當(dāng)足球遭遇大數(shù)據(jù):勝負(fù)靠計(jì)算還是直覺_第1頁
當(dāng)足球遭遇大數(shù)據(jù):勝負(fù)靠計(jì)算還是直覺_第2頁
當(dāng)足球遭遇大數(shù)據(jù):勝負(fù)靠計(jì)算還是直覺_第3頁
當(dāng)足球遭遇大數(shù)據(jù):勝負(fù)靠計(jì)算還是直覺_第4頁
當(dāng)足球遭遇大數(shù)據(jù):勝負(fù)靠計(jì)算還是直覺_第5頁
已閱讀5頁,還剩91頁未讀, 繼續(xù)免費(fèi)閱讀

下載本文檔

版權(quán)說明:本文檔由用戶提供并上傳,收益歸屬內(nèi)容提供方,若內(nèi)容存在侵權(quán),請(qǐng)進(jìn)行舉報(bào)或認(rèn)領(lǐng)

文檔簡介

1、當(dāng)足球遭遇大數(shù)據(jù): 勝負(fù)靠計(jì)算還是直覺?文_蘇安德 制圖_郭文哲 2013/14 賽季英超聯(lián)賽戲劇性地畫上句號(hào), 如果說還有什么比最后一輪才決出冠軍歸屬更讓人跌破眼鏡的, 一定是衛(wèi)冕冠軍 “紅1魔” 曼聯(lián)的快速衰落和名不見經(jīng)傳的埃弗頓異軍突起。埃弗頓不僅力壓曼聯(lián),排名甚至高于轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)一擲千金的倫敦球隊(duì)熱刺, 也成為球迷津津樂道的話題。 埃弗頓的逆襲代表了足球界的新趨勢(shì): 數(shù)據(jù)革命。 歐洲足球正在經(jīng)歷這樣2一場(chǎng)革命。 專業(yè)球迷們可能從新聞堆里發(fā)現(xiàn)蛛絲馬跡: 各大球會(huì)都在變得更聰明也更有效率。 以前, 關(guān)于足球的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)只有角球、 任意球、 紅黃牌和射門次數(shù), 現(xiàn)在人們還可以看到球員單場(chǎng)跑了多少米

2、、移動(dòng)軌跡還有速度,等等。3以體育數(shù)據(jù)公司 OPTA 為例,他們?cè)诿繄?chǎng)足球賽中記錄的數(shù)據(jù)多達(dá) 1500 項(xiàng)。如今,英超聯(lián)賽的所有 20 家球會(huì)都有專門的技術(shù)分析人員來處理這些新的數(shù)據(jù)信息, 其中, 光曼城一家就聘請(qǐng)了11 個(gè)這樣的人。2012 年,利物浦甚至4專門創(chuàng)建了一個(gè)名為 “研究總監(jiān)” 的新職務(wù), 把理論物理學(xué)博士伊安 安 格拉漢姆招至麾下。 這些研究人員會(huì)參與賽前布置和賽后總結(jié), 他們會(huì)幫助管理層鑒別和選擇轉(zhuǎn)會(huì)目標(biāo), 甚至還會(huì)給年輕球員提出營養(yǎng)建議。 這場(chǎng)革命是如此令人5震撼,以至于有英國媒體驚呼: “科技怪人已經(jīng)入侵歐洲競(jìng)技體育世界! ”數(shù)據(jù)不會(huì)說謊在足球這項(xiàng)傳統(tǒng)而保守的運(yùn)動(dòng)中, 哪

3、怕是引入門線技術(shù) (判斷進(jìn)球是否有效) 或增設(shè)門線裁判都會(huì)造成軒然大波,數(shù)據(jù)革命聽起來不可思議。6然而, 在大洋彼岸的美國, 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)分析早在十年前就已入侵各大體育聯(lián)盟。 最有名的當(dāng)屬美國職棒大聯(lián)盟奧克蘭運(yùn)動(dòng)家隊(duì)總經(jīng)理比利 利 比恩的瘋狂實(shí)驗(yàn),2003 年,他大膽擯棄了傳統(tǒng)上用“打擊率”選材的做法,轉(zhuǎn)而挖掘“上7“壘率” 高的潛在明星, 并將這些球員招攬進(jìn)球隊(duì)。比恩的“革命”招來了鋪天蓋地的嘲笑。因?yàn)轶w育世界里有句老話,數(shù)據(jù)會(huì)說謊” 。 舉幾個(gè)簡單的例子:籃球選手得分高不等于對(duì)球隊(duì)貢獻(xiàn)大,因?yàn)樗赡転榱俗非蟮梅侄偪癯鍪郑?導(dǎo)致球隊(duì)進(jìn)攻無法流暢運(yùn)轉(zhuǎn); 橄欖球四分衛(wèi)被抄截率低也未必一定就好,

4、因?yàn)樗赡転榱吮苊獗怀囟涎映鍪謺r(shí)間, 最終被對(duì)方防守組擒殺; 某些網(wǎng)球選手, 例如瑞士天王羅杰 杰 費(fèi)德勒的非受迫性失誤比例會(huì)比其他球員高, 但那9是因?yàn)樗那蝻L(fēng)比較積極, 致勝分也比別人要多。 所以, 運(yùn)動(dòng)員的實(shí)力和潛力實(shí)在很難用一個(gè)簡單的數(shù)字來判斷, 集體項(xiàng)目中尤其如此。 然而, 運(yùn)動(dòng)家隊(duì)隨后的表現(xiàn)卻成為了最好的回?fù)簟?在隨后的新賽季里,這支球隊(duì)創(chuàng)下了 20 連勝10的佳績, 常規(guī)賽總共摘下 103 勝, 與洋基并列為大聯(lián)盟勝場(chǎng)數(shù)最多的球隊(duì) (洋基因少賽一場(chǎng)而戰(zhàn)績占優(yōu));要知道,運(yùn)動(dòng)家全隊(duì)薪金總額不過 5100 多萬,還不到豪門紐約洋基三個(gè)明星的年薪之和。 雖然比恩過分強(qiáng)調(diào)上壘率來挑選

5、11人才的做法也遭到一些詬病, 他的球隊(duì)在更強(qiáng)調(diào)巨星表現(xiàn)的季后賽里也確實(shí)表現(xiàn)不佳,然而,在他的啟發(fā)下,大聯(lián)盟其他球隊(duì)也開始接納更完善的大數(shù)據(jù)分析, 而不再依靠原來的少數(shù)幾項(xiàng)數(shù)據(jù)和球探的“直覺”來選人。比恩和他12(的運(yùn)動(dòng)家傳奇被暢銷書作者邁克爾 爾 劉易斯寫成書,而后,這本名為點(diǎn)球成金 又譯為魔球理論)的暢銷書又被翻拍成電影, 不僅在體育世界里掀起波瀾, 連華爾街的對(duì)沖基金經(jīng)理都開始談?wù)撊绾巍包c(diǎn)球成金” 。其實(shí),會(huì)說謊13的其實(shí)不是數(shù)據(jù), 而是缺乏數(shù)據(jù)。 在當(dāng)今這種大數(shù)據(jù)時(shí)代里, 球會(huì)、 媒體和專業(yè)球迷已經(jīng)不太可能會(huì)被單個(gè)數(shù)據(jù)一葉障目。因?yàn)樗麄冊(cè)诳吹侥硞€(gè) NBA 球員單場(chǎng)得到 36 分的時(shí)候,

6、還會(huì)看見他完成了全隊(duì) 40%的進(jìn)攻, 而且每回合進(jìn)14攻得分只有 0.87 分,與此同時(shí),他的對(duì)位球員每回合進(jìn)攻得分卻有1.12分。他們也會(huì)看到, 另外一個(gè)球員雖然投籃命中率只有 35%,但 12 次出手中有 7次都是在 24 秒的最后 3 秒接到球,所以他的命中率低不是他自己的錯(cuò), 而是15為隊(duì)友背了“黑鍋” 。體育經(jīng)理比媒體和球迷更早明白這一點(diǎn)。2004 年,阿森納的法國主帥溫格從數(shù)據(jù)里得知, 法國有個(gè)默默無聞的小孩名叫馬蒂厄 厄 弗拉米尼, 他一場(chǎng)比賽能跑 14000 米。 這個(gè)數(shù)字真的很驚人, 但光有這個(gè)數(shù)字還16是不夠, 因?yàn)闇馗癫淮_定他是否跑對(duì)了方向。 于是, 溫格去現(xiàn)場(chǎng)看了一場(chǎng)他

7、的比賽,回來以后就決定簽下這個(gè)小球員。但是,在大數(shù)據(jù)時(shí)代,你不需要去現(xiàn)場(chǎng)看也能知道球員是否跑對(duì)了方向。1998 年,在 NBA 菲尼克斯太陽隊(duì)擔(dān)任17了 11 年錄像剪輯師的加里克 克巴爾成立了一家專門記錄每一場(chǎng) NBA 比賽數(shù)據(jù)的公司, 他們通過視頻追蹤每一次進(jìn)攻回合, 然后分門別類給每一個(gè)球員生成“進(jìn)攻趨勢(shì)報(bào)告” 。兩年后,他和前微軟工程師尼爾斯 斯拉爾共同成立了18Synergy 體育技術(shù)公司, 將 NBA 教練們想要的細(xì)化數(shù)據(jù)跟與每個(gè)數(shù)據(jù)相應(yīng)的視頻結(jié)合在了一起。比如,Synergy 記錄了諾維茨基在1998年進(jìn)入NBA之后的每一次進(jìn)攻, 通過該數(shù)據(jù)公司提供的數(shù)據(jù), 我們就能知道諾維茨基

8、向右側(cè)或19向左側(cè)突破的成功率如何, 低位背打得分失誤比是多少,在 24 秒的最后關(guān)頭出手命中率怎樣, 等等。 到了 2011 年,NBA 全聯(lián)盟 30 支球隊(duì)中已有 26 支球隊(duì)使用了 Synergy 的數(shù)據(jù)系統(tǒng), 而 ESPN和 NBA 官網(wǎng)在內(nèi)的媒體公司也都使用20了該公司的數(shù)據(jù)來研究比賽, 他們甚至還推出了面向球迷的普及版本, 只需要不到 100 美元, 普通球迷也能看到幾十項(xiàng)結(jié)合錄像回放的“高級(jí)數(shù)據(jù)” 。埃弗頓逆襲在歐洲, 足球界的傳統(tǒng)主義者也意識(shí)到了點(diǎn)球成金的魔力,至少,21他們看過布拉德 德 皮特主演的那部好萊塢電影。 但他們認(rèn)為足球是一項(xiàng)極具動(dòng)態(tài)的運(yùn)動(dòng), 跟棒球截然不同。 在英

9、超乃至于歐陸其他大聯(lián)賽, 大多數(shù)主教練都曾是出色的職業(yè)球員, 他們自認(rèn)為對(duì)這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)有更深入的理解。 哈利 利 雷德克22納普就是他們中的一員。 當(dāng)他還在南安普頓當(dāng)主教練的時(shí)候,有一次比賽輸了, 數(shù)據(jù)分析人員試圖給他展示比賽中暴露出來的弱點(diǎn), 雷德克納普卻轉(zhuǎn)頭嘲諷: “要不然這樣,下個(gè)禮拜,我們就用你的電腦和他們的電腦來決定勝負(fù)23好不好?” 雷德克納普不知道, 他的嘲諷其實(shí)無比接近問題的重點(diǎn): 足球并不應(yīng)該只是 22 個(gè)球員之間的較量,更重要的是, 它是兩個(gè)主帥用自己麾下的隊(duì)員來斗智斗勇的比賽。 埃弗頓也許會(huì)是英超的運(yùn)動(dòng)家隊(duì)。金融時(shí)報(bào)專欄作24家西蒙 庫珀曾指出, 在過去 10 年里,埃弗頓是

10、英超投入產(chǎn)出比最高最穩(wěn)定的球隊(duì)。在莫耶斯手下,他們?cè)?2007到 2013 年的每個(gè)賽季里都取得了第八名以上的成績。 盡管每年花錢不多, 同城又有利物浦這樣的大牌球隊(duì), 在轉(zhuǎn)會(huì)25斯市場(chǎng)上也難招來大牌球星, 但他們光依靠青訓(xùn)隊(duì)里培養(yǎng)出來的人才, 就能保持穩(wěn)定的成績,還能在轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)上賺錢。魯尼、 羅德維爾和羅斯 巴克利都是他們的青訓(xùn)成果。 在莫耶斯跳槽到曼聯(lián)之后, 埃弗頓請(qǐng)來維甘競(jìng)技隊(duì)的馬丁內(nèi)斯26來當(dāng)他們的新主教練。 馬丁內(nèi)斯對(duì)數(shù)據(jù)分析的迷戀眾所皆知, 他在家里放了一臺(tái) 60 英寸的觸屏電視,再結(jié)合一款能夠記錄分析球員表現(xiàn)的軟件 Prozone,每天反復(fù)觀看球隊(duì)的比賽錄像, 特別是輸球的比賽,

11、 最多會(huì)看十幾次, 去挖掘27其中的敗因。 他的執(zhí)教思路也極具創(chuàng)造性,大多數(shù)球隊(duì)都青睞于傳統(tǒng)的 4-4-2陣型, 而馬丁內(nèi)斯執(zhí)教的維甘競(jìng)技隊(duì)則會(huì)在 4-3-3、3-4-3 和 4-2-3-1 之間來回轉(zhuǎn)換。 簡而言之, 他特別適合像埃弗頓俱樂部這樣的創(chuàng)新型球會(huì)。 在馬丁內(nèi)斯28的指導(dǎo)下, 埃弗頓會(huì)在訓(xùn)練中記錄每個(gè)球員的每個(gè)動(dòng)作: “我們用 GPS 和心率測(cè)量儀來監(jiān)測(cè)每個(gè)球員的狀態(tài)。 從體能的角度來說,最顯著的數(shù)據(jù)是沖刺數(shù)量、 沖刺距離和每個(gè)球員投入的高強(qiáng)度運(yùn)動(dòng)次數(shù)。 我們這樣監(jiān)測(cè)一整個(gè)賽季下29來, 就能知道一個(gè)球員目前狀態(tài)是否疲勞,以及他需要多久的休息時(shí)間。 ”馬丁內(nèi)斯知道, 如果不經(jīng)處理,

12、 數(shù)據(jù)就永遠(yuǎn)只是一堆數(shù)字, 無法給人以啟示。 于是, 分析這些數(shù)字的人應(yīng)該是誰, 便成了新的問題。 被莫耶斯一道帶去曼聯(lián)的30” “技術(shù)球探總監(jiān)詹姆斯 斯 史密斯說, 相較于北美職業(yè)聯(lián)盟而言, 歐洲足球在數(shù)據(jù)分析上仍有欠缺: “英超俱樂部里處理這些數(shù)據(jù)的人通常都是運(yùn)動(dòng)科學(xué)專業(yè)出身,我就是其中一例, 他說, 但在美國, 你可能會(huì)看見一個(gè)哈佛法學(xué)院或31者麻省理工計(jì)算機(jī)科學(xué)出身的人去干這樣的活。 我們英國足球俱樂部有個(gè)問題, 我們?yōu)檗D(zhuǎn)會(huì)費(fèi)、 球員工資和經(jīng)紀(jì)人費(fèi)用上面花費(fèi)了太多錢, 所以無法招來足夠的高質(zhì)量的技術(shù)分析員工。 ” 當(dāng)然,在英超俱樂部里也有一些出色的數(shù)據(jù)32處理大師, 然而由于大多數(shù)球隊(duì)

13、都還比較保守,這些數(shù)字高手們往往都是Prozone 這類數(shù)據(jù)服務(wù)提供商的俱樂部聯(lián)絡(luò)員。 為了改變這種狀況, 曼城曾經(jīng)在2012年8月進(jìn)行過一次有趣的實(shí)驗(yàn),他們開啟了一個(gè)名為“MCFC 分析論”33的項(xiàng)目,大膽地公開了一大批 OPTA 采集的 2011/12 賽季曼城相關(guān)數(shù)據(jù)文檔,并號(hào)召任何 “熱愛足球與數(shù)據(jù)” 的人進(jìn)行分析。 “有很多人都喜歡足球,也喜歡自己進(jìn)行分析, 但他們需要數(shù)據(jù), 而采集數(shù)據(jù)需要錢, ”曼城球員表現(xiàn)分析34負(fù)責(zé)人加文 文弗雷格說: “于是,我們給他們數(shù)據(jù)。 ”他們的這個(gè)做法被輿論稱為“開源數(shù)據(jù)分析” ,在開放數(shù)據(jù)庫的前36個(gè)小時(shí)就吸引了超過1500名用戶登錄。 然而這個(gè)項(xiàng)

14、目在運(yùn)營一年后便被叫停, 其成功與否很難評(píng)估。 數(shù)據(jù)還35是直覺?牛津大學(xué)的數(shù)學(xué)教授馬庫斯 杜薩托是一個(gè)死忠阿森納球迷, 他認(rèn)為,數(shù)據(jù)分析有潛力成為一個(gè) X 因素,改變現(xiàn)有的俱樂部實(shí)力格局。 “足球比人們想象中更像一場(chǎng)棋局對(duì)弈, ”他說, “一支隊(duì)伍在比賽中發(fā)生的事情36并不是隨機(jī)的,而是具有一定的規(guī)律。通過數(shù)據(jù), 我們可以找到這些規(guī)律, 并且預(yù)測(cè)未來將會(huì)發(fā)生的事情。 本質(zhì)上來說, 這跟對(duì)沖基金經(jīng)理們做的事情也沒任何不同。 ”杜薩托相信,我們應(yīng)該將足球隊(duì)視為一個(gè)網(wǎng)絡(luò),而場(chǎng)上的 11 個(gè)37球員就是節(jié)點(diǎn), “就像一個(gè)迷你因特網(wǎng)” 。像巴塞羅那這樣的成功球隊(duì),他們有能力讓所有節(jié)點(diǎn)直接的交流保持暢通

15、, 從理論上來說, 任何其他球隊(duì)也應(yīng)該能夠做到這一點(diǎn)。 于是, 數(shù)據(jù)分析理應(yīng)能夠破解巴薩的獨(dú)門絕招, 并成為38” “其他球會(huì)效仿的指南書。 “如今的足球世界還相當(dāng)保守, 杜薩托說, 比如說像阿森納和利物浦這樣的球隊(duì), 如果他們能接納一些外部人士的意見, 就一定會(huì)獲得真正的提高。 ”之后,他還半認(rèn)真地表示, 如果溫格想要一個(gè)數(shù)學(xué)家來39幫他們做分析的話, 他會(huì)非常樂意為之效力。不過,就算馬丁內(nèi)斯也得承認(rèn),數(shù)據(jù)分析亦有它的局限性。 他以及手下兩個(gè)最頂尖的球探里弗斯和布朗都認(rèn)為 “光憑數(shù)據(jù)就能買進(jìn)某個(gè)球員” 這種想法是十分荒謬的。 “你需要親眼看看40那個(gè)球員,你需要愛上那個(gè)球員, ”馬丁內(nèi)斯說,

16、 “你會(huì)看到他如何做熱身運(yùn)動(dòng), 他怎樣跟裁判交流, 在錯(cuò)過機(jī)會(huì)后他是怎樣跟隊(duì)友溝通的, 他怎樣慶祝得分,還有在他進(jìn)球以后其隊(duì)友的反應(yīng)。數(shù)據(jù)只會(huì)幫你排除一些明顯的錯(cuò)誤, 但41最終的決定必須依賴人的判斷。 這就是球探和教練的直覺。 ”與此同時(shí),數(shù)據(jù)分析可能還會(huì)有一些負(fù)面影響。 博爾頓的分析研究總監(jiān)布萊恩 恩 普萊斯迪奇透露說, 自從他們的守門員開始研究對(duì)方的點(diǎn)球手的數(shù)據(jù)以后, 他的撲點(diǎn)球效率42反而降低了,過去兩個(gè)賽季只有 9%的成功率。 “我們給他灌輸了數(shù)據(jù)分析的思維方式, 卻拿走了人性的部分, 他作為球員的直覺被弱化了, ”普萊斯迪奇說,雖然他馬上又補(bǔ)充強(qiáng)調(diào), “其實(shí)數(shù)據(jù)分析也帶來了很多正面

17、的影響。 ”如43果數(shù)據(jù)專家們想要給足球俱樂部帶來更大的影響, 他們可能必須將游說重點(diǎn)從主教練轉(zhuǎn)移到俱樂部老板身上。 比如說利物浦老板約翰 翰W亨利就是個(gè)好的游說對(duì)象,畢竟他是靠股票發(fā)家的,對(duì)數(shù)據(jù)分析這一套絕不陌生, 而且他也44是美國職棒大聯(lián)盟波士頓紅襪隊(duì)的老板要知道, 紅襪隊(duì)就是在效仿比恩的“點(diǎn)球成金” 理論進(jìn)行改革后, 才終于打破 86 年不冠的 “圣嬰魔咒” , 在 2004年終于取得世界大賽冠軍。另一方面,球員也可能開始主動(dòng)索要這些數(shù)據(jù), 切45爾西的數(shù)據(jù)分析總監(jiān)本史密斯就表示, 目前像埃登 登 阿扎爾這樣的年輕球員, 已經(jīng)習(xí)慣了在每場(chǎng)比賽和訓(xùn)練之后拿到一分自己的數(shù)據(jù)報(bào)告, 他們自己

18、也會(huì)根據(jù)這些數(shù)據(jù)發(fā)現(xiàn)自己哪些地方做得好, 哪些地方還需要加強(qiáng)。 足球是一46項(xiàng)激情的運(yùn)動(dòng), 如果它變成了一項(xiàng)沒有靈魂的純計(jì)算工作, 那么它也就喪失了其魅力。然而,在這個(gè)時(shí)代里,如果還有任何俱樂部或者主教練否認(rèn)數(shù)據(jù)的作用, 那么這將是他們巨大的劣勢(shì)。 無論是在電視機(jī)前看直播, 還是在現(xiàn)場(chǎng)觀47戰(zhàn), 球迷永遠(yuǎn)不會(huì)知道俱樂部里發(fā)生的一切。 如果一個(gè)替補(bǔ)球員在上場(chǎng)后第一次觸球就射門得分, 你會(huì)感謝主教練的天才之舉, 還是他那些數(shù)據(jù)分析智囊團(tuán)的精密計(jì)算?在這個(gè)時(shí)刻, 尤其如果你是一個(gè)曼聯(lián)球迷, 你可能根本不會(huì)在乎48這其中的差別。 本文來源: 南都周刊文_蘇安德 制圖_郭文哲 2013/14 賽季英超聯(lián)

19、賽戲劇性地畫上句號(hào), 如果說還有什麼比最後一輪才決出冠軍歸屬更讓人跌破眼鏡的, 一定是衛(wèi)冕冠軍 “紅魔” 曼聯(lián)的快速衰落和名不見經(jīng)傳的埃49弗頓異軍突起。埃弗頓不僅力壓曼聯(lián),排名甚至高於轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)一擲千金的倫敦球隊(duì)熱刺, 也成為球迷津津樂道的話題。 埃弗頓的逆襲代表瞭足球界的新趨勢(shì): 數(shù)據(jù)革命。 歐洲足球正在經(jīng)歷這樣一場(chǎng)革命。 專業(yè)球迷們可能從新聞堆裡50發(fā)現(xiàn)蛛絲馬跡: 各大球會(huì)都在變得更聰明也更有效率。 以前, 關(guān)於足球的數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)隻有角球、 任意球、 紅黃牌和射門次數(shù), 現(xiàn)在人們還可以看到球員單場(chǎng)跑瞭多少米、移動(dòng)軌跡還有速度,等等。以體育數(shù)據(jù)公司 OPTA 為例,他們?cè)诿?1場(chǎng)足球賽中記錄的數(shù)

20、據(jù)多達(dá) 1500 項(xiàng)。如今,英超聯(lián)賽的所有 20 傢球會(huì)都有專門的技術(shù)分析人員來處理這些新的數(shù)據(jù)信息, 其中, 光曼城一傢就聘請(qǐng)瞭11 個(gè)這樣的人。2012 年,利物浦甚至專門創(chuàng)建瞭一個(gè)名為 “研究總監(jiān)” 的新52職務(wù), 把理論物理學(xué)博士伊安 安 格拉漢姆招至麾下。 這些研究人員會(huì)參與賽前佈置和賽後總結(jié), 他們會(huì)幫助管理層鑒別和選擇轉(zhuǎn)會(huì)目標(biāo), 甚至還會(huì)給年輕球員提出營養(yǎng)建議。 這場(chǎng)革命是如此令人震撼,以至於有英國媒體驚呼: “科技53怪人已經(jīng)入侵歐洲競(jìng)技體育世界! ”數(shù)據(jù)不會(huì)說謊在足球這項(xiàng)傳統(tǒng)而保守的運(yùn)動(dòng)中, 哪怕是引入門線技術(shù) (判斷進(jìn)球是否有效) 或增設(shè)門線裁判都會(huì)造成軒然大波,數(shù)據(jù)革命聽

21、起來不可思議。然而, 在大洋彼岸的美國, 系統(tǒng)的數(shù)據(jù)54分析早在十年前就已入侵各大體育聯(lián)盟。 最有名的當(dāng)屬美國職棒大聯(lián)盟奧克蘭運(yùn)動(dòng)傢隊(duì)總經(jīng)理比利 利 比恩的瘋狂實(shí)驗(yàn),2003 年,他大膽擯棄瞭傳統(tǒng)上用“打擊率”選材的做法,轉(zhuǎn)而挖掘“上壘率” 高的潛在明星, 並將這些球員招55“攬進(jìn)球隊(duì)。比恩的“革命”招來瞭鋪天蓋地的嘲笑。因?yàn)轶w育世界裡有句老話,數(shù)據(jù)會(huì)說謊” 。 舉幾個(gè)簡單的例子:籃球選手得分高不等於對(duì)球隊(duì)貢獻(xiàn)大,因?yàn)樗赡転椴t追求得分而瘋狂出手,導(dǎo)致球隊(duì)進(jìn)攻無法流暢運(yùn)轉(zhuǎn); 橄欖球四56分衛(wèi)被抄截率低也未必一定就好, 因?yàn)樗赡転椴t避免被抄截而拖延出手時(shí)間, 最終被對(duì)方防守組擒殺; 某些網(wǎng)球選

22、手, 例如瑞士天王羅傑 傑 費(fèi)德勒的非受迫性失誤比例會(huì)比其他球員高, 但那是因?yàn)樗那蝻L(fēng)比較積極, 致勝分也比57別人要多。 所以, 運(yùn)動(dòng)員的實(shí)力和潛力實(shí)在很難用一個(gè)簡單的數(shù)字來判斷, 集體項(xiàng)目中尤其如此。 然而, 運(yùn)動(dòng)傢隊(duì)隨後的表現(xiàn)卻成為瞭最好的回?fù)簟?在隨後的新賽季裡,這支球隊(duì)創(chuàng)下瞭 20 連勝的佳績, 常規(guī)賽總共摘下 103 勝, 與洋58基並列為大聯(lián)盟勝場(chǎng)數(shù)最多的球隊(duì) (洋基因少賽一場(chǎng)而戰(zhàn)績占優(yōu));要知道,運(yùn)動(dòng)傢全隊(duì)薪金總額不過 5100 多萬,還不到豪門紐約洋基三個(gè)明星的年薪之和。 雖然比恩過分強(qiáng)調(diào)上壘率來挑選人才的做法也遭到一些詬病, 他的球隊(duì)59在更強(qiáng)調(diào)巨星表現(xiàn)的季後賽裡也確實(shí)表

23、現(xiàn)不佳,然而,在他的啟發(fā)下,大聯(lián)盟其他球隊(duì)也開始接納更完善的大數(shù)據(jù)分析, 而不再依靠原來的少數(shù)幾項(xiàng)數(shù)據(jù)和球探的“直覺”來選人。比恩和他的運(yùn)動(dòng)傢傳奇被暢銷書作者邁克爾 爾 劉60(易斯寫成書,而後,這本名為點(diǎn)球成金 又譯為魔球理論)的暢銷書又被翻拍成電影, 不僅在體育世界裡掀起波瀾, 連華爾街的對(duì)沖基金經(jīng)理都開始談?wù)撊绾巍包c(diǎn)球成金” 。其實(shí),會(huì)說謊的其實(shí)不是數(shù)據(jù), 而是缺乏數(shù)據(jù)。 在當(dāng)61今這種大數(shù)據(jù)時(shí)代裡, 球會(huì)、 媒體和專業(yè)球迷已經(jīng)不太可能會(huì)被單個(gè)數(shù)據(jù)一葉障目。因?yàn)樗麄冊(cè)诳吹侥硞€(gè) NBA 球員單場(chǎng)得到 36 分的時(shí)候,還會(huì)看見他完成瞭全隊(duì) 40%的進(jìn)攻, 而且每回合進(jìn)攻得分隻有 0.87 分

24、,與此同時(shí),他的62對(duì)位球員每回合進(jìn)攻得分卻有1.12分。他們也會(huì)看到, 另外一個(gè)球員雖然投籃命中率隻有 35%,但 12 次出手中有 7次都是在 24 秒的最後 3 秒接到球,所以他的命中率低不是他自己的錯(cuò), 而是為隊(duì)友背瞭“黑鍋” 。體育經(jīng)理比媒體63和球迷更早明白這一點(diǎn)。2004 年,阿森納的法國主帥溫格從數(shù)據(jù)裡得知, 法國有個(gè)默默無聞的小孩名叫馬蒂厄 厄 弗拉米尼, 他一場(chǎng)比賽能跑 14000 米。 這個(gè)數(shù)字真的很驚人, 但光有這個(gè)數(shù)字還是不夠, 因?yàn)闇馗癫淮_定他是否跑對(duì)瞭64方向。 於是, 溫格去現(xiàn)場(chǎng)看瞭一場(chǎng)他的比賽,回來以後就決定簽下這個(gè)小球員。但是,在大數(shù)據(jù)時(shí)代,你不需要去現(xiàn)場(chǎng)看

25、也能知道球員是否跑對(duì)瞭方向。1998 年,在 NBA 菲尼克斯太陽隊(duì)擔(dān)任瞭 11 年錄像剪輯師的加裡克 克巴爾成65立瞭一傢專門記錄每一場(chǎng) NBA 比賽數(shù)據(jù)的公司, 他們通過視頻追蹤每一次進(jìn)攻回合, 然後分門別類給每一個(gè)球員生成“進(jìn)攻趨勢(shì)報(bào)告” 。兩年後,他和前微軟工程師尼爾斯 斯拉爾共同成立瞭Synergy 體育技術(shù)公司, 將 NBA 教練們66想要的細(xì)化數(shù)據(jù)跟與每個(gè)數(shù)據(jù)相應(yīng)的視頻結(jié)合在瞭一起。比如,Synergy 記錄瞭諾維茨基在1998年進(jìn)入NBA之後的每一次進(jìn)攻, 通過該數(shù)據(jù)公司提供的數(shù)據(jù), 我們就能知道諾維茨基向右側(cè)或向左側(cè)突破的成功率如何, 低位背打得67分失誤比是多少,在 24

26、秒的最後關(guān)頭出手命中率怎樣, 等等。 到瞭 2011 年,NBA 全聯(lián)盟 30 支球隊(duì)中已有 26 支球隊(duì)使用瞭 Synergy 的數(shù)據(jù)系統(tǒng), 而 ESPN和 NBA 官網(wǎng)在內(nèi)的媒體公司也都使用瞭該公司的數(shù)據(jù)來研究比賽, 他們甚至68還推出瞭面向球迷的普及版本, 隻需要不到 100 美元, 普通球迷也能看到幾十項(xiàng)結(jié)合錄像回放的“高級(jí)數(shù)據(jù)” 。埃弗頓逆襲在歐洲, 足球界的傳統(tǒng)主義者也意識(shí)到瞭點(diǎn)球成金的魔力,至少,他們看過佈拉德 德 皮特主演的那部好萊69塢電影。 但他們認(rèn)為足球是一項(xiàng)極具動(dòng)態(tài)的運(yùn)動(dòng), 跟棒球截然不同。 在英超乃至於歐陸其他大聯(lián)賽, 大多數(shù)主教練都曾是出色的職業(yè)球員, 他們自認(rèn)為對(duì)

27、這項(xiàng)運(yùn)動(dòng)有更深入的理解。 哈利 利 雷德克納普就是他們中的一員。 當(dāng)他還在南安70普頓當(dāng)主教練的時(shí)候,有一次比賽輸瞭, 數(shù)據(jù)分析人員試圖給他展示比賽中暴露出來的弱點(diǎn), 雷德克納普卻轉(zhuǎn)頭嘲諷: “要不然這樣,下個(gè)禮拜,我們就用你的電腦和他們的電腦來決定勝負(fù)好不好?” 雷德克納普不知道, 他的嘲71諷其實(shí)無比接近問題的重點(diǎn): 足球並不應(yīng)該隻是 22 個(gè)球員之間的較量,更重要的是, 它是兩個(gè)主帥用自己麾下的隊(duì)員來鬥智鬥勇的比賽。 埃弗頓也許會(huì)是英超的運(yùn)動(dòng)傢隊(duì)。金融時(shí)報(bào)專欄作傢西蒙 蒙 庫珀曾指出, 在過去 10 年裡,72埃弗頓是英超投入產(chǎn)出比最高最穩(wěn)定的球隊(duì)。在莫耶斯手下,他們?cè)?2007到 20

28、13 年的每個(gè)賽季裡都取得瞭第八名以上的成績。 盡管每年花錢不多, 同城又有利物浦這樣的大牌球隊(duì), 在轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)上也難招來大牌球星, 但他們光依73斯靠青訓(xùn)隊(duì)裡培養(yǎng)出來的人才, 就能保持穩(wěn)定的成績,還能在轉(zhuǎn)會(huì)市場(chǎng)上賺錢。魯尼、 羅德維爾和羅斯 巴克利都是他們的青訓(xùn)成果。 在莫耶斯跳槽到曼聯(lián)之後, 埃弗頓請(qǐng)來維甘競(jìng)技隊(duì)的馬丁內(nèi)斯來當(dāng)他們的新主教練。 馬丁內(nèi)斯對(duì)數(shù)據(jù)74分析的迷戀眾所皆知, 他在傢裡放瞭一臺(tái) 60 英寸的觸屏電視,再結(jié)合一款能夠記錄分析球員表現(xiàn)的軟件 Prozone,每天反復(fù)觀看球隊(duì)的比賽錄像, 特別是輸球的比賽, 最多會(huì)看十幾次, 去挖掘其中的敗因。 他的執(zhí)教思路也極具創(chuàng)造75性,

29、大多數(shù)球隊(duì)都青睞於傳統(tǒng)的 4-4-2陣型, 而馬丁內(nèi)斯執(zhí)教的維甘競(jìng)技隊(duì)則會(huì)在 4-3-3、3-4-3 和 4-2-3-1 之間來回轉(zhuǎn)換。 簡而言之, 他特別適合像埃弗頓俱樂部這樣的創(chuàng)新型球會(huì)。 在馬丁內(nèi)斯的指導(dǎo)下, 埃弗頓會(huì)在訓(xùn)練中記錄每個(gè)76球員的每個(gè)動(dòng)作: “我們用 GPS 和心率測(cè)量儀來監(jiān)測(cè)每個(gè)球員的狀態(tài)。 從體能的角度來說,最顯著的數(shù)據(jù)是沖刺數(shù)量、 沖刺距離和每個(gè)球員投入的高強(qiáng)度運(yùn)動(dòng)次數(shù)。 我們這樣監(jiān)測(cè)一整個(gè)賽季下來, 就能知道一個(gè)球員目前狀態(tài)是否疲77勞,以及他需要多久的休息時(shí)間。 ”馬丁內(nèi)斯知道, 如果不經(jīng)處理, 數(shù)據(jù)就永遠(yuǎn)隻是一堆數(shù)字, 無法給人以啟示。 於是, 分析這些數(shù)字的人

30、應(yīng)該是誰, 便成瞭新的問題。 被莫耶斯一道帶去曼聯(lián)的技術(shù)球探總監(jiān)詹姆斯 斯 史密斯說, 相較78” “於北美職業(yè)聯(lián)盟而言, 歐洲足球在數(shù)據(jù)分析上仍有欠缺: “英超俱樂部裡處理這些數(shù)據(jù)的人通常都是運(yùn)動(dòng)科學(xué)專業(yè)出身,我就是其中一例, 他說, 但在美國, 你可能會(huì)看見一個(gè)哈佛法學(xué)院或者麻省理工計(jì)算機(jī)科學(xué)出身的人去幹79這樣的活。 我們英國足球俱樂部有個(gè)問題, 我們?yōu)檗D(zhuǎn)會(huì)費(fèi)、 球員工資和經(jīng)紀(jì)人費(fèi)用上面花費(fèi)瞭太多錢, 所以無法招來足夠的高質(zhì)量的技術(shù)分析員工。 ” 當(dāng)然,在英超俱樂部裡也有一些出色的數(shù)據(jù)處理大師, 然而由於大多數(shù)球隊(duì)都還比80較保守,這些數(shù)字高手們往往都是Prozone 這類數(shù)據(jù)服務(wù)提供商

31、的俱樂部聯(lián)絡(luò)員。 為瞭改變這種狀況, 曼城曾經(jīng)在2012年8月進(jìn)行過一次有趣的實(shí)驗(yàn),他們開啟瞭一個(gè)名為“MCFC 分析論”的項(xiàng)目,大膽地公開瞭一大批 OPTA 采81集的 2011/12 賽季曼城相關(guān)數(shù)據(jù)文檔,並號(hào)召任何 “熱愛足球與數(shù)據(jù)” 的人進(jìn)行分析。 “有很多人都喜歡足球,也喜歡自己進(jìn)行分析, 但他們需要數(shù)據(jù), 而采集數(shù)據(jù)需要錢, ”曼城球員表現(xiàn)分析負(fù)責(zé)人加文 文弗雷格說: “於是,我們82給他們數(shù)據(jù)。 ”他們的這個(gè)做法被輿論稱為“開源數(shù)據(jù)分析” ,在開放數(shù)據(jù)庫的前36個(gè)小時(shí)就吸引瞭超過1500名用戶登錄。 然而這個(gè)項(xiàng)目在運(yùn)營一年後便被叫停, 其成功與否很難評(píng)估。 數(shù)據(jù)還是直覺?牛津大學(xué)

32、的數(shù)學(xué)教授馬庫83斯 杜薩托是一個(gè)死忠阿森納球迷, 他認(rèn)為,數(shù)據(jù)分析有潛力成為一個(gè) X 因素,改變現(xiàn)有的俱樂部實(shí)力格局。 “足球比人們想象中更像一場(chǎng)棋局對(duì)弈, ”他說, “一支隊(duì)伍在比賽中發(fā)生的事情並不是隨機(jī)的,而是具有一定的規(guī)律。84通過數(shù)據(jù), 我們可以找到這些規(guī)律, 並且預(yù)測(cè)未來將會(huì)發(fā)生的事情。 本質(zhì)上來說, 這跟對(duì)沖基金經(jīng)理們做的事情也沒任何不同。 ”杜薩托相信,我們應(yīng)該將足球隊(duì)視為一個(gè)網(wǎng)絡(luò),而場(chǎng)上的 11 個(gè)球員就是節(jié)點(diǎn), “就像一個(gè)迷你因特85網(wǎng)” 。像巴塞羅那這樣的成功球隊(duì),他們有能力讓所有節(jié)點(diǎn)直接的交流保持暢通, 從理論上來說, 任何其他球隊(duì)也應(yīng)該能夠做到這一點(diǎn)。 於是, 數(shù)據(jù)分析理應(yīng)能夠破解巴薩的獨(dú)門絕招, 並成為其他球會(huì)效仿的指南書。 “如今的足球86” “世界還相當(dāng)保守, 杜薩托說, 比如說像阿森納和利

溫馨提示

  • 1. 本站所有資源如無特殊說明,都需要本地電腦安裝OFFICE2007和PDF閱讀器。圖紙軟件為CAD,CAXA,PROE,UG,SolidWorks等.壓縮文件請(qǐng)下載最新的WinRAR軟件解壓。
  • 2. 本站的文檔不包含任何第三方提供的附件圖紙等,如果需要附件,請(qǐng)聯(lián)系上傳者。文件的所有權(quán)益歸上傳用戶所有。
  • 3. 本站RAR壓縮包中若帶圖紙,網(wǎng)頁內(nèi)容里面會(huì)有圖紙預(yù)覽,若沒有圖紙預(yù)覽就沒有圖紙。
  • 4. 未經(jīng)權(quán)益所有人同意不得將文件中的內(nèi)容挪作商業(yè)或盈利用途。
  • 5. 人人文庫網(wǎng)僅提供信息存儲(chǔ)空間,僅對(duì)用戶上傳內(nèi)容的表現(xiàn)方式做保護(hù)處理,對(duì)用戶上傳分享的文檔內(nèi)容本身不做任何修改或編輯,并不能對(duì)任何下載內(nèi)容負(fù)責(zé)。
  • 6. 下載文件中如有侵權(quán)或不適當(dāng)內(nèi)容,請(qǐng)與我們聯(lián)系,我們立即糾正。
  • 7. 本站不保證下載資源的準(zhǔn)確性、安全性和完整性, 同時(shí)也不承擔(dān)用戶因使用這些下載資源對(duì)自己和他人造成任何形式的傷害或損失。

最新文檔

評(píng)論

0/150

提交評(píng)論