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文檔簡介
1、項目部安全質(zhì)量核查表項目部安全質(zhì)量核查表項目部安全質(zhì)量核查表安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):安全生產(chǎn)總監(jiān)(分管安全副經(jīng)理)核查人:核查日期:責(zé)任序號安全核查內(nèi)容落分得分責(zé)任真相值況123456781能否督促項目設(shè)置和裝備符合規(guī)定的安全管理機安全構(gòu)和專職安全管理人員和質(zhì)檢員;管理2.能否策劃項目安全生產(chǎn)監(jiān)察管理措施、方案,并組系統(tǒng)織實行;能否保證安全管理系統(tǒng)有效運轉(zhuǎn)。1能否組織制定項目安全管理制度和操作規(guī)程;2能否完美安全制度和操作規(guī)程;并嚴(yán)格實行;制度3.能否嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)和上司要求;落實4.能否組織危害要素鑒別、議論,并組織制定相應(yīng)的措施、方案和應(yīng)急方案并組織培訓(xùn)演練。安全1.能否建
2、立項目安全責(zé)任制,能否全覆蓋;責(zé)任2.能否將責(zé)任落實到各部門和相關(guān)人員;制3.能否督促睜開按期安全責(zé)任履職核查。1能否組織制定標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方法,能否落實到位;文明施工2轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊、整齊;3現(xiàn)場表記、標(biāo)牌能否齊全醒目,道路能否暢達(dá)。安全能否按規(guī)定組織安全培訓(xùn)及新工人三級教育和考教育試;特種作業(yè)人員能否持證上崗;和培訓(xùn)2.每周能否針對當(dāng)前問題主持安全生產(chǎn)會議。1.每個月能否組織一次項目安全檢查;能否常常深入安全施工現(xiàn)場監(jiān)察安全工作,對存在的問題能否督促整頓檢查落實,對安全問題能否及時解決;2各級檢查的安全問題能否督促及時整頓落實。安全1安全花費投入能否滿足現(xiàn)場需乞降國家規(guī)定;投入2能
3、否督促按季計劃,及時投入使用。安全1.能否督促相關(guān)部門制定安全技術(shù)措施、專項方案,措施并睜開安全技術(shù)交底并記錄;安全2.能否督促完美交底內(nèi)容和交底記錄。交底1015151010101010能否違章指揮;能否及時上報并按規(guī)定辦理安全事9其余故;能否及時安排、督促項目安全工作;10能否完成項目安全目標(biāo)。累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):總工程師核查人:核查日期:安全責(zé)序號任制度落1實技術(shù)文2件專項安全技術(shù)方案安全措施安全教育和培訓(xùn)文明施6工安全工7作其余核查內(nèi)容能否組織制定施工組織設(shè)計、作業(yè)指導(dǎo)書;2施組、方案和作業(yè)指導(dǎo)書能否獲取嚴(yán)格實行;否嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)和上司要求是。施工組織設(shè)計、
4、專項施工方案能否貫徹安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程,能否將安全措施納入施組和方案;能否組織睜開層層安全技術(shù)交底;能否督促嚴(yán)格按施組、方案實行。危險性較大分部分項工程能否按規(guī)定編制專項安全技術(shù)方案;2專項安全技術(shù)方案能否按程序論證、審批;能否督促現(xiàn)場嚴(yán)格實行。能否組織編制安全技術(shù)措施;2.“四新”技術(shù)能否編制有針對性安全技術(shù)措施;能否組織培訓(xùn)交底并記錄。能否按規(guī)定組織有針對性的安全技術(shù)教育和培訓(xùn),能否組織新工人技術(shù)培訓(xùn)和考試;2每周能否參加安全生產(chǎn)會議并記錄。1現(xiàn)場能否按施工組織設(shè)計部署;2轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊整齊;施工便道、暫時設(shè)施能否滿足要求。能否及時安排、督促項目安全工作;能否認(rèn)期對安全工作進(jìn)行計劃
5、、部署、檢查、總結(jié)和評比。1能否組織編制應(yīng)急方案并組織培訓(xùn)演練;2能否違章指揮;能否對安全事故(問題)開展技術(shù)分析并提出技術(shù)預(yù)防措施;能否認(rèn)期不按期分析安全問題技術(shù)原由;及時解決安全工作中技術(shù)管理問題。責(zé)任落分真相況值得分1020151510101010累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):副經(jīng)理(其余)核查人:核查日期:序安全責(zé)責(zé)任核查內(nèi)容落實分值得分號任狀況1制度落1.能否嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)和上司要求;20實2.能否將安全工作納入分管業(yè)務(wù)工作范圍。1.制定分管內(nèi)規(guī)章制度能否將安全生產(chǎn)工作納入;2業(yè)務(wù)工2.能否獲取嚴(yán)格落實;40作3.分管內(nèi)平常安全生產(chǎn)管理工作能否有效開展;4.能否常常
6、督促檢查分管安全工作,消除事故隱患。3安全目1能否組織建立分管業(yè)務(wù)安全指標(biāo);25標(biāo)2.項目安全目標(biāo)能否完成;3.各項措施和方案能否獲取有效落實。4安全教1能否指導(dǎo)督促安全教育和培訓(xùn)工作;15育2每周能否主持參加安全生產(chǎn)會議。和培訓(xùn)累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):安質(zhì)部部長核查人:序安全責(zé)核查內(nèi)容號任1安全1.能否建立健全項目安全管理系統(tǒng);管理體2.能否保證安全管理系統(tǒng)有效運轉(zhuǎn)。系核查日期:責(zé)任落真相況分值10得分1能否組織制定項目安全管理制度、操作規(guī)程和安全技術(shù)措施;能否完美;能否嚴(yán)格實制度落施;2實2.能否嚴(yán)格執(zhí)行法律法規(guī)和上司要求;能否組織危害要素鑒別、議論,并制定相應(yīng)的措施
7、、方案和應(yīng)急方案并組織培訓(xùn)演練。能否建立項目安全責(zé)任制,能否全覆安全責(zé)蓋;3任制2.能否將責(zé)任落實到各部門和相關(guān)人員;能否組織睜開按期安全責(zé)任履職核查。能否制定標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)方法,能否落實到位;文明施2.轄區(qū)資料、物件堆放能否分類堆碼整齊;工現(xiàn)場表記、標(biāo)牌能否齊全醒目,道路能否暢達(dá)。能否按規(guī)定組織安全培訓(xùn)及新工人三級安全教教育和考試;特種作業(yè)人員能否持證上崗;育2每周能否參加安全生產(chǎn)會議并記錄;和培訓(xùn)3.能否組織不按期安全生產(chǎn)宣傳、培訓(xùn)活動。1每個月能否組織安全檢查;對安全問題是否及6安全檢時解決;能否常常深入施工現(xiàn)場監(jiān)察安全生產(chǎn)工作,對監(jiān)察存在的問題能否督促整查改落實;2各級檢查的安全問題能否督
8、促及時整頓落實。7安全投1安全花費投入能否滿足現(xiàn)場需乞降國家入規(guī)定;2能否按月計劃,督促及時投入使用。安全措1.能否督促相關(guān)部門制定安全技術(shù)措施、8施安全專項方案,能否組織睜開層層安全技術(shù)交底;交底2.能否督促措施、方案的嚴(yán)格實行;9其余1能否完成項目安全目標(biāo),有無安全紅黃1515101010101010牌;2能否及時上報并按規(guī)定辦理安全事故;能否及時安排安全工作,睜開各項安全活動。累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):工程部部長核查人:核查日期:序安全責(zé)核查內(nèi)容責(zé)任落號任真相況1能否制定項目施工組織設(shè)計和作業(yè)指導(dǎo)書;1制度落2施組、方案和作業(yè)指導(dǎo)書能否獲取嚴(yán)格實實行;3.法律法規(guī)和上
9、司要求能否嚴(yán)格執(zhí)行;4.能否督促檢查交接班記錄和施工日記。1.施工組織設(shè)計、專項施工方案能否貫徹2技術(shù)文安全標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)程,能否擁有針對性和可操作性;件2.能否同時將安全措施納入施組和方案并嚴(yán)格實行;專項安1.危險性較大分部分項工程能否按規(guī)定編3全技術(shù)制專項安全技術(shù)方案;能否按程序論證、審批;方案2.能否督促現(xiàn)場嚴(yán)格實行。1.能否組織編制安全技術(shù)措施;安全措2.施工現(xiàn)場安全防范措施能否到位;43.“四新”技術(shù)能否有針對性的安全技術(shù)措施施;4.能否組織培訓(xùn)交底并記錄。安全教1能否按規(guī)定組織安全技術(shù)教育,能否組5育織新工人有針對性的技術(shù)培訓(xùn)和考試;和培訓(xùn)2每周能否參加安全生產(chǎn)會議并記錄。1現(xiàn)場能否按施
10、工組織設(shè)計部署;文明施2轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊整齊;63.施工便道、暫時用電、暫時支架等暫時工設(shè)施能否符合要求。1能否組織編制應(yīng)急方案并組織培訓(xùn)演練;2能否對安全事故(問題)睜開技術(shù)分析并提出技術(shù)預(yù)防措施;7其余3.能否認(rèn)期不按期分析安全問題技術(shù)原因;能否常常檢查安全防范設(shè)施、設(shè)施存在的問題并及時解決。分得分值10201515101515累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):辦公室主任核查人:核查日期:責(zé)任序安全責(zé)核查內(nèi)容落分值得分號任真相況1.能否認(rèn)真管理項目部交通、駐地、消防安基礎(chǔ)管全;12.能否配合相關(guān)部門做好交通、駐地、消防10理安全宣傳教育和對基層單位的業(yè)務(wù)指導(dǎo)。1.能否
11、認(rèn)真管理施工現(xiàn)場辦公區(qū)、生活區(qū)的后2后勤工勤工作;20作2.能否指導(dǎo)施工現(xiàn)場員工(含協(xié)作隊伍)宿舍、食堂、淋浴、洗手間等設(shè)施的配置和管理以及傳得病的預(yù)防工作。1.能否認(rèn)真負(fù)責(zé)辦公區(qū)、生活區(qū)安全用電、用3平常管火、取暖等安全管理工作;15理2.能否對以上狀況進(jìn)行平常檢查,發(fā)現(xiàn)隱患,能否制定糾正、預(yù)防措施,并馬上整頓。4組織措1.當(dāng)發(fā)生生產(chǎn)安全事故后,能否踴躍組織15施供給資源保障;2.能否協(xié)助主管部門做好善后工作。5安全教1.能否協(xié)助相關(guān)部門組織各種安全生產(chǎn)活20育動。和培訓(xùn)2.能否踴躍參加安全教育培訓(xùn)工作。1.能否認(rèn)真負(fù)責(zé)小車駕駛員安全教育管理7其余工作;2.能否參加編制應(yīng)急方案和培訓(xùn)演20練
12、。累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):物機部部長核查人:核查日期:序安全責(zé)核查內(nèi)容責(zé)任落號任真相況1.能否按項目部制定的工作安排和目標(biāo)實1安全目標(biāo)施;2.能否完成工作安排和工作計劃。1制定物質(zhì)、用電、機械管理制度時,是否提出相關(guān)安全保障措施;制度落2.能否嚴(yán)格執(zhí)行項目部各項規(guī)章制度;實3能否熟習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)、技術(shù)規(guī)范。1能否踴躍參加項目安全教育培訓(xùn);能否將相關(guān)物質(zhì)采買、運輸、保留等安全要求對員工進(jìn)行安全交底;安全教3.能否將相關(guān)機電設(shè)施使用、維修、養(yǎng)護(hù)3育的安全要求對員工進(jìn)行安全交底;能否向員工進(jìn)行機械設(shè)施操作規(guī)程培訓(xùn)交底。能否掌握資料采買的詳盡要求。1采買資料能否滿足現(xiàn)場
13、質(zhì)量要求;2采買資料能否擁有產(chǎn)品說明書、合格證;3勞動防范物件和安全裝置采買質(zhì)量能否符合安全要求;采買情4.有特別要求的產(chǎn)品采買能否經(jīng)相關(guān)人員況確認(rèn)使用范圍和性能;5.能否嚴(yán)禁采買無產(chǎn)品說明書和產(chǎn)品合格證的資料。1能否認(rèn)期不按期對物質(zhì)、庫房、機電設(shè)5安全檢備運轉(zhuǎn)進(jìn)行安全檢查;查2.采買前能否確認(rèn)產(chǎn)品要求;3.對存在的問題能否及時報告并辦理。1進(jìn)場機電設(shè)施能否滿足現(xiàn)場需求;機電設(shè)2進(jìn)場機電設(shè)施能否組織檢查、檢測和驗6備管理收;3機電設(shè)施能否存在帶病和超負(fù)荷使用;狀況4.能否認(rèn)期組織機電設(shè)施認(rèn)證和年檢;5.施工現(xiàn)場用電管理能否規(guī)范。文明施1轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊;72現(xiàn)場衛(wèi)生能否潔凈;工3.表
14、記、標(biāo)牌能否醒目齊全。分值得分10151520102010累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):財務(wù)部部長核查人:核查日期:責(zé)任序安全責(zé)核查內(nèi)容落分值得分號任真相況1安全目1能否按項目經(jīng)理部制定的工作安排和目標(biāo)標(biāo)實行;2能否完成工作安排和工作計劃。2制度落1能否貫徹執(zhí)行國家相關(guān)安全生產(chǎn)花費提取實和使用等法律法規(guī)。2能否嚴(yán)格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度。1安全花費提取能否符合規(guī)定;安全費2安全花費能否單列;33能否及時供給相關(guān)安全生產(chǎn)花費;用管理4.能否嚴(yán)格收繳安全生產(chǎn)罰款和及時支付獎狀況勵;5.安全生產(chǎn)花費能否認(rèn)期統(tǒng)計。4安全檢1.能否認(rèn)期不按期對安全花費投入狀況進(jìn)行查檢查;2.對存在的問題能
15、否及時報告并辦理。20205010累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):工經(jīng)部部長核查人:核查日期:序安全責(zé)核查內(nèi)容責(zé)任落分值得分號任真相況1安全目1能否按項目經(jīng)理部制定的工作安排和目20標(biāo)標(biāo)實行;2.能否完成工作安排和工作計劃。2制度落1能否貫徹執(zhí)行國家相關(guān)勞務(wù)用工合同和15實工程合同法律法規(guī);2能否嚴(yán)格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度。1安全花費提取能否符合規(guī)定;合同、資2安全花費能否單列;3質(zhì)管理3能否及時供給相關(guān)安全生產(chǎn)花費;40狀況4.能否嚴(yán)格統(tǒng)計安全生產(chǎn)罰款和獎勵;5.安全生產(chǎn)花費能否認(rèn)期統(tǒng)計。4安全檢1.能否認(rèn)期不按期對檢查安全花費投入情25查況;2.對存在的問題能否及時報告并辦理。
16、累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):專職安全員核查人:核查日期:責(zé)任序安全責(zé)核查內(nèi)容落分值得分號任實情況1安全目1能否按項目部制定的工作安排和目標(biāo)實施;標(biāo)2能否完成工作安排和工作計劃。能否嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項安全法技術(shù)規(guī)范;2規(guī)2.能否將法律法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范和上司要求傳達(dá)至各操作人員。1能否參加制定項目經(jīng)理部安全制度;制度落32參加制定的各項制度能否完美;能否按實制度實行。1能否制定安全教育培訓(xùn)計劃并按規(guī)定進(jìn)行安全教有針對性的安全教育培訓(xùn);4育2新工人能否進(jìn)行三級安全教育和考試。能否督促組織班前安全講話和班前安全起誓活動。1能否制定安全交底制度;5安全交2安全交底內(nèi)容能否
17、有針對性和操作性;底3能否組織安全交底并記錄。1能否制定相關(guān)檢查標(biāo)準(zhǔn);參加按期安全安全檢檢查;對存在的問題能否及時辦理;62.能否堅持平常巡檢制度,能否教育并督查促員工正確佩戴勞動防范用品。1轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊;7文明施2現(xiàn)場衛(wèi)生能否潔凈;工3.管線、便道、暫時設(shè)施能否符合要求;4.表記、標(biāo)牌能否醒目齊全。1能否參加各種安全查收;8綜合管2對“三違”狀況能否及時制止并予以糾正;理3各種檢查、培訓(xùn)等內(nèi)業(yè)資料能否完美;4能否組織安全培訓(xùn)及安全活動。9環(huán)境保1.能否按環(huán)境保護(hù)方案實行監(jiān)察管理;護(hù)2.能否督促現(xiàn)場嚴(yán)格實行環(huán)境保護(hù)措施。累計得分101010101010101515安全責(zé)任履職核查
18、表被核查部門(人員):現(xiàn)場專業(yè)技術(shù)人員核查人:核查日期:序號安全責(zé)核查內(nèi)容責(zé)任落任真相況1安全目1能否按項目部制定的工作安排和目標(biāo)實標(biāo)施;2能否完成工作安排和工作計劃。1能否嚴(yán)格執(zhí)行安全法律法規(guī)及技術(shù)規(guī)范;2安全法2能否將相關(guān)法律法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范和規(guī)上級要求傳達(dá)至各操作人員。1能否參加制定項目經(jīng)理部規(guī)章制度、操3制度落作規(guī)程和專項方案;實2參加制定的制度、規(guī)程和方案能否完美;3能否按制度、規(guī)程、方案實行。安全教1能否按規(guī)定進(jìn)行安全教育培訓(xùn);42安全教育能否針對性;育3新工人能否進(jìn)行相應(yīng)的技術(shù)教育并記錄。1能否參加制定安全技術(shù)交底;安全交2安全交底內(nèi)容能否有針對性和操作性;底3能否組織安全技術(shù)
19、交底并記錄。1能否參加按期安全檢查;安全檢2.能否參加制定相關(guān)檢查標(biāo)準(zhǔn)和記錄;63.能否督促現(xiàn)場按相關(guān)專業(yè)措施要求組織查施工;4.對檢查存在的問題能否及時辦理。1轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊;7文明施2現(xiàn)場衛(wèi)生能否潔凈;工3.管線、便道、暫時設(shè)施能否符合要求;4.表記、標(biāo)牌能否醒目齊全。1能否參加各種安全查收;8綜合管2對“三違”狀況能否及時制止并予以糾理正;3各種檢查、培訓(xùn)等內(nèi)業(yè)資料能否完美;4能否組織技術(shù)培訓(xùn)及安全活動。環(huán)1.能否按環(huán)境保護(hù)方案實行監(jiān)察管理;9境保護(hù)2.能否督促現(xiàn)場嚴(yán)格實行環(huán)境保護(hù)措施。累計得分分值得分101010101010101515安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):
20、資料員核查人:核查日期:責(zé)任落序安全責(zé)核查內(nèi)容實號任狀況記錄1安全目1能否按項目部制定的工作安排和目標(biāo)實施;標(biāo)2能否完成工作安排和工作計劃。制度落1能否熟習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度;22能否熟習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)、技實術(shù)規(guī)范。3安全教1能否踴躍參加項目安全教育培訓(xùn);育2.能否掌握資料采買的詳盡要求。1采買資料能否滿足現(xiàn)場質(zhì)量要求;2采買資料能否擁有產(chǎn)品說明書、合格證;3勞動防范物件和安全裝置的采買質(zhì)量是否4采買情符合要求;況4.有特別要求的產(chǎn)品采買能否經(jīng)相關(guān)人員確認(rèn)使用范圍和性能;5.能否嚴(yán)禁采買無產(chǎn)品說明書和產(chǎn)品合格證的資料。5安全檢1.能否采買前確認(rèn)產(chǎn)品要求;查2.對存在的問題能否及
21、時報告并辦理。文明施1轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊;62現(xiàn)場衛(wèi)生能否潔凈;工3.表記、標(biāo)牌能否醒目齊全。累計得分分值得分101515401010安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):庫管員核查人:序安全責(zé)核查內(nèi)容號任1安全目1能否按項目部制定的工作安排和目標(biāo)實施;標(biāo)2能否完成工作安排和工作計劃。制度落1能否熟習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行項目各項規(guī)章制度;22能否熟習(xí)并嚴(yán)格執(zhí)行相關(guān)法律法規(guī)、技實術(shù)規(guī)范。3安全教1能否踴躍參加項目安全教育培訓(xùn);育2.能否掌握危險品保留要求。1庫房能否有嚴(yán)格防火、防爆、防雷設(shè)施;2能否嚴(yán)格按操作程序?qū)旆窟M(jìn)行保留;4現(xiàn)場管3能否存在不合格危險品入庫并投入現(xiàn)場;庫狀況4.危險品能否嚴(yán)格
22、按程序發(fā)放;5.能否嚴(yán)禁無產(chǎn)品說明書和產(chǎn)品合格證的資料入庫。核查日期:責(zé)任落真相況分值得分101515405安全檢1.能否堅持班前、班中和接班前巡檢制度;10查2.對存在的問題能否及時報告并辦理。文明施1轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊;62現(xiàn)場衛(wèi)生能否潔凈;10工3.表記、標(biāo)牌能否醒目齊全。累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):作業(yè)隊長核查人:核查日期:責(zé)任序安全責(zé)核查內(nèi)容落分值得分號任實情況1安全目1能否按項目分部制定的工作安排和目標(biāo)實行;標(biāo)2能否完成工作安排和工作計劃。1能否嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項2安全法技術(shù)規(guī)范;規(guī)2能否向工班傳達(dá)法律法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范。1能否將項目規(guī)章制度、
23、安全措施、操作3制度落規(guī)程和安全技術(shù)交底內(nèi)容及時向各工班交底;實2.能否嚴(yán)格按制度組織施工;3.作業(yè)隊安全管理人員能否到位。1.能否組織安全會講和員工安全教育培訓(xùn);2.能否組織每周工班安全活動日并進(jìn)行教4安全教育培訓(xùn);育3能否參加新工人安全教育和考試。4.能否組織班前安全講話和安全起誓活動。1能否在部署工班工作時,進(jìn)行安全技術(shù)5安全交交底并重申安全注意事項;底2安全交底內(nèi)容能否有針對性和操作性;3安全交底能否記錄完美。1能否組織按期不按期現(xiàn)場安全措施、作業(yè)行為檢查;6安全檢2.能否堅持每班檢查周邊環(huán)境和作業(yè)現(xiàn)場查安全防范措施能否到位;3.能否督促員工正確佩戴勞動防范用品;4.對檢查存在的問題能
24、否及時辦理。7文明施1轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊;現(xiàn)場衛(wèi)生能否潔凈;能否保持工完料清;工2.表記、標(biāo)牌能否醒目齊全。1能否參加各種安全查收;8綜合管2對“三違”現(xiàn)象能否及時制止并予以糾理正;3各種交底、培訓(xùn)等內(nèi)業(yè)資料能否完美;10101510101510109環(huán)境保1.能否按環(huán)境保護(hù)方案實行監(jiān)察管理;10護(hù)2.能否督促現(xiàn)場嚴(yán)格實行環(huán)境保護(hù)措施。累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):領(lǐng)工員核查人:核查日期:序安全責(zé)任核查內(nèi)容責(zé)任落號真相況分值得分安全目標(biāo)安全法規(guī)制度落實安全教育安全交底安全檢查文明施工綜合管理1能否按項目部制定的工作安排和目標(biāo)實行;2能否完成工作安排和工作計劃。能否嚴(yán)格執(zhí)
25、行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項技術(shù)規(guī)范;能否向工班傳達(dá)法律法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范。1能否將項目規(guī)章制度、安全措施、操作規(guī)程和安全技術(shù)交底內(nèi)容及時向各工班交底;能否堅持交接班制度并記錄;能否堅持施工日記記錄;施工日記能否完美;能否嚴(yán)格按制度組織施工。1能否參加員工安全教育培訓(xùn);能否組織每周工班安全活動日并進(jìn)行教育培訓(xùn);3能否參加新工人安全教育和考試;能否組織班前安全講話和安全起誓活動。1能否在部署工班工作時,進(jìn)行安全技術(shù)交底并重申安全注意事項;2安全交底內(nèi)容能否有針對性和操作性;3各種安全交底、培訓(xùn)等內(nèi)業(yè)資料能否完美;1能否堅持每班現(xiàn)場安全措施、作業(yè)行為檢查;能否堅持每班檢查周邊環(huán)境和作業(yè)現(xiàn)場,安全防范措
26、施能否到位;能否督促員工正確佩戴勞動防范用品;對檢查存在的問題能否及時辦理。1轄區(qū)資料、物件堆放能否整齊;表記、標(biāo)牌能否醒目齊全;現(xiàn)場衛(wèi)生能否潔凈;能否保持工完料清。1能否參加各種安全查收;2對“三違”狀況能否及時制止并予以糾正。10101510101510109環(huán)境保護(hù)1.能否按環(huán)境保護(hù)方案實行監(jiān)察管理;102.能否督促現(xiàn)場嚴(yán)格實行環(huán)境保護(hù)措施。累計得分安全責(zé)任履職核查表被核查部門(人員):班組長核查人:核查日期:序安全責(zé)核查內(nèi)容責(zé)任落號任真相況1安全目1能否按項目部制定的工作安排和目標(biāo)實施;標(biāo)2能否完成工作安排和工作計劃。1能否嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法律法規(guī)及各項2安全法技術(shù)規(guī)范;規(guī)2能否向工班傳達(dá)法律法規(guī)、安全技術(shù)規(guī)范1能否將規(guī)章制度、安全措施、操作規(guī)程3制度落和安全技術(shù)交底內(nèi)容及時向各操作人員交底;實2.能否堅持交接班制度并記錄完美;3.能否嚴(yán)格按制度組織施工。1能否參加員工安全教育培訓(xùn);能否組織4安全教每周工班安全活動日并進(jìn)行教育培訓(xùn);能否組織并監(jiān)察新工人參加三級安全教育和考育試;2.能否組織班前安全講話和起誓活動。1能否在部署工班工作時,進(jìn)行安全技術(shù)5安全交交底并重申安全注意事項;底2安全交底內(nèi)容能否有針對性和操作性;3安全交
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