《經(jīng)濟(jì)法概論(財經(jīng)類)》各章課后案例分析題參考答案(正式版)8

1、全國高等教育自學(xué)考試指定教材經(jīng)濟(jì)法概論（財經(jīng)類）00043各章課后案例分析題參考答案廣西大學(xué)農(nóng)學(xué)院韋恢樂編寫（2018年 10月）第一章 案例分析題（）參考答案參考答案參見指定教材第 55頁。教材第 52 頁大綱樣題的第 4l 題案例分析題和本章最后的案例分析題一模一樣，大綱樣題第 41題的標(biāo)準(zhǔn)答案在教材第 55頁。第二章 案例分析題參考答案參考答案參見指定教材第 55頁至 56頁。教材第 52 頁至 53 頁大綱樣題的第 42 題案例分析題和本章最后的案例分析題一模一樣，大綱樣題第 42題的標(biāo)準(zhǔn)答案在教材第 55頁 至 56頁。本章補(bǔ)充材料：20l0年 01月份考試真題的第 42題A 有限責(zé)

2、任公司有股東甲、乙、丙 3 人。因股東人數(shù)較少和公司規(guī)模較小，決定不設(shè)立公司董事會和監(jiān)事會，只設(shè)一名執(zhí)行董事和一名監(jiān)事。執(zhí)行董事由甲股東擔(dān)任，并兼 任公司經(jīng)理；監(jiān)事由公司的財務(wù)主管擔(dān)任。試分析回答下列問題：(1)A公司不設(shè)董事會和監(jiān)事會的決定是否合法?說明理由。甲股東擔(dān)任執(zhí)行董事并兼任公司經(jīng)理是否合法?說明理由。財務(wù)主管擔(dān)任監(jiān)事是否合法?說明理由。(4)如果甲作為執(zhí)行董事決定以本公司的財產(chǎn)為本公司股東乙提供擔(dān)保，該決定是否合?說明理由。答：(1)A 公司不設(shè)董事會和監(jiān)事會的決定合法。因為 A 公司股東人數(shù)較少，而按照法律規(guī)定，股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一名執(zhí)行董事，不設(shè)立董

3、事會。股東人數(shù)較少或者規(guī)模較小的有限責(zé)任公司，可以設(shè)一至二名監(jiān)事，不設(shè)立監(jiān)事會。(2)甲股東擔(dān)任執(zhí)行董事并兼任公司經(jīng)理合法。因為法律規(guī)定，執(zhí)行董事可以兼任公司經(jīng)理。財務(wù)主管擔(dān)任監(jiān)事，不合法。因為按照法律規(guī)定， 財務(wù)主管屬于公司的高級管理人員，而公司的高級管理人員不得兼任監(jiān)事。(4)如果甲作為執(zhí)行董事決定以本公司的財產(chǎn)為本公司股東乙提供擔(dān)保，該決定不合法。因為按照法律規(guī)定，有限公司為公司股東提供擔(dān)保的，必須經(jīng)股東會決議，據(jù)此，A公司能否為股東乙提供擔(dān)保，應(yīng)由甲、乙、丙三人共同決定，甲一人無權(quán)單獨(dú)1 / 10作出決定。第四章 案例分析題(P131)參考答案教材案例題 1的答案：（1）該發(fā)函是要約。

4、因為該發(fā)函的內(nèi)容明確具體，符合要約的法定條件。參見指定教材第 108頁第 19行)(2)該回函不是承諾。因為該回函附加了新的條件，對甲廠的要約進(jìn)行了實質(zhì)性的變更，屬于新要約，而不是承諾。參見指定教材第 109頁第 1323行)乙大學(xué)的拒收行為不違約。因為甲廠與乙大學(xué)之間并沒有合同存在，而違約必須以生效合同的存在為前提。-教材案例題 2的答案： (1)該合同是附條件合同。因為所附事項屬于將來可能發(fā)生的不確定的客觀事實。參見指定教材第 111頁倒數(shù)第 8行第 112頁第 19行)(2)甲公司與乙電子器材廠簽訂的合同有效。因為該合同是附生效條件的合同，而其所附條件已經(jīng)成就，在條件成就的時候該合同就已

5、經(jīng)生效了。本章補(bǔ)充材料：歷年真題中仍然有價值的典型案例分析題及其參考答案2006年 01月第 38題：2004 年 6 月 6 日，某電視機(jī)廠給某商場發(fā)一份傳真，內(nèi)容為：本廠現(xiàn)有自產(chǎn) 29英寸電視機(jī) 1000臺，每臺 800元，送貨上門，票據(jù)結(jié)算，如購買請在 7日內(nèi)答復(fù)。商場收到傳真后，在 6 月 9 日回傳真稱愿意購買 600 臺電視機(jī)，價格為每臺 700 元。電視機(jī)廠在接到傳真后當(dāng)天即發(fā)出傳真表示接受商場提出的價格和訂貨數(shù)量，但要求商場自己到電視機(jī)廠提貨，并請商場在 10日內(nèi)回復(fù)。商場接到回復(fù)后，于 6月20 日回復(fù)電視機(jī)廠同意提貨并于當(dāng)日組織車輛到電視機(jī)廠提貨。但電視機(jī)廠以自己與商場之間

6、根本沒有成立合同為由，不讓商場提貨。雙方發(fā)生爭議。問：(1) 6月 6日，電視機(jī)廠發(fā)給商場的傳真是否構(gòu)成要約?(2) 6月 9日，商場給電視機(jī)廠發(fā)回傳真是否構(gòu)成承諾?(3)電視機(jī)廠和商場之間是否已經(jīng)成立了 600臺電視機(jī)的買賣合同?參考答案：答：(1)6 月 6 日，電視機(jī)廠發(fā)給商場的傳真構(gòu)成要約，因為該傳真的內(nèi)容具體、確定，符合要約的條件。(2) 6 月 9 日，商場給電視機(jī)廠發(fā)回傳真不構(gòu)成承諾，該傳真內(nèi)容改變了要2 / 10約的實質(zhì)內(nèi)容，是新要約反要約，在法律性質(zhì)上仍然是要約，而不是承諾。(3) 電視機(jī)廠和商場之間沒有成立 600 臺電視機(jī)的買賣合同。因為電視機(jī)廠要求商場自己到電視機(jī)廠提貨

7、的回復(fù)期限是 6月 19日（6月 9日在接到傳真后當(dāng)天即發(fā)出傳真表示接受商場提出的價格和訂貨數(shù)量，但要求商場自己到電視機(jī)廠提貨，并請商場在 10 日內(nèi)回復(fù)）之前，而商場于 6月 20 日回復(fù)，該回復(fù)已經(jīng)過了有效承諾的期限，不是一個具有法律效力的承諾，所以電視機(jī)廠和商場之間沒有成立 600臺電視機(jī)的買賣合同。2008年 01月第 42題：甲公司對乙公司享有 50 萬元的到期貨款，經(jīng)索要一直未還。 經(jīng)查：乙公司對丙公司享有 30 萬元的到期運(yùn)費(fèi)；乙公司對丁公司享有 10 萬元的貨物債權(quán)，己過交付期限；乙公司在戊公司中享有 10 萬元價值的股份。乙公司對丙公司未提起訴訟， 乙公司對丁公司的貨物一直處

8、于催交之中。請回答下列問題：甲公司能否對丙公司提起代位權(quán)訴訟?甲公司能否對丁公司和戍公司提起代位權(quán)訴訟?如果甲公司能夠提起代位權(quán)訴訟，應(yīng)以誰的名義進(jìn)行?為什么 若甲公可代位權(quán)訴訟勝訴，次債務(wù)人應(yīng)向誰履行債務(wù)?參考答案：（參見指定教材第 116頁）答： (1)甲公司不能對丙公司提起代位權(quán)訴訟。 因為甲公司的債務(wù)人乙公司怠于行使乙公司對次債務(wù)人丙公司的債權(quán)，不一定損害債權(quán)人甲公司的利益，而根據(jù)法律規(guī)定，債權(quán)人有權(quán)行使代位權(quán)的一個必備條件是：債務(wù)人怠于行使其對次債務(wù)人的債權(quán)損害債權(quán)人利益。只有甲公司的債務(wù)人乙公司怠于行使乙公司對次債務(wù)人丙公司的債權(quán)，損害債權(quán)人甲公司的利益時甲公司才能對丙公司提起代位

9、權(quán)訴訟。(2)甲公司不能對丁公司也不能對戊公司提起代位權(quán)訴訟。對丁公司，債務(wù)人乙公司對次債務(wù)人丁公司的債權(quán)不是金錢之債；對戊公司， 債務(wù)人乙公司是戊公司的股東，乙公司對戊公司享有的是股權(quán)，而不是債權(quán)， 也就是說，戊公司根本就不是乙公司的債務(wù)人。(3)如果甲公司能夠提起代位權(quán)訴訟， 應(yīng)以甲公司自己的名義進(jìn)行。因為根據(jù)法律規(guī)定，債權(quán)人提起代位權(quán)訴訟， 應(yīng)以債權(quán)人自己的名義進(jìn)行，在代位權(quán)訴訟中，原告是債權(quán)人，被告是次債務(wù)人。若甲公司代位權(quán)訴訟勝訴，次債務(wù)人應(yīng)直接向甲公司履行債務(wù)。2008年 10月第 42題：甲中學(xué)與乙服裝廠簽訂了學(xué)生校服定做合同。約定；合同標(biāo)的額 5 萬元；開學(xué)前一周內(nèi)乙廠先交付校

10、服，開學(xué)后兩周內(nèi)甲中學(xué)付清全款；任何一方違約應(yīng)向?qū)Ψ街Ц逗贤瑯?biāo)的額 10的違約金。在交貨前乙廠聽說甲中學(xué)信譽(yù)不好，于是通知甲中學(xué)中止交貨，并要求甲中學(xué)先付貨款。甲中學(xué)拒絕并要求乙廠按約定時間交3 / 10貨，但乙廠未依約交付校服。經(jīng)協(xié)商未果，甲中學(xué)通知乙廠限 3 天內(nèi)交貨，否則解除合同。根據(jù)以上案情，請回答下列問題：乙廠中止交貨是否合法?說明理由。乙廠中止交貨應(yīng)否承擔(dān)法律責(zé)任?甲中學(xué)是否有權(quán)解除合同?說明理由。參考答案：答： 乙廠中止交貨不合法。 因為乙廠僅僅是聽說甲中學(xué)信譽(yù)不好，并無確切證據(jù)證明甲中學(xué)的信譽(yù)如何。參見指定教材第 115頁“不安抗辯權(quán)”)乙廠中止交貨應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任。乙廠承擔(dān)違

11、約責(zé)任，本案中，當(dāng)事人約定的違約責(zé)任表現(xiàn)為違約金，乙廠承擔(dān)違約金責(zé)任。因為根據(jù)法律規(guī)定，當(dāng)事人沒有確切證據(jù)中止履行的，應(yīng)當(dāng)承擔(dān)違約責(zé)任參見指定教材第 123頁)甲中學(xué)有權(quán)解除合同。因為根據(jù)法律規(guī)定，當(dāng)事人一方遲延履行主要債務(wù)， 經(jīng)催告后在合理的期間內(nèi)仍未履行的，對方當(dāng)事人有權(quán)解除合同； 當(dāng)事人一方遲延履行債務(wù)致使對方當(dāng)事人不能實現(xiàn)合同目的的，對方當(dāng)事人有權(quán)解除合同。本案中，當(dāng)事人一方乙廠遲延履行主要債務(wù)，經(jīng)對方當(dāng)事人甲中學(xué)催告后在合理的期間內(nèi)仍未履行合同，而且乙廠遲延履行合同將導(dǎo)致甲中學(xué)定做校服以備開學(xué)發(fā)給學(xué)生的合同目的不能實現(xiàn)，因此甲中學(xué)有權(quán)解除合同。參見指定教材第 118頁)合同法小結(jié)1本

12、章知識點特別多，各知識點相對分散，而且基本上沒有不是重點的。2本章學(xué)習(xí)和考試的重點，是案例中對合同法的具體應(yīng)用?？记白约鹤钌僮?道合同法的案例題，一定要動手寫，先寫自己思考出來的答案，再把標(biāo)準(zhǔn)答案抄寫一遍，找出差距，然后按標(biāo)準(zhǔn)答案的思路再寫一遍答案.第五章案例分析題（）參考答案案例題 1的答案：(1)紅達(dá)公司的行為不導(dǎo)致該實用新型的新穎性喪失。因為在藍(lán)開公司提出專利串請之日前六個月內(nèi)，紅達(dá)公司未經(jīng)申請人藍(lán)開公司同意而泄露了藍(lán)開公司實用新型的內(nèi)容。參見指定教材第 135頁第 36行)(2)專利復(fù)審委員會應(yīng)當(dāng)作出維持專利權(quán)的裁定。因為藍(lán)開公司擁有的專利權(quán)是合法有效的。參見指定教材第 138頁第 9

13、16行)案例題 2的答案：(1)乙商行的行為構(gòu)成侵權(quán)，因為乙商行未經(jīng)商標(biāo)權(quán)人甲服裝公司同意而擅自在服裝上面使用甲服裝公司的注冊商標(biāo)。參見指定教材第 148149頁)(2)某公司不構(gòu)成侵權(quán)，因為將未注冊的馳名商標(biāo)用在完全不同的商品上面，4 / 10是不構(gòu)成侵權(quán)的。參見指定教材第 149頁第 47行)(3)在這種情況下，由法院根據(jù)侵權(quán)行為的情節(jié)判決給予 50 萬元以下的賠償。參見指定教材第 148頁第 611行）第六章案例分析題(P173174)參考答案參考答案：(1) B企業(yè)采取的措施不合法，屬于不正當(dāng)競爭行為。第一種行為是假冒混同行為；參見指定教材第 165 頁倒數(shù)第 1 行第 166頁)第二

14、種是虛假宣傳行為；參見指定教材第 167頁倒數(shù)第 6行第 168頁)第三種是商業(yè)賄賂行為。參見指定教材第 168頁倒數(shù)第 10行第 169頁)(2)政府對 B 企業(yè)的支持性做法不合法，屬于行政壟斷行為(參見指定教材第162163頁。若 B 企業(yè)的做法不合法，應(yīng)向被侵害的 A 企業(yè)承擔(dān)損害賠償責(zé)任，A 企業(yè)的損失難以計算的，賠償額為 B 企業(yè)在侵權(quán)期間因侵權(quán)所獲得的利潤；B企業(yè)并應(yīng)當(dāng)承擔(dān) A 企業(yè)因調(diào)查 B 企業(yè)侵害 A 企業(yè)合法權(quán)益的不正當(dāng)競爭行為所支付的合理費(fèi)用。參見指定教材第 173頁)第七章 案例分析題（）參考答案參考答案其中第三小問的答案不在教材中，因此第三小問不作要求：(1)該果汁飲

15、料產(chǎn)品屬于缺陷產(chǎn)品，原因有二：第一，用最小號字體標(biāo)注警示內(nèi)容，屬于因警示方法不當(dāng)導(dǎo)致的警示缺陷；笫二，沒有明確指出可預(yù)見的使用危險，屬于警示內(nèi)容不當(dāng)導(dǎo)致的警示缺陷；參見指定教材第 184頁第1013行)(2)黃某可要求該商場賠償其花去的醫(yī)藥費(fèi) 5DO 余元和因誤工減少的收入；參見指定教材第 185頁)(3)本小題答案僅供參考，不作要求 ： 該市工商局應(yīng)責(zé)令該飲料的生產(chǎn)者停止生產(chǎn)，該商場停止銷售，并處違法生產(chǎn)、銷售產(chǎn)品貨值金額百分之三十以下的罰款；有違法所得的， 并處沒收違法所得。法律依據(jù)是產(chǎn)品質(zhì)量法第二十二條、第二十七條和第五十四條的覿定。第八章 案例分析題（p197）參考答案參考答案：(1)

16、本案消費(fèi)者張某的行為沒有侵犯商場的商業(yè)秘密。理由有三：第一，張某是消費(fèi)者，不是經(jīng)營者，侵犯商業(yè)秘密是僅僅發(fā)生在經(jīng)營者之間的不正當(dāng)競爭行為；第二，消費(fèi)者張某所抄寫的商品價格，對進(jìn)入超市的人是公開的，并不是秘密；第三，消費(fèi)者張某有知悉5 / 10商品價格的權(quán)利，超市有明碼標(biāo)價的義務(wù)，消費(fèi)者張某是正當(dāng)行使自己的權(quán)利；(2)商場在入口處張貼店規(guī)，在法律上屬于店堂告示，店堂告示的效力要視其具體內(nèi)容而定：若其內(nèi)容公平、合理，則有效；若其內(nèi)容對消費(fèi)者不公平、不合理，則其內(nèi)容無效；(3)商場的一系列行為侵犯了張某的消費(fèi)者權(quán)益。張某的兩項權(quán)利被侵犯：第一，被要求停止抄錄價格并被要求交出抄了價格的紙條，被侵犯的是

17、知悉真情權(quán)；第二，被強(qiáng)行搜身，還被保安員動手打了，被侵犯的是獲得尊重權(quán)。第九章案例分析題(P227)參考答案第 1 題參考答案：參見指定教材第 207 頁“債券發(fā)行”和“證券的承銷”)(2) 符合條件。 因為股份公司公開發(fā)行債券所要求的最低凈資產(chǎn)額為 3000萬元人民甲股份公司凈資產(chǎn)額為 5000萬元人民幣，符合條件這一條件。(2)甲公司本次發(fā)行公司債券的數(shù)量不符合法律規(guī)定。 因為甲公司的凈資產(chǎn)額為 5000萬元人民幣，其發(fā)行的債券余額累計不得超過 40， 即 2000萬元，而甲公司有 1000萬元債券未到期，本次若發(fā)行 1500 萬元，債券余額累計達(dá)到 2500 萬元，超過了2000萬元余額

18、的上限；不合法。公開發(fā)行公司債券，依法應(yīng)當(dāng)由債券經(jīng)銷機(jī)構(gòu)承銷。第 2題參考答案：(1) 屬復(fù)保險合同。甲、乙保險公司平均分擔(dān)賠償責(zé)任，各賠償王某 25萬元。因復(fù)保險的各保險人賠償保險金的總和不得超過保險價值。 本案中，各保險人應(yīng)按其保險金額保險金額總和的比例承擔(dān)賠償保險金的責(zé)任，甲、乙公司各占 50，所以平均分擔(dān)；參見指定教材第 218頁第 1015行)（2）有權(quán)追償。屬依法行使保險代位求償權(quán)。(參見指定教材第 221 頁倒數(shù)第18行第222頁)第十章 案例分析題（）參考答案在解答第 1 題之前，要全面掌握 P231 “稅率和征收率”以及“增值稅的計算及公式”基本知識點：一般納稅人應(yīng)納增值稅稅

19、率稅的計算公式及其中各項的內(nèi)容6 / 10（1）一般納稅人增值稅稅率： 基本稅率 17%(參看 P231第 12-17行)低稅率 13%（參看 P231 第 18-21行）零稅率（2）小規(guī)模納稅人征收稅 3% （參看 P231第 23行）（3）一般納稅人應(yīng)納增值稅稅率稅的計算公式應(yīng)納稅額當(dāng)期銷項稅額當(dāng)期進(jìn)稅額（當(dāng)期銷項稅額是各項銷項稅額之和，當(dāng)期進(jìn)項稅額是當(dāng)期各進(jìn)項稅額之和），其中： 銷項稅額銷售額（或應(yīng)稅勞務(wù)）稅率注意：一般的所講的銷售額是指納稅人銷售貨物或應(yīng)稅勞務(wù)向購買方收取的全部價款和價外費(fèi)用，但是不包括收取之銷項稅額。也就是說，你出售的貨物價格中不含稅。如果你售出的貨物或應(yīng)稅勞務(wù)中的價

20、格已含有稅，則說明，一般納稅人銷售貨物或者應(yīng)稅勞務(wù)是采用銷售額和銷項稅額合并定價，那么交增值稅計算實際銷售額時，要除掉含稅所得的。這時計算要交增值稅的實際銷售額 公式是：（銷售額和銷項稅額合并定價的）實際銷售額含稅銷售額（1+稅率）低。可以看出，實際要交的增值稅的銷售額要比含稅的銷售額（銷售收入） 進(jìn)項稅額,是納稅人購進(jìn)貨物獲者接受應(yīng)稅勞務(wù)支付或者負(fù)擔(dān)的增值稅額，為進(jìn)項稅額要注意：哪那些進(jìn)項稅額可以從銷項稅額中抵扣，也就是哪些進(jìn)項稅額是總公式（應(yīng)納稅額=當(dāng)期銷項稅額-當(dāng)期進(jìn)項稅額）的“當(dāng)期進(jìn)項稅額”。它們的稅率有那些特殊規(guī)定？（注意掌握 P232 第 4行-9行的內(nèi)容）!同時注意：哪些工程的進(jìn)

21、項稅額不得從銷項稅額中抵扣，即不能算作總公式中的“當(dāng)期進(jìn)項稅額”（注意掌握 P232 第 10行-14行的內(nèi)容）！掌握了以上知識點，我們來解答第 246頁第 1題的問題第一步：先分析題中各要點的內(nèi)容是銷項還是進(jìn)項之后，計算其稅額：（1）是銷項。該行為視同銷售貨物，（參看 P230倒數(shù)第 7行）該銷項稅額為：（銷售額）30萬（稅率）17%=5.1萬（2）是銷項。因為銷售收入含稅，故實際銷售額要扣除含稅部分。因此該銷項的銷售額和稅額為：、該銷項銷售額含稅銷售收入（稅率）=351萬（1+17%）=300萬、該銷項稅額銷售額稅率=300萬17%=51萬（3）是進(jìn)項。其稅額可以從銷項稅額中抵扣。該進(jìn)項稅

22、額進(jìn)項額稅率=15萬13%7 / 10=1.95萬（這里進(jìn)項稅率是用 ，請同學(xué)們參看 P232第 5-7行）（4）其中銷售所得 30萬元是銷項，該銷項稅額為：銷售額 30萬稅率 17%=5.1萬 銷售貨物運(yùn)費(fèi)是進(jìn)項，該進(jìn)項稅額可以從銷項稅額中扣除，該進(jìn)項稅額為：進(jìn)項額（運(yùn)費(fèi)）1.98萬稅率 7%=0.1386萬元（稅率取 7%， 參看 P232第 7-9行）（5）小規(guī)模納人銷售的，未取得增值稅去用發(fā)票，不得作為進(jìn)項計算進(jìn)項稅額，不得從銷項稅額中抵扣。第二步：計算當(dāng)期各銷項稅額總和，根據(jù)前面計算，當(dāng)期銷項稅額總和為：5.1萬+51萬+5.1萬=61.2萬第三步：計算可以從銷項稅額中扣除的當(dāng)期進(jìn)項

23、稅額，其總和為：1.95萬+0.1386萬=2.0886萬元第四步：計算最后結(jié)果當(dāng)月應(yīng)納的增值稅稅額為：當(dāng)月銷項稅項 61.2萬當(dāng)月進(jìn)項稅額 2.0886萬=59.1114萬元根據(jù)計算結(jié)果：美嘉紡織廠 2009 年 11 月應(yīng)納的增值稅稅額為：59.1114萬元第 2題參考答案：（1） 趙某全年工資、薪金所得應(yīng)納稅額為：、每月工資、薪金所得應(yīng)納稅額（全月工資、薪金收入-2000元）相應(yīng)級數(shù)的定月稅率相應(yīng)級數(shù)的運(yùn)算扣除數(shù)）（參看 P238表 1）（40002000）10%-25=175元B、全年 12個月工資、薪金所得應(yīng)納稅額175元12（月）=2100元（2）10000元是稿酬。適用 20%比

24、例稅率，并按納稅額成征 30%（見 P239中間段：“3。個人稿酬所得”）稿酬納稅計算公式：應(yīng)納稅額=應(yīng)納稅所得額定用稅率實際納稅額=應(yīng)納稅額（1-30%）（減征 30%）（參見 P239第 1419行）應(yīng)納稅所得額的計算：每次收入不超過 4000元的，減除費(fèi)用 800元。8 / 10每次收入超過 4000元以上的，減除 20%的費(fèi)用按此計得的余額為公式中的應(yīng)納稅所得額。（參看 P239-240頁第 1-2行）因此，趙某該項應(yīng)納稅所得額為：（4000元以上扣除 20%）10000元（1 -20%）=8000元趙某該項應(yīng)納稅額為（按 20%稅率）8000元20%=1600元趙某實際應(yīng)納稅所得額為（要減征 30%）1600（1-30%）=1120 元勞務(wù)所得，計算方式同（），但勞務(wù)所得不減征 30% 趙某該項應(yīng)納稅所得額為： （4000元以上扣除 20%）5000元（1-20%）=4000元 趙某實際應(yīng)納稅額為（按 20%稅率）4000元20%=800元（4）（5）項免征所得稅。（參看 P240-241）因此，趙某 2008年應(yīng)繳納的個人所得稅為：工資稅 2100元+稿酬稅 1120元+勞務(wù)所得稅 800元=4020元第