技術(shù)措施與現(xiàn)場實(shí)際不符。2上報材料計(jì)劃馬虎大意，與實(shí)際不符。3質(zhì)量驗(yàn)收把關(guān)不嚴(yán)。4違章指揮。權(quán)限核心權(quán)限1有權(quán)對檢修設(shè)備進(jìn)行質(zhì)量監(jiān)督和驗(yàn)收。2有權(quán)對本班的技術(shù)革新、科技進(jìn)步、節(jié)能活動、合理化建議提出考評意見。3有權(quán)對班組成員進(jìn)行技術(shù)考核和提出鑒定意見。一般權(quán)限1有權(quán)在班長和副班長不在期間代行班長職權(quán)。2有權(quán)檢查班組人員的工作并給予必要的技術(shù)指導(dǎo)。3有權(quán)決定檢修質(zhì)量、

4、工藝不符合要求的工作返工或提出處理意見。4有權(quán)制止違反安全規(guī)程的行為。5有權(quán)參加生產(chǎn)事故和異常情況的調(diào)查、分析、以及設(shè)備評級鑒定工作。6有權(quán)參與各種工藝規(guī)程、材料、工時等定額的制定和修改。工作內(nèi)容、標(biāo)準(zhǔn)及考核工作內(nèi)容工作標(biāo)準(zhǔn)每日工作1按時參加班前班后會，根據(jù)檢修工作提出檢修質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。明確質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)。2協(xié)助班長做好各項(xiàng)日常管理工作，完成各項(xiàng)技術(shù)指標(biāo)及生產(chǎn)技術(shù)難題。21及時上報各種計(jì)劃、報表，及時整理班組的技術(shù)記錄及歸檔工作。22及時完善日常設(shè)備臺帳。23做好缺陷記錄工作，并提供解決缺陷的技術(shù)支持。 盡職盡責(zé)，及時解決技術(shù)難題。3做好設(shè)備維修的質(zhì)量監(jiān)督及驗(yàn)收工作。31監(jiān)督檢修工藝標(biāo)準(zhǔn)的落實(shí)。32對檢

5、修工作提供技術(shù)保障。33了解和掌握設(shè)備運(yùn)行情況。滿足檢修技術(shù)要求。4.對現(xiàn)場工作組進(jìn)行技術(shù)指導(dǎo)，完成上級下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)。4.1深入現(xiàn)場，指導(dǎo)工作。4.2保證質(zhì)量，及時完成。5每日瀏覽有關(guān)網(wǎng)頁內(nèi)容。協(xié)助班長做好廠、分廠傳達(dá)的有關(guān)規(guī)定、通知及下達(dá)的生產(chǎn)任務(wù)的執(zhí)行。每周工作1在班長的領(lǐng)導(dǎo)下，編制下周檢修工作計(jì)劃并上報分場。計(jì)劃及時準(zhǔn)確、符合班組實(shí)際工作需要。2認(rèn)真參加每周的安全活動，檢查和了解設(shè)備運(yùn)行狀況，查閱巡視檢查記錄，并針對異常情況進(jìn)行核實(shí)處理。檢查到位。3結(jié)合本班生產(chǎn)任務(wù)、設(shè)備狀況進(jìn)行生產(chǎn)技術(shù)培訓(xùn)，并定期考核。按時進(jìn)行。每月工作1.對班組成員進(jìn)行定期技術(shù)考核。根據(jù)實(shí)際需要開展，并做好記錄。2

6、.計(jì)劃與統(tǒng)計(jì)上報工作。21工作票統(tǒng)計(jì)上報。 22設(shè)備缺陷與缺陷處理統(tǒng)計(jì)上報。23每月25日前，缺陷及漏泄統(tǒng)計(jì)上報分場。24每月20前培訓(xùn)計(jì)劃上報分場。25每月18日前上報材料計(jì)劃。26上報設(shè)備大小修計(jì)劃。及時準(zhǔn)確。3帶領(lǐng)職工開展合理化建議活動并于每月25日前上報分場。建議符合現(xiàn)場實(shí)際需要，每月不少于兩條。4.認(rèn)真做好各種技術(shù)記錄的填寫和上報工作，完善設(shè)備臺帳，全面掌握設(shè)備運(yùn)行情況。正確、及時。5組織開展QC小組活動。符合“五有”標(biāo)準(zhǔn)。6負(fù)責(zé)班組的基礎(chǔ)工作，每月按時檢查班組的各項(xiàng)技術(shù)記錄，建立健全管轄設(shè)備的技術(shù)檔案。記錄及時準(zhǔn)確，檔案完整每季工作1協(xié)助班長按規(guī)定落實(shí)定期工作。按時進(jìn)行，記錄完整。

7、2參加春秋兩季安全大檢查活動，做好設(shè)備檢查工作。對照班組管轄的設(shè)備進(jìn)行詳細(xì)的排查，查出隱患，及時處理。3參加設(shè)備評級工作、鑒定工作，掌握積累設(shè)備運(yùn)行檢修的各種安全、經(jīng)濟(jì)、技術(shù)數(shù)據(jù)。 實(shí)事求是，堅(jiān)持原則，從中摸索規(guī)律，總結(jié)經(jīng)驗(yàn)。4參加班組民主生活會。不得無故缺席。每年工作1在班長的領(lǐng)導(dǎo)下，編制年度大、小修、安措反措工作計(jì)劃上報分場。計(jì)劃制定及時、符合現(xiàn)場實(shí)際工作需要。2組織制定班組年度培訓(xùn)計(jì)劃，定期組織本班人員開展技術(shù)問答和崗位練兵活動。計(jì)劃和內(nèi)容符合班組工作的實(shí)際需要，技術(shù)問答要有真實(shí)性。3配合班長迎接廠及分場年度學(xué)習(xí)型班組驗(yàn)收工作。認(rèn)真落實(shí)國電吉林熱電廠學(xué)習(xí)型文明班組考核細(xì)則的各項(xiàng)要求。4組織開展QC活動，并按要求總結(jié)、發(fā)布活動成果。解決現(xiàn)場質(zhì)量問題。5做好每年的安全性評價工作符合有關(guān)文件規(guī)定，工作客觀、真實(shí)、準(zhǔn)確的反映本班組安全生產(chǎn)水平。6做好全年工作總結(jié)。每年12月末，總結(jié)出經(jīng)驗(yàn)，找出不足和存在問題，并制定解決方