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文檔簡(jiǎn)介
1、崗位名稱總經(jīng)理定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)經(jīng)營(yíng)副總、生產(chǎn)副總、總工程師、項(xiàng)目經(jīng)理、行政助理、財(cái)務(wù)部經(jīng)理工作目標(biāo)受集團(tuán)委托,行使對(duì)公司經(jīng)營(yíng)管理工作的全面指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,承擔(dān)執(zhí)行集團(tuán)公司規(guī)章及工作指令義務(wù),對(duì)所承擔(dān)工作全面負(fù)責(zé)。工作聯(lián)系直接上級(jí)總裁關(guān)聯(lián)上級(jí)董事長(zhǎng)內(nèi)聯(lián)對(duì)象集團(tuán)各部門負(fù)責(zé)人外聯(lián)對(duì)象建委、業(yè)主、監(jiān)理單位等工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1執(zhí)行集團(tuán)決議,主持公司全面工作,確保完成集團(tuán)下達(dá)的各項(xiàng)經(jīng)濟(jì)指標(biāo)2負(fù)責(zé)組織制定公司各項(xiàng)管理制度,經(jīng)集團(tuán)總裁會(huì)議批準(zhǔn)后組織實(shí)施3負(fù)責(zé)組織制訂公司的發(fā)展規(guī)劃、編制公司年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃,經(jīng)集團(tuán)總裁會(huì)議批準(zhǔn)后組織實(shí)施4確定公司組織機(jī)構(gòu)與人事編制,建立健全公司管理體
2、系5在集團(tuán)授權(quán)下,負(fù)責(zé)審批公司人員招聘和人事安排,決定各部門人員的任免、薪酬、獎(jiǎng)罰6負(fù)責(zé)組織實(shí)施集團(tuán)批準(zhǔn)的公司季度、年度計(jì)劃、財(cái)務(wù)計(jì)劃、利潤(rùn)分配使用方案7負(fù)責(zé)審核建司資金使用、費(fèi)用開支、財(cái)務(wù)預(yù)算方案、物資采購(gòu)計(jì)劃8負(fù)責(zé)組織項(xiàng)目競(jìng)標(biāo),并審核投標(biāo)方案9負(fù)責(zé)定期組織召開總經(jīng)理辦公會(huì)議,檢查督促、評(píng)價(jià)考核各部門工作業(yè)績(jī),協(xié)調(diào)各部門工作,定期向總裁匯報(bào)公司經(jīng)營(yíng)計(jì)劃執(zhí)行情況10負(fù)責(zé)組織和貫徹實(shí)施公司質(zhì)量管理體系11負(fù)責(zé)組織建司員工培訓(xùn)及考核,提高員工業(yè)務(wù)素質(zhì)12負(fù)責(zé)處理公司重大突發(fā)事件13負(fù)責(zé)做好公司對(duì)外關(guān)系的協(xié)調(diào)主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求本科以上性別要求不限專業(yè)要求工商企業(yè)管理、工民建等相關(guān)專業(yè)年齡要求3
3、5歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公自動(dòng)化熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求5年以上建筑行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求具備相應(yīng)的管理知識(shí)、經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)、建筑專業(yè)知識(shí)、市場(chǎng)策劃學(xué)知識(shí)、財(cái)務(wù)知識(shí)其他要求具有一定的領(lǐng)導(dǎo)能力、判斷與決策能力、協(xié)調(diào)能力、人際溝通能力、影響力、計(jì)劃與執(zhí)行能力崗位名稱經(jīng)營(yíng)副總定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)經(jīng)營(yíng)處處長(zhǎng)工作目標(biāo)行使對(duì)公司經(jīng)營(yíng)工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,組織制定經(jīng)營(yíng)管理制度,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章及工作指令義務(wù),對(duì)其所分管工作負(fù)全面責(zé)任。工作聯(lián)系直接上級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象公司各部門外聯(lián)對(duì)象建委、業(yè)主、監(jiān)理單位等工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1配合、協(xié)助總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)
4、營(yíng)管理工作,組織編報(bào)年度工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)劃及成本費(fèi)用、利潤(rùn)指標(biāo)等2協(xié)助總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展計(jì)劃3負(fù)責(zé)組織擬報(bào)公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理的各種規(guī)定、制度及內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置4負(fù)責(zé)編制上報(bào)每月經(jīng)營(yíng)合同簽定、履行情況及指標(biāo)完成情況5負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各處室、項(xiàng)目部之間的關(guān)系,加強(qiáng)與財(cái)務(wù)行政部門的溝通與聯(lián)系6負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)銷售、用戶反饋信息的收集、分析與市場(chǎng)預(yù)測(cè)等工作7負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)經(jīng)營(yíng)部門銷售統(tǒng)計(jì)及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作8負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求本科以上性別要求不限專業(yè)要求企業(yè)管理、工程造價(jià)、工民建等相關(guān)專業(yè)年齡要求35歲以上資格要求高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師微機(jī)
5、操作熟練掌握辦公自動(dòng)化熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求5年以上建筑行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求熟悉工程造價(jià)相關(guān)業(yè)務(wù)流程;擅長(zhǎng)營(yíng)銷策劃,富有開拓精神;其他要求性格外向、善于同他人溝通;具有較強(qiáng)的組織管理能力;崗位名稱生產(chǎn)副總定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)材設(shè)處處長(zhǎng)、水電處處長(zhǎng)、勞資處處長(zhǎng)工作目標(biāo)行使對(duì)公司生產(chǎn)管理工作的指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,組織制定生產(chǎn)管理制度,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章及工作指令義務(wù),對(duì)其所分管工作負(fù)全面責(zé)任。工作聯(lián)系直接上級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象公司各部門外聯(lián)對(duì)象建委、業(yè)主、監(jiān)理單位等工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1配合、協(xié)助總經(jīng)理的日常行政、生產(chǎn)和經(jīng)營(yíng)管理工作,組織編報(bào)年度工作、生產(chǎn)、經(jīng)營(yíng)計(jì)
6、劃及成本費(fèi)用、利潤(rùn)指標(biāo)等2協(xié)助總經(jīng)理組織研究公司經(jīng)營(yíng)、市場(chǎng)開發(fā)方面的發(fā)展計(jì)劃3負(fù)責(zé)組織擬報(bào)公司業(yè)務(wù)、經(jīng)營(yíng)管理的各種規(guī)定、制度及內(nèi)部機(jī)構(gòu)的設(shè)置4負(fù)責(zé)編制上報(bào)每月經(jīng)營(yíng)合同簽定、履行情況及指標(biāo)完成情況5負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)各處室、項(xiàng)目部之間的關(guān)系,加強(qiáng)與財(cái)務(wù)行政部門的溝通與聯(lián)系6負(fù)責(zé)組織市場(chǎng)銷售、用戶反饋信息的收集、分析與市場(chǎng)預(yù)測(cè)等工作7負(fù)責(zé)組織、推行、檢查和落實(shí)經(jīng)營(yíng)部門銷售統(tǒng)計(jì)及統(tǒng)計(jì)基礎(chǔ)核算工作8負(fù)責(zé)完成總經(jīng)理交辦的其它臨時(shí)性工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求本科以上性別要求不限專業(yè)要求企業(yè)管理、工程造價(jià)、工民建等相關(guān)專業(yè)年齡要求35歲以上資格要求高級(jí)工程師、高級(jí)經(jīng)濟(jì)師微機(jī)操作熟練掌握辦公自動(dòng)化熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求
7、5年以上建筑行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求工程造價(jià)、工民建、企業(yè)管理、項(xiàng)目管理其他要求/崗位名稱總工程師定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)生技處處長(zhǎng)、質(zhì)安處處長(zhǎng)工作目標(biāo)行使對(duì)公司生產(chǎn)技術(shù)、質(zhì)量安全工作的全面指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章及工作指令義務(wù),對(duì)其所分管的技術(shù)質(zhì)量管理負(fù)責(zé)。工作聯(lián)系直接上級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象公司各部門外聯(lián)對(duì)象建委、業(yè)主、監(jiān)理單位等工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1負(fù)責(zé)公司工程質(zhì)量和技術(shù)工作的總體控制2負(fù)責(zé)公司技術(shù)創(chuàng)新工作,組織研究行業(yè)最新技術(shù)發(fā)展方向,主持制定公司技術(shù)、質(zhì)量工作目標(biāo)和計(jì)劃3負(fù)責(zé)組織制定公司有關(guān)工程的技術(shù)規(guī)范和有關(guān)技術(shù)文件,并組織實(shí)施4負(fù)責(zé)公司新的
8、施工方案的審批5負(fù)責(zé)公司工程項(xiàng)目的施工組織設(shè)計(jì)的審批6負(fù)責(zé)各項(xiàng)目投標(biāo)方案的工程技術(shù)文件的審批工作7負(fù)責(zé)機(jī)械設(shè)備施工安拆方案技術(shù)內(nèi)容的修改與方案審批8負(fù)責(zé)組織對(duì)工程基礎(chǔ)、主體分部和單位工程的質(zhì)量驗(yàn)收,并參加項(xiàng)目施工工程竣工驗(yàn)收會(huì)9組織對(duì)不合格品的審理工作,審批針對(duì)產(chǎn)品中不合格項(xiàng)的糾正措施,并評(píng)審實(shí)施效果10定期組織進(jìn)行施工技術(shù)、質(zhì)量分析,制訂預(yù)防和糾正措施11負(fù)責(zé)組織重大質(zhì)量事故的鑒定和處理12負(fù)責(zé)公司全面質(zhì)量管理體系的建立與監(jiān)督實(shí)施13協(xié)助總經(jīng)理具體制定公司專業(yè)技術(shù)人員的發(fā)展規(guī)劃和技術(shù)人員的培訓(xùn)、考核工作14完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求本科以上性別要求不限專業(yè)要求工程經(jīng)濟(jì)
9、、工民建等相關(guān)專業(yè)年齡要求30歲以上資格要求高級(jí)工程師微機(jī)操作熟練掌握辦公自動(dòng)化熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求3年以上建筑行業(yè)項(xiàng)目管理工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求熟悉工程設(shè)計(jì)、現(xiàn)場(chǎng)管理及有關(guān)房地產(chǎn)工程規(guī)范;熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系其他要求/部門名稱:建司經(jīng)營(yíng)處部門名稱:建司經(jīng)營(yíng)處部門編號(hào):002職位編號(hào):JSJYC- 崗位名稱項(xiàng)目經(jīng)理定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)技術(shù)內(nèi)業(yè)、施工員、質(zhì)安員、材料員、設(shè)備員、技術(shù)員、庫(kù)管員工作目標(biāo)行使對(duì)公司項(xiàng)目管理工作的全面指揮、指導(dǎo)、協(xié)調(diào)、監(jiān)督、管理的權(quán)力,承擔(dān)執(zhí)行公司規(guī)章及工作指令義務(wù),確保工程項(xiàng)目各項(xiàng)目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)。工作聯(lián)系直接上級(jí)總經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)總工程師內(nèi)聯(lián)對(duì)象公司各部門外聯(lián)對(duì)象
10、政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會(huì)、業(yè)主、承包商、監(jiān)理單位工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1負(fù)責(zé)全面主持本部工作,擬訂執(zhí)行部門工作計(jì)劃,定期提交工作總結(jié)2遵守公司管理制度與相關(guān)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范;主持部門會(huì)議,傳達(dá)公司文件精神,確保公司文件精神貫徹實(shí)施3全面負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目進(jìn)場(chǎng)前的資源配置工作和入場(chǎng)后的施工現(xiàn)場(chǎng)管理4負(fù)責(zé)全面完成公司下達(dá)給項(xiàng)目的各項(xiàng)考核指標(biāo),確保工程質(zhì)量、安全、成本、工期目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)5參加項(xiàng)目施工組織設(shè)計(jì)的編制和工程預(yù)算的會(huì)審6負(fù)責(zé)編制施工進(jìn)度計(jì)劃,實(shí)施施工進(jìn)度控制,并按時(shí)向公司報(bào)送實(shí)際施工完成量7負(fù)責(zé)審核、審批項(xiàng)目材料計(jì)劃、施工計(jì)劃,以及臨時(shí)材料用款計(jì)劃8負(fù)責(zé)組織對(duì)施工過(guò)程中的各種技術(shù)、質(zhì)量、安全成本的控制與考核等工作
11、9負(fù)責(zé)組織“施工日志”的填寫與管理10負(fù)責(zé)協(xié)助經(jīng)營(yíng)處對(duì)工程進(jìn)度款的及時(shí)摧收工作11負(fù)責(zé)與業(yè)主、監(jiān)理、分包單位、政府部門、行業(yè)協(xié)會(huì)的協(xié)調(diào)工作12負(fù)責(zé)定期組織項(xiàng)目部各專業(yè)人員相關(guān)質(zhì)量、業(yè)務(wù)培訓(xùn)及考核13負(fù)責(zé)組織對(duì)工程竣工后公司財(cái)產(chǎn)、辦公用品、用具、文件檔案、倉(cāng)庫(kù)余料的清場(chǎng)、移交等手續(xù)14負(fù)責(zé)工程完工后協(xié)助經(jīng)營(yíng)處進(jìn)行工程決算,做好項(xiàng)目總結(jié)15負(fù)責(zé)完成公司授權(quán)處理的其他事宜主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求大專以上性別要求不限專業(yè)要求工程經(jīng)濟(jì)、工民建等相關(guān)專業(yè)年齡要求28歲以上資格要求項(xiàng)目經(jīng)理證書、中級(jí)工程師微機(jī)操作熟悉辦公自動(dòng)化操作經(jīng)驗(yàn)要求5年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求獨(dú)立負(fù)責(zé)過(guò)20萬(wàn)方以上樓盤的項(xiàng)目管理工
12、作;其他要求具有較強(qiáng)的組織能力和管理能力、良好的生活素質(zhì)和職業(yè)精神;崗位名稱庫(kù)管員定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部材料倉(cāng)庫(kù)的管理工作。工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)材設(shè)處處長(zhǎng)內(nèi)聯(lián)對(duì)象材料員、施工員、質(zhì)檢員、采購(gòu)員外聯(lián)對(duì)象/工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格執(zhí)行公司的物資管理制度,切實(shí)做好項(xiàng)目部庫(kù)房管理工作2熟悉掌握常用物資的品種、規(guī)格、用途和性能及驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范5負(fù)責(zé)建好材料臺(tái)帳,做到帳、卡、物相符,妥善保管原始帳據(jù)4負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)庫(kù)房材料的防火、防盜工作,掌握基本防火知識(shí)及技能,及時(shí)采取措施,消除各種安全隱患,現(xiàn)場(chǎng)堆放的材料,做好材料的堆碼、防潮工作6負(fù)責(zé)業(yè)主提供材料的驗(yàn)收、保管、建檔等工作
13、7負(fù)責(zé)嚴(yán)格按材料發(fā)放制度進(jìn)行材料的發(fā)放,對(duì)違反公司領(lǐng)料制度、超量領(lǐng)用材料等有權(quán)拒絕發(fā)料,并及時(shí)向主管上級(jí)匯報(bào)8負(fù)責(zé)對(duì)庫(kù)房各種物資進(jìn)行定期盤點(diǎn)9正確填寫材料報(bào)表,按材料消耗定額控制現(xiàn)場(chǎng)材料合理使用10負(fù)責(zé)做好余料的回收工作11積極配合主管上級(jí),做好對(duì)所管范圍內(nèi)施工現(xiàn)場(chǎng)使用的材料質(zhì)量、數(shù)量、用量的檢查和調(diào)查工作,并提出合理的意見12完成主管上級(jí)和公司領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求中專以上性別要求不限專業(yè)要求倉(cāng)儲(chǔ)管理年齡要求23歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件經(jīng)驗(yàn)要求1年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求熟習(xí)工程材料、設(shè)備、熟練掌握倉(cāng)儲(chǔ)管理的專業(yè)知識(shí)其他要求工作細(xì)心
14、,溝通能力強(qiáng)崗位名稱施工員定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)管理工作。工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)安員、庫(kù)管、技術(shù)內(nèi)業(yè)、技術(shù)員外聯(lián)對(duì)外包工、監(jiān)理單位、業(yè)主工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守國(guó)家規(guī)范與圖紙要求,認(rèn)真組織施工2負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)各種配合比的實(shí)施3負(fù)責(zé)對(duì)施工班組進(jìn)行施工技術(shù)和安全生產(chǎn)、文明施工作業(yè)交底4負(fù)責(zé)加強(qiáng)施工現(xiàn)場(chǎng)監(jiān)督,落實(shí)過(guò)程控制,記好“施工日記”5負(fù)責(zé)填寫和整理與施工同步的原始資料6認(rèn)真做好“三檢”和隱蔽驗(yàn)收等簽證及記錄7負(fù)責(zé)按規(guī)定進(jìn)行施工過(guò)程的檢驗(yàn)和試驗(yàn)及標(biāo)識(shí)8負(fù)責(zé)規(guī)范施工現(xiàn)場(chǎng),協(xié)調(diào)工種交叉配合工作9負(fù)責(zé)關(guān)鍵工序和特殊工序的重點(diǎn)控制10負(fù)責(zé)現(xiàn)場(chǎng)施工中的質(zhì)量、
15、安全、文明管理11負(fù)責(zé)糾正和預(yù)防措施的實(shí)施12負(fù)責(zé)施工班組的工程量結(jié)算工作,報(bào)送經(jīng)營(yíng)處預(yù)算員審核13完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它工作和任務(wù)主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求大專以上性別要求不限專業(yè)要求工民建等相關(guān)專業(yè)年齡要求23歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件;熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求項(xiàng)目管理其他要求工作細(xì)心,溝通能力強(qiáng)崗位名稱試驗(yàn)員定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的各種原材料、半成品的試驗(yàn)工作工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)檢員、材料員、技術(shù)員、施工員外聯(lián)對(duì)象試驗(yàn)單位工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司管理制度2負(fù)責(zé)結(jié)合工程實(shí)
16、際情況,及時(shí)辦理各種原材料、半成品的試驗(yàn),提出各種配合比申請(qǐng)。各種原材料的取樣方法、數(shù)量必須按現(xiàn)行標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范及有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。3負(fù)責(zé)監(jiān)督現(xiàn)場(chǎng)各種配合比的實(shí)施情況4對(duì)委托試驗(yàn)必須填寫委托試驗(yàn)單,填寫必須項(xiàng)目齊全、字跡清楚,不得涂改5負(fù)責(zé)對(duì)需要在現(xiàn)場(chǎng)進(jìn)行檢驗(yàn)試驗(yàn)的項(xiàng)目聯(lián)系試驗(yàn)機(jī)構(gòu)6負(fù)責(zé)及時(shí)索取試驗(yàn)報(bào)告單,并轉(zhuǎn)交給項(xiàng)目技術(shù)負(fù)責(zé)人。對(duì)委托試驗(yàn)結(jié)果不合格的項(xiàng)目應(yīng)立即匯報(bào)并按規(guī)定送樣復(fù)驗(yàn)7試驗(yàn)、取樣工作中不弄虛作假、不敷衍應(yīng)付,保證結(jié)果真實(shí)性8負(fù)責(zé)填寫、收集與整理試驗(yàn)記錄,并建立臺(tái)帳9負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求大專以上性別要求不限專業(yè)要求工民建相關(guān)專業(yè)年齡要求25歲以上資格要求造價(jià)員資格證
17、微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件;熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求2年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求質(zhì)量管理其他要求工作細(xì)心,溝通能力強(qiáng)崗位名稱技術(shù)員定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)工程項(xiàng)目技術(shù)質(zhì)量管理工作。工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上生技處內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)安員、庫(kù)管、技術(shù)內(nèi)業(yè)、施工員外聯(lián)對(duì)外包工、監(jiān)理單位、業(yè)主、設(shè)計(jì)部門工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)和公司管理制度2負(fù)責(zé)項(xiàng)目質(zhì)量與技術(shù)管理的總體控制3負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目施工方案,組織施工圖紙的技術(shù)交底,負(fù)責(zé)對(duì)施工班組進(jìn)行施工技術(shù)交底4負(fù)責(zé)編制項(xiàng)目部月度“材料需求計(jì)劃表”按規(guī)定時(shí)間報(bào)公司材設(shè)處5負(fù)責(zé)施工組織設(shè)計(jì)的執(zhí)行、修改和總結(jié)6負(fù)責(zé)審批“技術(shù)變
18、更核定(洽商)單”,實(shí)施工程變更的控制7負(fù)責(zé)組織編制專項(xiàng)施工技術(shù)與安全、文明施工方案,負(fù)責(zé)進(jìn)行交底8負(fù)責(zé)組織竣工資料的收集、整理及驗(yàn)收,并確??⒐n案驗(yàn)收合格9負(fù)責(zé)顧客財(cái)產(chǎn)(除材料、設(shè)備外)的控制10負(fù)責(zé)一般不合格品的評(píng)審、處置與驗(yàn)證11負(fù)責(zé)組織施工技術(shù)人員的培訓(xùn)12負(fù)責(zé)針對(duì)產(chǎn)品的預(yù)防與糾正措施的控制13完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求大專以上性別要求不限專業(yè)要求土木工程、工民建年齡要求23歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件;熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求2年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求項(xiàng)目管理,技術(shù)管理、檔案管理、預(yù)算管理其他要求工作細(xì)心,溝通能力強(qiáng)崗位名稱技術(shù)內(nèi)業(yè)定
19、編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的各種技術(shù)資料的管理工作工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象項(xiàng)目部所有人員、生技處、檔案室外聯(lián)對(duì)象監(jiān)理單位、業(yè)主、設(shè)計(jì)部門工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守國(guó)家法律法規(guī)及公司各項(xiàng)管理制度2負(fù)責(zé)項(xiàng)目部文件和記錄控制的實(shí)施3負(fù)責(zé)技術(shù)規(guī)范、規(guī)程、標(biāo)準(zhǔn)圖集、施工圖、施工方案以及相應(yīng)各種技術(shù)資料的收集、整理、保管、傳遞、發(fā)放,并保持其有效性4負(fù)責(zé)項(xiàng)目部各項(xiàng)會(huì)議的記錄,必要時(shí)整理成會(huì)議紀(jì)要5負(fù)責(zé)收集、審查、整理施工全過(guò)程的報(bào)告、簽證等資料6負(fù)責(zé)接收與登記“技術(shù)變更核定(洽商)單”經(jīng)批準(zhǔn)后及時(shí)發(fā)放7負(fù)責(zé)項(xiàng)目竣工資料的收集、整理與移交8負(fù)責(zé)與公司各部門的溝通與聯(lián)系工
20、作9負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求大專以上性別要求不限專業(yè)要求工民建、檔案管理年齡要求23歲以上資格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件;熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求檔案管理其他要求工作細(xì)心,溝通能力強(qiáng)崗位名稱設(shè)備員定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目部的設(shè)備管理工作,保證設(shè)備正常使用,確保生產(chǎn)的順利進(jìn)行工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)安員、庫(kù)管、技術(shù)員、施工員外聯(lián)對(duì)象外包工工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守公司物資管理制度2負(fù)責(zé)項(xiàng)目開工前施工機(jī)械設(shè)備的準(zhǔn)備工作,編制項(xiàng)目施工平面布置圖和設(shè)備需求計(jì)劃3負(fù)責(zé)編制塔吊、垂直運(yùn)輸電梯、攪拌
21、機(jī)械等設(shè)備的“拆裝方案”4負(fù)責(zé)做好機(jī)械設(shè)備的交接、試機(jī)、驗(yàn)收工作5負(fù)責(zé)根據(jù)項(xiàng)目施工情況,編制設(shè)備需求計(jì)劃報(bào)公司材設(shè)處;并負(fù)責(zé)協(xié)助做好機(jī)械設(shè)備進(jìn)出場(chǎng)工作6負(fù)責(zé)建立項(xiàng)目部設(shè)備使用臺(tái)帳7負(fù)責(zé)項(xiàng)目操作工和機(jī)修工的管理,督促操作工按操作規(guī)程操作,做好設(shè)備的日常保養(yǎng)工作,并填寫相關(guān)記錄8機(jī)械設(shè)備產(chǎn)生故障及時(shí)報(bào)告并配合有關(guān)部門做好各種機(jī)械設(shè)備的維修工作,確?,F(xiàn)場(chǎng)的施工機(jī)械正常運(yùn)行9負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)械設(shè)備的定期檢查,并作好檢修記錄10負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目機(jī)械操作工進(jìn)行安全交底和入場(chǎng)教育11負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目的機(jī)械臺(tái)班的管理和控制12負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求中專以上性別要求不限專業(yè)要求機(jī)電、機(jī)械年齡要求23歲以上資
22、格要求/微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件;熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求2年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求設(shè)備管理、機(jī)械維修其他要求工作細(xì)心,溝通能力強(qiáng)崗位名稱質(zhì)檢員定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目工程的質(zhì)量檢驗(yàn)工作工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)安員、庫(kù)管、技術(shù)員、施工員外聯(lián)對(duì)象外包工工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格遵守公司各項(xiàng)管理制度,技術(shù)質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范2負(fù)責(zé)對(duì)項(xiàng)目工程質(zhì)量嚴(yán)格實(shí)行“三檢制”,進(jìn)行總體監(jiān)督。3負(fù)責(zé)檢查、督促施工班組嚴(yán)格按質(zhì)量規(guī)范規(guī)程進(jìn)行操作4負(fù)責(zé)對(duì)進(jìn)場(chǎng)材料的質(zhì)量進(jìn)行監(jiān)督5負(fù)責(zé)及時(shí)填寫、收集、整理原始質(zhì)量記錄,實(shí)施施工質(zhì)量的評(píng)定6負(fù)責(zé)當(dāng)發(fā)現(xiàn)質(zhì)量隱患、問(wèn)題、事故及不合格
23、品時(shí),應(yīng)及時(shí)進(jìn)行標(biāo)識(shí)與報(bào)告,監(jiān)督與驗(yàn)證不合格品的處置,并對(duì)產(chǎn)生原因進(jìn)行分析,提出預(yù)防措施7負(fù)責(zé)糾正和預(yù)防措施實(shí)施的監(jiān)督與驗(yàn)證8負(fù)責(zé)對(duì)公司的檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備的管理工作,建立設(shè)備臺(tái)帳、定期檢查并作好記錄,當(dāng)發(fā)現(xiàn)檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備偏離校準(zhǔn)狀態(tài)時(shí),應(yīng)立即指派專人對(duì)以前檢驗(yàn)和試驗(yàn)結(jié)果的有效進(jìn)行評(píng)定并處置9負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作主要權(quán)限任職資格學(xué)歷要求中專以上性別要求不限專業(yè)要求工民建年齡要求23歲以上資格要求造價(jià)員資格證微機(jī)操作熟練掌握辦公軟件及相關(guān)應(yīng)用軟件;熟悉網(wǎng)絡(luò)知識(shí)經(jīng)驗(yàn)要求3年以上同等工作經(jīng)驗(yàn)知識(shí)技能要求施工管理、質(zhì)量管理其他要求工作細(xì)心,溝通能力強(qiáng)崗位名稱安全員定編1薪酬等級(jí)級(jí)所屬下級(jí)/工作目標(biāo)負(fù)責(zé)項(xiàng)目施工現(xiàn)場(chǎng)的安全管理工作工作聯(lián)系直接上級(jí)項(xiàng)目經(jīng)理關(guān)聯(lián)上級(jí)/內(nèi)聯(lián)對(duì)象質(zhì)安員、庫(kù)管、技術(shù)員、施工員外聯(lián)對(duì)象外包工工作職責(zé)編號(hào)工作職責(zé)1嚴(yán)格執(zhí)行國(guó)家、行業(yè)相應(yīng)法律法規(guī)以及公司相應(yīng)管理制度2責(zé)檢查、督促施工班組嚴(yán)格按安全規(guī)范規(guī)程進(jìn)行操作3負(fù)責(zé)組織實(shí)施對(duì)進(jìn)場(chǎng)人員的安全文明生產(chǎn)的教育和安全技術(shù)交底。4負(fù)責(zé)項(xiàng)目安全管理臺(tái)帳的建立和安全生產(chǎn)、文明施工管理資料的收集整理5負(fù)責(zé)施工現(xiàn)場(chǎng)的安全生產(chǎn)、文明施工的標(biāo)識(shí)6負(fù)責(zé)安全生產(chǎn)、文明施工的日常檢查7負(fù)責(zé)監(jiān)督安全技術(shù)措施的實(shí)施,制止違章指揮,違章作業(yè),遇到嚴(yán)重險(xiǎn)情時(shí)
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