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申論熱點:全力整治形式主義官僚主義習近平總書記在中央政治局第十次集體學習時指出,要把干部從一些無謂的事務中解脫出來?,F(xiàn)在,“痕跡管理”比較普遍,但重“痕”不重“績”、留“跡”不留“心”;檢查考核名目繁多、頻率過高、多頭重復;“文山會?!庇兴磸?。這些問題既占用干部大量時間、耗費大量精力,又助長了形式主義、官僚主義。這種狀況必須改變。2019年中共中央辦公廳發(fā)出《關(guān)于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》,制定了硬杠杠,提出了硬措施,著力為基層干部減負。
|公考角度中公解讀*[提出觀點]形式主義、官僚主義“看似新表現(xiàn),實則老問題”,要阻斷其花樣翻新,必須調(diào)整整治思路,減少存量、遏制增量。[綜合分析]具體表現(xiàn)一是在提高政治站位上重表態(tài)輕行動。二是抓工作講求套路不出思路。三是只清廉不勤政,奉行不貪不占不管不干的“四不主義”。四是不計成本打造中看不中用的“櫥窗案例”。五是憑領(lǐng)導主觀意志評優(yōu)。六是常規(guī)問題層層簽批無效率,重要問題層層不批無結(jié)果。七是濫用考核指揮棒;八是簡單使用末位淘汰。原因形式主義、官僚主義的存在,這既有黨員干部方面的主觀原因,也有體制機制方面的客觀原因;既有思想上的偏差,也有能力上的不足。具體而言:一是思想之舵不穩(wěn)引起信念動搖。形式主義、官僚主義體現(xiàn)在作風上,但根子卻出在思想上,說到底是信仰迷失、精神缺鈣、缺乏擔當,忘記了初心和使命。二是作風之弦不緊導致脫離群眾。形式主義、官僚主義是“四風”問題的重要表現(xiàn),本質(zhì)上還是背離全心全意為人民服務根本宗旨的作風問題。三是能力之基不牢造成本領(lǐng)恐慌。如果干部失能,既不會用老辦法,又沒有新思路,只能搞各種形式主義的東西,好像每天都在干事,實則效果平平,勞而無功。四是制度約束不力導致行為失范。出現(xiàn)形式主義、官僚主義的重要原因是在制度層面,督查檢查機制、考核評價機制、懲處問責機制等方面不夠健全和科學。[參考對策]必須牢牢把握形式主義、官僚主義出現(xiàn)的新問題,實現(xiàn)精準識別、精準施策、精準整治。要堅持以政治建設(shè)為統(tǒng)領(lǐng),堅持聚焦形式主義、官僚主義重點領(lǐng)域,堅持強化對形式主義、官僚主義的政治監(jiān)督,堅持對形式主義、官僚主義標本兼治。提高思想認識是有效整治形式主義、官僚主義的先決條件;加強制度建設(shè)是有效整治形式主義、官僚主義的關(guān)鍵一環(huán);堅持集中清理和時常清掃相結(jié)合是有效整治形式主義、官僚主義的重要手段。領(lǐng)導干部作為“關(guān)鍵少數(shù)”,對一個地區(qū)的政治生態(tài)建設(shè)至關(guān)重要。要解決好形式主義、官僚主義的突出問題,必須從自身做起,從自身抓起。首先要堅持“一個路線”,即實事求
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