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公司單位后勤工作總結(jié)..1840字_公司后勤工作總結(jié).
后勤工作是學(xué)校工作的重要組成部分,是學(xué)校進展的基礎(chǔ)保障,是校長的參謀部。我們主要的任務(wù)是“服務(wù)”與“管理”。今年,為了給師生供應(yīng)優(yōu)質(zhì)服務(wù),保障學(xué)校整體工作不斷穩(wěn)步進展,總務(wù)處充分后勤人員的樂觀性,大膽實踐,仔細工作,為營造一個良好的育人環(huán)境,付出了努力和艱辛?,F(xiàn)總結(jié)如下:
一、強化服務(wù)意識,為全校師生服務(wù)。
一年來全體后勤工作人員不斷強化服務(wù)意識、全局意識,全心全意為師生服務(wù),為教學(xué)第一線服務(wù)。工作中,相互協(xié)調(diào),遇事不敷衍,不推諉,努力為師生制造一個和諧、愉悅、平安、舒心的工作、學(xué)習(xí)環(huán)境。詳細工作為:準時發(fā)放教學(xué)訓(xùn)練用品;主動了解會議、教科研及少先隊活動的日期、人數(shù)等,以保證茶水的供應(yīng)與場所的環(huán)境干凈;訓(xùn)練教學(xué)用品的日常維護與修理;綠化養(yǎng)護等。今年在校行政的支持下,學(xué)校添置了一批圖書,并實現(xiàn)了電腦化管理,加強了圖書的流通與使用管理。學(xué)校依據(jù)上級要求,量力而行,創(chuàng)建了標準化自然試驗室,完成了嘉澤學(xué)校食堂工程的報批、勘探、立項等前期預(yù)備工作。上半年在鎮(zhèn)政府、校長室的'領(lǐng)導(dǎo)、支持下順當撤并了成東、成西、夏莊三所村校,完成了這三所學(xué)校固定資產(chǎn)的轉(zhuǎn)移及登記造冊工作。
二、重視平安工作,加強平安管理。
學(xué)校的平安責(zé)任重于泰山,師生的人身平安牽動著千家萬戶。今年學(xué)校連續(xù)與老師簽定了《平安責(zé)任狀》,使全體師生明確責(zé)任,相互監(jiān)督,并利用晨會課,班會課,隊活動通過廣播、錄象、電視、黑板報、宣揚欄對同學(xué)加強訓(xùn)練。如行為規(guī)范訓(xùn)練,交通法規(guī)訓(xùn)練。在工作中,常常巡察,排查哪些地方存在平安隱患,哪些環(huán)節(jié)易出問題,然后對癥下藥,制訂措施。如發(fā)覺同學(xué)上下樓很擁擠,去影劇院集會交叉路口車子多的問題,提請校行政商議?后特地支配了行政人員放午學(xué)后值崗,集會時各班都配備了其他老師帶隊,交叉路口有專人維持交通秩序。對食堂、小賣部工作人員加強責(zé)任性訓(xùn)練,工作人員定期檢查身體,做到持有效的健康證上崗,嚴格食品衛(wèi)生制度,常常性對食品進行,嚴防食物中毒及傳染病的擴散。下半年食堂用膳同學(xué)多,食堂工作人員年齡又普遍偏大,但他們克服困難,團結(jié)全都,樂于為師生服務(wù),伙食質(zhì)量也大大提高。今年對全鎮(zhèn)各校校舍、設(shè)施、用電進行了五次檢查,發(fā)覺問題準時整改,把危急消退在萌芽狀態(tài)。對平安工作常抓不懈,提高了師生的平安責(zé)任感,在我們學(xué)校從校長到每一位師生人人講平安,事事講平安的風(fēng)氣已形成。
忙勞碌碌中一年又過去了,回顧后勤工作仍有以下不足:同學(xué)衛(wèi)生習(xí)慣差,亂拋亂扔現(xiàn)象屢有發(fā)生,一些同學(xué)甚至破壞公物,踩踏草坪,課桌椅損壞也有發(fā)生。因此后勤工作人員仍須堅持以人為本的理念,更好地為訓(xùn)練教學(xué)服務(wù)。
公司單位后勤工作總結(jié).【篇二】
本人于20xx年10月9日入職,歷任辦公室副主任、主任職務(wù),并于20xx年9月1日至20xx年10月31日兼任xx部部長、xx辦事處主任,現(xiàn)任總經(jīng)理辦公室主任?,F(xiàn)將20xx年工作報告如下:
一、主要工作內(nèi)容
20xx年1月1日至20xx年4月30日,負責(zé)公司行政及后勤管理工作,其工作重點是進行公司規(guī)章制度的建設(shè);20xx年5月1日至20xx年9月31日,全面負責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,該階段的工作重點是人力資源工作規(guī)范性建設(shè);20xx年9月1日至xx年10月31日,全面負責(zé)總經(jīng)理辦公室的行政、后勤及人力資源管理工作,同時負責(zé)XX項目部的全面管理工作,該階段的工作重點是項目部規(guī)范管理的建設(shè);20xx年11月1日至今,負責(zé)公司行政及后勤管理工作。本人實際上是從事了12個月的行政、后勤管理工作,6個月的人力資源管理工作,2個月的項目部管理工作。
二、主要工作業(yè)績
(一)行政管理工作
1.完成了公司規(guī)章制度建設(shè)工作。主持制定了17套規(guī)章制度,其中親自主筆編寫11套,這些制度基本上滿意了公司目前的管理需求,從而使公司的各項管理有章可循,員工有“法”可依,為公司實現(xiàn)企業(yè)現(xiàn)代化規(guī)范管理奠定了良好的基礎(chǔ)。
2.公文管理工作實現(xiàn)了制度化、規(guī)范化。建立了各種內(nèi)、外公共文書的管理流程,使公文的收、發(fā)、送、閱、審、存、借有了嚴格的管理程序,確保了公文傳送的準時性、公文執(zhí)行的有效性及公文使用的平安性,從而對提高公司的工作效率起到了促進作用。
3.檔案管理工作實現(xiàn)了規(guī)范化。建立了公司專業(yè)的檔案室,并實行了專人管理,對公司檔案進行了分級、分類、編號登記管理,對檔案的歸檔、保管、調(diào)閱、借用實行了嚴格的審批管理,并實行了紙質(zhì)版和電子版同時保存的管理方式,確保了檔案管理的平安性及連續(xù)性。
4.完成了前臺接待的標準化管理。公司現(xiàn)有三個前臺,均進行了統(tǒng)一的形象布置,并對前臺接待員的崗位進行了全面培訓(xùn),統(tǒng)一了公司的接待流程及工作要求,為樹立公司良好的企業(yè)形象起到了樂觀作用,為公司各部門的業(yè)務(wù)接待起到了模范作用。
5.會議管理基本上實現(xiàn)了標準化。公司對內(nèi)、對外的會議,從會前預(yù)備到會中服務(wù)及會后跟蹤,都能全面完成,無論是會議接待、資料制作、會場布置都能較好地完成,保證了各項會議的勝利召開。
6、印章管理工作基本規(guī)范。嚴格根據(jù)《印信管理方法》執(zhí)行印章使用審批制度,對印章的啟用、保管、使用均進行具體的登記管理,確保了印章使用的合法性和平安性。
總之,公司的行政管理工作,在海南企業(yè)中已達到了上等水平,我們的公司也跨入了現(xiàn)代化規(guī)范管理的企業(yè)行列。
(二)信息管理工作
1.加強了網(wǎng)站的管理工作,對網(wǎng)站內(nèi)容進行了嚴格審核,并不斷充實網(wǎng)站內(nèi)容、更新網(wǎng)頁,準時上傳新信息、搜集外來信息,為企業(yè)建立了一個良好的宣揚窗口,并對網(wǎng)站后臺進行了分析、匯總,準時把握網(wǎng)站使用動態(tài)。
2.建立了企業(yè)信息庫,完成了公司信息的統(tǒng)一管理,規(guī)范了公司信息的使用流程。目前已建立客戶信息、通訊信息、項目信息、新聞信息、資訊信息五個子庫,并完成了通訊信息、客戶信息及資訊信息三個子庫的信息收集,共收集信息515條。
3.加強了信息收集與信息傳遞工作,增大了公司的信息量及信息流,根據(jù)公司領(lǐng)導(dǎo)要求進行了《資訊周報》編制,并供應(yīng)給公司中、高層領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)與運用,便利了領(lǐng)導(dǎo)的工作,同時也提高了工作效率。
(三)人力資源管理工作
1.制定并實施了《人力資源管理細則》,規(guī)范了聘請、錄用、轉(zhuǎn)正、離職等人事工作流程,明確了人才選聘標準。
2.完善了人事檔案管理工作。制定了人事檔案規(guī)范內(nèi)容,健全了人事檔案,規(guī)范了人事檔案管理流程。
3.企業(yè)文化建設(shè)初具規(guī)模,先后組織了項目開工典禮、周年慶典、抗震救災(zāi)捐款、新年聯(lián)歡晚會等大型活動,組織了大、小六場培訓(xùn)活動,并組建了籃球隊,開展了多場籃球競賽,以及印發(fā)《項目簡報》41期、參展冬交會、參展海洋漁業(yè)博覽會等多種宣揚活動,不斷地提高了企業(yè)知名度,有效地塑造了企業(yè)文化。
(四)后勤管理工作
1.資產(chǎn)管理工作規(guī)范化。對公司資產(chǎn)在進行徹底清查的基礎(chǔ)上,依據(jù)公司《資產(chǎn)管理方法》分別按部門對資產(chǎn)進行了分類、編號登記,并將管理責(zé)任落實到詳細的使用人或保管人,規(guī)范了資產(chǎn)選購、驗收、入庫、領(lǐng)用、回收、調(diào)撥等管理流程。
2.車輛管理工作得到了加強。對公司車輛的調(diào)度審批、調(diào)配使用、修理維保、行車平安、違章處理、費用掌握、車輛保管等方面進行了嚴格管理,并嚴格執(zhí)行了派車審批制度,達到了有效地使用車輛和有力地掌握費用的雙重效果。
3.辦公用品管理工作規(guī)范化。實行了辦公用品月方案制度,并結(jié)合以舊換新的節(jié)省措施,既保證了工作需要,又避開了不必要的鋪張,有效地掌握了辦公成本。
(五)總經(jīng)理辦公室管理工作
1.以創(chuàng)建先進集體為目標,加強本部門的團隊建設(shè)與管理,使本部門具有較強的凝聚力和榮譽感,且具有很好的團隊精神。本部門在公司的重大活動中均取得了的成果。
2.本著嚴要求、勤指導(dǎo)的方式,以樹立模范、培育骨干為目的,加強本部門員工的訓(xùn)練和培育。
三、主要工作閱歷
1.做人原則:做員工表率,為下屬老師,當同事伴侶。
2.做事原則:原則堅決,獎罰分明;身先士卒,帶頭實干。
3.管理原則:理論上高度,實踐到深度;分工要明確,責(zé)任必到人。
四、工作中的不足
1.行政管理力度欠佳,行政監(jiān)督職能不強。
2.規(guī)章制度執(zhí)行不嚴,執(zhí)行制度時有寬松之短、慈愛之弊。
3.考核制度還待進一步完善。
五、新年工作愿景
1.為總經(jīng)理分憂解難,與員工一道艱苦創(chuàng)業(yè),為實現(xiàn)公司的雄偉目標而奮力拼搏。
2.不斷學(xué)習(xí)、不斷創(chuàng)新、不斷提高,努力成為一名優(yōu)秀的職業(yè)經(jīng)理人。
3.務(wù)實敬業(yè)、勇?lián)厝?,盼望有機會為企業(yè)做出更大的貢獻。
六、新年工作設(shè)想
(一)行政管理工作
1.在對現(xiàn)行規(guī)章制度執(zhí)行進行調(diào)查討論的基礎(chǔ)上,進一步修正和完善現(xiàn)行規(guī)章制度,并加大各項規(guī)章制度的執(zhí)行力度;
2.新建《合同管理方法》、《保密管理制度》、《會議管理制度》、《辦公場所管理規(guī)定》、《員工行為規(guī)范》、《工服管理規(guī)定》等規(guī)章制度,以滿意公司進展的需要;
3.建立企業(yè)危機管理機制,有效預(yù)防或應(yīng)對企業(yè)經(jīng)營危機;
4.建立規(guī)范的行政監(jiān)督機制,加強行政管理力度。
(二)后勤管理工作
1.完善規(guī)范的后勤保障系統(tǒng),提高后勤服務(wù)質(zhì)量;
2.加強成本掌握管理,避開資源鋪張。
最終,祝公司興盛發(fā)達!祝各位領(lǐng)導(dǎo)新年吉利、身體健康、事事如意!
公司單位后勤工作總結(jié).【篇三】
后勤服務(wù)中心工作是機關(guān)工作的重要組成部分,為機關(guān)工作的正常進行供應(yīng)保障。今年上半年,后勤服務(wù)中心在上級的正確領(lǐng)導(dǎo)下,團結(jié)協(xié)作,盡心盡力做好后勤各項服務(wù)工作。現(xiàn)將上半年的主要工作總結(jié)如下:
一、加強資產(chǎn)管理,按需選購、保障準時
在資產(chǎn)管理方面,上半年我部門著重規(guī)范了固定資產(chǎn)、辦公用品、印刷用品的管理和選購行為,加強了辦公資產(chǎn)的管理。對我單位的計算機設(shè)備、筆記本電腦等固定資產(chǎn)進行了具體的清理并登記造冊,完善領(lǐng)用手續(xù),嚴格根據(jù)"誰使用、誰保管、誰負責(zé)"的原則實行管理,避開國有資產(chǎn)的流失。同時我單位從加強內(nèi)部掌握著手,進一步規(guī)范我單位物資選購行為。本著厲行節(jié)省、絕不鋪張,保障準時的原則,嚴格根據(jù)我單位選購程序及選購相關(guān)規(guī)定,仔細細致地開展工作,確保購買準時、發(fā)放準時。
二、做好機關(guān)膳食保障工作
為了給全體員工供應(yīng)優(yōu)質(zhì)的就餐服務(wù)和伙食保障,機關(guān)食堂建立和健全各項規(guī)章制度和工作流程,各崗位人員按章工作,仔細貫徹平安衛(wèi)生第一,嚴格監(jiān)督和管理食品的選購、加工、制作及存放,杜絕變質(zhì)變味食品,保證餐廳就餐環(huán)境的干凈,餐具實行嚴格消毒,讓員工們放心用餐,在售飯窗口堅持做到每天供應(yīng)教職員工午餐面食3種以上,兩葷兩素合理搭配。
三、做好機關(guān)衛(wèi)生保潔及防蠅消毒工作
樂觀開展單位內(nèi)部的衛(wèi)生清理整治,集中清理整治院內(nèi)外環(huán)境。對辦公室、廁所、走廊、窗臺、紗窗、食堂等地進行徹底的衛(wèi)生大掃除,清除衛(wèi)生死角,定期開展預(yù)防消毒及蚊蠅消殺工作。
四、做好各項目部生活區(qū)環(huán)境管理、防蠅消毒的檢查工作
項目部生活區(qū)做到定期消毒,食堂隔油池進行定期清掏。每個項目部都建立了消毒記錄及隔油池清掏記錄臺賬,要求按月上傳到xx平臺進行更新。后勤服務(wù)中心每月聯(lián)檢對各項目完成狀況進行檢查并打分,每月初對各項目xx錄入狀況進行檢查并打分排名上報經(jīng)理辦。然后,我部門將檢查結(jié)果、問題準時的反饋給項目部進行整改。通過與項目部這樣準時的溝通與溝通,使項目部生活后勤工作開展更加順當有序。通過這種排名打分,也能夠督促各項目之間的進步,相互比較,查找差距,不斷完善。
五、日常后勤服務(wù)工作
按時做好每月的考勤記錄;月度工作方案;做好每月的水費、電費、電話費的繳費工作;食堂、辦公用品等費用支票領(lǐng)取工作。
今后需要做好在職職工藥費單據(jù)收交、報送等工作。加強對各項目部行政后勤工作的服務(wù)與指導(dǎo),做好對項目部的日常檢查工作。做好對項目部綠色施工管理工作的服務(wù)與指導(dǎo)、監(jiān)督與檢查。做好機關(guān)本部衛(wèi)生保潔及防蠅消毒工作。完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的各項工作。完善和補充相關(guān)的管理制度,強化后勤管理職責(zé)。加大對員工的培訓(xùn)力度,提高后勤隊伍的整體素養(yǎng)。
公司單位后勤工作總結(jié).【篇四】
在委廳領(lǐng)導(dǎo)的正確領(lǐng)導(dǎo)和機關(guān)各部門、直屬各單位的大力支持、協(xié)作下,XX年是中心持續(xù)進展的一年,中心全體工作人員做了大量艱苦、細致的工作,取得了肯定的成果?,F(xiàn)將XX年度基本工作狀況及XX年工作方案匯報如下:
第一部分主要成果
一、加強基建工作管理,大力推動物業(yè)管理改革。
隨著房產(chǎn)市場化程度越來越高,很多院區(qū)住戶轉(zhuǎn)賣了自有住房,各院區(qū)漸漸變得混雜,物業(yè)改革勢在必行。在委廳領(lǐng)導(dǎo)特殊是分管領(lǐng)導(dǎo)萬助巡的領(lǐng)導(dǎo)和支持下,在XX年物業(yè)管理工作的基礎(chǔ)上,XX年中心共投入1841575.48元,對各廳屬院區(qū)進行大規(guī)模的修善、改造,為實現(xiàn)院區(qū)物業(yè)市場化管理作好充分的預(yù)備。主要完成了以下幾項工作:
1、繼系馬莊院區(qū)、南湖路院區(qū)全部住戶水電表一戶一表的改造后,XX年,中心又對八一大道院區(qū)、洪都大道院區(qū)公用部分電表進行了安裝改造。
2、完成南湖路25號土地證的辦理、環(huán)境綠化和地面改鋪工作。
3、完成八一大道院區(qū)安防系統(tǒng)工程設(shè)計與安裝和廣告位維護與管理。
4、對洪都大道院區(qū)18間共400平方米的危房進行了拆除,硬化地面140平方米,并對該院區(qū)進行綠化改造。洪都大道院區(qū)首先實行電子巡更系統(tǒng),電子紅外監(jiān)控保安系統(tǒng),車輛電子管理系統(tǒng),全面推行現(xiàn)代物業(yè)管理方法。
5、辦理完畢12位職工房改房的各項工作,房產(chǎn)證已發(fā)到各職工手中。
6、在經(jīng)過摸底調(diào)查、個人談話、律師談判等工作環(huán)節(jié)后,面對部分住戶的劇烈抵制態(tài)度甚至到中心大吵大鬧,中心仍耐心細致地解釋,堅持原則,清出房源7套,并按廳分房小組辦公室看法報委廳領(lǐng)導(dǎo)批準后,按程序進行分房,辦理完畢房產(chǎn)證。
二、加強車隊基礎(chǔ)管理工作,提高駕駛員平安、服務(wù)意識。
進一步完善、健全車隊的各種管理制度,細化、量化了車隊的各種制度和指標,實現(xiàn)了以制度管人,以指標管車的要求,使車隊的各種制度更趨于合理,運轉(zhuǎn)更加流暢。去年車隊共行駛741986公里,總費用1706567.8元;今年車隊共行駛約690674公里,總費用為1588550.2元。今年比去年,總費用下降118017.6元,無任何交通事故,無服務(wù)質(zhì)量和態(tài)度方面的投訴。
三、會務(wù)接待更加規(guī)范、服務(wù)更加周到。
1、中心仔細貫徹委廳機關(guān)會務(wù)接待精神,嚴格把關(guān)各種費用開支,想方設(shè)法降低成本。今年各種會議83次涉及金額207萬元,無一差錯;并且相對于去年同類型的會議,今年在房價上調(diào)的狀況下還與去年持平,長期以來,會務(wù)工作始終受到委廳領(lǐng)導(dǎo)、經(jīng)辦處室、與會人員的確定。
2、先后分36批完成機關(guān)老同志、在職干部職工及家屬共300人次的休假療養(yǎng)接待,比去年多接待100多人次,最高峰一次接待了28人(實際床位只有12個),共支出606584.5元,人均支出近20xx元,包括廬山門票、運輸費、接待處日常管理費、人員工資,水電、伙食等等,該費用全部由中心負擔。在全部被接待人員中,中心均發(fā)放無記名服務(wù)質(zhì)量調(diào)查問卷,在收回的266份答卷中,無一人次表示不滿足,99.3%表示很滿足。在接待過程中,工作人員的熱忱,細致周到的服務(wù),多次受到機關(guān)處室干部職工、委廳領(lǐng)導(dǎo)的確定和好評。
四、企業(yè)進展
在XX年工作的基礎(chǔ)上,XX年,中心順當完成了對企業(yè)進行全面的產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整及資產(chǎn)重組。主要做了以下幾項工作:
1、退出“興華公司”的經(jīng)營,完成與公司的清算工作。
在合作雙方的共同努力和協(xié)作下,公司股份如期轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓手續(xù)和帳目清算等工作順當完成,并通過了省工商、國稅等單位的檢查。
2、成立了江西新華物流有限公司并確保正常、穩(wěn)定運營。
(1)大力規(guī)范公司內(nèi)部管理,提高公司整體素養(yǎng)。
結(jié)合公司實際,建立、健全了包括《員工指紋打卡考勤制度》、《員工績效考核實施細則》、《員工獎懲制度》、《公司員工廉潔自律行為規(guī)范》、《庫房管理制度》、《差旅費、一般費用報銷管理制度》、《業(yè)務(wù)接待管理方法》及各崗位工作職責(zé),做到事無大小,均有章可循,堅持制度管人,流程管事。
(2)齊心協(xié)力,全面完成XX年度綜合經(jīng)濟指標。
公司正式運行一年來,共完成發(fā)行量230萬件包,實現(xiàn)銷售額3300萬元,利潤20xx萬元,上繳稅款810萬元,全面實現(xiàn)年初預(yù)訂的目標。特殊是在負責(zé)的春、秋兩季教材、教輔發(fā)運工作中,公司針對可能出現(xiàn)的各種不利因素進行了仔細的分析討論,制訂相應(yīng)的工作預(yù)案,在車輛、設(shè)備、人員、后勤保障和庫容等方面,充分組織協(xié)調(diào),保證了“課前到書,人手一冊”。兩季教材和教輔共發(fā)貨1.946億冊,發(fā)運包件179萬件;一般圖書和音像46.4萬件,音像教材51549件。
(3)樂觀開拓第三方物流服務(wù)。
在抓好主業(yè),全面提升核心競爭力的同時,公司充分調(diào)動和利用現(xiàn)有資產(chǎn)、資源,著力拓展第三方物流市場。依托公司核心競爭優(yōu)勢,在江中制藥投標中,一舉中得周邊兩省的配送;通過公司的優(yōu)質(zhì)服務(wù),現(xiàn)已擴展到五省的配送、全國西藥的倉儲和生產(chǎn)物流服務(wù)。公司還先后勝利地與全球五百強的沃爾瑪公司江西分公司、麥德隆大型超市達成倉儲和省內(nèi)配送服務(wù)業(yè)務(wù),建立了長期合作關(guān)系。
3、訓(xùn)練印刷廠克服多重困難,全面完成了年初制訂的各項經(jīng)濟指標。
XX年印刷行業(yè)面臨了前所未有的困難:工價平均下降了12%;材料價格平均上漲了10%;銀行貸款連續(xù)6次提息,從6.435%提到了8.217%,提高了27.69%,在利潤嚴峻受到擠壓的狀況下,印刷廠全部完成了年初制訂的目標:
(1)銷售總產(chǎn)值達2528萬元,超出了年初制定的2500萬元目標超,超出了XX年2460萬元的銷售產(chǎn)值。
(2)凈利潤達210萬元,比年初制訂的目標增長了5%;利潤率達到8.17%,超出了年初制訂的8%的目標。
XX年,訓(xùn)練印刷廠還被省工商局評為“江西省aaa企業(yè)”并頒發(fā)獎?wù)拢辉u為“新建縣工業(yè)十強企業(yè)”,公司總經(jīng)理被評為“南昌市勞動模范”。
其次部分主要做法和存在的問題
一、主要做法:
1、開展凝聚力工程,塑造勤奮、團結(jié)、布滿正氣的團隊精神。由于中心辦公地點分散,人數(shù)過半的駕駛員長期在外出車,中心內(nèi)部溝通受到制約。為了緩和緊急的工作壓力,融洽同事間的關(guān)系,加強溝通與溝通,中心每月開展一次中心全體員工參與的集體活動。每次活動還邀請委廳領(lǐng)導(dǎo)、機關(guān)處室等同志一起參與,增進與機關(guān)同志的溝通與溝通,以便更好地供應(yīng)和改進各項服務(wù)工作。
2、堅持“改革-創(chuàng)新-進展”的理念,并將該理念灌輸給中心每位工作人員。中心通過不定期地開展由全體工作人員參與的讀書活動,并組織集中學(xué)習(xí)、考試、評比和嘉獎,鼓舞中心員工多讀好書,開拓思維,創(chuàng)新工作,形成了良好的工作、學(xué)習(xí)氛圍。
3、強化執(zhí)行力度,狠抓服務(wù)意識。由于后勤工作事務(wù)繁雜,人員多為工人編制,文化水平和綜合素養(yǎng)偏低,服務(wù)意識淡薄,各廳級單位的后勤工作普遍成為沖突的焦點。針對這一狀況,中心狠抓職工特殊是正式工的服務(wù)意識和態(tài)度、強化執(zhí)行力度,努力提高整體工作質(zhì)量和效率。個別正式工不參與集體活動,在受處處理時甚至恐嚇中心領(lǐng)導(dǎo),中心仍堅持原則,對不按要求和規(guī)定做事或參與活動的,一律進行嚴厲?處理。通過制度的約束和個案處理,中心職工特殊是正式工的服務(wù)觀念已有較大改觀,服務(wù)意識也得到了較大提高。
4、修訂和完善各項工作制度,實現(xiàn)以制度管人。在充分信任機關(guān)廣闊干部職工素養(yǎng)的前提下,全部制度實行“無申訴”處理原則,即只要遭到投訴,被投訴人均沒有機會對被投訴大事進行申訴和解釋,中心將按制度規(guī)定直接進行懲罰。在XX年的一次會務(wù)承辦中,由于特別緣由,高教處要求特案處理,事先處領(lǐng)導(dǎo)也跟中心主要領(lǐng)導(dǎo)做了電話溝通,但由于當時中心領(lǐng)導(dǎo)出差在外,沒有準時連接落實到位,遭到了高教處的投訴,對此,中心會務(wù)接待員、中心主要領(lǐng)導(dǎo)分別按制度賜予經(jīng)濟懲罰。
長期以來,中心企業(yè)化管理模式、整體服務(wù)意識、態(tài)度和質(zhì)量受到了省內(nèi)外高度關(guān)注,省內(nèi)其他廳局單位的后勤中心以及部分省外相關(guān)單位紛紛來函來人了解狀況,參觀學(xué)習(xí),中心各項工作制度還被來訪單位帶回作為參考,產(chǎn)生了較大影響。
二、存在的困難和問題:
1、由于有關(guān)政策的變化,中心企業(yè)經(jīng)營遇到了很大困難,特別需要相關(guān)處室的大力支持。
2、少數(shù)職工的服務(wù)意識仍有欠缺,服務(wù)不到位。
第三部分XX年工作方案
1、加強中心內(nèi)部建設(shè)和管理,努力改進和提高中心各項服務(wù)工作并長抓不懈。
2、堅持“改革-創(chuàng)新-進展”的理念,樂觀參加事業(yè)單位改革,開創(chuàng)中心新的工作和經(jīng)營局面。
3、全面完成八一大道宿舍院區(qū)和南湖路宿舍院區(qū)的改造,推動和實施院區(qū)物業(yè)管理市場化。
4、在相關(guān)處室的支持下,利用高中課改契機,使訓(xùn)練印刷廠的業(yè)務(wù)和利潤有較大幅度的增長。進一步開拓物流市場,擴占全國物流市場份額。
5、對江西訓(xùn)練進展大廈供應(yīng)后勤保障。
6、在不違反國家政策的狀況下,努力解決機關(guān)各處室交通、接待、通訊、加班等費用補貼,進一步提高全廳工作質(zhì)量和生活質(zhì)量。
公司單位后勤工作總結(jié).【篇五】
20____年在勞碌和充實中度過,總的來說,一年來,我分管協(xié)管的工作比較多、工作范圍廣、任務(wù)重、責(zé)任大,由于我正確理解領(lǐng)導(dǎo)的工作部署,較好地履行了作為行政職務(wù)和作為專業(yè)技術(shù)職務(wù)的職責(zé),發(fā)揮了領(lǐng)導(dǎo)管理和組織協(xié)調(diào)力量,充分調(diào)動員工的工作樂觀性,較好地完成了全年分管和協(xié)管的工作任務(wù),現(xiàn)簡要回顧總結(jié)如下:
一、抓好后勤管理工作,大力提升服務(wù)水平
后勤管理工作涉及面廣、雜,一年來我們以加強監(jiān)督管理,提升服務(wù)水平為指導(dǎo),從多方面著手,努力做好后勤工作。
我主要負責(zé)的是辦公用品倉庫管理和生活后勤保障工作,能做到有方案準時地申購辦公所需用品,做到不鋪張,無過多存貨等狀況的發(fā)生。為各科室做好服務(wù),能準時、保質(zhì)保量送去各科室所需辦公物品。月月盤點,對庫內(nèi)物品熟識、清晰。
辦公儀器和日常生活方面出現(xiàn)故障和問題時能準時處理,處理不了時請專業(yè)人士來處理,做到不擔誤正常工作的運行。在后勤工作中得到了同事的支持和協(xié)作。通過我們的努力協(xié)作,圓滿地完成了20____年的后勤和倉管工作。
二、車輛管理及維護
今年我們改革了用車制度,統(tǒng)一調(diào)度管理,做到出車有申請,歸車有記錄等工作流程;同時,車輛用油方面也制定出相關(guān)監(jiān)督流程,排解了公車私用等狀況的發(fā)生。在車輛平安運行方面我們與司機簽了出車平安責(zé)任書,保證出車平安,遵守交通規(guī)章。在保證工作正常運行的狀況下,加強車輛管理,做好車輛的正常保養(yǎng)及修理,為我院工作的開展供應(yīng)了較好的服務(wù)。
三、做好全院衛(wèi)生及安保工作
1、對__位衛(wèi)生員進行深刻、人性化的思想培訓(xùn)和詳細工作細節(jié)及責(zé)任的培訓(xùn)與指導(dǎo)。制定相關(guān)衛(wèi)生責(zé)任制度,要求每天多轉(zhuǎn)、常掃、勤擦,隨時發(fā)覺問題準時處理。每周一大掃,周周有檢查。
2、對醫(yī)院里的床單被罩等醫(yī)用品及員工的工作服做好準時、分類、潔凈的清洗、晾曬、發(fā)放等工作。
3、對醫(yī)院保衛(wèi)人員,進行了平安防衛(wèi)、防電、防火、防水培訓(xùn),強化平安意識,做到時時提示和常常檢查。
四、幫助辦公,盡心盡責(zé)
在辦公室主要是協(xié)作辦公室主任完成院內(nèi)日常工作,做好文員統(tǒng)計工作,較好地完成了領(lǐng)導(dǎo)辦公室的衛(wèi)生及接待工作。在院內(nèi)協(xié)作開展豐富多彩的活動,活躍員工文化生活,營造健康和諧的企業(yè)人文環(huán)境,推動企業(yè)文化、精明文明建議,展現(xiàn)我院樂觀向上的精神面貌。
新的一年里我為自己制定了新的目標,那就是要不斷學(xué)習(xí),更好的充實自己,以飽滿的精神狀態(tài)來迎接新一年的挑戰(zhàn),有責(zé)任心地踏踏實實工作,不能只限于自身四周的小圈子,要著眼大局,著眼今后的進展。向其他同事學(xué)習(xí),取長補短,相互溝通好工作閱歷,共同進步。
新的一年里,我會圍圍著醫(yī)院的中心工作,明確個人職責(zé)做好本質(zhì)工作,搞好協(xié)調(diào)、當好參謀、搞好服務(wù),親密協(xié)作,盼望能圓滿地完成了20____年的各項工作任務(wù),為醫(yī)院進展起到樂觀作用。
公司單位后勤工作總結(jié).【篇六】
當絲絲涼意與陣陣寒風(fēng)結(jié)伴而來,當片片黃葉與點點白霜相依而行,20__年,醫(yī)院工作在一段付出與微笑中收獲。后勤科,在醫(yī)院上級的領(lǐng)導(dǎo)下,在全體員工的辛勤勞動下,全面貫徹落實.,圍繞平安保衛(wèi)和內(nèi)部建設(shè)兩大任務(wù),仔細組織后勤服務(wù),營造出安靜、和諧的醫(yī)院氛圍;細心開展后勤工作,完善相關(guān)規(guī)章制度,著力抓好內(nèi)部隊伍建設(shè),取得較為突出的成果。詳細來說有以下幾個方面:
一、仔細組織后勤施工,塑造良好的醫(yī)院形象。
搶時間抓進度,完成了門診樓的裝修改造與搬遷工作與警務(wù)室的新建工作。上半年門診樓的裝修改造與搬遷工作,盡管時間緊、任務(wù)重,但我科隨時跟蹤監(jiān)督裝修施工,僅僅用了三十多天的時間,就完成了任務(wù)。這次施工,趕在春節(jié)前完成,推動了醫(yī)院工作的進程,使門診化工面貌渙然一新,大大改善了醫(yī)院的形象。下半年警務(wù)室的新建,完善了醫(yī)院的平安保衛(wèi)設(shè)施,保障了醫(yī)院平安工作的順當開展??梢哉f,這兩次次施工,嚴抓了工作效率,保證了工作質(zhì)量。
二、細心開展綠化工程,大力美化醫(yī)院化工。
主要工作有:上半年完成了院內(nèi)綠化帶與人行道板路沿石的改造,下半年完成了白蟻的防治。繼老年大樓前坪廣場綠化完成后,門診樓前坪綠化及人行道板更新工程隨即進行。我科對施工過程仔細監(jiān)督,盡職盡責(zé),僅歷時兩個月就完成了工作。針對白蟻繁殖及生長特點,我科清醒地熟悉到,白蟻對病人的身體危害之大,對醫(yī)院化工美化的威逼之強,樂觀開展了白蟻的防治工作,為愛護醫(yī)院的化工掃除了障礙。
三、適應(yīng)醫(yī)院進展趨勢,努力優(yōu)化食堂工作。
首先,為降低運營成本,對食堂實施了承包,加強了伙食監(jiān)督。09年以前,我院食堂始終實行自營的形式,人力物力投入較大,運營成本較高。為了轉(zhuǎn)變這一狀況,經(jīng)院辦公會討論打算,今年對食堂進行對外承包。我科樂觀響應(yīng)這一打算,協(xié)調(diào)協(xié)作了有關(guān)工作,對食堂的賬務(wù)進行了監(jiān)管,并成立了醫(yī)院伙食委員會。我科上半年共召開三次會議,就有關(guān)問題綻開商討,準時有效地反饋了病人的看法,敦促食堂準時改進了伙食。從目前的運行狀況來看,基本上達到了降低成本、保障供應(yīng)和提高伙食水平的目的。
其次,拆除了原鍋爐房,修砌了北面圍墻。三月份,我科組織人員對原鍋爐房進行了拆除,六月份修砌了北面圍墻。既保證了平安施工,又達到了物盡其用的目的。
另外,依據(jù)我院的特點,在食堂就餐的老人有__人,精神病患者達__人。為保證食堂工作平安順當?shù)亻_展,我科完善了相關(guān)規(guī)章制度,提升了內(nèi)部管理水平。建章立制,建立健全制約機制,加強工作人員對崗位責(zé)任制的熟悉;履行職責(zé),做好預(yù)防監(jiān)督工作,防止食品衛(wèi)生平安事故的發(fā)生;依法辦事,嚴厲?查處違紀亂章人員。
四、堅守崗位,準時完成修理任務(wù)。
院內(nèi)場地之大,科室之多,使得修理工作復(fù)雜而繁重。但是我科成員加班加點、任勞任怨、隨叫隨到,準時完成了院內(nèi)各種零星修理任務(wù),保障了水、電的準時到位和空調(diào)電燈等設(shè)施設(shè)備的有效運轉(zhuǎn)。
五、立足本職,樂觀做好物資選購工作。
每逢春節(jié)、端午節(jié)、中秋節(jié)等重大節(jié)日,后勤科就樂觀做好這些重大節(jié)日福利物資的選購與發(fā)放。
六、專業(yè)創(chuàng)新,保持樂觀進取的心態(tài)。
為了使醫(yī)院工作能順當高效地開展,保證醫(yī)院水電設(shè)備的順當運轉(zhuǎn),保障醫(yī)院水電使用的平安,我科今年送兩位水電員工作專業(yè)培訓(xùn),并反映良好。用亞洲首富商人李嘉誠的話說就是:“用自己的眼光凝視世界,始終保持創(chuàng)新意識”。
以上就是我科今年的工作狀況,但要取得更大的進步與勝利,還需要努力。后勤工作繁雜沉重,涉及面廣,影響范圍大。但后勤工作又是必不行少而且至關(guān)重要的。但我信任,通過我科的努力,后勤人員將會仔細工作,奮勉向上,為醫(yī)院工作的開展增光添彩!
公司單位后勤工作總結(jié).【篇七】
總務(wù)后勤工作是學(xué)校工作的有機組成部分。在實施素養(yǎng)訓(xùn)練、落實常規(guī)管理、加強學(xué)校規(guī)范化建設(shè)、確保正常的訓(xùn)練教學(xué)秩序,培育“四有”新人諸方面起著保障作用??倓?wù)后勤工作千頭萬緒、管理繁雜細碎、責(zé)任重大,其好壞直接關(guān)系到學(xué)校進展的速度和質(zhì)量,關(guān)系到教學(xué)秩序、生活秩序的穩(wěn)定和訓(xùn)練質(zhì)量的提高,同時也關(guān)系到學(xué)校的聲譽、生源等,本人快到退休年齡,為了給以后的后勤人員一點啟示,現(xiàn)將本學(xué)年的后勤工作小結(jié)如下。
一、提高后勤人員的素養(yǎng)是前提
現(xiàn)代管理中,人的管理是最難的,也是潛力無限的資源。后勤工作人員在學(xué)校掌管著肯定的人、財、物和時、空、事,擔負著服務(wù)育人的重要角色,新形勢下后勤工作的特點,特殊是在現(xiàn)實訓(xùn)練現(xiàn)代化的今日,后勤干部非常重要。為此我們學(xué)校年配備了年富力強的周老師擔當后勤總務(wù)主任。
1.樂于奉獻、服務(wù)育人。后勤為教學(xué)第一線服務(wù),為同學(xué)的成長、生活負責(zé)。其工作性質(zhì)打算了后勤人員要甘當幕后角色,做無名英雄。節(jié)假日別人休息正是后勤人員預(yù)備修理、調(diào)整的最忙的時候,下班后別人休息后勤人員恰恰要上崗檢查,值班執(zhí)勤。這就需要后勤人員要以奉獻為樂;以為他人制造良好的工作、生活、學(xué)習(xí)的環(huán)境為樂;以精彩的工作業(yè)績、一流的服務(wù)質(zhì)量為樂。把領(lǐng)導(dǎo)放心、群眾滿足作為自己工作的第一追求。
2.勤儉節(jié)省、大公無私。訓(xùn)練經(jīng)費的短缺,教學(xué)設(shè)備緊急是相當長時間內(nèi)我校的現(xiàn)實問題。仔細討論開源節(jié)流工作,留意精打細算,充分發(fā)揮資金、設(shè)備、場地等一切資源的效益是后勤管理人員必修的一課。后勤管理人員手中都負責(zé)管理、調(diào)控著肯定的資源,怎樣擺正個人和集體、公與私、小家與大家的關(guān)系是衡量后勤工作人員職業(yè)道德的一把的尺子。我們的后勤工作人員在享受和奉獻上要有“安得廣廈千萬間,大庇天下寒士俱歡顏”的境界。
3.心胸開闊、顧全大局。后勤工作婆婆媽媽,有些做了一轉(zhuǎn)瞬就不見了,不簡單出成果。有些工作還可能費勁不得好,有些工作又要依據(jù)詳細狀況敏捷處理,甚至代人受過,被別人誤會等,這就需要后勤管理人員心胸開闊,把眼光放在事業(yè)上,把心思用在事業(yè)上,把歡樂享受寄予在事業(yè)興盛上,顧全大局,悄悄無聞地發(fā)揮個人的作用,成為學(xué)校整盤機器良性運轉(zhuǎn)的永不生銹的螺絲釘。
4.與時俱進、不斷創(chuàng)新。.的進展,形勢的變化,全面奔小康的需要,對學(xué)校管理提出了更高的要求,如人本管理、人性化服務(wù)、規(guī)范化操作、用可持續(xù)進展的思想制訂規(guī)劃等。所以后勤工作人員必需不斷加強學(xué)習(xí),改進工作,更新觀念,虛心聽取他人看法建議,做到與時俱進、不斷創(chuàng)新。
二、學(xué)校后勤管理的內(nèi)容
學(xué)校后勤工作的內(nèi)容多、范圍廣,概括起來可用十六個字總結(jié):單單片片、盆盆罐罐、框框板板,壩壩坎坎。
單單片片是指學(xué)校后勤管理中的書籍、資料、紙張、經(jīng)費、帳目、文檔、規(guī)章、憑證票據(jù)等的管理。這方面的工作要做到精確?????、規(guī)范、嚴格、制度化、公開化、科學(xué)化。規(guī)劃、方案要體現(xiàn)科學(xué)性、人性化,考慮可持續(xù)進展。財務(wù)管理要制定切實可行的管理方法,編制科學(xué)的預(yù)算方案,加強過程監(jiān)控,嚴格按方案辦事,杜絕財務(wù)運行中的跑、冒、滴、漏現(xiàn)象。書籍、資料、辦公用品、耗材的管理上要科學(xué)測算,細心支配,節(jié)儉規(guī)范,保質(zhì)保量,準時到位,確保學(xué)校工作的正常運轉(zhuǎn)。憑證管理要嚴格審批,規(guī)范管理,定期審計,平安保密,做到往來清晰,帳物相符,證物相符,責(zé)任到人。
盆盆罐罐是指后勤部門對食堂、商店、試驗室、電腦房、辦公室、等部門的管理。主要管理對象是物品、食品、體衛(wèi)用品、試驗器材、電腦。這些部門關(guān)系到師生的健康、平安,關(guān)系到學(xué)校秩序的正常與否。
其管理必需做到質(zhì)量合格,數(shù)量合理;安排得當,程序規(guī)范;審批嚴格,管理細致;哪里是關(guān)鍵部位,哪里是薄弱環(huán)節(jié),哪里易出現(xiàn)事故隱患,哪里需集中整頓……后勤管理人員必需心中有數(shù)。例如我們學(xué)校的電腦房地線被拆除,主要是跳閘的緣由,我和周鶴榮同志心中有數(shù),正在千方百計地找到解決的方案,并請學(xué)校關(guān)心處理。
框框板板是指學(xué)校設(shè)施中的門、窗、課桌、椅、床、柜等硬件設(shè)施。它們代表學(xué)校的管理形象,是同學(xué)行為規(guī)范好壞的晴雨表,也是學(xué)校顯形管理中的核心部分,并且大部分是直接落實到詳細的班級、同學(xué)和辦公室。監(jiān)控難、管理難、損壞程度大,是總務(wù)管理中動態(tài)管理的重要內(nèi)容。管好這一部分設(shè)施要求制定嚴格的規(guī)章制度,層層落實責(zé)任,加強過程督查,實施動態(tài)管理,做到每天完好,每天規(guī)范,每天干凈,每天可用。
壩壩坎坎是指學(xué)校的運動場、花圃、校內(nèi)綠地、教室、寢室、場地設(shè)施的管理。它們是學(xué)校形象的直接體現(xiàn)者,是學(xué)校精神面貌的物化反映,是同學(xué)懂規(guī)范、有教養(yǎng)的直接體現(xiàn),同時也是學(xué)校顯形管理的重要部分,其要求是合理規(guī)劃,細心布局,細心營造,明確要求,做到綠化、美化、凈化、香化、育人化五位一體。展現(xiàn)師生的教養(yǎng)、風(fēng)貌、體現(xiàn)學(xué)校的精神和辦學(xué)理念。要確定片區(qū)責(zé)任人,落實好各類人員的職責(zé),做到各項工作,特殊是平安衛(wèi)生工作的檢查記錄,劃分好“四化”責(zé)任區(qū),使整個校內(nèi)生氣勃勃,情趣高雅,四季常新,井然有序。
三、實施后勤管理的工作要求
走走看看。這是后勤工作的特點打算的后勤管理人員起碼的工作要求,也是后勤管理人員的必備素養(yǎng)。走走看看要落實到“勤”、“細”、“敏”、“嚴”四個字上。校內(nèi),眾多的設(shè)備和管理人員,分工細致的各個部門。每個部門的狀況怎樣?每個地方的狀況怎樣?飯菜的質(zhì)量、價格;設(shè)備、器材的管用、耗材的使用;水電路的保障、場地設(shè)施平安與否、校產(chǎn)損失與否,除了制度約束以外,管理人員的巡察、勤走、勤看、勤記錄、勤訂正、勤匯報,做到心中有數(shù),心中有度,心中有法,處置有方更為重要。每天早晨、下午、晚上同學(xué)就寢后都應(yīng)在校內(nèi)內(nèi)走走看看,仔細檢查,嚴格管理,科學(xué)指導(dǎo),準時解決發(fā)覺的問題,保證訓(xùn)練教學(xué)之需。
收收撿撿。這應(yīng)是后勤管理人員養(yǎng)成的良好習(xí)慣。它能體現(xiàn)出后勤管理人員的個人素養(yǎng),境界和工作作風(fēng)。學(xué)校無小事,事事皆育人,事事重千斤。同學(xué),特殊是獨生子女越來越多的農(nóng)村同學(xué),大都是“留守”的孩子。家庭訓(xùn)練畸形,衛(wèi)生習(xí)慣、節(jié)儉習(xí)慣、生活習(xí)慣都非常差。校內(nèi)內(nèi)可能常有電源不關(guān)、水龍頭不關(guān)、公物亂扔、垃圾亂倒、門窗不鎖、踐踏草坪、亂涂亂畫。后勤管理人員要隨時予以訂正,不能只動口不動手,見了問題喊著走。要把自己力所能及的體力活當做老師備課、板書、批改作業(yè)一樣自己動手完成。發(fā)覺問題要準時處理解決,切忌一拖二磨三等待,指手畫腳別人來。要記住:喊破嗓子不如干出個樣子。
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個人工作總結(jié).集錦
工作一段時期過去了,你自己在工作中遇到什么困難,是怎么結(jié)解決的,有什么成果,把它們寫進工作總結(jié)上吧。下面是我搜集整理的個人工作總結(jié).,歡迎閱讀。更多資訊請連續(xù)關(guān)注個人工作總結(jié)欄目!
縣法制辦個人工作總結(jié)
我叫,xx年8月2日進入政府法制辦工作,主要幫助法制辦主任處理一些日常工作和事務(wù),現(xiàn)將這5個多月來我的工作狀況匯報如下:
一、履行工作狀況
從8月2日進入政府法制辦開頭,我不斷以自己是一名政府工作人員的思想嚴格要求自己,本著以人為本、為人民服務(wù)的宗旨,在仔細工作的基礎(chǔ)上,進一步統(tǒng)一思想,提高熟悉,通過堅持不懈的學(xué)習(xí),自身素養(yǎng)得到了熬煉,業(yè)務(wù)力量得到了提高。在這5個多月的學(xué)習(xí)工作中,我先后參加了多項工作與活動的創(chuàng)建與開展,其中:
1、部分參加了xx年xx縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各行政執(zhí)法單位與部門的行政執(zhí)法證年檢.的統(tǒng)計、審查和匯報;
2、全程參加了8月24日xx省法制辦組織的政府法制業(yè)務(wù)培訓(xùn);
3、部分參加了省級依法行政示范縣創(chuàng)建活動匯報材料的整理與9月3日的考核驗收活動;
4、全程參加了9月14日9月16日xx縣xx年旅游推介會與其次屆福壽文化節(jié)的接待工作;
5、全程參加了10月17日10月19日推動林業(yè)生態(tài)市建設(shè)動員會、全市設(shè)施蔬菜建設(shè)現(xiàn)場觀摩會與xx省民政政策理論宣揚學(xué)會成立大會的接待工作;
6、全程參加了xx年政府辦全體黨員全年黨費的征繳工作;
7、全程參加了xx年xx縣各鄉(xiāng)鎮(zhèn)、各行政執(zhí)法單位與部門的行政執(zhí)法證年檢審核標簽的發(fā)放工作;
8、全程參加了xx年xx縣有關(guān)單位《政府法制》雜志的征訂工作。
通過以上這些工作,我準時發(fā)覺了自身存在的問題,總結(jié)了閱歷,吸取了教訓(xùn),并通過對這些閱歷和教訓(xùn)的反復(fù)研磨,督促自己下功夫改進了工作作風(fēng),提高了綜合素養(yǎng),為今后更好地服務(wù)領(lǐng)導(dǎo)、服務(wù)部門、服務(wù).打下了良好的基礎(chǔ)。
二、今后工作重點
在5個多月的工作中,雖然自身從主觀上付出了很大努力,也或多或少取得了一些成果,但與新形勢、新任務(wù)的要求相比,還存在肯定差距,針對存在的差距與不足,今后應(yīng)明確以下努力方向:
一是要進一步加強學(xué)習(xí)。端正學(xué)習(xí)態(tài)度,改進學(xué)習(xí)作風(fēng),通過持之以恒的學(xué)習(xí),不斷地開闊眼界,提高素養(yǎng)。要加強理論學(xué)問學(xué)習(xí),主要是學(xué)習(xí)和領(lǐng)悟中國特色.留意理論體系的精神實質(zhì)、基本要求,切實提高運用.分析問題、指導(dǎo)實踐的本事;要加強業(yè)務(wù)學(xué)習(xí),把學(xué)習(xí)新學(xué)問作為一種政治責(zé)任和工作要求,作為一種生活習(xí)慣和個人素養(yǎng),不斷吸取養(yǎng)分,防止學(xué)問匱乏,本事恐慌,努力做到學(xué)以致用,注意學(xué)習(xí)與實際相結(jié)合,擅長把學(xué)到的學(xué)問運用到工作中去。
二是要進一步改進工作作風(fēng)。增加工作樂觀性、主動性、練就朝氣,克服惰氣,在工作上講熱忱、講.、講干勁、講拼勁,今日的工作今日干,現(xiàn)在的事情現(xiàn)在辦,不推不靠,不拖泥帶水。樹立責(zé)任大于力量的理念,真正把每一項工作都當作一份責(zé)任來對待,不干則已,干則必成,努力使每一項工作都能讓自己滿足、讓領(lǐng)導(dǎo)滿足、讓大家滿足。樹立大局意識、團隊精神和協(xié)作精神,在工作上多和大家溝通溝通,注意協(xié)作,力求形成工作合力。加強工作紀律性,自覺遵守機關(guān)的各項紀律制度,不任憑脫崗、缺勤,以飽滿的精神狀態(tài)投入到工作中去。
三是要進一步提高自身綜合素養(yǎng)。下功夫提高自己的辦文辦事水平,勤于思索,消退畏難心情。平常多擅長觀看,擅長動腦,努力使每件事情都辦的周到細致;下功夫提高自己的專業(yè)水平,不斷豐富自己的法律學(xué)問,提高法律素養(yǎng),爭取把法制辦的工作提升到一個更高的層次,為推動依法行政,建設(shè)法治政府做出新的更大的貢獻。
文檔管理個人工作總結(jié)
在不久前我還苦于不知這方面的工作總結(jié)怎么寫,但經(jīng)過一番具體的思索,我理清了思路。在這里,我們對如何進行文檔管理分三個階段來闡述。
1、生成期文件的管理
生成期的文件,處于制作、接收、處理與發(fā)出的過程中,需要檢閱文件或發(fā)給其他部門及外單位。因此,需要建立非文件負責(zé)人也能隨時找出文件的管理系統(tǒng)。對此類文件的管理,可建立以下一個流程:文件文件套雜志匣文件柜。
按事由用文件夾對文件進行分類;根據(jù)一件事一個文件套的原則,每個人預(yù)備若干個文件套;按類別或內(nèi)容將使用中的文件整理到文件套;可以用文件套的顏色對文件類別進行區(qū)分。將文件套收集到輕巧雜志匣中;把文件套整齊地擺放在輕巧雜志匣里并立于桌面上;責(zé)任人外出或離職時,務(wù)必將輕巧雜志匣放到使用中文件柜上;用標簽紙制作雜志匣的標簽,可做到干凈美觀并易于分類;由于可看到文件夾的標簽,還易于檢索;每個人都應(yīng)當備有使用中的輕巧雜志匣,并在標簽處填入人名。將輕巧雜志匣放在文件柜里;將辦公室用的文件柜的部分空間劃分出來,作為使用中的文件柜,可使辦公室每個人每天的工作一目了然,便利工作交接及管理,并可臨時性地存放文件資料;使用開放式文件架,檢索、管理都很便利,避開文件私有化。
2、保存期文件的管理
有些保管在辦公室里的文件過了幾年后利用率就會下降,這樣的文件可分為保存型文件和保管型文件。對此類文件建議建立一個保存中心的形式進行文件的永久保存和定期保存。保存型文件在性質(zhì)上分為永久保存和定期保存兩類,把需要定期保存的文件轉(zhuǎn)移到保存型文件盒,保存型文件夾,保存型文件箱中,并標明作廢日期,文件保存到期后馬上廢棄、扔掉或銷毀。而對于需永久保存的文件資料,可以照舊使用原有的保管型文件夾、紙型文件盒等原型保管文件夾,不過,假如使用保存型文件夾將會更經(jīng)濟一些。假如把利用率低的保存型文件照舊放在辦公室,將造成辦公室的擁擠膨脹,鋪張空間,防礙高效的管理。因此,建議選擇經(jīng)濟的地方建立保存中心。
3、文件的廢棄
保管型文件隨著時間的消逝,其利用價值會降低,假如不準時清理,就會泛濫成災(zāi)。堅決要扔掉不需要與過期的文件,削減文件的數(shù)量,有效利用辦公空間,節(jié)省費用。參照之前所述的文件管理方法,對于文件的廢棄,可根據(jù)一下的方法進行:
(1)、按文件進行廢棄;
(2)、按文件夾進行廢棄;
(3)、按項目進行廢棄;
(4)、按顏色進行廢棄。
隨著計算機和現(xiàn)代通信技術(shù)相結(jié)合的信息技術(shù)產(chǎn)業(yè)的迅猛進展,電子文件大量產(chǎn)生。對于電子文件的管理,需要留意以下幾個方面。
1、對電子文件要進行分門別類地管理,要進行科學(xué)的分類。通過分類、標引、組合,使電子文件存儲處于一種有序狀態(tài)。
2、對電子文件要定期、準時的進行備份。以避開由于技術(shù)故障導(dǎo)致的文件丟失。
3、由于電子文件利用途徑的多樣化,尤其是在網(wǎng)絡(luò)高度發(fā)達的今日,要做好電子文件的保密工作,即精確?????設(shè)定電子文件的訪問權(quán)限。
20xx年終個人工作總結(jié).
工作總結(jié)1
一學(xué)年來,我的工作狀況總結(jié)如下:
一、加強理論學(xué)習(xí),提高自我業(yè)務(wù)理論水平
我始終以國家xx訓(xùn)練進展綱要理論精神來武裝自己的頭腦,教學(xué)之余,??磁c此類有關(guān)的文章。諸如《人民日報》的社論,《人民訓(xùn)練》的理論文章。堅持不懈的學(xué)習(xí)《老師法》、《訓(xùn)練法》、新《未成年人愛護法》等法律法規(guī),逐步深刻體會尊師重教,愛惜同學(xué),愛護同學(xué)權(quán)益的含義。
訂閱與訓(xùn)練教學(xué)有關(guān)的雜志:《特殊關(guān)注》、《教學(xué)教案》,準時從中獵取動態(tài)信息,吸取有關(guān)的理論養(yǎng)分。
二、廉潔自愛,樹立師者良好形象
本人始終以一個老師的身份來嚴格要求自己,堅決不受任何不良思想、不良.風(fēng)氣的影響。拒非法活動于大門之外,潔身自好。依據(jù)上級的文件精神,從未也絕不參加短信詐騙,不但如此,而且常常利用各種時機宣揚非法活動和短信息詐騙的危害性,尤其是對同學(xué)進行此方面的訓(xùn)練。
三、準時完成學(xué)校的各項工作,樂觀做好本職工作
(一)堅決履行崗位職責(zé),不打折扣地完成教育處的相關(guān)任務(wù)。
一學(xué)年來,我負責(zé)教育主任的教學(xué)工作,期初,樂觀幫助排好功課表、支配好教育處的每周教學(xué)活動支配,準時做好老師請假時的調(diào)課工作,確保每節(jié)課都有老師上課,不讓一節(jié)課空閑。做好學(xué)籍建檔和會考、中考的報名和志愿填報等工作。
(二)建立健全鞏生措施,做好鞏生工作。為了鞏生,建立了班主任量化考評制度,提高班主任的工作的樂觀性。建立每節(jié)課點名制度等,將未到位的同學(xué)準時反饋班主任,班主任時做好電話聯(lián)系,家訪等工作,準時了解同學(xué)未到校的緣由,化解同學(xué)厭學(xué)的心情。另外,學(xué)校每個月做一次溜生總調(diào)查,準時將溜生的.造冊,行政人員與班主任,科任走鄉(xiāng)下村進行家訪。除此之外,將溜生.準時送到鄉(xiāng)教委。盡心盡力做好控輟保學(xué)工作。
(三)樂觀做好普九和課改工作。依據(jù)文件精神做好有關(guān)師資隊伍建設(shè)的檔案整理,準時做好有關(guān)老師培訓(xùn)的相關(guān)工作。仔細做好課改的各項工作,期初訂好方案,準時通知組織老師參與課改,期末準時總結(jié)。
(四)幫助做好教學(xué)常規(guī)檢查工作,提高教學(xué)效果。
為此,設(shè)立了考績獎,每個月一次對科任的各種工作手冊、聽課記錄、教案、作業(yè)集中檢查或抽查,建立教研組長檢查,教育處監(jiān)查、抽查制度,并將檢查結(jié)果列表登記。另外,還將檢查結(jié)果作為今后評優(yōu)評先的依據(jù),通過以上措施來促進科任做好本職工作。
(五)帶頭做好教研工作,以身作則,領(lǐng)先垂范。一學(xué)年中樂觀組織數(shù)學(xué)組開展教研活動,主動擔當公開課,深化課堂,仔細聽課評課。組織老師樂觀撰寫論文。有5篇論文獲得省級獎.
(六)做好教學(xué)本職工作,提高同學(xué)的學(xué)業(yè)成果。
我擔當六(1)班數(shù)學(xué)教學(xué)工作。為了提高同學(xué)的學(xué)習(xí)效果,我仔細做好備教批輔改考等各項工作。除仔細上好每一堂課外,樂觀把數(shù)學(xué)差生組織起來,個別輔導(dǎo)。
四、存在不足如下:
1、對新課程理論學(xué)習(xí)有待深化,仍有應(yīng)試訓(xùn)練的思想傾向。
2、對多媒體等新的教學(xué)手段有待進一步學(xué)習(xí)使用。
3、如何建立一種新型的行政和師生的關(guān)系,對我來說仍是一個挑戰(zhàn)。
總之,一學(xué)年來,本人盡職恪守,在工作崗位中盡量克服缺點,完善自我,努力向前。當然自己尚未發(fā)覺的缺點定然不少,還望廣闊師生、領(lǐng)導(dǎo)的批判指正。
工作總結(jié)2
這一學(xué)年我擔當?shù)氖菍W(xué)校部七班級(133136)和八班級(129132)八個班的音樂訓(xùn)練教學(xué)工作,音樂訓(xùn)練教學(xué)每年都反反復(fù)復(fù),但在每年反復(fù)訓(xùn)練教學(xué)的過程中,我卻有著不同的收獲?,F(xiàn)將這一學(xué)年的訓(xùn)練教學(xué)工作總結(jié)如下,以便今后更好地開展工作,彌補不足,精益求精。
音樂是最擅長表現(xiàn)情感、以情動人的藝術(shù)。它的魅力在于給人自由馳騁想象的空間。一首好的樂曲,或許幾分鐘之內(nèi)使你獲得幾星期苦思冥想的東西;或是襯托出一個美妙的幻想;或是寄予一個美妙的寓意;或是抒發(fā)一片灼灼的情感這種立意與意境之美對人有著深刻的感染力,會在心靈深處留下美的烙印.音樂課為了更好的完成教學(xué)任務(wù)、達到教學(xué)目的,培育同學(xué)懂得理解,有表情地唱歌和感受音樂的力量,通過藝術(shù)形象,培育同學(xué)的美妙情操,使他們身心得到健康的進展。
一、堅持以審美訓(xùn)練為核心,注意培育同學(xué)對音樂的愛好、愛好及情感。努力做到通過音樂訓(xùn)練陶冶情操、啟迪才智、激發(fā)同學(xué)對美的愛好與追求。注意以同學(xué)為主體,讓同學(xué)在開心的音樂實踐活動(聽、看、唱,爭論、聯(lián)想、想象及律動)中,主動地去發(fā)覺、去探究,去感受音樂、理解音樂、表現(xiàn)音樂,并在肯定基礎(chǔ)上制造音樂。
二、在教學(xué)過程中,本著讓同學(xué)從要我學(xué)----我想學(xué)----我要學(xué)這一過程進行轉(zhuǎn)變。為了達到這個目的,首先對教材的目標進行了設(shè)定。并依據(jù)學(xué)校同學(xué)的基礎(chǔ)和接受力量的不同而對教材內(nèi)容進行合理的取舍,支配了本學(xué)年的教學(xué)方案,細心編寫了各個班級各個課時的教案和導(dǎo)學(xué)案,協(xié)作學(xué)校強勢推動教學(xué)改革。在詳細的訓(xùn)練教學(xué)中,我一方面在教學(xué)模式上采納一些適時有效的設(shè)問,啟發(fā)、引導(dǎo)同學(xué)樂觀思索;另一方面通過大量的實物展現(xiàn)與課件相結(jié)合,吸引同學(xué)留意力,充分調(diào)動同學(xué)學(xué)習(xí)的樂觀性與學(xué)習(xí)愛好,從而達到課堂教學(xué)實效性。為了使同學(xué)能輕松、開心地上音樂課,多用鼓舞的方式使同學(xué)表現(xiàn)出良好的品質(zhì)。努力做到用好的設(shè)計抓住同學(xué)的留意力。對于破壞課堂秩序的行為也進行了善意的批判與訂正。在課堂活動中,我會創(chuàng)設(shè)公平、民主、愉悅的環(huán)境,能夠在課堂中點燃同學(xué)的求知火焰。
三、本學(xué)年除第一單元是唱歌課外,其他單元不是創(chuàng)作就是器樂或觀賞,比較枯燥難上,同學(xué)的愛好也不太高,教學(xué)比較難開展。我就大膽的在教學(xué)中加入適當?shù)谋硌?,增加課堂教學(xué)的趣味性。同學(xué)在課堂上的樂觀性有了提高,課堂教學(xué)收到了肯定的效果。如:復(fù)習(xí)四分音符時讓同學(xué)用走來感知;八分音符讓同學(xué)用跑來感知,這一下同學(xué)很快就記住了。
四、協(xié)作學(xué)校政教處,勝利的舉辦我校其次屆花樣年華藝術(shù)節(jié),并勝利出演節(jié)目吉他獨奏《愛的浪漫史》。此次藝術(shù)節(jié)的文藝演出活動給同學(xué)充分發(fā)揮自我潛能的機會,豐富了同學(xué)的課外生活,使他們懂得團結(jié)協(xié)作的巨大力氣和重要性,同時也得到廣闊師生及各界.人士的好評,還向.各界大力宣揚了我校的形象。
五、努力學(xué)習(xí),加強修養(yǎng)。我常常利用休息時間去收集各種音樂文化資料,以便讓同學(xué)能多聽、多看、多接觸優(yōu)秀的作品,從而增長見識,并獲得更多美的感悟。要是條件允許的話,還可以讓同學(xué)適當?shù)亟佑|一下電腦音樂。此外,我還很留意自身的學(xué)習(xí)。如:練習(xí)專業(yè)技能;閱讀一些音樂、訓(xùn)練、文化等方面的報刊、雜志;上網(wǎng)查找有關(guān)訓(xùn)練工作站,并細心創(chuàng)建了自己的音樂博客與各地的中學(xué)校老師進行了很好的學(xué)習(xí)和溝通。
當然,我在教學(xué)工作中也存在這樣和那樣的不足,主要表現(xiàn)為:
1、課堂教學(xué)不能針對8個班同學(xué)實際,缺乏備同學(xué)這一必要環(huán)節(jié)。
2、忽視與個別班級同學(xué)的溝通,有待于進一步改善。但我會盡最大的力量和努力改正不足的地方,進一步優(yōu)化課堂教學(xué),關(guān)注其次課堂。
高校輔導(dǎo)員個人工作總結(jié)
隨著我們國家日新月異的變化,隨著.主義市場經(jīng)濟的進展,.對高校生的要求越來越高,它不僅要求高校生具有扎實的專業(yè)學(xué)問,而且要求高校生具有良好的身體和心理素養(yǎng)、較強的實踐和動手力量,培育同學(xué)學(xué)會做人、學(xué)會求知、學(xué)會勞動、學(xué)會生活、學(xué)會進展。同時也打算了我們這些從事高校生思想政治工作、日常管理工作和同學(xué)素養(yǎng)訓(xùn)練與培育工作的輔導(dǎo)員與時俱進、不斷調(diào)整工作思路的緊迫性。剛參與工作時,以為輔導(dǎo)員只是解決同學(xué)學(xué)習(xí)生活當中的問題。經(jīng)過不斷的學(xué)習(xí)后才知道,做好同學(xué)的思想政治工作才是輔導(dǎo)員工作的應(yīng)有之意。面對不斷變化的現(xiàn)實環(huán)境,只有不斷的學(xué)習(xí),不斷的創(chuàng)新,才能夠做好。下面我就這兩年來的工作從以下幾方面闡述一下我的心得體會。
一、班級建設(shè)
本學(xué)期一開學(xué)我們就給班級工作定下了工作重心,制造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境,掀起勤奮刻苦的學(xué)習(xí)風(fēng)氣,營造全面進展的學(xué)習(xí)氛圍.
組織了一支有力量,有號召力,團結(jié)向上的班委會,充分發(fā)揮同學(xué)的力氣。培育他們自我管理的力量。班委會及各科課代表能與各位任課老師樂觀協(xié)作,抓好日常的考勤和良好的課堂紀律,為同學(xué)們制造良好的學(xué)習(xí)環(huán)境。管理好班級的日常工作。
利用多種機會與班里的每位同學(xué)進行溝通,談心,依據(jù)各自不同的特點,關(guān)心他樹立正確的人生目標和奮斗目標。針對班級中學(xué)習(xí)拔尖,但家庭貧困的同學(xué),關(guān)心他申請了勤工儉學(xué)的崗位,對于對專業(yè)沒有愛好的,準備換專業(yè)的同學(xué),耐心疏導(dǎo),講明道理,關(guān)心他熟悉到仔細學(xué)習(xí)也可以實現(xiàn)自己的目標。
二、堅持以同學(xué)為本的思想政治訓(xùn)練
1、政治理論學(xué)習(xí)
首先,我?guī)ьI(lǐng)同學(xué)開展每次的政治理論學(xué)習(xí),引導(dǎo)同學(xué)從理論上把握正確的指導(dǎo)思想,
從實際行動上,結(jié)合理論學(xué)問,正確地全面地看待問題、分析問題、解決問題。把枯燥的理論學(xué)問與實際生活中的問題結(jié)合起來,幫他們分析,使他們了解到自己身邊的小事也能與自己所學(xué)的理論學(xué)問掛鉤,從而使他們發(fā)覺政治理論學(xué)習(xí)的必要性。
2.關(guān)注貧困生
貧困生是我們同學(xué)中一個較大的群體,我?guī)Я?個班,共320人,其中有近20的不同程度的貧困生。所以關(guān)注貧困生也是我們工作中的重心。在關(guān)懷貧困同學(xué)的同時,關(guān)心他們樹立自信自強的觀念更為重要。
三、工作中的不足
1、理論學(xué)問素養(yǎng)還有待提高
雖然本人樂觀學(xué)習(xí),并請教有閱歷的老師。但學(xué)無止境,理論水平還要提高,確定討論方向,討論力量還處于較低層次,倍感自身學(xué)問積累的有限,需要自己連續(xù)嚴格要求,并進行持之以恒的學(xué)習(xí)。
2、工作閱歷和工作力量有待進一步提高
工作中,對一些剛接手的工作還完成的不到位,只能一步一步地摸索前進。在日常工作上,還有許多缺陷。還有待于更進一步的改進。
以上是我對全年的工作進行的總結(jié),在以后的工作中,我會連續(xù)努力,進行踏實細致的工作,不斷的積累閱歷,堅持學(xué)習(xí)與進步,進一步提高、熬煉、完善自己,從而更好的勝任工作。一個班集體只有齊心才能有好的結(jié)果,這是我在同學(xué)面前反復(fù)強調(diào)的一點。感謝學(xué)院和系部對我工作的支持和關(guān)心,我將倍加努力,取得更好成果。
最新學(xué)校德育處工作總結(jié).集錦2490字
時間如白駒過隙,在目前的崗位上,又一階段的工作過去了!平常我們要多回顧總結(jié)自己的工作經(jīng)受,此時也不例外。人生成長的路上,需要準時地復(fù)盤自己。優(yōu)秀的人是怎么寫工作總結(jié)的呢?為此,我從網(wǎng)絡(luò)上為大家細心整理了《最新學(xué)校德育處工作總結(jié).集錦2490字》,供您參考,盼望能夠關(guān)心到大家。
學(xué)校德育處工作總結(jié)(篇一)
德育工作是保證學(xué)校正確的辦學(xué)方向和保證同學(xué)健康成長的重要環(huán)節(jié)。本學(xué)期,德育處在學(xué)校的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)和指導(dǎo)下,在班級組長、班主任和其它部門的幫助、協(xié)作下做了如下工作,現(xiàn)就本學(xué)期的德育工作狀況總結(jié)如下:
1、做好了開學(xué)預(yù)備工作。
在協(xié)作教育處做好初一新生報名注冊、考試、分班及初三重新分班工作的同時,協(xié)作學(xué)校行政辦分時段召開了初一班主任、初三班主任工作例會。通過班主任例會,明確了初一同學(xué)到校日初一班主任應(yīng)做好的常規(guī)工作,同時也進行了《中同學(xué)守則》、《中同學(xué)一日常規(guī)》《同學(xué)十個標準》等規(guī)范的學(xué)習(xí)。隨后又進行了初一新生狀況問卷調(diào)查及分析。
2、制定方案和方案
為加強德育隊伍建設(shè),深化德育管理,拓展德育活動空間,提高學(xué)校德育工作的針對性和實效性。本學(xué)期至今德育處制定了如下方案及相關(guān)活動方案:
(1)、在期初修訂班主任工作考核方案;制定了新溪學(xué)校班主任隊伍建設(shè)與培育工作方案。
(2)、制定本學(xué)期學(xué)校健康訓(xùn)練工作及法制、平安訓(xùn)練工作方案;
(3)、設(shè)計慶祝三八婦女節(jié)活動方案;及“獻給母親的歌”征文活動;
(4)、設(shè)計慶祝五四青年節(jié)活動方案;
(5)、開展誠信考試、設(shè)立誠信考場的活動方案;
3、開展系列活動,全面進展同學(xué)素養(yǎng)
(1)、開展了同學(xué)寒假活動總結(jié)評比。通過這樣的活動,讓同學(xué)真正領(lǐng)悟“三會”精神,成為“會學(xué)習(xí)、會休息、會活動”的三會中同學(xué)。
(2)進行了初一同學(xué)《塘橋?qū)W校中同學(xué)日常行為規(guī)范、同學(xué)十個好標準及守則》競賽及“我們的節(jié)日-五四”一般話競賽,開展了全校同學(xué)老師節(jié)賀卡制作競賽、老師節(jié)同學(xué)征文競賽活動,進行了初二主題班會的評比活動和每兩周的黑板報評比活動,幫助教務(wù)處、初三班級組開展“家長開放日”活動,在期中考試中進行了“誠信考試”的實踐活動。這些活動的開展規(guī)范了同學(xué)的言行,培育了同學(xué)良好的學(xué)習(xí)習(xí)慣、行為習(xí)慣,培育了同學(xué)的誠懇品質(zhì)、責(zé)任意識和自律習(xí)慣,提高了同學(xué)的綜合力量素養(yǎng)。
4、組織、舉辦師生培訓(xùn)活動
(1)、進行了每周的升旗手護旗手的培訓(xùn)活動。
(2)、組織骨干同學(xué)(班長、團支書)的培訓(xùn)。在骨干同學(xué)的培訓(xùn)會上,明確了班長、團支書的工作職責(zé),鼓舞同學(xué)參加學(xué)校的常規(guī)管理,增加班長、團支書的責(zé)任意識和責(zé)任感,提高工作力量,為以后做好同學(xué)工作奠定了良好的基礎(chǔ)。
(3)、組織全體班主任參與了張家港市其次期班主任崗位培訓(xùn)并做好相關(guān)的后勤服務(wù)工作。協(xié)作校長室分班級召開了班主任會議及副班主任會議。通過班主任例會、群、短信提示等形式,明確每天、每周的工作重點,使班級組、班主任、同學(xué)工作有針對性、目的性,從小事做起,從細節(jié)做起,扎扎實實地做好常規(guī)工作。
5、存在問題:
(1)在開展活動的過程中,發(fā)覺有些活動的實施不是很順當,說明在制定方案或方案時,德育處缺少和班主任的常態(tài)溝通,導(dǎo)致有些方案或方案的可操作性不強。
(2)校內(nèi)的潔美狀況較上學(xué)期有所下降,本屆初一同學(xué)的文明禮儀習(xí)慣較上兩屆同學(xué)差,說明德育處在貫徹學(xué)?!巴瑢W(xué)十個好”的常規(guī)工作中,工作措施不到位,沒有引導(dǎo)和督促班主任做好精細化的班級管理工作。
6、今后設(shè)想:
在今后的工作中,我們德育處應(yīng)立足加強自身建設(shè),加強和老師的常態(tài)溝通,促使德育工作更具整體性、可操作性、科學(xué)性,層次性,制造性。信任在將來的學(xué)期里,在校長室的領(lǐng)導(dǎo)下,在各處室的幫助下,我們德育處的工作將會做得更好。
學(xué)校德育處工作總結(jié)(篇二)
半學(xué)期以來,德育處以學(xué)校工作方案為指導(dǎo),針對我校實際狀況,創(chuàng)新性地開展德育工作,使學(xué)校德育工作與同學(xué)實際狀況相結(jié)合,探究更適合同學(xué)年齡與身心特點、更適合.進展規(guī)律的新舉措,使德育工作真正落實到同學(xué)的學(xué)習(xí)生活中。堅持以愛國主義訓(xùn)練為主線,以強化行為規(guī)范養(yǎng)成訓(xùn)練為重點,不斷增加德育工作的主動性、實效性,形成全員、全方位、全過程參加的德育模式,力爭使德育工作形成特色,不斷提高德育工作水平,增加德育工作實效,現(xiàn)將上半學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、多措并舉抓好平安師生共建和諧校內(nèi)。
“學(xué)校平安無小事,平安責(zé)任重于泰山”。近年來,我們重視抓同學(xué)的平安訓(xùn)練工作,把它寫進《學(xué)校管理制度》中,對師生嚴格要求,規(guī)范有序。新學(xué)期伊始,我們重視同學(xué)的訓(xùn)練教學(xué)平安、交通平安訓(xùn)練、食品衛(wèi)生平安訓(xùn)練、教學(xué)設(shè)施平安訓(xùn)練,加強防范意識訓(xùn)練,把疏散演練和課間操集合統(tǒng)一起來,明確職責(zé)分工,制訂了具有針對性和可操作性的活動方案,根據(jù)緊急疏散演練的要求進行課間操上下樓梯演練,做好平安活動的組織實施工作。先后組織同學(xué)利用周一升旗儀式、班會、校內(nèi)廣播、宣揚欄、LED大屏幕、觀看平安訓(xùn)練片等形式,對同學(xué)開展交通平安、食品衛(wèi)生平安、傳染病防控、防擁擠踩踏、防溺水等平安學(xué)問訓(xùn)練和防地震、雷擊等自然災(zāi)難等多種形式的系列平安訓(xùn)練活動。通過一系列細致入微、務(wù)實有效的活動,使同學(xué)樹立平安意識,訓(xùn)練和引導(dǎo)同學(xué)不參加有害身心健康的電子嬉戲、不到網(wǎng)吧上網(wǎng),多措并舉共同為同學(xué)筑起一道“校內(nèi)平安防火墻”的平安局面。
1、營造深厚的平安氛圍。
開學(xué)第一個月,德育處要求各班利用班會組織同學(xué)仔細學(xué)習(xí)貫徹《中學(xué)校生守則》、《中學(xué)校生日常行為規(guī)范》和《上寨中學(xué)一日常規(guī)要求》等,多次組織全體師生進行了學(xué)校平安工作專題會議,并進行了嚴密的部署,開展了長達一個月的平安文明禮貌月訓(xùn)練活動。連續(xù)在教學(xué)樓墻壁、樓梯拐角處等張貼各種警示語、溫馨提示語,懸掛平安訓(xùn)練宣揚標語,開展“行文明路做文明人”主題演講競賽,推舉蘇明麗同學(xué)參與全縣演講競賽,并獲得三等獎。利用國旗下講話、板報、宣揚欄、校內(nèi)廣播等形式,結(jié)合當前發(fā)生的同學(xué)意外傷亡大事對同學(xué)進行“遵紀守法、珍惜生命”平安訓(xùn)練,宣揚有關(guān)平安學(xué)問和防危技巧。
2、完善平安管理制度,堅固樹立“平安第一、責(zé)任重于泰山”的觀念。
為了搞好校內(nèi)平安,我們成立了校內(nèi)平安領(lǐng)導(dǎo)小組,明確工作職責(zé),準時發(fā)覺排查平安隱患;開展交通、飲食、運動、用火等平安常識訓(xùn)練,提高師生自救自護力量;加強學(xué)校平安制度建設(shè),切實保證師生的健康和平安。
3、加大校內(nèi)綜合治理工作力度。
我們仔細分析平安工作可能存在的薄弱環(huán)節(jié),對校內(nèi)設(shè)施、同學(xué)行為規(guī)范進行不定期檢查,制定了各項平安應(yīng)急預(yù)案,事故報告制度、責(zé)任追究制度等;對值周發(fā)覺的各種平安隱患準時賜予提示和訂正。不定期檢查查繳同學(xué)攜帶的兇器,營造安靜和諧的育人環(huán)境;24小時啟動平安監(jiān)控攝像設(shè)備,準時把握校內(nèi)平安信息,并準時反饋平安工作信息,對平安工作進行小結(jié),確保平安訓(xùn)練取得明顯的效果。
4、以形象直觀的形式向同學(xué)進行平安訓(xùn)練。
xx年9月1日組織師生觀看今年訓(xùn)練部與.電視臺聯(lián)合制作的開學(xué)第一課電視節(jié)目。接著利用多媒體教室,聯(lián)系近年來校內(nèi)內(nèi)外發(fā)生的事故案例,對全體師生進行了富有針對性、啟發(fā)性和指導(dǎo)性的開學(xué)訓(xùn)練。從平安預(yù)防、紀律要求、思想品德修養(yǎng)、文明禮貌、搞好衛(wèi)生工作等方面,對全校師生提出細致明確的要求,以后又多次利用集會、課間操、宣揚欄、LED大屏幕等,以形象直觀的形式向同學(xué)進行平安訓(xùn)練。
5、簽訂平安目標責(zé)任書。
本學(xué)期我們與每位班主任簽訂了平安目標責(zé)任書,明確了班主任是班級平安的第一責(zé)任人,依據(jù)“誰主管,誰負責(zé)”的原則,全面負責(zé)本班同學(xué)在校期間的平安工作。目標責(zé)任書一式兩份,明確了班主任平安訓(xùn)練的職責(zé),使每位班主任做到平安在心中,警鐘長鳴的效果。
6、有方案的進行緊急疏散演練。
為協(xié)作全國中學(xué)校生平安訓(xùn)練日,每月12日定為學(xué)校演練日。特地組織了應(yīng)急疏散演練。演練前制訂了周密的演練方案,并對師生進行了緊急疏散方面的平安訓(xùn)練。通過演練,努力提高全校師生的防災(zāi)減災(zāi)意識,增加防災(zāi)避災(zāi)、自救互救力量,切實提高同學(xué)的平安意識。7、加強師生交通平安意識,廣泛開展交通平安宣揚訓(xùn)練活動。交通平安,維系著.,維系著千家萬戶,維系著學(xué)校。我校地處大路沿線,交通要道,校門口車輛繁多,交通平安形勢不容樂觀。重視平安訓(xùn)練,始終是搞好訓(xùn)練工作的重要任務(wù)。為進一步加強師生交通平安意識,近年來,我校樂觀響應(yīng)上級的號召,多次利用校內(nèi)廣播網(wǎng)、宣揚欄、LED大屏幕,通過印發(fā)宣揚材料、召開主題班會、觀看平安訓(xùn)練片、展現(xiàn)交通宣揚展板等形式,對同學(xué)開展交通平安、防擁擠踩踏等多種形式的系列活動,廣泛開展交通平安宣揚訓(xùn)練活動,同時實行一切措施排解平安隱患,切實保障廣闊師生的平安。二、抓好班級管理。
班級管理不僅是一項系統(tǒng)的德育工程,更是學(xué)校管理中的重要一環(huán),直接影響校風(fēng)、班風(fēng)和學(xué)風(fēng)的形成和好壞,同時班級管理的效果也關(guān)系到每位老師的專業(yè)成長。本學(xué)期以來,德育處將做好班級常規(guī)管理作為學(xué)校管理工作的重點,以《中學(xué)校生守則》、《中學(xué)校生日常行為規(guī)范》為準則,修訂和完善《上寨中學(xué)班主任考核細則》,狠抓同學(xué)基本生活習(xí)慣、文明語言、舉止行為、紀律道德,使常規(guī)管理制度化。在詳細實施過程中,留意關(guān)注同學(xué)言行細節(jié),做好個別同學(xué)和全體同學(xué)的思想工作,增加班級的凝聚力、向心力;協(xié)調(diào)多方面關(guān)系,多管齊下,合力而為,形成訓(xùn)練合力;關(guān)心班主任更新理念,創(chuàng)新思維,提高自身的素養(yǎng),開展班級管理工作;通過活動的組織和參加,讓同學(xué)在輕松和諧的氣氛中養(yǎng)成良好的行為習(xí)慣,培育融洽的人際關(guān)系,提高道德素養(yǎng),形成集體主義榮譽感,使常規(guī)管理在活動中得到加強;留意教與管相結(jié)合,嚴與慈相結(jié)合,管與放相結(jié)合,堵與導(dǎo)相結(jié)合,連續(xù)把養(yǎng)成訓(xùn)練抓早抓實,讓非智力因素發(fā)揮有力功效。
1、進行班主任培訓(xùn),強化“以德立教”、“以身立教”意識。樹立班主任的服務(wù)觀念,為同學(xué)的生活、學(xué)習(xí)、生理、心理成長供應(yīng)全方位的服務(wù),關(guān)心同學(xué)解決學(xué)習(xí)生活中的各種困惑。增加同學(xué)自主熟悉、實現(xiàn)自我成長。
2、加強班、團、隊建設(shè)。
加大班、團、隊干部的培訓(xùn)力度,強調(diào)班、團、隊干部是班級工作的領(lǐng)導(dǎo)者、主力軍。在協(xié)調(diào)師生關(guān)系上起到橋梁紐帶作用,要努力成為班主任工作的傳達者、指導(dǎo)者、督促者,提高自身的工作力量,為班級工作服務(wù)。
3、加強心理健康訓(xùn)練。對于出現(xiàn)問題的同學(xué),留意多渠道了解和把握同學(xué)的心理問題,常常性通過勸說、批判、訓(xùn)練等方式進行心理健康訓(xùn)練,準時關(guān)心犯了錯誤的同學(xué),訂正錯誤,解決他們的心理障礙;耐心細致地做好后進生的思想訓(xùn)練工作,做到少批判、多鼓舞,少指責(zé),多關(guān)心,不講過頭話;在班級、班級中開展豐富多彩的德育訓(xùn)練活動,以活動為載體,在活動中培育同學(xué)的榮譽感、集體感,開展做文明事、說文明話、爭當文明中同學(xué)的活動。
三、抓好衛(wèi)生工作,努力為教學(xué)工作搞好服務(wù)。
依據(jù)學(xué)校的支配,本學(xué)期德育處連續(xù)將衛(wèi)生區(qū)域劃片。各工作人員親密協(xié)作,樂觀工作,加強衛(wèi)生工作,不斷美化校內(nèi),保證了校內(nèi)正常教學(xué)秩序的順當綻開。
1、針對學(xué)校衛(wèi)生工作實際,進一步完善衛(wèi)生工作制度,制定并執(zhí)行嚴格的衛(wèi)生管理工作。
2、堅持晨午檢制度,堅持每天的衛(wèi)生掃除、檢查、督導(dǎo)工作,保持校內(nèi)的清潔衛(wèi)生。做到了事必躬親,常抓不懈。
3、針對同學(xué)順手亂扔紙屑現(xiàn)象,在加大檢查力度的同時,留意培育同學(xué)良好的衛(wèi)生習(xí)慣。為全面開展好學(xué)校衛(wèi)生工作奠定了基礎(chǔ)。
四、做好材料整理上報工作。
依據(jù)訓(xùn)練局及學(xué)校的工作支配,準時匯報整理各種檔案文件,努力做到各種材料整理上報準時精確?????;為開展扎實有效、豐富多彩的活動,大力做好了宣揚工作。
五、存在的問題
1、放學(xué)路隊秩序有所改進,但個別班級仍舊存在過公路時隊行散亂不齊,班與班之間的距離拉得過大,老師護送不到位等問題,今后要連續(xù)仔細改進。
2、各班衛(wèi)生都能準時打掃潔凈,但少數(shù)同學(xué)順手亂扔紙屑、糖果皮、食品袋等現(xiàn)象依舊沒有禁絕,衛(wèi)生保持依舊比較困難,良好的.衛(wèi)生習(xí)慣有待連續(xù)培育。
下半學(xué)期工作要點:
1.文明寢室創(chuàng)建活動二。(.十六周)
2.法制訓(xùn)練講座。(十二周)
3.培育進展一批新團員,上一次團課。(第十四十六周)
4.“拒絕網(wǎng)吧”主題訓(xùn)練。(第十四周)
5、紀念“一二九”歌詠競賽(第十五周)
5.主題班會:擦亮眼睛,拒絕誘惑。(第十六周)
元月份:集體主義訓(xùn)練、平安訓(xùn)練
1.迎新年文藝演出活動。(第十七、十八周)
2.冬季平安訓(xùn)練講座。(第十七周)
3.主題班會:我為班級添光榮。(第十八、十九周)
4.期末德育評估。(其次十周)
學(xué)校德育處工作總結(jié)(篇三)
堅持德育為首,強化德育隊伍建設(shè);狠抓以培育良好道德品質(zhì)和行為習(xí)慣為內(nèi)容的養(yǎng)成訓(xùn)練,著力培育同學(xué)的自辦法識與責(zé)任意識,著力關(guān)注同學(xué)的精神成長和身心健康;以弘揚和培育民族精神為核心,以基礎(chǔ)文明行為的養(yǎng)成訓(xùn)練為抓手,不斷增加德育工作的主動性和實效性,鞏固和提高我校德育工作的整體水平,使德育工作能夠邁上一個新臺階。先將一學(xué)期工作總結(jié)如下:
一、抓隊伍建設(shè),規(guī)范德育管理
1、夯實班主任隊伍建設(shè)
(1)強化班主任責(zé)任感。上學(xué)期由于老師緊缺,班主任隊伍有很大的影響,個別班級個別班級的常規(guī)管理出現(xiàn)了問題。人員緊缺的現(xiàn)象這個學(xué)期還將連續(xù)存在,本學(xué)期仔細組織正副班主任老師參與各級各類班主任培訓(xùn),提高正副班主任工作力量,同時為副班主任隨時能接任班主任做好充分預(yù)備。
(2)規(guī)范班級管理工作。充分發(fā)揮優(yōu)秀班主任的示范作用,通過師徒結(jié)對,進一步規(guī)范青年班主任的班級管理。
(3)完善班主任考評機制。引導(dǎo)、督促班主任在業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和工作實踐中盡快提高自身的素養(yǎng)水平,抓好“班級工作月考核”工作,采納自查、互查、抽查的方法,健全班主任考評機制。
2、
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