平時(shí)考核記事薄

1、平時(shí)考核記事薄工 作 單 位： 共青團(tuán)天橋區(qū)委 所在內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)： 姓 名： 個(gè)人崗位職責(zé)和工作任務(wù)認(rèn)定表姓 名性 別出生年月政治面貌任現(xiàn)職時(shí) 間時(shí) 間單位及職務(wù)從 事 或分管工作內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能本人崗位職責(zé)年度工作目標(biāo)任務(wù)（數(shù)量、完成時(shí)限、標(biāo)準(zhǔn)）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)定意見(jiàn)簽名： 年 月 日單位分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)簽名： 年 月 日附表一需要用A4紙雙面打印周工作記實(shí)表（2013年第一季度一月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)

2、人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年1月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完

3、成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日

4、 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年2月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度

5、 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月

6、 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年3月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)季度考評(píng)登記表（ 年第一季度）姓 名性 別出生年月政治面貌任現(xiàn)職時(shí) 間單 位及職務(wù)從事或分管工作本季度工作目標(biāo)任務(wù)個(gè)人工作總結(jié)（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤天病事假天遲到早退次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)語(yǔ)和考核等

7、次建議簽名： 年 月 日分管領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽名： 年 月 日主要領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽名： 年 月 日未確定等次或不參加考核情況說(shuō)明蓋章或簽名： 年 月 日本人意見(jiàn)簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)個(gè)人崗位職責(zé)和工作任務(wù)認(rèn)定表姓 名性 別出生年月政治面貌任現(xiàn)職時(shí) 間時(shí) 間單位及職務(wù)從 事 或分管工作內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能本人崗位職責(zé)年度工作目標(biāo)任務(wù)（數(shù)量、完成時(shí)限、標(biāo)準(zhǔn)）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)定意見(jiàn)簽名： 年 月 日單位分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)簽名： 年 月 日附表一需要用A4紙雙面打印周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出

8、勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注

9、：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年4月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情

10、況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年5月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退

11、 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出

12、勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年6月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)季度考評(píng)登記表（ 年第二季度）姓 名性 別出生年月政治面貌任現(xiàn)職時(shí) 間單 位及職務(wù)從

13、事或分管工作本季度工作目標(biāo)任務(wù)個(gè)人工作總結(jié)（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤天病事假天遲到早退次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)語(yǔ)和考核等次建議簽名： 年 月 日分管領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽名： 年 月 日主要領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽名： 年 月 日未確定等次或不參加考核情況說(shuō)明蓋章或簽名： 年 月 日本人意見(jiàn)簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)個(gè)人崗位職責(zé)和工作任務(wù)認(rèn)定表姓 名性 別出生年月政治面貌任現(xiàn)職時(shí) 間時(shí) 間單位及職務(wù)從 事 或分管工作內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能本人崗位職責(zé)年度工作目標(biāo)任務(wù)（數(shù)量、完成時(shí)限、標(biāo)準(zhǔn)）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)定意見(jiàn)簽名： 年 月 日單位分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)簽名： 年 月 日附表一需要用A4紙雙面打

14、印周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度

15、月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年7月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)

16、人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年8月）

17、填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)

18、負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年9月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年

19、 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)季度考評(píng)登記表（ 年第三季度）姓 名性 別出生年月政治面貌任現(xiàn)職時(shí) 間單 位及職務(wù)從事或分管工作本季度工作目標(biāo)任務(wù)個(gè)人工作總結(jié)（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤天病事假天遲到早退次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)語(yǔ)和考核等次建議簽名： 年 月 日分管領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽名： 年 月 日主要領(lǐng)導(dǎo)考核意見(jiàn)簽名： 年 月 日未確定等次或不參加考核情況說(shuō)明蓋章或簽名： 年 月 日本人意見(jiàn)簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)個(gè)人崗位職責(zé)和工作任務(wù)認(rèn)定表姓 名性 別出生年月政治面貌任現(xiàn)職時(shí) 間時(shí) 間單位及職務(wù)從 事 或分管工作內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)職能本人崗位職責(zé)年度工作目

20、標(biāo)任務(wù)（數(shù)量、完成時(shí)限、標(biāo)準(zhǔn)）內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人認(rèn)定意見(jiàn)簽名： 年 月 日單位分管領(lǐng)導(dǎo)意見(jiàn)簽名： 年 月 日附表一需要用A4紙雙面打印周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（

21、完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年10月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年

22、月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第二周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第三周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第四周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)月工作小結(jié)表（ 年11月）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：本月工作目標(biāo)任務(wù)履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人評(píng)價(jià)意見(jiàn)（重點(diǎn)提出要求和希望）簽名： 年 月 日注：出勤情況由單位內(nèi)設(shè)機(jī)構(gòu)負(fù)責(zé)人填寫(xiě)周工作記實(shí)表（ 年第 季度 月第一周）填寫(xiě)時(shí)間： 年 月 日 個(gè)人簽名：履行職責(zé)總體情況（完成的主要工作數(shù)量及成效）出勤情況出勤 天病事假 天遲到早退 次注：出