2022年辦公室副主任個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿

1、第4頁共4頁2022年辦公室副主任個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同事：大家好。今天我懷著激動(dòng)的心情站在這里參加競(jìng)選演講。首先我要感謝_、領(lǐng)導(dǎo)給我提供了這么一次難得的學(xué)習(xí)鍛煉和參與競(jìng)爭(zhēng)的機(jī)會(huì)，同時(shí)，也感謝同事們對(duì)我的理解、信任和支持。我將以良好的心態(tài)，積極參與副主任職務(wù)的競(jìng)爭(zhēng)，勇于接受挑選。辦公室工作若簡(jiǎn)單地概括起來就_個(gè)字：_協(xié)調(diào)、當(dāng)好參謀、做好服務(wù)。當(dāng)然，這_個(gè)字說起來容易，做起來難，要想做好就更難。根據(jù)本職位的性質(zhì)和職能要求，我覺得自身具有一定的優(yōu)勢(shì)，愿意競(jìng)爭(zhēng)這個(gè)崗位。主要理由是：其一，我熱愛這項(xiàng)工作。雖然這項(xiàng)工作繁雜，巨細(xì)無遺，默默無聞，甚至很辛苦，付出很多卻難以看出成效和成績(jī)，

2、但我有充分的思想準(zhǔn)備，有投身這項(xiàng)工作的良好愿望和熱情。其二，我受黨的培養(yǎng)教育多年，有“認(rèn)認(rèn)真真辦事、實(shí)實(shí)在在做人”的作風(fēng)和一顆忠誠(chéng)于黨的事業(yè)、服務(wù)于人民群眾的責(zé)任心。這是我做好一切工作的前提和保證。其三，我有多年在辦公室工作的體驗(yàn)和經(jīng)歷，有一定的實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，熟悉辦公室的工作情況，_要快一些，對(duì)順利開展工作有利?；揪邆浔韭毼凰蟮乃枷胝嗡刭|(zhì)、工作業(yè)務(wù)水平。其四，我有“以人為本、人格至上”的現(xiàn)代行為理念，處事公道正派，待人熱情誠(chéng)懇。能始終圍繞。人文關(guān)懷”這四個(gè)字來做文章、辦事情。努力使領(lǐng)導(dǎo)滿意、讓群眾放心。其五，更主要的是，有領(lǐng)導(dǎo)的關(guān)心、愛護(hù)和鼓勵(lì)，有同事的幫助、協(xié)作和支持，為我做好工作創(chuàng)造了

3、有利條件，增強(qiáng)了勇氣和信心。假如_和大家信任，能給我一個(gè)施展的平臺(tái)，我有決心有信心擔(dān)當(dāng)此重任。并以樹立“五種意識(shí)”，作為保證。一是樹立學(xué)習(xí)意識(shí)。著力提高全體人員思想政治素質(zhì)和業(yè)務(wù)知識(shí)能力。一方面要堅(jiān)定信念，增強(qiáng)黨性，解決辦事“靠得住”的問題；另一方面要刻苦鉆研，業(yè)務(wù)熟練，解決辦事“有本事”的問題，成為本職工作的行家里手。二是樹立全局意識(shí)。只有著眼全局、顧全大局，樹立全局“一盤棋”的思想，正確處理好個(gè)人與_、局部與整體的利益關(guān)系，做好服務(wù)，才能圓滿完成好_和領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項(xiàng)任務(wù)。三是樹立創(chuàng)新意識(shí)。當(dāng)今時(shí)代是創(chuàng)新的時(shí)代，需要我們不斷探索和創(chuàng)新。只有與時(shí)俱進(jìn)，才能改變那些不合時(shí)宜的思想觀念和傳統(tǒng)做法，

4、以增強(qiáng)工作的主動(dòng)性、預(yù)見性和創(chuàng)造性。四是樹立奉獻(xiàn)意識(shí)。要有甘當(dāng)綠葉，做好配角，勇挑重?fù)?dān)、無私奉獻(xiàn)的境界和胸懷。從小事做起，從自身做起。擺正位置，扮好角色，到位不越位，補(bǔ)臺(tái)不拆臺(tái)。五是樹立團(tuán)結(jié)意識(shí)。只有講團(tuán)結(jié)，求人和，才能凝聚人心，集中智慧，充滿生機(jī)，形成合力；只有講團(tuán)結(jié)，靠大家力量，才能提高工作效率，發(fā)揮整體作用，當(dāng)好參謀助手。我相信有了這五種意識(shí)，就能夠擔(dān)當(dāng)起這個(gè)重任。假如我競(jìng)爭(zhēng)如愿，將不辜負(fù)_、領(lǐng)導(dǎo)和大家對(duì)我的信任、期望，以此為新的起點(diǎn)，努力履行諾言，實(shí)現(xiàn)奮斗目標(biāo)，積極為局工作做出新的貢獻(xiàn)。假如我競(jìng)爭(zhēng)_，我也不會(huì)灰心和氣餒，因?yàn)槟軌蛴掠趨⑴c競(jìng)爭(zhēng)，對(duì)我來說就是一次自我挑戰(zhàn)和磨礪意志的考驗(yàn)，我

5、會(huì)從中找出不足和差距，今后的進(jìn)步和提高才能更快，我依然會(huì)在自己的崗位上為我們的黨貢獻(xiàn)自己的力量。謝謝大家。2022年辦公室副主任個(gè)人競(jìng)爭(zhēng)上崗演講稿（二）尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁：大家下午好！今天有機(jī)會(huì)站在這里展現(xiàn)自我，參加辦公室副主任競(jìng)聘演講，我很高興，也很激動(dòng)，首先要感謝組織對(duì)我多年的培養(yǎng)和領(lǐng)導(dǎo)對(duì)我的認(rèn)可，也要感謝各位同事的支持，作為一名對(duì)辦公室事業(yè)充滿熱愛、對(duì)組織工作無比忠誠(chéng)的人，我把這次演講當(dāng)做單位對(duì)我的考驗(yàn)，當(dāng)然，競(jìng)聘上崗，有上就有下，上固可賀，但也不沾沾自喜，下也無悔，唯將繼續(xù)努力，不氣不餒，但我堅(jiān)信，伴隨著今天的競(jìng)職演講，下次將是我的就職演講。再次對(duì)在場(chǎng)的各位表示感謝。首先向在座的

6、各位簡(jiǎn)要匯報(bào)我的個(gè)人經(jīng)歷；進(jìn)入單位工作以來，眾所周知，黨委辦公室是綜合辦事機(jī)構(gòu)，直接或間接參與領(lǐng)導(dǎo)活動(dòng)，具有參謀助手、綜合協(xié)調(diào)、宣傳報(bào)道、督察服務(wù)等基本職能，在全局工作中起到傳上達(dá)下、溝通、協(xié)調(diào)各方的重要作用，如何緊密圍繞黨委工作重心，確保黨委政策快速、有效落實(shí)，進(jìn)一步提高工作水平和服務(wù)能力、效率，是黨委辦公室無可回避的問題，如果我有幸競(jìng)聘成功，我將采取以下幾點(diǎn)措施，提高辦公室的工作水平、工作效率，為各方的溝通、協(xié)調(diào)搭建最佳平臺(tái)，為單位的發(fā)展貢獻(xiàn)自己的一份力量。一、明確黨委辦公室工作性質(zhì)黨委辦公室是處于黨委中心工作及聯(lián)系、協(xié)調(diào)其他職能部門的重要綜合部門，承擔(dān)著貫徹落實(shí)黨委的中心工作及目標(biāo)任務(wù)的

7、重要職能，處于較高的工作層次，對(duì)工作水平要求更高，事務(wù)比較繁忙，面對(duì)大事、急事、瑣事要統(tǒng)籌安排，合理有序，注意辦事節(jié)奏、細(xì)節(jié)，防微杜漸，確保各項(xiàng)事務(wù)順利進(jìn)行，出現(xiàn)任何小的差錯(cuò)都可能造成大不利的被動(dòng)和較壞影響。處理各項(xiàng)任務(wù)的謹(jǐn)慎、細(xì)致、負(fù)責(zé)的態(tài)度要貫穿始終，才能保證將工作清楚無誤做好、做到位、落到實(shí)處。二、加強(qiáng)責(zé)任意識(shí)教育黨委辦公室的責(zé)任教育，首先要從領(lǐng)導(dǎo)干部嚴(yán)格要求開始，并立足本職工作適時(shí)開展責(zé)任警示教育，深切領(lǐng)會(huì)各項(xiàng)工作的利害得失，深入分析因責(zé)任心不足導(dǎo)致的工作失誤及造成的影響，同時(shí)定期地開展責(zé)任教學(xué)講座，讓自覺負(fù)責(zé)任、勇于擔(dān)責(zé)成為一種習(xí)慣。三、完善督查機(jī)制辦公室下屬各職員要建立嚴(yán)格考核、評(píng)

8、比制度，注意督查工作中存在的問題和不足，各員工要制定基本的工作計(jì)劃、定期書寫工作心得及得失、定期匯報(bào)工作，以便及時(shí)了解員工工作能力及部門問題，也為今后的工作積累豐富的資料，創(chuàng)建職員之間相互學(xué)習(xí)、借鑒、交流的平臺(tái)，切實(shí)將每一名員工的日常工作進(jìn)行量化比較，定期公示考核評(píng)比表，力爭(zhēng)對(duì)每一名員工工作做合理評(píng)價(jià)，讓員工信服。四、加強(qiáng)員工、領(lǐng)導(dǎo)間的凝聚力建設(shè)在辦公室內(nèi)部建立競(jìng)爭(zhēng)機(jī)制的同時(shí)，更要加強(qiáng)員工間的團(tuán)結(jié)互助工作，防止員工間的勾心斗角現(xiàn)象出現(xiàn)，要在明確責(zé)任，細(xì)分工作的基礎(chǔ)上，著重強(qiáng)調(diào)團(tuán)結(jié)與合作，促進(jìn)工作人員之間的有效溝通、交流、分享工作經(jīng)驗(yàn)，同級(jí)之間、上下級(jí)之間也要加強(qiáng)合作，做到相互信任、相互支持、相互配合，遇事多商量、多溝通，從而創(chuàng)造和諧積極的單位工作環(huán)境，全面提升辦公室的工作水平、服務(wù)能力建設(shè)，