產(chǎn)房護士年終報告

1、產(chǎn)房護士年終報告，核心系統(tǒng)今年評估，每周評估一個，規(guī)范工作流程。服務質(zhì)量，從改善工作細節(jié)開始:1。改進檢查，把病人床號和姓名的傳統(tǒng)名稱改為詢問病人姓名，讓病人回答，檢查錯誤；2.改進備皮方法，使用一次性備皮刀，取消民用備皮刀，將爽身粉潤滑備皮改為皂液潤滑備皮、工作備皮；3.推廣使用家庭陪護椅，這只是象征著對患者收取使用費；4.護士溝通交流日常工作質(zhì)量控制內(nèi)容，傳達會議內(nèi)容，注意交接等，都要寫進溝通書。每個班都要參考一下。需要滿足傳達周期長和改進的弊端，以及持續(xù)質(zhì)量改進的目的。5.與城市嬰兒照相館聯(lián)合，為新生兒免費拍攝出生照片，將新生兒的喜悅留給患者全家，別有一番風味。二是抓制度，分工作，防止工

2、作漏洞?！?h/】細化工作、分工、三級責任護士和質(zhì)檢員書寫文件、管床護士負責病歷、責任護士管理、質(zhì)檢員質(zhì)控三級質(zhì)控模式，控制書寫錯誤和不規(guī)范書寫及書寫質(zhì)量。分別討論工間休息、藥物搶救、實習生講課、學習。每個人都有事情做，每個人都有事情做，每個人的部門都在管理，這就造就了每個人的性。三.產(chǎn)房管理和布局改造?！?h/】產(chǎn)房管理，打印常見產(chǎn)科突發(fā)事件應急救援程序，張貼在產(chǎn)房內(nèi)墻上，加強操作流程，腕帶識別系統(tǒng)，新生兒腕帶佩戴，產(chǎn)房交接流程并監(jiān)督執(zhí)行，母嬰安全管理，疫苗報告和檢查程序，疫苗管理。，管理年度驗收標準，完善產(chǎn)房，配置消毒產(chǎn)品、候診室、隔離產(chǎn)房、隔離候診室的位置。第四，苦練，嚴把質(zhì)量關。【/h

3、/】對于較年輕的護理人員，制定操作培訓計劃，將基本操作項目納入日?？己耍恐軝z查監(jiān)督一項，對常用的操作項目逐一進行考核，尤其是對操作項目進行處理，制定操作標準，對全體員工進行培訓，在操作考核中完善操作流程。運營技術和服務質(zhì)量。五、開拓創(chuàng)新、學習、教育、教學?！?h/】豐富?？浦R，派一名助產(chǎn)士到北京學習，護士長到天津、杭州進修，引進新思想、新技術，改進工作、技術，帶動科室學習氛圍，一個月學習兩次，學習中醫(yī)護理技術項目，學習中醫(yī)理論，有成績論文，督導普通護士教育任務，學習?？浦R。今年，有大量的實習生。為了提高教學質(zhì)量，制定了詳細的教學計劃和教師教學計劃。每批學生將有兩次專業(yè)知識，教學任務將全年

4、完成。一年的努力不是幸福。它總是伴隨著損失。充實和憂郁是齊頭并進的?，F(xiàn)狀是進步的開始。當新的一年到來時，我們盡最大努力揚帆起航，爭取重生。范，產(chǎn)房護士年終述職報告【/h/】在護理部和科主任的領導下，在產(chǎn)房全體員工的努力下，以患者為中心，以提高醫(yī)療質(zhì)量為核心，產(chǎn)房取得了一定的成績，并成功通過了xx愛嬰醫(yī)院的驗收。努力在工作中做到三好三滿意，總結如下:【/h/】1工作成績上半年收治婦女501例，其中剖宮產(chǎn)326例，順產(chǎn)175例，無痛分娩2例，新生兒508例，新生兒沐浴986次，新生兒足篩查506例，聽力篩查506例，引產(chǎn)156例，搶救危重患者8例。 2認真執(zhí)行各項規(guī)章制度。護理部重申各級護理人員的

5、職責，明確各類人員的崗位責任制和護理工作制度，堅持孕產(chǎn)婦、新生兒和用藥檢查制度，堅持床邊交接制度?！?h/】3加強醫(yī)德醫(yī)風建設，繼續(xù)落實護士行為規(guī)范，在日常工作中落實護士文明用語，掌握醫(yī)患溝通技巧，對新分配的護士進行崗前職業(yè)道德教育、規(guī)章制度、護士行為規(guī)范教育和護理基礎知識、?？浦R、護理技術操作考核，合格方可上崗。【/h/】4為提高護理人員的專業(yè)素質(zhì)，對在職人員進行三基、產(chǎn)科專業(yè)培訓，每周學習一次，每月組織一次考試，平時不定期提問。在護理部組織的檢查中，產(chǎn)房工作人員多次取得良好效果。嚴格實習生教學醫(yī)學|學習教育|網(wǎng)絡收藏。【/h/】5加強醫(yī)院感染管理，嚴格執(zhí)行醫(yī)院管理領導小組制定的消毒隔離制

6、度，每天對產(chǎn)房進行紫外線消毒，并記錄一次性用品及時銷毀，集中處理，定期檢查督促。每周給紫外線燈撒上無水酒精，并記錄產(chǎn)房堅持每天用消毒液拖地兩次，每天擦墻面臺面一次?；瘜W指示劑用在無菌袋中，新生兒由一個人洗澡 6加強急救用品和藥品的管理& ldquo五個決定。管理，儀器專人負責，定期維護，交班人員每天檢查一次，做好記錄，分管人員每周進行一次全面檢查，護士長每周檢查一次，隨時抽查，確保急救物品始終處于緊急狀態(tài)?！?h/】7存在一些問題:個別護士素質(zhì)不高，無菌觀念不強，實際操作技能差，產(chǎn)房缺少護士存在安全隱患，部分參與夜班的護士長管理不到位?！?h/】xx年下半年產(chǎn)房工作計劃: 1繼續(xù)嚴格認真執(zhí)行各

7、項規(guī)章制度。 2繼續(xù)加強醫(yī)德醫(yī)風建設?！?h/】3提高護理人員的專業(yè)素質(zhì)，加強新護士的培訓和實習生的教學，必要時派出人員學習新技術、新概念，有條件的逐步開展無痛分娩?！?h/】4加強醫(yī)院感染管理，配合供應室統(tǒng)一無菌包管理?！?h/】5繼續(xù)加強搶救物品和藥品的管理，確保搶救物品和器械的完好率達到100%范文三，產(chǎn)房護士年終述職報告【/h/】今年9月，我被任命為婦產(chǎn)科副護士長。半年來，在醫(yī)院領導、科室主任、護士長的正確領導下，我堅持& ldquo以病人為中心。服務理念，以認真嚴謹?shù)膽B(tài)度和積極的熱情投身到學習和工作中。在實際的學習和醫(yī)療保健工作中，受到患者的廣泛好評，得到各級領導和護士長的認可。順利

8、完成全年工作任務。簡要總結如下:一、意識形態(tài)、道德和政治素質(zhì):能認真貫徹黨的基本路線、方針、政策，積極通過報刊、書籍學習政治理論。尊重領導，團結同事。遵紀守法，愛崗敬業(yè)，責任心和事業(yè)心強，積極學習婦產(chǎn)科護理專業(yè)知識，工作態(tài)度端正，認真負責。在醫(yī)療護理實踐過程中，服從命令，聽從指導，規(guī)范操作。嚴格遵守醫(yī)院規(guī)章制度，遵守醫(yī)德標準，積極參加醫(yī)院和科室組織的各種活動。 II .專業(yè)知識和工作能力:從我上任的那天起，我就深深地意識到我所面臨的壓力和挑戰(zhàn)。通過近半年的工作實踐，我在更深的層面上體會到了一個副護士長的職責。符合& ldquo讓工作變得更好& rdquo有了這樣的目標，我成功地完成了以下工作:

9、協(xié)助護士長管理病房，整理醫(yī)療文書。認真接納每一個病人，把每一個病人當成自己的朋友和親人，能夠感同身受別人的痛苦。在書寫醫(yī)療文書的過程中，要認真負責，態(tài)度端正，思路清晰，認真研究科室文書的書寫要求，規(guī)范一般護理記錄、危重護理記錄等的書寫。遵守規(guī)章制度，牢記三基(基礎理論、基礎知識、基本功)、三嚴(態(tài)度認真、要求嚴格、方法嚴格)。對于工作，我要嚴格要求。每次走進病房，我都不遺余力地鼓勵時間有限的產(chǎn)婦，耐心地幫助他們了解情況，樹立信心。為了提高每個護士的理論和操作水平，他經(jīng)常組織和參加理論和操作考試。三.學習和生活:我非常喜歡馬立克云的話。他說:& ldquo一個人的心思，就是委屈。& rdquo工

10、作了越來越多年，經(jīng)歷了越來越多的事情?，F(xiàn)在發(fā)現(xiàn)自己的抗委屈能力越來越強。以前覺得委屈的事情，現(xiàn)在看來，都不是。以成為全國優(yōu)秀白衣天使為目標，對知識的強烈追求，嚴格要求自己，努力學習，刻苦鉆研，基本掌握婦產(chǎn)科的一些專業(yè)知識和技能，理論聯(lián)系實際。除了專業(yè)知識的學習，還要注意拓展自己的知識面，廣泛涉獵其他學科的知識，提高自己的思想文化素質(zhì)。同時，我們在生活中堅持嚴謹?shù)膽B(tài)度和良好的作風，養(yǎng)成良好的生活習慣，過上充實而有條理的生活。為人熱情大方，誠實守信，樂于助人，能夠與同事和睦相處，積極參加各種活動，不斷豐富自己的經(jīng)歷。 IV .未來目標:/s2/【/h/】做了半年的副護士長，時間很短，不敢說取得了什么成績。這半年來，我只是在努力適應，認真完成各項任務。同時也意識到自己的不足。比如科室的護理工作計劃不夠全面，處理一些護患事件的溝通能力還比較欠缺。我也知道我離一個優(yōu)秀的護士長還很遠。護理不僅僅是一份普通的工作，更是一項崇高而神圣的事業(yè)。在今后的工作中，我會加倍努力，在科室護理團隊中樹立榜樣。 1。搞好理論學習，保持政治堅定性。 2。在醫(yī)院領導、科室主任、護士長的關心和指導下，順利完成醫(yī)療護理任務，認真履行職責，愛崗敬業(yè)。 3。以科室為家，主動出擊，熱情耐心對