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文檔簡介
1、第 第 頁人事一周工作計劃10篇人事一周工作計劃1 1、下周主要工作聘請人員; 2、押金單現(xiàn)在沒有到公司的有:老店:常德、;新店:塘廈、吳川、潮州、南海、白云; 3、現(xiàn)在沒辦營業(yè)執(zhí)照的店面有塘廈,白云,潮州,樟木頭、長沙這四個店的 4、上級交代的其他事項。 人事一周工作計劃2 1、四樓繪圖部門的燈壞,椅子申購事項 2、申購物品未完成 3、電腦大屏幕壞 4、打卡機(jī)申購 5、嘉獎 6、300份禮品要在30日之前到位 7、報餐問題不嚴(yán)謹(jǐn) 8、活動安排人員改變大 9、市場部有線電話的撤除 10、周年慶工作是下周工作重點,行政部主要提前做好300份禮品的訂購、簽到表的預(yù)備、午餐訂購、撤展協(xié)作工作。 11
2、、考勤統(tǒng)計工作 12、市場部有線電話的撤除 13、整理四樓倉庫 人事一周工作計劃3 1、日常接待工作:接打電話時,運(yùn)用文明語言,說話和氣、熱忱,禮貌地接待工廠及國外客戶來訪人員,對于遇到相關(guān)問題來詢問或者要求援助的人員,我都會盡我所知予以解答或?qū)崟r轉(zhuǎn)達(dá)相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)予以解決。 2、物資管理工作:制定公司日常辦公用品購入和領(lǐng)用表,做好物資的領(lǐng)用管理,依據(jù)部門領(lǐng)用狀況,進(jìn)行領(lǐng)用登記。 3、文件管理工作:依據(jù)工作需要,隨時制作各類表格、文檔等,同時完成各部門交待打印、掃描、復(fù)印的文件等,對公司所發(fā)放的通知、文件做到實時上傳下達(dá)。 4、人事檔案管理工作:將在職員工和離職員工檔案進(jìn)行分類存檔,并做掃描電子存檔
3、,新員工評定表按年度排序裝訂成冊保存等。 5、聘請工作:查收郵件閱讀簡歷,預(yù)約安排應(yīng)聘人員進(jìn)行經(jīng)理面試以及總經(jīng)理復(fù)試。 6、商務(wù)會議及展會行程安排工作:制定出差計劃表,預(yù)訂國內(nèi)、國際機(jī)票和酒店,確保出差人員的行程正常進(jìn)行。 7、財務(wù)工作:辦公用品費(fèi)用、快遞費(fèi)用的核對及申請,機(jī)票、酒店費(fèi)用的支付,確保實時支付相關(guān)合作公司的月結(jié)費(fèi)用。 8、快遞工作:做好國內(nèi)國際寄件登記和簽收遞交工作,定期上DHL、ARAME*網(wǎng)站跟蹤查詢客戶簽收狀況,如發(fā)覺有不正常的快件,實時反應(yīng)到對外業(yè)務(wù)人員和相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)。 9、幫助工作:幫助部門經(jīng)理做好公司活動的組織和安排工作,以及搞好公司企業(yè)文化的宣揚(yáng)活動。 人事一周工作計劃
4、4 1、公司各類證照的辦理、年檢,與外部機(jī)構(gòu)的聯(lián)絡(luò)與溝通; 2、行政費(fèi)用的預(yù)算與掌握; 3、公司固定資產(chǎn)、辦公用品及勞保用品的管理; 4、公司印章、檔案及合同的管理; 5、公司員工薪酬福利與績效考核管理; 6、日常人事工作及員工關(guān)系管理; 7、與集團(tuán)總部的聯(lián)絡(luò)與溝通,按時完成布置的任務(wù); 8、幫助公司質(zhì)量、銷售等部門完成相關(guān)工作; 9、完成領(lǐng)導(dǎo)臨時布置的各項任務(wù)。 人事一周工作計劃5 1、跟進(jìn)人事日常工作。 2、積極做好聘請工作。本周聯(lián)系聘請人員-人,面試人員-人。繼續(xù)到周邊鄉(xiāng)鎮(zhèn)-、-、-、-、-、-、-方向發(fā)布張貼聘請信息。規(guī)范面試工作,對應(yīng)聘登記表進(jìn)行了更新完善。 3、做好員工入、離職手續(xù)
5、的辦理。 4、做好辦公室新入職文員的培訓(xùn)。做好非常崗位的考證工作。本周完成-操作工、-員的報名、體檢工作。 5、加強(qiáng)員工日常考勤管理和員工勞動紀(jì)律巡查工作。 6、本周開始實施員工生日福利方案,辦公室聯(lián)系確定了生日蛋糕的供應(yīng)商店,1號公布本月生日員工的姓名、生日日期,并送上生日的祝愿;生日當(dāng)天送上一個生日蛋糕。 人事一周工作計劃6 1.了解本校區(qū)下周的市場宣揚(yáng)活動。 2.了解部門工作目標(biāo)及領(lǐng)導(dǎo)對本部門的要求 3.各項規(guī)章制度的有用性和落實狀況 4.熟識和評價后勤行政管理現(xiàn)狀,包括基礎(chǔ)設(shè)施、物質(zhì)器材管理 ,文檔、資訊安全管理 5.將上級安排的各項新制度措施、方案實時執(zhí)行,并做好本校區(qū)通知工作。 6
6、.新規(guī)劃本校區(qū)職工坐班值班表。 7.重新統(tǒng)一布署部門工作,將工作計劃分工落實。 8.向總部借好下周本校區(qū) 月份水電費(fèi)用。 人事一周工作計劃7 1、各部門周總結(jié)和計劃匯總 2、管理人員例會參與和記錄、MOD每日KEY-IN和上傳 3、修理房記錄Key-in 4、質(zhì)檢檢查和記錄 5、網(wǎng)站更新。 6、“關(guān)于宴會專題”第二次會議記錄 7、生日會照片印刷、臺賬整理 人事一周工作計劃8 一、認(rèn)識前臺文員這個崗位的總要性 要做好前臺文員這個崗位的工作,就需要要深刻的認(rèn)識到這個崗位的重要性。前臺這個崗位不僅表達(dá)了公司的形象,還是外來客戶對公司的第一印象,前臺也是公司對形狀象的窗口,一言一行都代表著公司,前臺的
7、形象就是公司的形象。過去一個星期內(nèi)的工作量相對來說還是比較輕松的,主要都是整理一下辦公室的環(huán)境,考勤,接待,打印、復(fù)印,下班后關(guān)窗斷電以及領(lǐng)導(dǎo)臨時性囑咐的工作,或許是由于社會閱歷不足,工作任務(wù)完成的不是很超卓,盼望接下來能取得進(jìn)步。由這幾天的實踐,可以總結(jié)出,能把一些簡約的事情做好就已經(jīng)是一件不簡約的事情,所以簡約的事情要細(xì)心做,重復(fù)做,歡樂做! 二、在實踐中學(xué)習(xí),努力適應(yīng)工作 作為一個應(yīng)屆畢業(yè)生,也是剛踏入社會的新人,在社會閱歷這方面稍有欠缺,對前臺文員這個崗位的工作閱歷也更需要累積。在這段時間里,感謝上級領(lǐng)導(dǎo)和同事的指導(dǎo)、饒恕,讓我能更快地適應(yīng)崗位,更超卓的完成工作任務(wù)。 三、仔細(xì)工作,更
8、著重環(huán)節(jié) 接待公司來訪的客人要以禮相迎,接聽電話要立場和氣,處理日常事務(wù)要仔細(xì)認(rèn)真,對待同事要虛心真誠,要以空杯的心態(tài)在工作中取得收獲。 四、擴(kuò)展自己的知識面,不斷完善自己 人事一周工作計劃9 一、以老實的工作立場,嚴(yán)格要求自己,適應(yīng)辦公室工作特點 行政部作為公司主要的后勤工作地點,它的性質(zhì)也就決斷了辦公室工作的繁雜性質(zhì)。但是,行政部的人也相對的比較少,我作為一個新人,能夠主動的去幫忙,遇到不懂的就去請教,積極的協(xié)作各位前輩,快速高效的完成各項工作。 在工作中,我努力從每一件事情上進(jìn)行總結(jié),不斷摸索,掌控方法,提高工作效率和工作質(zhì)量,由于自己還是新人,在為人處事、工作閱歷等方面閱歷還不足,在平
9、常工作和生活中,我都能夠做到虛心向同事學(xué)習(xí)、請教,學(xué)習(xí)他們的優(yōu)點,反思自己不足,不斷提高自己的業(yè)務(wù)素養(yǎng)。我時刻會提示自己,要誠摯待人,立場端正,積極想方法,無論大事小事,我都要盡技能去做到完滿。在平常時刻要求自己,需要遵守勞動紀(jì)律、從留意清潔衛(wèi)生等小事做起,嚴(yán)格要求自己。以不求有功、但求無過信念,來對待全部事情。 二、加強(qiáng)學(xué)習(xí)的力度,著重自身修養(yǎng)的提高 在中聯(lián),企業(yè)文化相當(dāng)?shù)奶貏e,除去第一條的老實,我最觀賞的就是:終身學(xué)習(xí)。而這一點正是我想要積極做到的。也由于這樣,我不斷的通過網(wǎng)絡(luò)、書籍等學(xué)習(xí)人力資源相關(guān)的案例分析,利用下班時間學(xué)習(xí)語言知識,不斷提高自己的業(yè)務(wù)水平和個人技能。工作中,雖然沒有什
10、么特別大的貢獻(xiàn),但是能夠協(xié)作同事完成各項指標(biāo),從中學(xué)習(xí),以便以后自己能夠更好的獨(dú)立完成工作。 另外,我也特別著重從工作中吸取教訓(xùn),不斷的總結(jié),仔細(xì)的學(xué)習(xí)寫作、人事相關(guān)的政策、檔案管理等相關(guān)的知識。也虛心向前輩請教,取長補(bǔ)短,加強(qiáng)自己的服務(wù)意識。盼望能夠盡快的融入到-這個大家庭中去。 三、堅持做好每一項日常工作,歡樂工作,自我確定 1、出勤方面:每天都能提前至少三非常鐘到達(dá)辦公室,做好上班前的相關(guān)工作預(yù)備,并能實時檢查各個辦公區(qū)域的清潔、設(shè)備的完好等,并更新好SPS,方便蔣花查詢。 2、紙張文檔、電子文檔的歸檔整理方面:在工作中,我留意對紙張資料的整理和保存,將有用的實時保存、歸檔,對于沒用的實時銷毀。由于許多文字性工作都是電腦作業(yè),所以我也在個人電腦中建立了工作資料檔案庫。并于每周星期五把工作過的資料集中整理,分類保存,以便今后查找。 人事一周工作計劃10 1、日常接待工作: (1)接打電話時,運(yùn)用文明語言,說話和氣、熱忱,禮貌地接待前來詢問的家長及孩子們。 (2)做好每日同學(xué)及其他人員來往登記。 2、物資管理工作: (1)星期一在總部領(lǐng)用墨粉,A4,紙杯,文件夾之類的日常用品,并妥當(dāng)管好它們,做好運(yùn)用記錄。 (2)維護(hù)學(xué)校桌椅,電器等財產(chǎn),并負(fù)責(zé)簡約的修理。 3、文件管理工作: (1)據(jù)教職工需要,隨時制作各類表格、文
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