2022年新農村指導員開度工作情況1

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3、omplete with warning signs, isolating network protection facilities2022年新農村指導員開展工作情況根據xx委的安排部署，縣委老干局的派遣，本人派駐為xxxx甸頭村委會社會主義新農村建設工作的指導員。自2月27日駐村開展以來，本人在縣委新農辦、xx黨委、政府的統(tǒng)籌安排和派出單位及村“兩委領導班子的關心支持下，始終按照當好“六大員的總要求，緊緊圍繞xx黨委、政府的中心工作，積極依靠和配合村“兩委班子，深入基層、深入實際、深入群眾，按照新農村建設指導員的工作職責及相關要求積極開展各項工作，現將工作情況作如下匯報：一、了解和認識村情

4、，是開展工作的前提和重要環(huán)節(jié)甸頭村委會位于xx的北面，地處九河壩中段，離鄉(xiāng)政府5公里，農戶都分居在214國道的兩旁，是xx的第二大村。全村共有6個村民小組，即：靈芝園、甸頭、高安、小阿昌、南杜吾、北杜吾，農戶有863戶，總人口為3463人，勞動力1850人其中：常年外出務工683人、從事農業(yè)1167人，世居民族有白族、納西族，在總人口中各占百分之五十，而白族是歷史上能工巧匠眾多的民族。耕地面積有3452畝其中：水田2500畝、旱地952畝，人均耕地面積有1畝。全年糧食總產量1649噸，人均有糧476公斤。全年經濟總收入9488620元，農民人均純收入2740元。農作物主要以稻谷、玉米為主，小春

5、因水資源困乏，幾乎不種，是“吃糧靠婦女，花錢靠男人的典型村之一。該村村“兩委班子編制4人書記、副書記、主任、副主任，黨支部委員會及村民委員會班子各7人組成。支部黨員共有153人，其中：正式黨員149人，預備黨員4人，年齡最大的83歲，最小的20歲，平均年齡50歲左右。通過實行集中辦學以后，原有3所完小歸為1所，全村集中在珠靈完小，現有在校學生278人，教師17人，開始普及幼兒教育，全村在外就讀大、中專生有23人，教育教學質量穩(wěn)中有升。村里的計生、治保、人民調解、科協(xié)、老協(xié)等群團組織健全，制度標準，全村農村合作醫(yī)療保險參保率為99.6%，農村養(yǎng)老保險參保率為98.5%，按照“生產開展、生活寬裕、

6、鄉(xiāng)風文明、村容整潔、管理民主的總體要求，履行各自職責，積極投身和效勞于全村各項事業(yè)的健康、協(xié)調、有序開展。二、深入調研，走村入戶訪民情甸頭村委會是我局開展“四群教育實行干部直接聯(lián)系群眾制度的聯(lián)系點，也是2022年新農村建設指導工作的頂點掛鉤村。自2022年2月入駐該村以來，與村干部一道深入基層、深入群眾，深入實際，先當老百姓、后當指導員，以群眾最關心、最直接、最現實的利益問題，與群眾促膝交談，入戶摸底，并指定了甸頭村委會高安村民小組的19家農戶，人口86人，并認真填寫了實行干部直接聯(lián)系群眾制度的民情聯(lián)系卡，制定全局干部職工一對一的幫扶措施。其它村組圍繞鄉(xiāng)、村兩級的總體展發(fā)思路，進行正確的引導和

7、相應的扶持。三、提升傳統(tǒng)模式 ，引導村民培植新興產業(yè) 在開展工作中，注重當地的資源優(yōu)勢、重點產業(yè)、勞務經濟、農民收入、根底設施建設和開展思路等方面的情況和新農村建設中存在的問題、薄弱環(huán)節(jié)及群眾比擬關心的熱點難點問題，結合村情，在大旱之年，發(fā)動群眾積極搞好春耕備耕的同時，積極向上爭取，在市農科所的支持下，一是在小阿昌村民小組方案種植150畝的優(yōu)質米，目前已完成面積的落實、種子和農藥等配套物資工作，每畝爭取到補助資金600多元，現已準備秧苗育苗工作；二是在靈芝園、高安兩個村民小組已經種植120畝的烤煙，烤房、化肥、農藥準備就緒，同時已聘任了1名煙科技術人員；三是在全村范圍內種植1250畝的稻谷，實

8、行稻田養(yǎng)魚相配套，實現糧食經濟雙豐收。900畝旱地栽種玉米，搶節(jié)令，用地膜覆蓋挑水打塘點種，已完成種植。四、組織群眾，積極參加公益事業(yè)建設水利是農業(yè)命脈。而水是制約甸頭村委會永續(xù)開展的最大瓶頸，是資源性缺水和工程性缺水并存的地方。再加上國家重點工程麗大公路的建設，水資源供需矛盾較為突出，堵水斷路時有發(fā)生，對農民的生產生活帶來一定的影響。我們經常走村串戶，做群眾思想工作，引導和教育群眾正確處理國家、集體、個人三者利益關系。支持大工程的建設，積極發(fā)動群眾投工投勞，投工2000多個工日，清淤和治理水塘、壩、溝渠恢復工程，南杜吾水庫庫容10萬m3,目前已蓄水7萬m3。小阿昌拉羅、高安塘壩蓄水已滿。主灌

9、渠3000多米。做到抗大旱、保民生、促春耕工作，確保糧食增產增收。五、學習政策法規(guī)，著力維護農村社會穩(wěn)定農村工作千頭萬緒，紛繁多雜，許多矛盾糾紛往往難以防止。進村后我認真學習黨在農村各項方針政策、法律法規(guī)、村規(guī)民約，掌握民風民俗，入鄉(xiāng)隨俗，同群眾打成一片。積極走進田間地頭、村間鄰里，參加勞動，向群眾學習，做到“一年指導員，一生農民情。充分利用指導員的特殊身份，幫助村委會、村民小組干部調解各種矛盾糾紛，以不偏不倚的立場，公開、公平、公正的方式，耐心溝通思想，努力協(xié)調各方當事人的關系，妥善處理各種復雜矛盾，對一些深層次，村級無法解決的問題，立即向鄉(xiāng)黨委、政府請示匯報，請求司法、國土等部門協(xié)助解決，

10、為解決實際問題，穩(wěn)定一方贏得了主動權。再次以黨員活動室為陣地，開展形勢任務宣講和法律政策的教育，提倡科學健康的生活方式，形成文明健康 的良好風氣。六、存在的主要困難和突出問題駐村工作開展以來，在xx黨委、政府的正確領導下，在縣委新農辦和甸頭村“兩委干部的積極支持配合下，通過努力，切實做了一些力所能及的工作。但制約甸頭村經濟開展的瓶頸以及影響農村持續(xù)、健康、穩(wěn)定開展的因素依然很多，社會主義新農村建設還有許多的新問題新情況亟待解決，新農村建設任重道遠。1、群眾的思想意識有待提高，觀念需要再更新，集體觀念淡薄, 對政府的依賴性強。2、農業(yè)產業(yè)結構調整步伐緩慢，經濟開展不平衡，農業(yè)產業(yè)經營科技含量不夠

11、高，產品結構單一，特色產業(yè)和產品少。由于資源性缺水，農業(yè)產量不搞，生產生活本錢投資大，增收致富路子窄，增產增收難度大。3、農村勞動力素質亟待提高，農民思想還比擬保守，傳統(tǒng)的小農意識根深蒂固，生產生活方式與小康社會的要求相差甚遠。在思想上普遍存在“溫飽即滿，小富即安心理，缺乏進取向上、開拓創(chuàng)新精神。有文化的青壯年勞力絕大局部外出務工，在家從事農業(yè)生產勞動力素質偏低，對新生事物、新技術的接受能力弱，導致農業(yè)生產粗放經營，科技含量低，嚴重制約了農民的增收。4、基層組織建設有待于加強。一是農村黨員老齡化現象嚴重，在不同程度上很難起到黨員的先鋒模范作用。有一定文化程度青壯年根本上常年外出務工，培養(yǎng)入黨積

12、極分子和年輕有為的農村后備干部工作難度加大；二是干部創(chuàng)新意識不強，局部干部的工作作風留于形式，思想僵化，工作被動；三是帶著群眾共同致富的本領不搞，文化素質偏低，忙于具體事務，利用時間學習少，對開展新農村經濟能力不強，因此開展群眾工作非常困難。七、下一步工作打算1、指導村“兩委班子認真執(zhí)行各項工作制度，落實各項民主決策制度、民主管理制度和民主監(jiān)督制度，增強干部的民主法制意識，提高村民民主自治能力和水平，標準村級黨務、村務、財務公開，調動廣闊農民群眾參與村級事務管理的積極性、主動性和創(chuàng)造性。2、加強農業(yè)科普知識的宣傳和培訓，引導農民進行科學種田、科學施肥、科學管理，積極抵抗各種自然災害風險的能力，確保糧食增產增收。3、深入開展普法教育，教育和引導農民學法、知法、懂法、守法，增強法制觀念，依法表達和合理訴求，