薪酬管理咨詢協(xié)議參考

1、薪酬管理咨詢協(xié)議薪酬管理咨詢協(xié)議4/4薪酬管理咨詢協(xié)議薪酬管理咨詢服務(wù)協(xié)議合同編號： 甲方：重慶渝海物業(yè)管理有限責(zé)任公司 住所地： 聯(lián)系方式： 乙方： 住所地： 法定代表人： 職務(wù)： 聯(lián)系方式： 為了更好地滿足甲方經(jīng)營發(fā)展需要，降低經(jīng)營風(fēng)險，乙方自愿為甲方提供關(guān)于薪酬管理的咨詢服務(wù)，根據(jù)中華人民共和國合同法等相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，經(jīng)甲乙雙方經(jīng)友好協(xié)商，就相關(guān)事宜達(dá)成如下協(xié)議：一、咨詢服務(wù)與工作成果1.1乙方須按照本協(xié)議條款與條件，在本協(xié)議期限內(nèi)為甲方提供如下咨詢服務(wù)：1.1.1完成薪酬體系頂層設(shè)計，實現(xiàn)薪酬的支付與公司的業(yè)績、戰(zhàn)略目標(biāo)相掛鉤。1.1.2指導(dǎo)年度薪酬調(diào)整實施，做到年度薪酬調(diào)整與公司

2、經(jīng)營業(yè)績、個人業(yè)績掛鉤，避免出現(xiàn)薪酬調(diào)整成為例行工作。1.1.3建立整個薪酬體系與公司經(jīng)營業(yè)績掛鉤，讓工資調(diào)整沒有法律風(fēng)險，確保企業(yè)有管理自主權(quán)。1.1.4建立工資總額管控方法，避免出現(xiàn)工資總額過高，將來公司發(fā)生經(jīng)營轉(zhuǎn)型面臨巨額賠償。1.1.5指導(dǎo)年終獎的支付成本測算與支付，讓年終獎金的支付能夠應(yīng)對后續(xù)可能發(fā)生的風(fēng)險。1.1.6完善涉及工資支付的相關(guān)法律文書，工資支付出現(xiàn)相應(yīng)的法律風(fēng)險，轉(zhuǎn)移工資支付的舉證責(zé)任。1.1.7指導(dǎo)各種異常情況下工資扣減的實施技巧。1.2乙方還應(yīng)為甲方提供咨詢服務(wù)對應(yīng)的工作成果，包括但不限于各種文本、講解培訓(xùn)、專業(yè)意見、建議等。二、咨詢費用及合作期2.1咨詢費用人民幣

3、共計 元（大寫： ），按照下列方式分期支付：2.1.1簽訂合同后 日內(nèi)甲方支付乙方本協(xié)議費用總額的40%；2.1.2乙方提交相關(guān)成果文本且經(jīng)甲方驗收合格后支付費用總額的40%；2.1.3乙方培訓(xùn)甲方相關(guān)人員合格且經(jīng)甲方認(rèn)可后，支付費用總額的10%；2.1.4本協(xié)議履行期滿5日內(nèi)，支付剩余的10%。2.2合作期自201 年 月 日至201 年 月 日止（一年）。2.3甲方付款前，乙方須提供真實有效、等額的增值稅專用發(fā)票，否則，甲方有權(quán)不付款并不承擔(dān)任何責(zé)任。2.4乙方指定的收款賬號為：開戶行： 戶名： 賬號： 三、雙方權(quán)利義務(wù)3.1乙方權(quán)利義務(wù)3.1.1在甲方簽訂本協(xié)議且支付首筆費用后，乙方應(yīng)于

4、 日內(nèi)派出團(tuán)隊到甲方進(jìn)行調(diào)研、訪談、收集相關(guān)的資料，乙方在甲方進(jìn)行調(diào)研的時間為2天。乙方到甲方進(jìn)行調(diào)研前，應(yīng)提前將具體實施計劃書面告知甲方；如果乙方的具體實施計劃甲方認(rèn)為不妥的，乙方應(yīng)積極修改并經(jīng)甲方同意后方可實施。3.1.2在乙方調(diào)研完3天內(nèi)向甲方提交調(diào)研報告及針對調(diào)研情況給出初步的解決方案，雙方針對解決方案進(jìn)行溝通。3.1.3在乙方針對調(diào)研情況溝通后2天內(nèi)制定相應(yīng)問題解決方案，并將解決方案形成相應(yīng)的成果文本，包括管理文件、表單、圖標(biāo)。3.1.4在雙方確定解決方案后，乙方負(fù)責(zé)對甲方的相關(guān)人員培訓(xùn)合格，并針對實施中出現(xiàn)的問題修訂解決方案。3.1.5乙方指定專門的團(tuán)隊負(fù)責(zé)本協(xié)議期內(nèi)的薪酬管理制度

5、相關(guān)事宜。乙方在接到甲方通知后，應(yīng)在2日內(nèi)到甲方處理相關(guān)事宜，如乙方未能及時到達(dá)的，甲方將按照 元/次收取違約金，造成甲方損失的，乙方還應(yīng)賠償。3.1.6乙方履行本協(xié)議過程中，應(yīng)積極服從甲方的安排和監(jiān)督。3.1.7乙方在本協(xié)議期限內(nèi)，不得有任何侵害甲方利益的行為。3.2甲方權(quán)利義務(wù)3.2.1甲方有按時足額支付費用的義務(wù)。3.2.2甲方對乙方開展的工作，應(yīng)積極協(xié)助和配合。3.2.3甲方對乙方提供的咨詢服務(wù)和相關(guān)成果，應(yīng)積極溝通和驗收。3.2.4甲方有權(quán)對乙方在履行本協(xié)議過程的行為進(jìn)行監(jiān)督，并對乙方不適當(dāng)?shù)男袨橛枰灾浦埂Ｋ?、特別約定4.1本協(xié)議履行期限內(nèi)，因乙方提供的咨詢服務(wù)、工作成果等原因（包括

6、乙方提供的服務(wù)違背相關(guān)法律法規(guī)及地方相關(guān)規(guī)定；乙方提交的制度等成果存在缺陷等），造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方就損失部分承擔(dān)賠償責(zé)任。4.2本協(xié)議履行期滿后，甲方可無償繼續(xù)使用乙方提交的制度等成果，但在使用過程中，因乙方提交的制度等成果存在缺陷造成甲方經(jīng)濟(jì)損失的，乙方仍須承擔(dān)賠償責(zé)任（非因相關(guān)法律法規(guī)及地方相關(guān)規(guī)定調(diào)整造成的）。五、保密約定4.1合作期間，未經(jīng)乙方書面授權(quán)，甲方不得與第三方共享有關(guān)本項目資源，亦不得揭露有關(guān)本協(xié)議書的任何約定、條件或其它事宜。甲方未經(jīng)乙方書面同意，對各項研習(xí)活動及書面資料不得有錄像、錄音、拷貝、復(fù)制或?qū)ν夤_傳授等行為，以尊重智慧財產(chǎn)權(quán)之精神及維護(hù)雙方對知識成果的擁有

7、權(quán)。甲方任何時候均不得將乙方提供的資料、課件、各種工具表單提供給第三人。若甲方違反該保密規(guī)定，乙方有權(quán)立即終止本合同，并要求承擔(dān)咨詢費20%的違約金。4.2合作期間，乙方可能會接觸到甲方的相關(guān)秘密，未經(jīng)過甲方書面授權(quán)，乙方不得以任何理由、形式對外披露甲方的相關(guān)秘密，若乙方違反該保密規(guī)定，甲方有權(quán)立即終止本合同，并要求承擔(dān)咨詢費20%的違約金。六、其他約定6.1協(xié)議履行期間聯(lián)系方式：簽約方聯(lián)系地址聯(lián)系人聯(lián)系電話電子郵件甲 方乙 方6.2由上述指定聯(lián)系人簽署的文件交接資料具備法律效力。任何一方聯(lián)系人、聯(lián)系地址、聯(lián)系電話發(fā)生變化時，雙方應(yīng)以書面形式重新確定聯(lián)系人、聯(lián)系地址、聯(lián)系電話。七、本協(xié)議一式四份，甲乙雙方各執(zhí)兩份，具有同等法律效力。甲乙雙方簽字蓋章后生效。八、合同雙方就各項條款的解釋或履行發(fā)生爭議時，應(yīng)首先通過友好協(xié)商解決。協(xié)商不成，任何一方均可向甲方所在地人民法院提起訴訟。 （本頁無正文）甲方(蓋章)： 乙方