最新出納個人總結(jié)范文5篇（精選）

1、精品文檔Word格式 最新出納個人總結(jié)范文5篇精選 充實的工作生活一不注意就過去了，回憶這段時間的工作，信任你有許多感想吧，是不是該好好寫一份工作總結(jié)記錄一下呢?下面是我給大家?guī)淼淖钚鲁黾{個人總結(jié)范文，盼望大家可以喜歡! 最新出納個人總結(jié)范文1 20_年x月份我有幸成為公司的一員，主要是在財務(wù)部擔(dān)當(dāng)出納工作，在財務(wù)部業(yè)務(wù)種類繁多的地方，我的職責(zé)是現(xiàn)金收支，現(xiàn)金日記賬的登記和賬務(wù)核對，手寫支票，工資及獎金的核對和發(fā)放?；貞涍@幾個月來的工作，我虛心學(xué)習(xí)新的專業(yè)學(xué)問，樂觀協(xié)作同事之間的工作，努力適應(yīng)新的工作崗位，以最快的速度和最好的狀態(tài)進入自己的工作狀態(tài)。我的缺點也是不行掩飾的。我的述職報告請大家

2、評議，歡送大家提出珍貴意見。 首先，在指導(dǎo)的關(guān)心下我理解了出納崗位的各種制度及其日常的工作流程。在同事們的指導(dǎo)和關(guān)心下使我學(xué)到了許多工作中的學(xué)問，使我最快的熟識了這份新的工作。在工作崗位沒有凹凸之分，肯定要好好工作，來表達人生價值。同時為了進步工作效率，平常自學(xué)電腦學(xué)問和erp的出納學(xué)問及操作，利用erp使工作更加準(zhǔn)確和快速。在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，順當(dāng)完成如下工作： 一、日常工作 1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)，井然有序地完成了職工工資發(fā)放工作。 2、清理客戶欠費名單，并與各個相關(guān)部門通力合作，共同完成欠費的催收工作。 3、核對保險名單，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對我公司職工

3、的意外損害險的投保工作。 4、做好200 x年各種財務(wù)報表及統(tǒng)計報表，并準(zhǔn)時送交相關(guān)主管部門。 二、其他工作 1、迎接公司評估，預(yù)備所需財務(wù)相關(guān)材料，準(zhǔn)時送交辦公室。 2、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能消失的問題做好統(tǒng)計，并提交指導(dǎo)批閱。 3、根據(jù)公司部署，做好了社會公益活動及困難職工救濟工作。 三、上半年工作 1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，覺察現(xiàn)金金額不符，做到準(zhǔn)時匯報，準(zhǔn)時處理。 2、準(zhǔn)時收回公司各項收入，開出收據(jù)，準(zhǔn)時收回現(xiàn)金存入銀行，從無坐支現(xiàn)金。 3、根據(jù)會計供給的根據(jù)，準(zhǔn)時發(fā)放教工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費。 4

4、、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必需有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。 回憶這幾個月來的點點滴滴，每當(dāng)完成一項工作任務(wù)，即使忙一點，心里還是感到很欣慰很踏實，在新的一年里，我還需要在工作上更加樂觀主動，態(tài)度上更加仔細(xì)負(fù)責(zé);另外，我能有如今這點小小的進步，這都得益于指導(dǎo)，前輩的關(guān)心與溝通，我真正感受到了指導(dǎo)的關(guān)心和期望，同時也由衷的敬仰他們淵博的學(xué)問和豐富的理論閱歷。作為一名普一般通的員工，我的工作是再一般不過了，象我這樣能做好自己本職工作的同事還有許多，我們能在過去一年圓滿地完成任務(wù)，主要在于各級指導(dǎo)的關(guān)心和大力支持，實行各種敏捷多變的方式和方法去解決各種不同的

5、問題，我只是和全部我們公司的其他員工一樣，盡自己的最大努力為公司，盼望對公司能有所奉獻。我想，一般的工作也并非意味著追求的終結(jié)，我處在一個比擬平凡的工作崗位上，所以我更應(yīng)當(dāng)去實現(xiàn)我的抱負(fù)和追求，無論結(jié)果如何，即使平凡也不能平凡。更何況追求過程的本身就是一種成長，一種進步。在新一年中，我肯定更加嚴(yán)格地要求自己，積級參與公司的各項活動和學(xué)習(xí)，從去年的工作中仔細(xì)汲取閱歷，縮小在業(yè)務(wù)上的差距，讓自己今后的工作更加嚴(yán)謹(jǐn)有序，讓自己以更踏實的態(tài)度為公司的進展作出自己的努力，決不辜負(fù)大家對我的期望!同時我也誠心期盼指導(dǎo)和前輩可以多多在工作上指導(dǎo)我，在思想上關(guān)心我，我會盡力為公司的進一步進展和壯大發(fā)揮自己應(yīng)有

6、的作用。 最終，我再一次誠心感謝我身邊的每一位同事和指導(dǎo)，有了大家這樣好同事好指導(dǎo)，在這樣的一個優(yōu)秀的集體里，我信任我們的公司明天會更好!而我們也將收獲無限的盼望! 最新出納個人總結(jié)范文2 出納業(yè)務(wù)是一項根底性工作，近年來，我行從完善出納工作制度入手，建立組織，落實責(zé)任，強化培訓(xùn)，嚴(yán)格督查，仔細(xì)考核，有力地加強了出納工作的標(biāo)準(zhǔn)化管理，有效地進步了出納工作質(zhì)量。我行的詳細(xì)做法是： 一、完善制度，落實責(zé)任，為進步出納工作質(zhì)量供給制度標(biāo)準(zhǔn)保證 出納工作是一項每天都與鈔票打交道的根底性工作，同時又是一項有固定操作規(guī)程、操作技術(shù)、每天周而復(fù)始不停操作的常常性工作。這項工作的特點就是操作人員極易產(chǎn)生麻木松

7、懈心情，不能堅持操作規(guī)程，而一旦不按操作規(guī)程操作就極易出錯。 因此，要保證出納人員可以一如既往地按固定操作規(guī)程操作，并始終保持較高的質(zhì)量，必需要有完善而又嚴(yán)密的制度體系作保證?；谶@樣的熟悉，我行根據(jù)出納工作的特點及運行規(guī)律，對如何通過制度標(biāo)準(zhǔn)來保證出納工作質(zhì)量的進步，并使這種較高的質(zhì)量可以得到一如既往地保持做了大量的工作。 1、深化調(diào)查討論，找出影響出納工作質(zhì)量的癥結(jié)。 前期，我行針對出納制度和操作規(guī)程不能一以貫之地嚴(yán)格執(zhí)行、工作質(zhì)量時好時壞的問題進展廣泛深化的調(diào)查討論。 通過深化細(xì)致的調(diào)查，我們覺察導(dǎo)致出納工作質(zhì)量起伏不定的主要緣由是，對一以貫之嚴(yán)格執(zhí)行出納操作規(guī)程缺乏有效的鼓勵和剛性的約

8、束;對防范繳庫現(xiàn)金消失過失的重點操作環(huán)節(jié)缺乏明確詳細(xì)的硬性規(guī)定;對出納工作檢查督導(dǎo)不嚴(yán)、考核獎懲不力、出納人員操作技能落后。而形成這眾多緣由的根本性癥結(jié)就是缺乏嚴(yán)明的制度標(biāo)準(zhǔn)。 因為，一個人要一以貫之、周而復(fù)始地干好一項工作，除了要喜歡這項工作之外，更重要的是不僅要知道這項工作如何干、干好干壞的標(biāo)準(zhǔn)、干好或干壞后會得到什么樣的獎懲，并且還要知道這種規(guī)定是長期執(zhí)行的，是不會以指導(dǎo)人的變動或個人的意志變化而轉(zhuǎn)變的。而要到達這一點，就必需根據(jù)保證出納工作質(zhì)量的實際，完善各種相關(guān)的制度。 2、抓住問題癥結(jié)，制定相應(yīng)配套的制度和操作規(guī)程。 根據(jù)調(diào)查討論得出的結(jié)論，我行針對出納工作操作規(guī)程不全面不系統(tǒng)的問

9、題，對出納工作從柜面收付款、入庫保管、上繳人行(市行)大庫等全過程進展制度標(biāo)準(zhǔn)，制定了?出納操作規(guī)程?;針對沒收假幣缺乏嚴(yán)密的操作規(guī)程，簡單與客戶產(chǎn)生沖突的問題，制定了以“五個當(dāng)面為主要內(nèi)容的?沒收假幣操作規(guī)程?，“五個當(dāng)面即當(dāng)客戶的面辦理現(xiàn)金業(yè)務(wù)、當(dāng)客戶的面識別真假幣、當(dāng)客戶的面加蓋“假幣戳記、當(dāng)客戶的面開具假幣沒收證明、當(dāng)客戶的面講清沒收的理由和道理。 針對保持出納工作質(zhì)量既缺乏有效鼓勵，又缺乏剛性約束的問題，我行根據(jù)出納制度和人民銀行南京分行?人民幣質(zhì)量管理競賽考核方法?的要求，根據(jù)多勞多得的原那么，制定了出納工作技能、效率和質(zhì)量與個人經(jīng)濟利益掛鉤的?出納工作考核獎懲施行細(xì)那么?，由于針

10、對性地制定了一系列制度，使我行出納工作保持穩(wěn)定質(zhì)量的重點環(huán)節(jié)都有了制度保證，為實現(xiàn)標(biāo)準(zhǔn)化、制度化管理奠定了根底。 3、狠抓責(zé)任落實，確保制度得到嚴(yán)格執(zhí)行。 制度的應(yīng)有作用能否得到有效的發(fā)揮，關(guān)鍵在于制度能否得到一以貫之地嚴(yán)格執(zhí)行。而要保證制度得到嚴(yán)格執(zhí)行，首先要把執(zhí)行制度的詳細(xì)責(zé)任落實到實處。因此，我行對出納、內(nèi)勤主任、會計科監(jiān)管人員都制定了?崗位職責(zé)履行明白書?，把每個工種、每個崗位應(yīng)履行的職責(zé)及操作程序明確地落實到詳細(xì)責(zé)任人，從而有效地增加了各崗位員工執(zhí)行制度的自覺性和責(zé)任心，保證了各種制度可以得到一以貫之地嚴(yán)格執(zhí)行。 二、抓好培訓(xùn)，增加技能，為進步出納工作質(zhì)量供給業(yè)務(wù)素養(yǎng)保證 出納工作責(zé)

11、任重大、專業(yè)性強，要進步出納工作質(zhì)量光有制度保證、出納工作人員光有良好的愿望是不夠的，還必需具備精湛的業(yè)務(wù)操作技能。因此我行在抓好員工政治素養(yǎng)進步和嚴(yán)格執(zhí)行各項制度的同時，實在抓好實行多種形式對出納人員進展業(yè)務(wù)技能培訓(xùn)。 1、舉辦出納業(yè)務(wù)培訓(xùn)班。近年來，我行始終堅持每個季度都利用一個雙休日舉辦一期出納業(yè)務(wù)培訓(xùn)班，每個網(wǎng)點都輪番選派柜員或?qū)Ｂ毘黾{員參與。培訓(xùn)班系統(tǒng)講授出納工作的根本要求、制度規(guī)定、操作程序;邀請人行貨幣發(fā)行部門的同志講解人民幣質(zhì)量管理規(guī)定要求和假幣的區(qū)分學(xué)問，組織觀看反假防假光盤教學(xué)片，同時組織優(yōu)秀出納員現(xiàn)身說法，傳授工作閱歷。近年來，我行對全行18名專職出納員和71名前臺柜員都

12、集中輪訓(xùn)了一遍以上，使他們的專業(yè)學(xué)問程度得到了系統(tǒng)的進步。 2、正常開展崗位練兵活動。近年來，我行非常重視組織員工開展技術(shù)練兵。各營業(yè)機構(gòu)每個月都要利用業(yè)余時間，組織對出納人員進展鈔票整點標(biāo)準(zhǔn)及要求的把握程度、假幣識別力量、點鈔速度及準(zhǔn)確性進展綜合訓(xùn)練考核，并把考核成果列入員工季度崗位績效工資考評的內(nèi)容。 3、定期對業(yè)務(wù)技能進展評級考試。從20_年起，每年都定期對會計出納人員的業(yè)務(wù)技能進展評級考試，以考試成果定技能級別，與崗位工資系數(shù)掛鉤，并實行“一考定一年、來年再考評的動態(tài)調(diào)整政策。此舉極大地調(diào)動了全體出納人員苦練業(yè)務(wù)技能根本功的主動性、自覺性和長久性，有效地促進了出納人員業(yè)務(wù)程度的不斷進步

13、。 三、抓住關(guān)鍵，突出重點，為進步出納工作質(zhì)量供給客觀條件保證 多年的出納工作理論使我們熟悉到，春節(jié)頂峰期的現(xiàn)金收付及回籠現(xiàn)金的整點繳庫、殘缺幣整點繳庫是影響出納工作質(zhì)量進步的重點突出問題，而要解決這些客觀存在的問題，光靠出納人員的主觀努力是不夠的，支行財會科還必需有針對性地制造解決問題必需的條件，才能到達進步并保持出納工作質(zhì)量的預(yù)期目的。我行在抓好出納工作日常管理的同時，從物資上、人力上向春節(jié)現(xiàn)金回籠頂峰期傾斜，實行針對性措施解決殘缺幣整點繳庫的問題，為有效打通影響出納工作質(zhì)量的瓶頸制造了必需的客觀條件。 1、加大購置機具設(shè)備的投入。 我行投入了十余萬元購置自動、半自動捆鈔機、防偽點鈔機和偽

14、幣識別儀等，對局部現(xiàn)金收付量較大的營業(yè)網(wǎng)點配置了半自動捆鈔機具，同時支行還庫存了十多臺點鈔備用機具，一旦營業(yè)網(wǎng)點機器發(fā)生故障，馬上進展調(diào)換;此外，春節(jié)現(xiàn)金回籠頂峰期之前，我行還組織力氣對出納機具設(shè)備進展調(diào)試修理，保證機具設(shè)備滿意現(xiàn)金回籠頂峰期的需要，以進步出納工作效率，防止過失發(fā)生。 2、集中人力突擊整點。 我行明確凡基層上繳的完好幣，在鈔票整點成捆后，必需與庫存現(xiàn)金余額核對無誤前方可上繳。支行中心庫對基層單位上繳的現(xiàn)金，必需進展抽樣復(fù)點。春節(jié)現(xiàn)金回籠頂峰期，單靠出納與復(fù)核兩個人是無法既保證時間又保證質(zhì)量的。因此，每年春節(jié)期間我行各個營業(yè)網(wǎng)點都集中人力，利用班余時間突擊整點。支行中心庫組織支行

15、機關(guān)人員利用晚上突擊整點，從人力上保證每年春節(jié)期間上繳人行國庫現(xiàn)金近億元無過失。 3、殘缺幣以支行中心庫集中整點上繳為主。 針對基層營業(yè)網(wǎng)點收繳殘缺幣數(shù)量少、聚集成捆時間長、上繳標(biāo)準(zhǔn)把握不一的問題，為了削減損傷幣占壓庫存，進步殘缺幣上繳的合格率，削減過失，我行要求基層單位十元以上面額的損傷紙幣，可以逐張上繳，十元以下面額的損傷幣，成把上繳，由中心庫出納人員集中整點。同時對支行中心庫出納人員提出嚴(yán)格的要求，把上繳殘缺幣質(zhì)量作為績效工資考核的重要內(nèi)容，從而有力地促進了中心庫出納人員盡心盡職做好殘缺幣整點工作，有效地杜絕了殘缺損傷幣解繳的過失。 最新出納個人總結(jié)范文3 公司出納業(yè)務(wù)量大，種類繁多，我

16、任職出納的職責(zé)是打印支票、開具各種銀行票據(jù)接待客戶，解答他們的有關(guān)業(yè)務(wù)問題，編制和錄入與銀行有關(guān)的會計憑證，登記銀行賬簿，整理和保管銀行業(yè)務(wù)資料?；貞涍@20_年上半年來的出納工作，獲得了肯定的成就，但也有一些缺乏之處，現(xiàn)將我任職集團公司出納工作總結(jié)如下，歡送大家提出珍貴意見。 首先，我一貫喜歡社會主義祖國，擁護指導(dǎo)，堅持四項根本原那么，遵紀(jì)守法，為人正直。工作崗位沒有凹凸之分，肯定要好好工作，不工作就不能表達自己的人生價值。同時為了進步自身的科學(xué)理論程度，平常自學(xué)電腦學(xué)問，利用網(wǎng)絡(luò)理解國際形勢和國內(nèi)外大事，開闊了視野，豐富了學(xué)問，電腦使我的生活過得充實起來。 其次作為公司出納，我在收付、反映、

17、監(jiān)視、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，過去的半年里在不斷改善工作方式方法的同時，順當(dāng)完成如下工作： 一、日常工作 1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，覺察金額不符，做到準(zhǔn)時匯報，準(zhǔn)時處理。 2、準(zhǔn)時收回公司各項收入，開出收據(jù)，準(zhǔn)時收回現(xiàn)金存入銀行。 3、根據(jù)會計供給的根據(jù)，與銀行相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)，井然有序地完成了職工工資和其它應(yīng)發(fā)放的經(jīng)費發(fā)放工作。 4、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核算(發(fā)票上必需有經(jīng)手人、驗收人、審批人簽字方可報帳)，對不符手續(xù)的發(fā)票不付款。 二、其他工作 1、迎接公司評估，預(yù)備所需財務(wù)相關(guān)材料，準(zhǔn)時送交辦公室。 2、為迎接審計部門對我公司帳務(wù)狀況的檢查工作，做好前期

18、自查自糾工作，對檢查中可能消失的問題做好統(tǒng)計，并提交指導(dǎo)批閱。在工作中，我忠于職守，盡力而為，指導(dǎo)和同事們也給了我很大的關(guān)心和鼓舞。 回憶檢查自身存在的問題，我認(rèn)為： 1、學(xué)習(xí)不夠。當(dāng)前，以信息技術(shù)為根底的新經(jīng)濟蓬勃進展，新狀況新問題層出不窮，新學(xué)問新科學(xué)不斷問世。面對嚴(yán)峻的挑戰(zhàn)，缺乏學(xué)習(xí)的緊迫感和自覺性。理論根底、專業(yè)學(xué)問、文化程度、工作方法等不能適應(yīng)新的要求。 2、在工作較累的時候，有過松弛思想，這是自己政治素養(yǎng)不高，也是世界觀、人生觀、價值觀解決不好的表現(xiàn)。 針對以上問題，今后的努力方向是： 1、加強理論學(xué)習(xí)，進一步進步自身素養(yǎng)。對業(yè)務(wù)的熟識，不能取代對進步個人素養(yǎng)更高層次的追求，必需通

19、過市場經(jīng)濟理論、國家法律、法規(guī)以及金融業(yè)務(wù)學(xué)問、相關(guān)政策的學(xué)習(xí)，增加分析問題、解決問題的力量。 2、增加大局觀念，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)，努力克制自己的消極心情，進步工作質(zhì)量和效率，樂觀協(xié)作指導(dǎo)同事們把工作做得更好。 最新出納個人總結(jié)范文4 _年在緊急的工作中接近歲尾，作為公司出納，我在收付、反映、監(jiān)視、管理四個方面盡到了應(yīng)盡的職責(zé)，在過去的一年里在不斷改善工作方式方法的同時，順當(dāng)完成如下工作： 一、日常工作： 1、與銀行相關(guān)部門聯(lián)絡(luò)，根據(jù)公司需要提取現(xiàn)金備用。 2、核對保單，與保險公司辦理好交接手續(xù)，完成對我公司職工的投保工作。每月按時交公司按揭款。 3、做為現(xiàn)金出納，每天對收入和支出的憑證要仔細(xì)核對

20、，準(zhǔn)時記帳。月底和會計對帳、盤點，做月報表。 4、做好_年各種財務(wù)報表，并準(zhǔn)時送交部門指導(dǎo)。 二、其他工作 1、迎接公司評估，預(yù)備所需財務(wù)相關(guān)材料，準(zhǔn)時送交部門指導(dǎo)。 2、為迎接稅務(wù)部門對我公司帳務(wù)狀況的檢查工作，做好前期自查自糾工作，對檢查中可能消失的問題做好統(tǒng)計，并提交指導(dǎo)批閱。 三、在本年度工作中 1、嚴(yán)格執(zhí)行現(xiàn)金管理和結(jié)算制度，定期向會計核對現(xiàn)金與帳目，覺察現(xiàn)金金額不符，做到準(zhǔn)時匯報，準(zhǔn)時處理。從無坐支現(xiàn)金。 2、根據(jù)會計供給的憑證，準(zhǔn)時發(fā)放職工工資和發(fā)放工費。 3、堅持財務(wù)手續(xù)，嚴(yán)格審核，對不符手續(xù)的票據(jù)不付款。 隨著不斷的學(xué)習(xí)和深化，我對本職工作有了更深入的熟悉。我的工作內(nèi)容可以說

21、既簡潔又繁瑣。例如登賬，公司各工程獨立合算，賬本有十幾本之多，要逐筆登記匯總。浩大的工作量，使我必需細(xì)心、急躁的操作。常常是一天下來眼花繚亂的。 隨著社會經(jīng)濟創(chuàng)新以及學(xué)問經(jīng)濟時代的逐步降臨，學(xué)習(xí)新的學(xué)問早已經(jīng)顯得非常重要。學(xué)問是浩瀚的海洋，我們一生所能學(xué)到的學(xué)問相以于這片海洋來說，是及其的渺小。隨著對財務(wù)信息處理要求的日益進步，對財務(wù)工的要求也越來越高。一方面需要借助計算機完成財務(wù)核算工作。另一方面是不斷推陳出新的財經(jīng)法規(guī)。于是對于我們來講，嫻熟把握計算機操作、不斷學(xué)習(xí)新的財經(jīng)法規(guī)條例都是必需的?；蛟S任何一種產(chǎn)業(yè)，一個行業(yè)都有各自的背景和進展。要想使自己不被時代拋棄，只得緊緊的跟上時代的步伐。學(xué)習(xí)，也是的途徑。 綜上所述，在過去的一年中，付出過努力