例會工作制度

1、例會工作制度一、工作例會制度為更好的學(xué)習(xí)、貫徹應(yīng)急救援管理制度，加強應(yīng)急救援管理工作, 提高人員管理水平，及時準確的指導(dǎo)和解決應(yīng)急救援中存在的問題, 確保礦井安全生產(chǎn)，特制定本制度。一、會議時間:應(yīng)急救援工作例會原則上每月召開一次。二、組織單位:應(yīng)急救援機構(gòu)三、主持人:應(yīng)急救援機構(gòu)總指揮四、參加人員:應(yīng)急救援機構(gòu)副總指揮、應(yīng)急救援機構(gòu)成員、 應(yīng)急救援各專業(yè)組負責人、業(yè)務(wù)科室及相關(guān)人員。五、會議內(nèi)容1、傳達上級部門有關(guān)應(yīng)急救援管理工作的文件，會議精神。2、通報礦井應(yīng)急救援管理工作存在的問題。3、由應(yīng)急救援機構(gòu)對一個月來應(yīng)急救援管理工作進行匯報。4、對本階段應(yīng)急救援管理工作進行總結(jié)，對下月應(yīng)急救援

2、管理 工作做出具體安排。六、會議要求1、與會人員必須按時參加會議,如遇特殊情況不能參加應(yīng)向主 持人請假。2、與會人員手機必須設(shè)為震動，并做好會議記錄。3、應(yīng)急救援機構(gòu)負責點到,做好會議記錄，并形成會議紀要。4、要求各分管領(lǐng)導(dǎo)、業(yè)務(wù)科室及相關(guān)人員認真落實會議精神及內(nèi)容，切實落實崗位責任制。二、應(yīng)急救援職責履行情況檢查制度為加強安全監(jiān)督管理，防止和減少生產(chǎn)安全事故，規(guī)范應(yīng)急管 理制度，提高應(yīng)對風險和防范事故的能力，保障職工的安全健康和 生命安全,最大限度的減少財產(chǎn)損失、環(huán)境損害和社會影響，特制 定本制度。1、總經(jīng)理是安全生產(chǎn)的責任主體。2、安全生產(chǎn)監(jiān)督管理，”堅持安全第一、預(yù)防為主、綜合 治理”的

3、方針，實行”誰主管、誰負責”、”管生產(chǎn)必須管安 全”、”誰審批、誰負責”的原則。3、安全生產(chǎn)工作必須堅持并落實”一崗雙責”。4、檢查內(nèi)容：指導(dǎo)、協(xié)調(diào)和督促有關(guān)部門依法履行安全生產(chǎn)工作職責, 組織安全生產(chǎn)綜合檢查和專項檢查,具體組織實施安全生產(chǎn)目標責 任制管理和考核工作，綜合監(jiān)督安全生產(chǎn)應(yīng)急救援工作；負責通報本公司災(zāi)害發(fā)生情況,發(fā)布應(yīng)急救援信息；依法對安全生產(chǎn)工作實施監(jiān)督檢查,對安全生產(chǎn)違法行為 實施行政處罰；建立公司重大危險源數(shù)據(jù)庫信息系統(tǒng)，監(jiān)督檢查重大危險 源監(jiān)控和事故隱患的整改工作；指導(dǎo)應(yīng)急救援宣傳教育工作;依法組織、指導(dǎo)有關(guān)特種 作業(yè)人員和生產(chǎn)經(jīng)營單位主要負責人、安全生產(chǎn)管理人員的安全

4、資格培訓(xùn)工作;監(jiān)督檢查生應(yīng)急救援培訓(xùn)工作；明確安全生產(chǎn)目標責任，并逐級分解，層層落實，建立安全 生產(chǎn)考核制度和考核指標體系，確保實現(xiàn)年度安全生產(chǎn)控制目標。安全科建立重大危險源監(jiān)控制度，建立重大危險源數(shù)據(jù)庫, 對存在重大危險源的地點進行監(jiān)督檢查，并根據(jù)重大危險源數(shù)據(jù)庫 信息，定期組織專家對重大危險源的狀況進行綜合分析、評估，督 促生產(chǎn)經(jīng)營單位采取有效的防范和監(jiān)控措施。建立事故隱患排查治理監(jiān)督檢查制度，加強對生產(chǎn)經(jīng)營單 位事故隱患排查治理情況的監(jiān)督檢查。對重大事故隱患整改實施 公司掛牌督辦，公司制定整改方案，明確責任領(lǐng)導(dǎo)、整改措施、整 改資金、整改負責人、整改期限和應(yīng)急預(yù)案，對拒不執(zhí)行隱患整 改指

5、令或整改后仍達不到要求的，要及時采取措施,對責任人進行 查處。應(yīng)當建立事故隱患和安全生產(chǎn)違法行為舉報受理和查處 制度，設(shè)立并公開舉報電話、電子郵箱或其它舉報平臺，并對收到 的舉報進行登記。對受理的舉報事項，應(yīng)當組織調(diào)查核實，并按規(guī) 定處理。有關(guān)部門應(yīng)當為舉報者保密。舉報事項經(jīng)查證屬實的，應(yīng) 當對舉報者給予獎勵。加強兼職應(yīng)急救援隊伍建設(shè)，根據(jù)事故等級及時啟動相 應(yīng)的應(yīng)急救援預(yù)案，組織開展事故救援工作,協(xié)調(diào)解決事故應(yīng)急救 援、善后處理中遇到的重大問題，向上級安全生產(chǎn)監(jiān)督管理職責 的部門報告應(yīng)急救援進展情況。制定和完善應(yīng)急救援預(yù)案。建立應(yīng)急保障體系，完善預(yù) 警機制及平臺，按計劃組織演練。6、檢查采用

6、查閱資料和現(xiàn)場核對應(yīng)急物資、設(shè)施、設(shè)備數(shù) 量及存放地點是否相符。7、本制度自發(fā)布之日起施行。三、重大隱患排查與治理制度為了認真貫徹落實上級有關(guān)部門關(guān)于重大安全生產(chǎn)隱患排查治 理的有關(guān)規(guī)定，有效防范和遏制重特大事故的發(fā)生，積極推進本質(zhì) 安全型礦井建設(shè)，特制定本制度。一、重大安全隱患的分類1、事故隱患的種類:頂板、通風、瓦斯、煤塵、機電、運 輸、放炮、火災(zāi)、水害和其它。2、重大安全生產(chǎn)隱患嚴格按照國家規(guī)定的15條重大安全隱 患進行全面排查治理。二、重大隱患排查治理工作原則以消除重大安全隱患和推進本質(zhì)安全型礦井建設(shè)為目標，以建立 健全重大危險源監(jiān)控機制和重大隱患排查治理機制及分級管理責 任制為手段，堅持”全面排查、分輕重緩急治理，解決與監(jiān)管并重, 程序化管理”的原則，突出當前、著眼長遠、統(tǒng)籌安排、加大投 入、嚴格考核，全力解決當前”一通三防”、防治水、安全供電等 方面威脅礦井的重大安全隱患問題。三、礦井重大安全隱患認定、排查