2022年20XX年神經(jīng)內(nèi)科護(hù)理工作總結(jié)_第1頁
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文檔簡介

1、精品word 名師歸納總結(jié) - - - - - - - - - - - -神經(jīng)內(nèi)一科 20XX年護(hù)理工作總結(jié)20XX 年在院領(lǐng)導(dǎo)及護(hù)理部的領(lǐng)導(dǎo)下,深化“以病人為中心”的服務(wù)理念,緊緊環(huán)繞“改革護(hù)理模式,履行護(hù)理職責(zé),供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),提高護(hù)理水平”的工作宗旨,努力開展工作;現(xiàn)將全年來的工作總結(jié)如下;一、全科護(hù)理人員仔細(xì)落實(shí)各項(xiàng)規(guī)章制度,核心制度,全科 護(hù)理人員能夠自覺遵守院內(nèi)各項(xiàng)規(guī)章制度和勞動紀(jì)律,工作中相互支持,相互懂得,護(hù)理人員分工明確,各司其職,各負(fù)其責(zé),團(tuán)結(jié)務(wù)實(shí),克服人手少、護(hù)理任務(wù)繁重、保證正常護(hù)理工作的順當(dāng)開展;二、堅(jiān)持查對制度: 要求每日對醫(yī)囑進(jìn)行查對,每日護(hù)士長參與,具體核對各項(xiàng)護(hù)

2、理,藥物與治療;并記錄簽字;護(hù)理操作時(shí)嚴(yán)格要求三查七對;保證護(hù)理安全;三、注意提高護(hù)理人員業(yè)務(wù)素養(yǎng); 對護(hù)理人員進(jìn)行三基培訓(xùn), 購買神經(jīng)內(nèi)科專業(yè)護(hù)理書, 準(zhǔn)時(shí)組織學(xué)習(xí)并隨機(jī)考試; 每月按護(hù)理級別定期組織業(yè)務(wù)學(xué)習(xí), 堅(jiān)持護(hù)理業(yè)務(wù)查房, 組織護(hù)理人員進(jìn)行爭論,不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平, 也增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對科室進(jìn)展的信心; 積極組織護(hù)理人員參與醫(yī)院的業(yè)務(wù)學(xué)習(xí), 不斷提高護(hù)士的業(yè)務(wù)水平;四、全力推動以病人為中心的“優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)”活動1、不定期不定時(shí)去病房檢查,從查資料、查現(xiàn)場、查病人、 查規(guī)范等各方面全方位評判優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展情形,全方位精選名師 優(yōu)秀名師 - - - - - - - -

3、- -第 1 頁,共 4 頁 - - - - - - - - - -精品word 名師歸納總結(jié) - - - - - - - - - - - -評判優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)工作開展情形;2、做好基礎(chǔ)護(hù)理,使患者感受到護(hù)理服務(wù)的轉(zhuǎn)變,從而提高患者的中意度3、深化病房責(zé)任制護(hù)理工作模式;修訂各崗位各班護(hù)士資質(zhì)才能要求及工作職責(zé),將危重患者安排給年資高、才能強(qiáng)的護(hù)士負(fù)責(zé),表達(dá)能級對應(yīng);4、注意服務(wù)細(xì)節(jié),提高病人中意度;堅(jiān)持了以病人為中心, 以質(zhì)量為核心, 為病人供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù)的宗旨,加強(qiáng)護(hù)理人員醫(yī)德醫(yī)風(fēng)建設(shè),落實(shí)護(hù)理人員行為規(guī)范;五、依據(jù)科室特點(diǎn)對護(hù)理床頭交接班的重點(diǎn)、時(shí)間要求、內(nèi)容、流程等進(jìn)行規(guī)范;強(qiáng)化了重點(diǎn)病人

4、床頭交接內(nèi)容、流程等,使床頭交接班的內(nèi)涵質(zhì)量得到提升,對患者的病情觀看得到連續(xù);六、規(guī)范患者口服藥治理;依據(jù)科室特點(diǎn)及患者需求,在口 服藥治理方面實(shí)行了責(zé)任護(hù)士發(fā)藥并指導(dǎo)病人服藥,確保了患者口服用藥安全;七、充分調(diào)動護(hù)士積極性;1、修訂完善績效考核制度,將患者中意度與護(hù)士評優(yōu)評模結(jié)合與績效考核相結(jié)合,指導(dǎo)科室利用好績效考核和鼓勵(lì)機(jī)制, 充分調(diào)動護(hù)士積極性;2、重點(diǎn)考核責(zé)任護(hù)士護(hù)理危重病人、生活病人不能自理病人、臥床病人的工作質(zhì)量,在考評、指導(dǎo)的過程中不斷強(qiáng)化責(zé)任護(hù)士的責(zé)任意識,履責(zé)才能,使病人得到應(yīng)有的關(guān)愛和照料;精選名師 優(yōu)秀名師 - - - - - - - - - -第 2 頁,共 4 頁

5、 - - - - - - - - - -精品word 名師歸納總結(jié) - - - - - - - - - - - -八、加強(qiáng)院感學(xué)問培訓(xùn),預(yù)防和掌握院內(nèi)感染的發(fā)生;1、每月進(jìn)行一次院感學(xué)問學(xué)習(xí);2、無菌物品與非無菌物品分開放置,開啟后的無菌藥液準(zhǔn)時(shí)注明開啟時(shí)間;3、對于醫(yī)療垃圾分類放置,用后的物品準(zhǔn)時(shí)毀型、4、消毒液的濃度監(jiān)測、空氣培育、物表培育等,由消毒監(jiān)控護(hù)士負(fù)責(zé),并準(zhǔn)時(shí)記錄;5、護(hù)士長不定期監(jiān)督檢查結(jié)果,對于顯現(xiàn)不合格檢查結(jié)果,準(zhǔn)時(shí)制定出相關(guān)措施,以確愛護(hù)理安全;九、取得的成果1、獲得市衛(wèi)生局其次屆十佳護(hù)理集體提名獎(jiǎng);2、獲得 20XX年院級優(yōu)秀護(hù)理集體稱號;3、護(hù)士李嘯峰獲得20XX年院級十佳護(hù)士稱號;4、護(hù)士長殷翠華獲得20XX年院級優(yōu)秀護(hù)士長稱號;5、接受三甲醫(yī)院復(fù)審專家的檢查指導(dǎo);6、接受國家衛(wèi)計(jì)委腦卒中篩查基地的檢查;7、“負(fù)壓密閉引流技術(shù)在重度壓瘡病人中的應(yīng)用”,獲得省、市級新技術(shù)應(yīng)用三等獎(jiǎng);十、存在的不足:1、護(hù)理人力資源配置仍舊相對不足;2、優(yōu)質(zhì)護(hù)理服務(wù)示范支持系統(tǒng)工作需進(jìn)一步完善(藥劑科統(tǒng)一配藥、送藥);護(hù)士護(hù)理服務(wù)意識需強(qiáng)化,基礎(chǔ)護(hù)理仍有部分不精選名師 優(yōu)秀名師 - - - - - - - - - -第 3 頁,共 4 頁 - - - - - - - - - -精品word 名師歸納總結(jié) - - - - - - - - - - -

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