電解橫班管理考核制度

1、電解橫班管理考核制度1 目的為加強(qiáng)500KA電解系列生產(chǎn)工藝過程管理，提高工作質(zhì)量，促進(jìn)生產(chǎn)及操作規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化，確保生產(chǎn)平穩(wěn)運(yùn)行，特制定本制度。2適用范圍500KA電解橫班3 管理規(guī)定3.1電解橫班成立由值班主任、副值班主任、作業(yè)組長（3人）組成的班委會。500KA電解橫班考核統(tǒng)計臺帳由班委會成員簽字后公布，并于每月5日前上報技術(shù)組。3.2值班主任全面負(fù)責(zé)班組管理工作，側(cè)重負(fù)責(zé)人員的管理、工作任務(wù)的分解、各工種之間及對外的協(xié)調(diào)，檢查當(dāng)班安全文明生產(chǎn)、定置管理，交接班制度的執(zhí)行。3.3副值班主任協(xié)助值班主任工作，側(cè)重負(fù)責(zé)建立考勤考核臺帳，檢查工作質(zhì)量，落實工作任務(wù)完成情況。3.4作業(yè)組長主要負(fù)

2、責(zé)本工區(qū)當(dāng)班安全文明生產(chǎn)，檢查作業(yè)質(zhì)量，落實工作任務(wù)的完成情況。3.5值班主任對當(dāng)班工作至少檢查兩次，接班后檢查一次，交班前一小時檢查一次，并做好檢查記錄。值班主任日常檢查考核記錄由值班主任和副值班主任簽字后于每月5日前上報技術(shù)組。3.6 每天根據(jù)分廠和班組的檢查情況公布考勤、考核結(jié)果?？记凇⒖己艘?、公正、透明，并建立好考核統(tǒng)計臺帳。3.7嚴(yán)格執(zhí)行交接班制度，接班后檢查發(fā)現(xiàn)的問題由當(dāng)班負(fù)責(zé)。3.8換極后按專責(zé)槽封中縫，當(dāng)班所換陽極不允許封中縫。3.9當(dāng)班打下班出鋁槽的出鋁口，要求打到邊；3.10氟化鹽下料系統(tǒng)每輪班專責(zé)槽檢查兩次。3.11換極后由作業(yè)組長及時給測高裝置充電。3.12作業(yè)組長

3、至少一小時查看一次監(jiān)控數(shù)據(jù)和曲線。 3.13現(xiàn)場必須嚴(yán)格按照定置管理要求，做到牌物相符，不得隨意亂放。3.14衛(wèi)生間必須保持干凈。4、電解橫班考核內(nèi)容4.1班電壓：當(dāng)班班電壓較計劃每降低1mv，獎勵5元，較分廠計劃每升高1 mv，扣5元。4.2陽極效應(yīng)：當(dāng)班發(fā)生陽極效應(yīng)扣5元/臺次，效應(yīng)時間35分鐘扣10元/臺次；510分鐘扣20元/臺次；1020分鐘以上扣50元/臺次；20分鐘以上扣200元/臺次。4.3專責(zé)槽分類原則原鋁質(zhì)量：原鋁質(zhì)量99.70以上率計劃為94，每升高1，獎勵20元，每降低1，扣10元，統(tǒng)計以工區(qū)指標(biāo)計算。電解質(zhì)水平：合格率計劃90%，每升高1，獎勵10元，每降低1，扣5元

4、，合格率每周統(tǒng)計考核一次。爐底壓降：小于等于320mv獎勵20元/臺次；大于320mv小于等于350mv獎勵5元/臺次；大于350mv扣10元/臺次（新開槽三個月以后考核）。大面整形：每月510日和2025日由技術(shù)組各檢查一次，合格獎勵20元臺次?？ň邏航担好總€小夜班后每區(qū)抽查3臺，卡具壓降平均值10mv獎勵20元/臺次；卡具壓降平均值大于10mv小于等于12mv 獎勵5元/臺次；卡具壓降平均值12mv扣20元/臺次。封中縫：中縫未封扣5元/塊；未封好扣2元/塊。換極、抬母線3天后專責(zé)槽脫極，扣100元/塊。4.4日常維護(hù)4.4.1粘機(jī)頭、卡機(jī)頭、堵火眼、塌殼冒火、陽極氧化扣5元/處。4.4.

5、2未按規(guī)定打出鋁口扣5元/臺次。4.4.3無故手動下料、手動升降陽極、切換槽控箱到半自動或手動扣5/臺次；無故拉斷槽控箱電源扣200元/臺次。4.4.4打殼下料系統(tǒng)不正常未及時聯(lián)系處理扣10元/臺次；無故關(guān)風(fēng)管扣20元/臺次。4.4.5氟鹽定容器出現(xiàn)堵料、漏料、故障當(dāng)班不及時聯(lián)系處理好扣20元/臺次。（堵料考核專管槽）4.4.6槽罩板覆蓋不符合標(biāo)準(zhǔn)扣5元/臺次，損壞槽間蓋板、槽罩板扣50元/塊。單槽當(dāng)班平均噪聲值大于180 n,扣5元/臺次。側(cè)壁、棒頭發(fā)紅未及時處理扣200元/臺次。當(dāng)班陽極下滑、鋼爪發(fā)紅不處理扣50元/塊，造成脫極扣100元/塊。4.4.10出鋁不按要求通報扣10元/臺，出鋁

6、前不撈渣，不掏出鋁口一次扣5元/臺次；出鋁時不看電壓扣50元/臺次；出鋁未按規(guī)定打開槽罩板扣5元/臺。4.5換極4.5.1工具車擺放工具不符合要求扣5元/車次。換極不按要求通報扣10元/臺次。4.5.3換極前不按要求放好鐵皮，換立柱母線附近陽極時不放保護(hù)板扣20元/次，燒壞短路口絕緣板扣50元/塊。4.5.4換極前不扒保溫料扣5元/塊。4.5.5換極時未按要求打殼扣20元/臺次，打殼無人指揮扣5元/次。4.5.6不撈塊扣20元/臺次，撈不干凈扣10元/臺次，不撈炭渣扣10元/臺次，未測量極下兩水平扣5元/臺次。未使用換極測高裝置直接裝極的扣20元/次。4.5.8裝極前不擦導(dǎo)桿和大母線扣5元/次

7、，陽極掛不正、貼不緊扣10元/塊，未按規(guī)定劃線扣5元/塊。4.5.9換極后噪聲值大于200 n扣20元/塊，換極后三天內(nèi)導(dǎo)致脫極扣100元/塊。未按規(guī)定打開槽罩板扣5元/臺，裝極時不能用新極壓中縫殼面，否則扣20元/次。保溫料覆蓋不符合標(biāo)準(zhǔn)扣10元/塊。 換極后8-10小時陽極電流分布：角部v，其余mv,不合格扣2元/根（考核換極班組），電流分布全部合格獎10元；18-20小時陽極電流分布：角部0.8-1.2mv，其余1.1-1.5mv,不合格扣2元/根（考核16小時測量班組）。換極后卡具壓降10mv，不合格每根扣2元。早晨十點(diǎn)前測完前一天早班和小夜班更換陽極，下午四點(diǎn)測量零點(diǎn)班所換極。陽極漏

8、換或錯換扣50元/次。4.5.15因操作拔斷殘極導(dǎo)桿扣50元/根，拔斷新極導(dǎo)桿扣100元/根。4.5.16損壞水平罩板卡口扣5元/處。4.5.17往樓下扒保溫料、殼面塊、母線上有料塊扣20元/臺次；往樓下掃料扣20元/次。8換極記錄不按要求填寫扣10元/次。4.6 現(xiàn)場文明生產(chǎn)和定置管理4.6.1保持現(xiàn)場衛(wèi)生干凈、整潔、有序。地面無散料和料塊，槽平臺和槽間蓋板無散料、料塊和陽極掉塊，不符合要求扣5元/處。4.6.2炭渣箱內(nèi)有料塊、陽極掉塊扣5元/處；廢效應(yīng)桿未放到指定位置扣5元/處。4.6.3樓下衛(wèi)生按各班責(zé)任區(qū)由分廠安全員每周檢查一次，不合格每臺槽扣10元。4.6.4在工作場所和樓下亂寫亂畫

9、，根據(jù)電解一廠雙文明考核辦法按衛(wèi)生責(zé)任區(qū)處罰50200元。4.6.5責(zé)任區(qū)停放自行車（值班主任用車除外）扣100元輛。4.6.6每班對所換極的區(qū)域樓下衛(wèi)生進(jìn)行清掃，清掃出來的物料堆放到指定的位置，未按要求堆放50元/次，未清掃干凈扣10元/臺，不清掃扣50元/臺4.6.7接班室、休息室要嚴(yán)格按照定置圖擺放，室內(nèi)保持清潔、有序，不符合要求每處扣5元。衛(wèi)生間衛(wèi)生差扣10元處。4.6.8物料沒有堆放在指定位置每處扣10元。4.6.9工器具未按要求擺放每處扣5元。4.7安排的工作未按要求完成，視情節(jié)扣50-200元次。4.8勞動紀(jì)律和雙文明建設(shè)考核按照分公司和電解一廠相關(guān)規(guī)定執(zhí)行。4.9班組管理4.9

10、.1不召開班前會扣正副值班主任各20元/次；未按規(guī)定交接班扣正副值班主任各20元次。4.9.2不按規(guī)章制度執(zhí)行扣正副值班主任各20元/次，匯總考核并公布，不檢查、不考核或不公布扣正副值班主任各20元/次。4.9.3考勤、考核不按要求公布扣正副值班主任各20元/次。未按要求上報500KA電解橫班考核統(tǒng)計臺帳扣正副值班主任各20元/次，未按要求上報值班主任日常檢查考核記錄，扣正副值班主任各20元/次。4.9.4技術(shù)組下發(fā)的任務(wù)單下班前必須反饋，未反饋扣值班主任20元/次。當(dāng)班未完成的任務(wù)需交接到下個班，并注明事由，作好記錄，否則扣值班主任20元/次。保管好各種受控文件，丟失或損壞扣正副值班主任各10元/份。配發(fā)的萬用表、紅外線測溫儀、數(shù)字測溫儀、工具丟失或無故損壞按原價30%考核；公用設(shè)施缺失或人為損壞按原價30%考核。5正副值班主任