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董事長(zhǎng)寄語(yǔ)職工職業(yè)教育培訓(xùn)中心2011年10月宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.董事長(zhǎng)寄語(yǔ)職工職業(yè)教育培訓(xùn)中心2011年10月宜昌三峽1、你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)過(guò)去不足;你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)潛力沒(méi)有發(fā)揮出來(lái);你只有實(shí)干,才能超越自我;你只有實(shí)干,才會(huì)找到新的工作方法。2、我們打的都是大仗、硬仗,但我們一定要打勝仗,三峽全通的奇跡就是這樣創(chuàng)造出來(lái)的。3、我們干的是前無(wú)古人的神速的事,一定要干到底,堅(jiān)持打勝仗,打出一個(gè)壯美的創(chuàng)業(yè)藍(lán)圖。宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.實(shí)干睿智類(lèi)1、你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)過(guò)去不足;你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)潛力沒(méi)實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.4、只說(shuō)“盡力”不行。“盡力”就是不負(fù)責(zé)任,因?yàn)椤氨M力”和使出100%的勁頭是不一樣的。一定要消除“盡力”的思想。5、不管多容易的事,都要拿貓當(dāng)虎斗。我們過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)是:往往我們認(rèn)為簡(jiǎn)單的事情,由于思想上輕視而導(dǎo)致到最后變成了最復(fù)雜的工作。6、行政管理人員不能老呆在辦公室,要深入一線,了解一線,保持思維的敏捷。實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司4、只說(shuō)“盡力”不行實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.7、只有踏踏實(shí)實(shí)干,才能發(fā)現(xiàn)過(guò)去的不足,找到新的工作方法;只有踏踏實(shí)實(shí)干,才能發(fā)現(xiàn)我們還有哪些潛力沒(méi)有發(fā)揮出來(lái),超越自身,超越過(guò)去。8、做任何事情要把結(jié)果想到前頭,盡管有了安排,有了日程表,但稍有不慎,還會(huì)有同類(lèi)事故發(fā)生。想不周全,再加上你靠我,我靠你,就會(huì)掉以輕心。9、干了事業(yè)要允許有“毛病”,沒(méi)有毛病的人就甭想干事情,要看積極因素,領(lǐng)導(dǎo)尤為關(guān)鍵。實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司7、只有踏踏實(shí)實(shí)干,宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.10、現(xiàn)在是非常時(shí)期。非常時(shí)期就得用非常手段,就得有非常辦法。我們已沒(méi)有后路,只能背水一戰(zhàn)、決一死戰(zhàn),決不允許任何一個(gè)部門(mén)設(shè)置阻力。11、以后的(項(xiàng)目協(xié)調(diào))例會(huì),建議這樣開(kāi):凡已完成的,不需要會(huì)上協(xié)調(diào)、在會(huì)下可以解決的,就不必說(shuō)了;沒(méi)有按要求和承諾完成的,有多少?zèng)]有完成,為什么沒(méi)有完成,下一步想干什么,想怎么干,需要協(xié)調(diào)什么,你們都可以直言不諱。實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司10、現(xiàn)在是非常時(shí)期。非常時(shí)期管理智慧類(lèi)12、對(duì)于企業(yè)來(lái)講,管理是無(wú)止境的,管理模式一定要釋放。既然我們的規(guī)模開(kāi)創(chuàng)了世界第一,管理也要力爭(zhēng)世界第一。13、酸軋廠的新管理模式雖然剛起步,但有思想、有理念、有方法、有手段,隱含著自信。從管理手段看,穩(wěn)、準(zhǔn)、狠,節(jié)點(diǎn)清,突破了老模式,取締了重復(fù)性,使人與人之間工作中產(chǎn)生的隔閡在潛移默化中頓然消失殆盡。管理智慧類(lèi)12、對(duì)于企業(yè)來(lái)講,管理是無(wú)止境的,管理模式一定要管理智慧類(lèi)14、一步落后,步步落后;一招領(lǐng)先,招招領(lǐng)先。高耐蝕晶花板的問(wèn)世,將讓我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中開(kāi)拓出新的天地。15、任何事情做到了完美的境界,都是藝術(shù)。將晶花板立于藝術(shù)的巔峰,需要我們用血汗把每道工序做到完美,這將比一般的完美多出更為辛苦的歷程。管理智慧類(lèi)14、一步落后,步步落后;一招領(lǐng)先,招招領(lǐng)先。高耐16、如果說(shuō)“人治”是企業(yè)發(fā)展初級(jí)階段不得已而為之的管理手段的話,那么,“法治”就是一個(gè)企業(yè)規(guī)范與成熟的標(biāo)志。17、一切事情都要以時(shí)間為主線,我們鎖定的時(shí)間,不是隨便拍腦門(mén)敲出來(lái)的。一定要嚴(yán)格按照時(shí)間要求,兼顧實(shí)施倒推法,保證后墻不倒。一定要?jiǎng)幽X筋,主次先后、輕重緩急、方方面面缺一不可。方法都是逼出來(lái)的。管理智慧類(lèi)16、如果說(shuō)“人治”是企業(yè)發(fā)展初級(jí)階段不得已而為之的管理手段人生哲理類(lèi)18、一個(gè)人要能否定自己,才會(huì)成功。要發(fā)展,就要不斷地否定自己,才能不斷地提升。19、不能為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的目的不是模仿別人已經(jīng)做過(guò)的事情。跟在別人后邊跑永遠(yuǎn)發(fā)展不起來(lái)。因?yàn)榇蠹叶荚谘杆龠M(jìn)步,社會(huì)變化這么快,你做的東西超前不了三年,就肯定不行。學(xué)習(xí)的目的在于開(kāi)竅。人生哲理類(lèi)18、一個(gè)人要能否定自己,才會(huì)成功。要發(fā)展,就要不人生哲理類(lèi)20、團(tuán)結(jié)一致的凝聚力是企業(yè)生存發(fā)展的內(nèi)核性要素?,F(xiàn)在全通要做好,不是資金問(wèn)題,不是沒(méi)有人的問(wèn)題,而是要營(yíng)造一股向心力的思想問(wèn)題。只要大家方向不錯(cuò),把全通的事當(dāng)作自己的事辦,遇事多溝通,多交流,視野開(kāi)闊了,方法多了,其他問(wèn)題也就迎刃而解了。21、員工素質(zhì)的提升,是公司發(fā)掘和培養(yǎng)人才戰(zhàn)略的重要組成部分,這也將直接影響全通未來(lái)在中國(guó)以及全球市場(chǎng)的發(fā)展。人生哲理類(lèi)20、團(tuán)結(jié)一致的凝聚力是企業(yè)生存發(fā)展的內(nèi)核性要素。22、人性關(guān)懷不僅僅只是口號(hào),需要從上到下,全面貫徹,層層落實(shí)??崾罡邷叵拢瑘?jiān)持在生產(chǎn)一線的車(chē)間工人,更加需要我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)懷。23、唯有在關(guān)鍵時(shí)期、特殊時(shí)期,方能顯現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作的力量,每一個(gè)人都是團(tuán)隊(duì)成功不可或缺的重要因素。人生哲理類(lèi)22、人性關(guān)懷不僅僅只是口號(hào),需要從上到下,全面貫徹,層層落人生哲理類(lèi)24、三峽全通的凝聚力是情感、是追求、是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)值。25、現(xiàn)在這個(gè)時(shí)代做事,已經(jīng)不是過(guò)去所說(shuō)的智商問(wèn)題,不是智商高低的較量了。你沒(méi)有新招,沒(méi)有奇招,沒(méi)有絕招,再高的智商也沒(méi)用。人生哲理類(lèi)24、三峽全通的凝聚力是情感、是追求、是實(shí)現(xiàn)自我價(jià)26、成功者一定要有堅(jiān)強(qiáng)的毅力,具備勇往直前的沖勁,最重要的是要有超凡的智慧,而不是只有聰明而已。27創(chuàng)業(yè)依靠創(chuàng)新,建企業(yè)要考慮回報(bào)社會(huì),民營(yíng)企業(yè)尤其要把社會(huì)責(zé)任放在首位,把創(chuàng)新發(fā)展視為要?jiǎng)?wù),把順應(yīng)國(guó)家經(jīng)濟(jì)政策作為前提,把經(jīng)營(yíng)民族品牌看作己任。以此創(chuàng)新發(fā)展,服務(wù)國(guó)家,光耀民族,回報(bào)社會(huì)。人生哲理類(lèi)人生哲理類(lèi)董事長(zhǎng)寄語(yǔ)職工職業(yè)教育培訓(xùn)中心2011年10月宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.董事長(zhǎng)寄語(yǔ)職工職業(yè)教育培訓(xùn)中心2011年10月宜昌三峽1、你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)過(guò)去不足;你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)潛力沒(méi)有發(fā)揮出來(lái);你只有實(shí)干,才能超越自我;你只有實(shí)干,才會(huì)找到新的工作方法。2、我們打的都是大仗、硬仗,但我們一定要打勝仗,三峽全通的奇跡就是這樣創(chuàng)造出來(lái)的。3、我們干的是前無(wú)古人的神速的事,一定要干到底,堅(jiān)持打勝仗,打出一個(gè)壯美的創(chuàng)業(yè)藍(lán)圖。宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.實(shí)干睿智類(lèi)1、你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)過(guò)去不足;你只有實(shí)干,才會(huì)發(fā)現(xiàn)潛力沒(méi)實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.4、只說(shuō)“盡力”不行。“盡力”就是不負(fù)責(zé)任,因?yàn)椤氨M力”和使出100%的勁頭是不一樣的。一定要消除“盡力”的思想。5、不管多容易的事,都要拿貓當(dāng)虎斗。我們過(guò)去的經(jīng)驗(yàn)是:往往我們認(rèn)為簡(jiǎn)單的事情,由于思想上輕視而導(dǎo)致到最后變成了最復(fù)雜的工作。6、行政管理人員不能老呆在辦公室,要深入一線,了解一線,保持思維的敏捷。實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司4、只說(shuō)“盡力”不行實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.7、只有踏踏實(shí)實(shí)干,才能發(fā)現(xiàn)過(guò)去的不足,找到新的工作方法;只有踏踏實(shí)實(shí)干,才能發(fā)現(xiàn)我們還有哪些潛力沒(méi)有發(fā)揮出來(lái),超越自身,超越過(guò)去。8、做任何事情要把結(jié)果想到前頭,盡管有了安排,有了日程表,但稍有不慎,還會(huì)有同類(lèi)事故發(fā)生。想不周全,再加上你靠我,我靠你,就會(huì)掉以輕心。9、干了事業(yè)要允許有“毛病”,沒(méi)有毛病的人就甭想干事情,要看積極因素,領(lǐng)導(dǎo)尤為關(guān)鍵。實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司7、只有踏踏實(shí)實(shí)干,宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司YICHANGTHREEGORGESQUANTONGCOATEDANDGALVANIZEDPLATECO.,LTD.10、現(xiàn)在是非常時(shí)期。非常時(shí)期就得用非常手段,就得有非常辦法。我們已沒(méi)有后路,只能背水一戰(zhàn)、決一死戰(zhàn),決不允許任何一個(gè)部門(mén)設(shè)置阻力。11、以后的(項(xiàng)目協(xié)調(diào))例會(huì),建議這樣開(kāi):凡已完成的,不需要會(huì)上協(xié)調(diào)、在會(huì)下可以解決的,就不必說(shuō)了;沒(méi)有按要求和承諾完成的,有多少?zèng)]有完成,為什么沒(méi)有完成,下一步想干什么,想怎么干,需要協(xié)調(diào)什么,你們都可以直言不諱。實(shí)干睿智類(lèi)宜昌三峽全通涂鍍板股份有限公司10、現(xiàn)在是非常時(shí)期。非常時(shí)期管理智慧類(lèi)12、對(duì)于企業(yè)來(lái)講,管理是無(wú)止境的,管理模式一定要釋放。既然我們的規(guī)模開(kāi)創(chuàng)了世界第一,管理也要力爭(zhēng)世界第一。13、酸軋廠的新管理模式雖然剛起步,但有思想、有理念、有方法、有手段,隱含著自信。從管理手段看,穩(wěn)、準(zhǔn)、狠,節(jié)點(diǎn)清,突破了老模式,取締了重復(fù)性,使人與人之間工作中產(chǎn)生的隔閡在潛移默化中頓然消失殆盡。管理智慧類(lèi)12、對(duì)于企業(yè)來(lái)講,管理是無(wú)止境的,管理模式一定要管理智慧類(lèi)14、一步落后,步步落后;一招領(lǐng)先,招招領(lǐng)先。高耐蝕晶花板的問(wèn)世,將讓我們?cè)诟?jìng)爭(zhēng)激烈的市場(chǎng)中開(kāi)拓出新的天地。15、任何事情做到了完美的境界,都是藝術(shù)。將晶花板立于藝術(shù)的巔峰,需要我們用血汗把每道工序做到完美,這將比一般的完美多出更為辛苦的歷程。管理智慧類(lèi)14、一步落后,步步落后;一招領(lǐng)先,招招領(lǐng)先。高耐16、如果說(shuō)“人治”是企業(yè)發(fā)展初級(jí)階段不得已而為之的管理手段的話,那么,“法治”就是一個(gè)企業(yè)規(guī)范與成熟的標(biāo)志。17、一切事情都要以時(shí)間為主線,我們鎖定的時(shí)間,不是隨便拍腦門(mén)敲出來(lái)的。一定要嚴(yán)格按照時(shí)間要求,兼顧實(shí)施倒推法,保證后墻不倒。一定要?jiǎng)幽X筋,主次先后、輕重緩急、方方面面缺一不可。方法都是逼出來(lái)的。管理智慧類(lèi)16、如果說(shuō)“人治”是企業(yè)發(fā)展初級(jí)階段不得已而為之的管理手段人生哲理類(lèi)18、一個(gè)人要能否定自己,才會(huì)成功。要發(fā)展,就要不斷地否定自己,才能不斷地提升。19、不能為學(xué)習(xí)而學(xué)習(xí)。學(xué)習(xí)的目的不是模仿別人已經(jīng)做過(guò)的事情。跟在別人后邊跑永遠(yuǎn)發(fā)展不起來(lái)。因?yàn)榇蠹叶荚谘杆龠M(jìn)步,社會(huì)變化這么快,你做的東西超前不了三年,就肯定不行。學(xué)習(xí)的目的在于開(kāi)竅。人生哲理類(lèi)18、一個(gè)人要能否定自己,才會(huì)成功。要發(fā)展,就要不人生哲理類(lèi)20、團(tuán)結(jié)一致的凝聚力是企業(yè)生存發(fā)展的內(nèi)核性要素?,F(xiàn)在全通要做好,不是資金問(wèn)題,不是沒(méi)有人的問(wèn)題,而是要營(yíng)造一股向心力的思想問(wèn)題。只要大家方向不錯(cuò),把全通的事當(dāng)作自己的事辦,遇事多溝通,多交流,視野開(kāi)闊了,方法多了,其他問(wèn)題也就迎刃而解了。21、員工素質(zhì)的提升,是公司發(fā)掘和培養(yǎng)人才戰(zhàn)略的重要組成部分,這也將直接影響全通未來(lái)在中國(guó)以及全球市場(chǎng)的發(fā)展。人生哲理類(lèi)20、團(tuán)結(jié)一致的凝聚力是企業(yè)生存發(fā)展的內(nèi)核性要素。22、人性關(guān)懷不僅僅只是口號(hào),需要從上到下,全面貫徹,層層落實(shí)??崾罡邷叵拢瑘?jiān)持在生產(chǎn)一線的車(chē)間工人,更加需要我們各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的真切關(guān)懷。23、唯有在關(guān)鍵時(shí)期、特殊時(shí)期,方能顯現(xiàn)團(tuán)隊(duì)合作的力量,每一個(gè)人都是團(tuán)隊(duì)成功不可或缺的重要因素。人生哲理類(lèi)22、人性關(guān)懷不僅僅只是口號(hào),需要從上到下,全面貫徹,層層落人生哲理類(lèi)24、三峽全通的凝聚力是情
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