版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請進行舉報或認領(lǐng)
文檔簡介
1、.目錄安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度第一節(jié)煤礦礦長“一崗雙責”制度一、礦長“一崗雙責”職責二、礦長安全生產(chǎn)責任制三、崗位目標考核第二節(jié)總工程師“一崗雙責”制度一、總工程師“一崗雙責”職責 二、總工程師安全生產(chǎn)責任制三、崗位目標考核第三節(jié)安全副礦長“一崗雙責”制度一、安全副礦長“一崗雙責”職責 二、安全副礦長安全生產(chǎn)責任制三、崗位目標考核第三節(jié)生產(chǎn)副礦長“一崗雙責”制度一、生產(chǎn)副礦長“一崗雙責”職責 二、生產(chǎn)副礦長安全生產(chǎn)責任制三、崗位目標考核第四節(jié)機電副礦長“一崗雙責”制度一、機電副礦長“一崗雙責”職責 三、崗位目標考核第五節(jié)安全科“一崗雙責”制度一、安全科“一崗雙責”職責 二、安全科科長安全生產(chǎn)責
2、任制三、崗位目標考核第六節(jié)調(diào)度室“一崗雙責”制度一、調(diào)度室職責24 / 24.二、調(diào)度室主任安全生產(chǎn)責任制三、崗位目標考核第七節(jié)技術(shù)科“一崗雙責”制度一、技術(shù)科“一崗雙責”職責 二、技術(shù)科長安全生產(chǎn)責任制第八節(jié)機電設(shè)備科“一崗雙責”制度一、機電設(shè)備科“一崗雙責”職責 三、崗位目標考核第九節(jié)監(jiān)控室“一崗雙責”制度一、監(jiān)控室“一崗雙責”職責 第十節(jié)辦公室“一崗雙責”職責# #安全生產(chǎn)“一崗雙責”制度為進一步加強安全生產(chǎn)管理工作,提高安全生產(chǎn)目標管理責任意識, 切實落實本單位、各級領(lǐng)導和相關(guān)部門安全生產(chǎn)工作職責,根據(jù)中華 人民全生產(chǎn)法與有關(guān)安全法律法規(guī),結(jié)合本煤礦實際情況,特制定本 制度。安全生產(chǎn)實
3、行“一崗雙責”制度(一崗雙責制度:是指煤礦各級領(lǐng)導、各職能部門不僅要完成本職圍的業(yè)務工作,同時承當業(yè)務職責圍的安全生產(chǎn)目標管理工作,按照“誰主管、誰負責”的原則履行安全生產(chǎn)職責)。各部門的正職是本部門安全生產(chǎn)工作的第一責任人,對安全生產(chǎn)工作負全面責任;分管領(lǐng)導是安全生產(chǎn)工作的主要負責人,相關(guān)部門負責人是本部門安全生產(chǎn)的直接領(lǐng)導者,對分管業(yè)務的安全生產(chǎn)工作負直 接領(lǐng)導責任。按照“誰主管、誰負責”、“誰審批、誰負責”的原則,抓好分管工作圍的安全生產(chǎn)工作。第一節(jié)煤礦礦長“一崗雙責”制度一、礦長“一崗雙責”職責1、認真貫徹執(zhí)行國家、省、市縣與主管部門有關(guān)安全生產(chǎn)的法律法規(guī)與規(guī)章制度要求,督促、落實上級
4、安全生產(chǎn)會議精神和重要指示。2、審定礦的安全生產(chǎn)規(guī)章制度,督促各級下屬人員認真落實安全生產(chǎn)制度和實現(xiàn)安全生產(chǎn)目標。落實本礦的安全生產(chǎn)機構(gòu)和人員配備。3、做到安全生產(chǎn)工作和生產(chǎn)工作同部署、同落實、同檢查、同考核。4、加強對安全生產(chǎn)工作的領(lǐng)導,將安全生產(chǎn)列入重要議事日程,定期主持召開安全生產(chǎn)會議,與時研究解決安全生產(chǎn)工作中的重大問題, 實施安全生產(chǎn)考核工作。5、建立健全安全生產(chǎn)目標管理責任制和領(lǐng)導干部“一崗雙責”制,分解落實安全生產(chǎn)責任,督促、支持分管安全生產(chǎn)工作的副職領(lǐng)導抓好安全生產(chǎn)工作,對安全生產(chǎn)責任制落實情況進行監(jiān)督檢查。6、組織審核職責圍安全技術(shù)措施,與時總結(jié)推全生產(chǎn)先進經(jīng)驗。7、組織制定
5、各類突發(fā)事件應急救援預案,指導預案演練工作。8、審定本礦安全技術(shù)措施計劃,并貫徹落實,不斷改善職工勞動條件;制定安全培訓、學習計劃并督促落實。9、主持重、特大傷亡事故的調(diào)查分析和改進措施,并督促實施。二、礦長安全生產(chǎn)責任制1、礦長是煤礦安全生產(chǎn)的第一責任者,對煤礦安全生產(chǎn)負全面責任。礦長必須認真貫徹執(zhí)行煤礦安全規(guī)程、礦山安全法以與國家有關(guān)的安全生產(chǎn)方針政策,牢固樹立安全為天的思想,對安全工作要做到親自檢查、布置、總結(jié)、評比。2、對上級主管部門下達的安全生產(chǎn)措施負責,在生產(chǎn)過程中認真貫徹執(zhí)行。3、礦長是事故處理的第一指揮者,對事故處理負全面責任。煤礦發(fā)生重大事故時,必須親臨救災現(xiàn)場,迅速組織搶救
6、,做到正確指揮,防止災害蔓延擴大,并與時向上級領(lǐng)導匯報搶險救災進展情況。4、成立安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組,親自擔任組長,定期對本礦的安全生產(chǎn)狀況組織檢查,召開安全形勢分析會,研究礦井存在的事故隱患,負責整改措施的實施工作。5、礦長按照安全辦公會議制度定期召開由副礦長、隊長、與科室負責人參加的安全辦公會議,總結(jié)安全情況,安排安全工作,研究部署每月、每周和每天的工作計劃。6、每月向公司匯報1 次礦井安全生產(chǎn)情況。 定期聽取礦井重大事故隱患排查匯報,定期主持研究本礦“一通三防”工作,落實責任。7、按期組織完成安全技措工程項目,確保資金到位,??顚S?。8、采取有效措施,改善職工勞動條件,保障煤礦安全生產(chǎn)所需的
7、材料、設(shè)備、儀器和勞動防護用品的與時供應。9、逐日審閱瓦斯日報。9、按時完成下井、抓“三違”現(xiàn)象。對違章作業(yè)、違章指揮、違反操作規(guī)程進行冒險作業(yè)人員進行處罰,對玩忽職守造成事故責任者,從嚴從重處罰。10、負責對各分管副職責任制的監(jiān)督落實和考核工作。11、組織煤礦開展定期應急救災、反風演習等工作。12、完成公司領(lǐng)導交辦的其它工作或任務。13、礦長在安全和生產(chǎn)上對業(yè)主負責。三、崗位目標考核1、完成全年安全目標:死亡事故0 起;重傷事故控制在0 起以;輕傷事故不超過1 起;年底按照目標完成情況進行考核:發(fā)生一起死亡事故,取消全年安全工資;發(fā)生一起重傷事故,每一起扣除1 個季度安全工資;輕傷事故超過目
8、標控制,每超一起處罰3000 元。2、完成全年生產(chǎn)目標: 按照全年生產(chǎn)目標, 逐月分解和進行月考核; 根據(jù)產(chǎn)量情況計發(fā)相應計件工資。3、完成全礦各項經(jīng)濟技術(shù)指標:成本控制逐月考核。第二節(jié)總工程師“一崗雙責”制度一、總工程師“一崗雙責”職責1、認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策、法規(guī)以與上級有關(guān)技術(shù)規(guī)定。2、對全礦安全技術(shù)工作負直接領(lǐng)導責任,組織制定和審查年度計劃和長遠發(fā)展規(guī)劃;負責組織工程技術(shù)人員技術(shù)培訓工作。3、負責組織礦井技術(shù)改造等方案設(shè)計,研究解決資源合理開采、采掘接續(xù)和礦井長期發(fā)展工作。4、組織制定和審批煤礦安全技術(shù)措施、災害預防與處理計劃、應急預案等,并檢查瓦斯、水、火等“五大”災害
9、治理措施的治理、落實情況。5、組織煤礦積極開展技術(shù)交流和技術(shù)創(chuàng)新工作;開展技術(shù)更新和合理化建議活動;積極推廣新裝備、新工藝、新材料、新技術(shù)。6、組織定期召開技術(shù)工作會議,研究解決煤礦重大技術(shù)問題,并安排相關(guān)部門貫徹落實。7、負責煤礦“一通三防”工作,組織編制相關(guān)法律、法規(guī)要求的各項計劃、措施、制度,并指揮“一通三防”重大安全隱患的排查和治理。8、審簽煤礦“三大規(guī)程” 、安全技術(shù)措施和通風、瓦斯等日報表。9、協(xié)助礦長抓好本單位安全生產(chǎn)工作綜合協(xié)調(diào)和指導工作,督促、檢查各部門安全生產(chǎn)責任制的落實;協(xié)助召開安全生產(chǎn)領(lǐng)導小組會議, 分析掌握安全生產(chǎn)形勢,對重特大事故隱患整改,責令相關(guān)部門進行督查,落實
10、整改。10、負責抓好分管業(yè)務圍的安全生產(chǎn)工作,發(fā)生重特大安全事故時,配合上級單位對事故進行調(diào)查處理,督促有關(guān)部門按規(guī)定的時間和程序上報。11、負責領(lǐng)導交辦的其他安全生產(chǎn)工作。二、總工程師安全生產(chǎn)責任制1、總工程師對礦井安全生產(chǎn)負全面技術(shù)管理責任,對通防專業(yè)安全生產(chǎn)負直接領(lǐng)導責任。2、負責事故處理的技術(shù)工作, 對通防專業(yè)事故處理負直接領(lǐng)導責任。3、每月召開 1 次通防專業(yè)例會, 總結(jié)月度專業(yè)安全技術(shù)工作和專業(yè)質(zhì)量標準化工作,分析礦井存在的問題,制訂有針對性的防措施,對下 月專業(yè)工作作出安排。4、總工程師是礦井重大事故隱患排查的總負責人,每月主持召開1次礦井重大事故隱患排查分析會議,檢查本月排查事
11、故隱患的整改情況, 對下月排查的事故隱患進行類別與等級的確認,研究落實整改措施與時 間,明確責任,匯報上級主管部門。5、負責組織編制年度礦井災害預防和處理計劃,并抓好落實。對礦井安措工程與資金落實負直接責任。6、嚴格執(zhí)行煤礦安全規(guī)程與上級有關(guān)技術(shù)管理規(guī)定,把好設(shè)計關(guān)、生產(chǎn)布局關(guān)、規(guī)程措施審查關(guān)、隱患處理關(guān)、安措資金使用關(guān)。7、制定安全教育培訓計劃與專業(yè)人員培訓計劃,并督促有關(guān)部門落實。8、每月召開 1 次頂板分析會, 總結(jié)分析本月礦井頂板管理方面存在的問題,研究制定防措施,并對下月頂板管理工作作出安排。9、按時完成下井、抓“三違”指標。10、日審簽礦井瓦斯日報表。11、負責組織制定礦井檢修計劃
12、,對大的檢修項目的施工方案進行審查。12、抓好礦井新技術(shù)、新項目的科研攻關(guān)和推廣應用工作。13、參與各類事故調(diào)查、分析處理,組織制定防措施,抓好落實。14、負責爆破材料的選型,審查爆破器材、井下爆破有關(guān)規(guī)定和安全技術(shù)措施。15、總工程師在安全和生產(chǎn)上對業(yè)主負責。三、崗位目標考核1、完成全年安全目標:死亡事故0 起;重傷事故控制在0 起以;輕傷事故不超過1 起;年底按照目標完成情況進行考核:發(fā)生一起死亡事故,取消全年安全工資;發(fā)生一起重傷事故,每一起扣除1 個季度安全工資;輕傷事故超過目標控制,每超一起處罰1000 元。2、完成全年生產(chǎn)目標: 按照全年生產(chǎn)目標, 逐月分解和進行月考核; 根據(jù)產(chǎn)量
13、情況計發(fā)相應計件工資。3、協(xié)助礦長完成全礦各項經(jīng)濟技術(shù)指標管理:成本控制逐月考核。4、根據(jù)崗位職責要求,逐條落實。發(fā)生職責失誤,根據(jù)情節(jié)進行經(jīng)濟處罰。第三節(jié)安全副礦長“一崗雙責”制度一、安全副礦長“一崗雙責”職責1、積極配合礦長開展工作,在安全管理、監(jiān)督、檢查過程中認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和指令、規(guī)定,保證煤礦在生產(chǎn)、建設(shè)過程中遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)。2、與時向礦長提出設(shè)置安全管理部門(科室)、配備安全監(jiān)察人員和裝備的具體意見,確保符合法律法規(guī)要求并適應本煤礦的安全工作需要。3、參加礦長主持召開的安全生產(chǎn)辦公會議,并對煤礦安全管理中的具體問題提出主導意見
14、。4、每旬至少應主持召開一次安全生產(chǎn)工作例會,每月至少主持召開一次安全監(jiān)察工作會議,與時貫徹上級的安全生產(chǎn)指示、分析安全生產(chǎn) 中存在的重大問題和隱患。5、礦井通風與瓦斯、煤塵、自燃發(fā)火、水害治理工作負監(jiān)督檢查責任,經(jīng)常深入煤礦井下現(xiàn)場,與時組織煤礦開展安全、質(zhì)量大檢查,發(fā)現(xiàn)、督促整改安全隱患。6、組織煤礦事故的調(diào)查處理,提出主導意見。7、審查、監(jiān)督煤礦按計劃如期、保質(zhì)的完成安全技措工程。8、負責監(jiān)督對安監(jiān)人員、特種作業(yè)人員、從業(yè)人員進行相關(guān)安全培訓教育、業(yè)務演習,不斷提高其業(yè)務能力和工作水平,與時清退不稱職的安全管理人員。二、安全副礦長安全生產(chǎn)責任制1、安全礦長對礦井安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察負領(lǐng)導責任
15、,全面負責礦井安全監(jiān)督檢查工作。2、嚴格執(zhí)行“安全第一、預防為主”的煤礦安全生產(chǎn)方針,對煤礦安全承當重要責任。3、加強井下安全防,與時排查、排除各類事故隱患并制定相應措施和相關(guān)的安全制度。4、認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)、條例、指示精神, 協(xié)助礦長督促檢查各分管礦長、各業(yè)務部門、各級干部業(yè)務保安工作的開展情況。5、每月召開 1 次安全監(jiān)察工作會議, 總結(jié)分析當月安全監(jiān)督檢查情況、事故情況與上級安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定、指令、指示落實情況, 研究現(xiàn)場安全狀況與需要落實的有關(guān)安全管理措施。6、負責監(jiān)督檢查防止瓦斯、 煤塵等重大事故所采取的安全措施的實施情況。7、經(jīng)常深入井下現(xiàn)場,排查各
16、類事故隱患,抓好安全質(zhì)量檢查、火工管理等工作。8、負責全礦安全質(zhì)量大檢查、安全培訓、安全教育等工作。9、負責事故搶險處理工作,參加各類事故的調(diào)查分析,堅持“四不放過”的原則,對各類事故進行處理。10、按時完成下井、抓“三違”指標。11、負責各項檢修項目安全措施的監(jiān)督落實,對重大、特大檢修項目安排專人現(xiàn)場盯班作業(yè)。12、負責對全礦的通防安全工作與技術(shù)措施進行監(jiān)督檢查,對防止重大瓦斯、煤塵等通防事故負有監(jiān)督檢查的責任。13、加強對員工的培訓,定期不定期召開安全工作分析研究會,認真搞好班前教育,不斷提高職工素質(zhì)。14、完成礦長交辦的其它工作。15、安全副礦長在安全生產(chǎn)上對礦長負責。三、崗位目標考核1
17、、協(xié)助礦長完成全年安全目標:死亡事故0 起;重傷事故控制在0起以;輕傷事故不超過1 起;年底按照目標完成情況進行考核:發(fā)生一起死亡事故, 取消全年安全工資; 重傷事故每起扣除1 個季度安全工資; 輕傷事故超過目標控制,每超一起處罰800 元。2、確保煤礦全年無重大安全隱患事故的發(fā)生;若因事故隱患造成煤礦停產(chǎn)等而造成嚴重經(jīng)濟損失的,根據(jù)情節(jié)嚴重情況處以5000-10000元。3、完成煤礦下達的安全經(jīng)濟技術(shù)指標,并逐月考核。4、根據(jù)崗位職責要求,逐條落實。發(fā)生職責失誤,根據(jù)情節(jié)進行經(jīng)濟處罰。第三節(jié)生產(chǎn)副礦長“一崗雙責”制度一、生產(chǎn)副礦長“一崗雙責”職責1、積極配合礦長開展工作,在安全生產(chǎn)管理、監(jiān)督
18、、檢查過程中認真貫徹執(zhí)行國家安全生產(chǎn)方針、政策和指令、規(guī)定,保證煤礦在生產(chǎn)、 建設(shè)過程中遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)。2、參加礦長主持召開的安全生產(chǎn)辦公會議,并對煤礦安全管理中的具體問題提出主導意見。3、每旬至少應主持召開一次安全生產(chǎn)工作例會,每月至少主持召開一次安全監(jiān)察工作會議,與時貫徹上級的安全生產(chǎn)指示、分析安全生產(chǎn) 中存在的重大問題和隱患。4、礦井通風與瓦斯、煤塵、自燃發(fā)火、水害治理工作負監(jiān)督檢查責任,經(jīng)常深入煤礦井下現(xiàn)場,與時組織煤礦開展安全、質(zhì)量大檢查,發(fā)現(xiàn)、督促整改安全隱患。5、組織煤礦事故的調(diào)查處理,提出主導意見。6、審查、監(jiān)督煤礦按計劃如期、保質(zhì)的完成安
19、全技措工程。7、負責監(jiān)督對安監(jiān)人員、特種作業(yè)人員、從業(yè)人員進行相關(guān)安全培訓教育、業(yè)務演習,不斷提高其業(yè)務能力和工作水平,與時清退不稱職的安全管理人員。二、生產(chǎn)副礦長安全生產(chǎn)責任制1、生產(chǎn)礦長對礦井安全生產(chǎn)負直接責任,全面負責礦井安全生產(chǎn)工作。2、生產(chǎn)副礦長是事故處理直接指揮者,對事故現(xiàn)場處理與事故分析負責。3、每周組織 1 次安全大檢查活動,并對查出問題落實責任,限期整改。4、每月召開 1 次生產(chǎn)例會和專業(yè)例會, 總結(jié)當月全礦與專業(yè)的安全工作,分析存在的問題,制定有針對性的防措施,對下月工作作出安排。5、每月召開 1 次班組長、爆破工會議, 總結(jié)安排月度安全生產(chǎn)工作。6、每天下午聽取各班組的工
20、作匯報,與時協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中存在的問題。7、每季度對礦井各配電所、煤倉、炸藥庫、泵房、絞車房、各硐室等覆蓋檢查一遍,與時解決存在的問題。8、每雙日下午主持生產(chǎn)調(diào)度會,安排、平衡、解決生產(chǎn)過程中存在的各種問題,確保生產(chǎn)場所支護材料滿足規(guī)程要求。9、經(jīng)常深入井下,掌握情況,排查隱患,與時解決現(xiàn)場存在的各種問題。10、負責建立健全礦井爆破管理體系,每月主持召開1 次爆破器材和井下爆破管理會議,研究爆破器材和井下爆破管理工作,并針對存在的問題,提出解決方法,督促有關(guān)部門按分工抓好落實兌現(xiàn)。11、負責組織爆破器材管理制度與考核方法的落實兌現(xiàn),每年同爆破工簽訂安全爆破合同,定期召開爆破工例會,并抓好合同兌現(xiàn)
21、。12、在礦長的領(lǐng)導下,對生產(chǎn)過程中的“一通三防”工作負責,對生產(chǎn)過程中“一通三防”的安全措施、質(zhì)量標準、技措工程負責組織貫徹、落實。13、生產(chǎn)礦長是礦井停產(chǎn)檢修工作的第一責任者,負責檢修工作的總體安排和組織制定實施方案,掌握總體進度和監(jiān)督安全措施的落實。 14、參加事故現(xiàn)場指揮和組織領(lǐng)導,對回采專業(yè)事故處理負直接領(lǐng)導責任。15、每周組織 1 次回采專業(yè)的安全質(zhì)量大檢查活動,并對查出問題落實責任,限期整改。16、經(jīng)常深入井下,掌握情況,排查隱患,解決現(xiàn)場存在的各種問題,確?,F(xiàn)場生產(chǎn)所需各種支護材料滿足規(guī)程要求。17、抓好回采專業(yè)的安全質(zhì)量標準化和正規(guī)操作工作,對該專業(yè)職工安全教育負全面領(lǐng)導責任
22、。18、負責回采專業(yè)爆破作業(yè)中“一炮三檢”、“三人連鎖”、“爆破三保險”等制度的實施,推廣應用先進的爆破技術(shù),確保爆破安全。19、生產(chǎn)礦長在安全和生產(chǎn)上對礦長負責。三、崗位目標考核1、協(xié)助礦長完成全年安全目標:死亡事故0 起;重傷事故控制在0起以;輕傷事故不超過1 起;年底按照目標完成情況進行考核:發(fā)生一起死亡事故, 取消全年安全工資; 重傷事故每起扣除1 個季度安全工資; 輕傷事故超過目標控制,每超一起處罰800 元。2、完成煤礦下達的全年生產(chǎn)任務,并逐月分解落實。確保煤礦全年生產(chǎn)任務的完成:每欠產(chǎn)1 萬噸處以 2000 元處罰,年底考核。3、完成煤礦下達的生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標,并逐月考核。4
23、、根據(jù)崗位職責要求,逐條落實。發(fā)生職責失誤,根據(jù)情節(jié)進行經(jīng)濟處罰。第四節(jié)機電副礦長“一崗雙責”制度一、機電副礦長“一崗雙責”職責1、積極配合礦長開展工作,在煤礦機電、運輸系統(tǒng)管理中,必須遵守國家有關(guān)安全生產(chǎn)的法律、法規(guī)、規(guī)章、標準和技術(shù)規(guī)。2、加強對分管人員的領(lǐng)導,協(xié)調(diào)好相關(guān)的工作,與時發(fā)現(xiàn)、解決有關(guān)問題。3、參加礦長、安全、生產(chǎn)副礦長主持召開的安全生產(chǎn)辦公會議,并對煤礦機電、運輸系統(tǒng)的具體問題提出主導意見。4、組織制定機電、運輸?shù)认到y(tǒng)安全管理規(guī)章制度,并組織實施。5、組織編制機電設(shè)備年度考核管理目標和考核獎罰細則。6、負責大型機電設(shè)備的安裝、檢修安全管理。7、定期組織進行機電、運輸系統(tǒng)的重大
24、安全隱患排查、治理,對排查出來的安全隱患,要保證人員、時間、資金、措施、質(zhì)量“五落實”。8、堅持開展煤礦機電、運輸系統(tǒng)安全質(zhì)量標準化工作,切實提高本企業(yè)的安全管理水平。9、定期召開機電設(shè)備管理工作會議,研究機電設(shè)備管理工作中的安全生產(chǎn)動態(tài),與時解決存在問題,確保安全生產(chǎn)。10、負責煤礦機電、運輸圍的礦井通風與瓦斯、煤塵、自燃發(fā)火、水害治理方案、措施的落實。每旬至少組織開展一次煤礦機電、運輸系統(tǒng)安全生產(chǎn)巡回大檢查,督促相關(guān)部門( 人員) 與時整改有關(guān)隱患。11、負責組織編制煤礦機電、運輸系統(tǒng)安全技措工程計劃。12、根據(jù)煤礦的總體規(guī)劃,進行機電、運輸系統(tǒng)規(guī)劃,監(jiān)督有關(guān)部門與時進行機電運輸設(shè)備、設(shè)施
25、的維護、維修、保養(yǎng)等,確保其滿足要求。13、參與機電設(shè)備、設(shè)施的選型、設(shè)計。保證煤礦使用的機電設(shè)備、 設(shè)施“產(chǎn)品合格證”、“煤礦礦用產(chǎn)品安全標志” 、“防爆合格證”等齊全。14、必須盡職盡責,杜絕“三違”現(xiàn)象。二、機電副礦長安全生產(chǎn)責任制1、認真貫徹落實黨的安全生產(chǎn)方針和上級有關(guān)安全生產(chǎn)工作的指示、指令,遵守國家有關(guān)煤礦安全的法律、法規(guī)、安全標準、技術(shù)規(guī), 在礦長的領(lǐng)導下,抓好機電安全生產(chǎn),對分管圍的安全負責。2、負責全礦的機電安全管理工作,分管機電隊、安裝隊和機電質(zhì)量標準化達標工作,認真組織落實有關(guān)供電、主提升運輸、供壓風、供排水等生產(chǎn)系統(tǒng)的各項規(guī)章制度和技術(shù)措施,協(xié)調(diào)解決機電專業(yè)的各類問題
26、。3、負責組織制定和落實設(shè)備大修計劃、礦井停產(chǎn)檢修計劃,參與礦井長遠規(guī)劃、年度安全技措工程計劃制定與采區(qū)供電設(shè)計的審查,落實 新技術(shù)、新工藝、 新裝備的推廣應用工作,不斷提高礦井機電裝備的現(xiàn)代化和自動化水平。4、按時參加礦安全辦公會、生產(chǎn)會,主持召開礦井停產(chǎn)檢修、“雨季三防”等機電專業(yè)會議,主持對機電事故的分析處理,對生產(chǎn)中存在的重大機電安全問題與時組織有關(guān)人員分析、研究,提出切實可行的措施,限期妥善解決。5、經(jīng)常深入井下,每月組織一次全礦機電設(shè)備安全大檢查,每月至少參加一次區(qū)隊安全活動,了解現(xiàn)場安全工作現(xiàn)狀,落實安全生產(chǎn)責任制。6 、抓好機電專業(yè)的安全質(zhì)量標準化和正規(guī)操作工作,對該專業(yè)職工安
27、全教育負全面領(lǐng)導責任。7、機電礦長在安全和生產(chǎn)上對礦長負責。三、崗位目標考核1、協(xié)助礦長完成全年安全目標;全年重大設(shè)備事故0 起;一般設(shè)備事故控制在 1 起以,2、確保煤礦全年正常生產(chǎn); 若因機械設(shè)備事故而造成全礦井停產(chǎn)的, 每停產(chǎn)一天處以 2000 元,當月處罰。單工作面因設(shè)備事故而造成停產(chǎn)的, 每停產(chǎn)一天處以 2000 元處罰。3、積極配合生產(chǎn)部門完成煤礦下達的生產(chǎn)任務和經(jīng)濟指標, 并逐月考核。4、根據(jù)崗位職責要求,逐條落實。發(fā)生職責失誤,根據(jù)情節(jié)進行經(jīng)濟處罰。第五節(jié)安全科“一崗雙責”制度一、安全科“一崗雙責”職責1、認真貫徹執(zhí)行國家有關(guān)安全生產(chǎn)法律法規(guī)與規(guī)章制度,并加以貫徹落實。2、作為
28、煤礦安全生產(chǎn)領(lǐng)導的辦事、協(xié)調(diào)機構(gòu),負責對各區(qū)隊安全生產(chǎn)工作的指導與監(jiān)督、檢查和信息的收集、匯總、整理、上報工作。3、負責對全礦的“一通三防”安全工作與技術(shù)措施進行監(jiān)督檢查, 對防止重大瓦斯、煤塵等通防事故負有直接監(jiān)督檢查的責任。4、對煤礦各單位發(fā)生傷亡事故同有關(guān)部門與時趕赴現(xiàn)場,調(diào)查了解分析事故原因,嚴格執(zhí)行事故報告制度,堅決落實事故處理“四不放過” 的原則,嚴格事故責任追究制。5、配合相關(guān)部門做好從業(yè)人員經(jīng)常性的安全生產(chǎn)宣傳、教育、培訓工作和安全生產(chǎn)競賽活動。6、定期或不定期的深入現(xiàn)場、重點安全防目標進行監(jiān)督檢查。同時將檢查的時間、地點、容、發(fā)現(xiàn)的問題與其處理情況,做出書面記錄, 責令被檢部
29、門限期整改落實。7、負責監(jiān)督,檢查各區(qū)隊安全生產(chǎn)管理人員、特殊工種培訓與持合法有效證件上崗情況。8、依據(jù)安全生產(chǎn)法律、法規(guī),會同相關(guān)部門制定、完善執(zhí)行安全生產(chǎn)獎懲、安全生產(chǎn)檢查考核等規(guī)章制度。建立安全生產(chǎn)第一責任人負責制,明確管理人員和一線職工的安全生產(chǎn)職責,建立統(tǒng)一領(lǐng)導、分級負責逐層分解細化安全生產(chǎn)工作。9、負責組織煤礦安全生產(chǎn)事故應急救援預案的演練,建立演練檔案。10、建立安全生產(chǎn)舉報制度,公布舉報、電子信箱,對舉報事項進行登記、核實,并做好相應處理。11、負責煤礦安全生產(chǎn)工作會議、季度例會的準備工作。與時向主管安全領(lǐng)導匯報安全生產(chǎn)工作。12、完成領(lǐng)導交辦的其他有關(guān)工作。二、安全科科長安全
30、生產(chǎn)責任制1、安全科科長對礦井安全生產(chǎn)監(jiān)督監(jiān)察負領(lǐng)導責任,全面負責礦井安全監(jiān)督檢查工作。2、認真貫徹執(zhí)行上級有關(guān)安全生產(chǎn)的政策、法規(guī)、條例、指示精神, 協(xié)助礦長督促檢查各各業(yè)務部門、各級干部工作的開展情況。3、每月召開 1 次安全監(jiān)察工作會議, 總結(jié)分析當月安全監(jiān)督檢查情況、事故情況與上級安全生產(chǎn)方針、政策、規(guī)定、指令、指示落實情況, 研究現(xiàn)場安全狀況與需要落實的有關(guān)安全管理措施。4、負責監(jiān)督檢查防止瓦斯、 煤塵等重大事故所采取的安全措施的實施情況。5、經(jīng)常深入井下現(xiàn)場,排查各類事故隱患,抓好安全質(zhì)量檢查、火工管理等工作。6、參與全礦安全質(zhì)量大檢查、安全培訓、安全教育。7、負責事故搶險處理工作
31、,參加各類事故的調(diào)查分析,堅持“四不放過”的原則,對各類事故進行處理。8、按時完成下井、抓“三違”指標。9、負責各項檢修項目安全措施的監(jiān)督落實,對重大、特大檢修項目安排專人現(xiàn)場盯班。10、負責對全礦的通防安全工作與技術(shù)措施進行監(jiān)督檢查,對防止重大瓦斯、煤塵等通防事故負有監(jiān)督檢查的責任。11、安全科科長在安全和生產(chǎn)上對安全副礦長負責。三、崗位目標考核1、協(xié)助安全副礦長完成全年安全目標:死亡事故0 起;重傷事故控制在 0 起以;輕傷事故不超過1 起;年底按照目標完成情況進行考核:發(fā)生一起死亡事故,取消全年安全工資;重傷事故每起扣除1 個季度安全工資;輕傷事故超過目標控制,每超一起處罰500 元。2
32、、配合安全副礦長確保煤礦全年無重大安全隱患事故的發(fā)生;若因重大事故隱患造成煤礦停產(chǎn)等而造成嚴重經(jīng)濟損失的,根據(jù)情節(jié)嚴重情況處以 1000-2000 元處罰,當月兌現(xiàn)。3、完成安全副礦長下達的安全經(jīng)濟技術(shù)指標,并逐月考核。4、根據(jù)崗位職責要求,逐條落實。發(fā)生職責失誤,根據(jù)情節(jié)進行經(jīng)濟處罰。第六節(jié)調(diào)度室“一崗雙責”制度一、調(diào)度室職責1、目的為全面完成礦井原煤生產(chǎn)任務和掘進總進尺以與各項指標,充分發(fā)揮調(diào)度室的職能作用,進一步提高工作效率和管理水平,工作安排要做到有落實、有檢查、有回報,確保礦井安全生產(chǎn)有序進行。2、圍適用于小河煤礦安全、生產(chǎn)、經(jīng)營管理3、調(diào)度室“一崗雙責”職責1) 在生產(chǎn)副礦長的領(lǐng)導
33、下,負責全礦的日常生產(chǎn)組織和指揮,按生 產(chǎn)經(jīng)營計劃和有關(guān)會議決定均衡地組織生產(chǎn),完成礦井的各項生產(chǎn)任務。2) 負責組織召開日常生產(chǎn)調(diào)度會,積極督促落實會議的各項決定,與時平衡協(xié)調(diào)解決生產(chǎn)中出現(xiàn)的問題,督促檢查礦領(lǐng)導安排的各項工作完成情況,對影響安全生產(chǎn)的問題行使調(diào)度職權(quán),下達調(diào)度命令,組織有關(guān)部門進行與時處理,全礦各部門必須無條件的服從調(diào)度室的統(tǒng)一調(diào)度指揮。3) 負責調(diào)度、通知、通報上級文件的上傳下達,各部門必須認真執(zhí)行。4) 根據(jù)礦領(lǐng)導的指示和安全生產(chǎn)要求,調(diào)動物力、人力等工作,全礦各部門必須無條件認真執(zhí)行;對不服從安排而影響生產(chǎn)的,有權(quán)進行經(jīng)濟處罰。5) 調(diào)度人員有權(quán)對礦井作業(yè)場所、施工現(xiàn)
34、場進行檢查,發(fā)現(xiàn)安全隱患時有權(quán)停止其作業(yè),落實整改。對“三違”人員和妨礙正常安全生產(chǎn)工作的部門和個人有權(quán)按照規(guī)定進行處罰。4、調(diào)度工作程序1) 調(diào)度員提前到班,辦好交接班手續(xù),把上一班已辦、待辦事項和下一班應注意的問題接清、接全,文字交接不清的口頭說明。2) 接班后,調(diào)度人員核對各區(qū)隊、班組的作業(yè)計劃和任務,統(tǒng)計好各班組的作業(yè)計劃和出勤人數(shù),查看上一班的調(diào)度記錄,熟悉情況,并通過等手段與時與井下取得聯(lián)系,落實當班計劃和各輔助部門的準備情況,明確當班的工作重點、關(guān)鍵,落實上班未完成的事項。3) 班中定時調(diào)度井下生產(chǎn)的完成情況與存在的問題,解決好安全、生產(chǎn)上出現(xiàn)的問題,并做好記錄。重大問題與時向當
35、班值班礦領(lǐng)導或有關(guān)領(lǐng)導匯報,以便做出妥善處理。4) 當班完畢后,聽取匯報,做好記錄,并協(xié)助值班領(lǐng)導匯總下一班的工作計劃和安全中應注意的事項。5) 每天工作完畢后,做好當天的生產(chǎn)指標完成匯總,填寫好調(diào)度日志和安全生產(chǎn)情況分析,并上報礦部,由礦領(lǐng)導根據(jù)實際情況做出明確指示,調(diào)度室認真貫徹落實。6) 每月按時做出安全、生產(chǎn)任務等各項指標完成情況匯總分析,預測下月生產(chǎn)動態(tài)和發(fā)展趨勢,并在月生產(chǎn)例會中傳達,以便礦領(lǐng)導進行正確決策。7) 每班認真做好入井人員考勤工作,并逐日統(tǒng)計生產(chǎn)進度、產(chǎn)量與事故等工作。8) 在日常工作認真接好上級各項通知要求和指示精神,并負責落實。按時召開調(diào)度會議,做好記錄,并將會議決
36、定工作落實至基層。9) 每月完畢后,與時整理好當月的記錄、文件、臺賬等資料,妥善保管和存檔。二、調(diào)度室主任安全生產(chǎn)責任制1、在生產(chǎn)副礦長的領(lǐng)導下,負責全礦安全生產(chǎn)指揮,是本部門的安全第一責任者,對全礦安全負重要責任。2、認真貫徹“安全第一, 預防為主” 的安全生產(chǎn)方針。 要提高產(chǎn)量, 必須先考慮安全;組織處理安全隱患做到迅速、與時、徹底。3、對上級指示和命令必須與時傳達和監(jiān)督落實到位。4、掌握生產(chǎn)動態(tài),綜合平衡生產(chǎn),組織穩(wěn)產(chǎn)、高產(chǎn)、均衡生產(chǎn)。5、負責組織礦井安全生產(chǎn)調(diào)度會議,對有關(guān)生產(chǎn)決議和安全指令, 組織調(diào)度人員檢查落實或督促落實。6、協(xié)調(diào)輔助部門和各生產(chǎn)單位的關(guān)系,組織好采掘銜接和正規(guī)循環(huán)
37、作業(yè),確保安全生產(chǎn)持續(xù)正常。7、經(jīng)常深入現(xiàn)場,掌握生產(chǎn)動態(tài)和條件變化,對有礙安全生產(chǎn)的問題與時協(xié)調(diào)解決。8、負責向礦部領(lǐng)導匯報生產(chǎn)情況,提出工作意見;遇有緊急情況,可根據(jù)實際,先做處理,然后匯報。不管任何情況,必須堅持“先安全后生產(chǎn),不安全不生產(chǎn)”的原則。9、經(jīng)常檢查調(diào)度室的各項工作,解決安全生產(chǎn)和質(zhì)量標準化存在的問題。10、負責組織每月生產(chǎn)分析、總結(jié)經(jīng)驗,為領(lǐng)導決策提高依據(jù)。第七節(jié)技術(shù)科“一崗雙責”制度一、技術(shù)科“一崗雙責”職責1、負責本煤礦水文、地質(zhì)、測量、科技管理、開采設(shè)計、" 三下"采煤、地形物探等方面安全工作和地測質(zhì)量標準化工作。2、負責貫徹本部門職責圍安全技術(shù)管
38、理, 安全管理制度的制定和貫徹。3、負責組織本部門職責圍的重大安全技術(shù)方案的論證, 按有關(guān)安全法規(guī)的規(guī)定 , 審批相關(guān)技術(shù)和技術(shù)措施。4、負責掌握、安排防治水工程, 對防治水安全技術(shù)措施項目進行審查, 并組織落實。5、參與編制、 審查安全技術(shù)措施項目和災害預防與處理計劃等相關(guān)制度的貫徹落實。6、負責安全生產(chǎn)方面的新技術(shù)、新工藝、新材料推廣應用和技術(shù)創(chuàng)新。負責新上項目的安全技術(shù)方案論證。7、負責監(jiān)督、檢查各區(qū)隊安全生產(chǎn)制度、安全操規(guī)程、安全生產(chǎn)技術(shù)交底、安全生產(chǎn)目標管理責任書簽訂等的落實。8、負責監(jiān)督、檢查各施工現(xiàn)場的安全生產(chǎn)管理工作。對重點設(shè)施、易燃易爆物品、危險化學品、安全防護設(shè)施、危險路段
39、進行監(jiān)督檢查, 對查出的隱患負責落實整改并做好職責圍應急管理處置和預案的編制工作。9、負責監(jiān)督進行安全教育與特殊工種持合法有效上崗證上崗操作, 堅決杜絕“三違”現(xiàn)象的發(fā)生。10、配合有關(guān)部門做好傷亡事故的調(diào)查處理,提出處理意見和整改措施。11、辦理領(lǐng)導交辦的其他安全生產(chǎn)工作。二、技術(shù)科長安全生產(chǎn)責任制1、在礦領(lǐng)導的指導下負責采掘工作面的安全技術(shù)和質(zhì)量管理工作。2、積極參與礦或?qū)I(yè)組織的各類安全活動和現(xiàn)場安全大檢查。3、參與礦長組織的新采區(qū)、新工作面的投產(chǎn)驗收交接,負責驗收后平衡存在問題并寫出驗收報告。4、采掘面投產(chǎn)必須有符合煤礦安全規(guī)程與上級有關(guān)規(guī)定的作業(yè)規(guī)程,技術(shù)科長負責安排、督促編制。5、
40、回采工作面特殊地點(上、下端頭,切頂線,斷層等)必須制定可行措施,由科長負責。6、負責安排、督促制定回采工作面投產(chǎn)初放和撤面的具體專項措施。7、經(jīng)常深入采掘面,檢查指導規(guī)程、措施的落實情況。發(fā)現(xiàn)現(xiàn)場有變化時采取措施,保證安全生產(chǎn),然后安排補充措施。8、負責采掘工作面頂板管理重點項目的組織與落實。9、負責采掘工作面科學技術(shù)和先進工藝的推廣應用。10、負責編制和落實采掘面的作業(yè)計劃。11、負責公司規(guī)定各種資料的審核上報,做到與時準確12、負責采掘?qū)I(yè)的月度隱患排查。13、負責采掘工作面的質(zhì)量達標以與各項資料的整理、存檔。14、負責職工的技術(shù)學習,抓好現(xiàn)場正規(guī)操作。15、負責定期復查采掘工作面的作業(yè)
41、規(guī)程,依據(jù)現(xiàn)場和上級規(guī)定與時修改和補充完善。16、參加采掘?qū)I(yè)事故搶險、調(diào)查、分析,制定出防措施。17、生產(chǎn)技術(shù)科科長在生產(chǎn)和安全上對技術(shù)礦長負責。第八節(jié)機電設(shè)備科“一崗雙責”制度一、機電設(shè)備科“一崗雙責”職責1、負責全礦機電設(shè)備的維護、保養(yǎng)與安裝工作。2、負責全礦機電設(shè)備的安全檢查工作。3、負責全礦設(shè)備的統(tǒng)計 , 并建立設(shè)備臺帳。4、負責全礦對外用電的管理、統(tǒng)計、造表。5、負責全礦設(shè)備的對外檢修與加工。6、負責全礦廢舊設(shè)備的保管工作。7、負責機電設(shè)備事故分析與處理工作。8、依據(jù)煤礦安全規(guī)章制度要求,檢查各區(qū)隊的物資、機械設(shè)備、試驗儀器的安全管理情況。9、對煤礦購置的安全設(shè)備、器材等規(guī)管理,嚴
42、格執(zhí)行入礦檢驗程序和入井試驗制度,并認真建檔。10、協(xié)作安全科搞好特殊工種的培訓工作。11、完成領(lǐng)導交辦的其它任務。二、機電設(shè)備科長安全生產(chǎn)責任制1、科長是本部門安全生產(chǎn)第一責任者,對科室工作負直接收理責任。2、負責落實黨的安全生產(chǎn)方針、煤礦“三大規(guī)程”與安全生產(chǎn)規(guī)章制度。3、負責抓好機電設(shè)備的安全管理、杜絕電氣設(shè)備失爆。4、負責管好用好管轄圍的安全設(shè)備與大型固定設(shè)備的各種保護裝置,確保安全正常運行,搞好安全供電。5、負責抓好鍋爐與壓力容器的管理,確保安全運行。6、負責抓好管轄圍機電設(shè)備質(zhì)量標準化工作和管轄區(qū)域的文明生產(chǎn)。7、負責對管轄區(qū)域的事故隱患進行排查,落實整改措施,與時消除隱患。8、負責組織本區(qū)安全事故的追查分析,找出責任者, 提出處理意見, 制定防措施。9、負責管好
溫馨提示
- 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請下載最新的WinRAR軟件解壓。
- 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
- 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會有圖紙預覽,若沒有圖紙預覽就沒有圖紙。
- 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
- 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲空間,僅對用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護處理,對用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對任何下載內(nèi)容負責。
- 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當內(nèi)容,請與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
- 7. 本站不保證下載資源的準確性、安全性和完整性, 同時也不承擔用戶因使用這些下載資源對自己和他人造成任何形式的傷害或損失。
最新文檔
- 建設(shè)輸電線路行業(yè)相關(guān)項目經(jīng)營管理報告
- 電動汽車市場分析及投資價值研究報告
- 紙制抹布市場發(fā)展前景分析及供需格局研究預測報告
- 仿古家具產(chǎn)品供應鏈分析
- 白板紙市場分析及投資價值研究報告
- 青春正能量主題活動方案
- 班級發(fā)展理念與實踐的結(jié)合計劃
- 薪酬管理制度培訓
- 線上學習與班級管理的結(jié)合計劃
- 生物課外閱讀推廣方案計劃
- 2023年廣州市教育系統(tǒng)招聘優(yōu)才計劃筆試真題
- 24.1.2 垂直于弦的直徑(1) 人教版數(shù)學九年級上冊課件
- 新教材適用高中物理第一章動量守恒定律測評新人教版選擇性必修第一冊
- 中國銀行河北省分行2022年度高端客戶活動方案
- 統(tǒng)編版(2024新版)道德與法治七年級上冊5.1《走近老師》教案
- 2024-2025學年八年級語文上冊第二單元測試卷(統(tǒng)編版人教版部編版)
- 智能化技術(shù)安全交底記錄模板
- 全冊知識點梳理-2024-2025學年統(tǒng)編版道德與法治七年級上冊
- 2024-2025一年級上冊科學教科版2.5《通過感官來發(fā)現(xiàn)》課件
- 2024-2030年中國玻尿酸基皮膚填充劑行業(yè)市場發(fā)展趨勢與前景展望戰(zhàn)略分析報告
- 2025屆高考作文點題與扣題寫作指導教學設(shè)計
評論
0/150
提交評論