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文檔簡介

人力資源管理之——

員工培訓(xùn)與開發(fā)人才充裕的源泉企業(yè)動力的根基1培訓(xùn)師職業(yè)2培訓(xùn)師職業(yè)我們要關(guān)注的是中國培訓(xùn)行業(yè)分類A類：研發(fā)型，以課程獲得市場，領(lǐng)袖行業(yè)B類：市場型，以壟斷贏得市場，控制行業(yè)C類：導(dǎo)入型，以引進(jìn)瓜分市場，沉浮行業(yè)D類：跟隨型，以抄襲浪蕩市場，混跡行業(yè)3培訓(xùn)師認(rèn)證3.澳大利亞培訓(xùn)師資格認(rèn)證2.美國培訓(xùn)認(rèn)證協(xié)會認(rèn)證1.劍橋國際培訓(xùn)師專業(yè)認(rèn)證國際通用培訓(xùn)師認(rèn)證4培訓(xùn)師認(rèn)證國內(nèi)培訓(xùn)師認(rèn)證1、助理企業(yè)培訓(xùn)師，國家職業(yè)資格三級

2、企業(yè)培訓(xùn)師，國家職業(yè)資格二級

3、高級企業(yè)培訓(xùn)師，國家職業(yè)資格一級5課后討論1、是否該參加一些培訓(xùn)以提高自己能力？2、如果參加培訓(xùn)，自己最應(yīng)該培訓(xùn)什么？3、明確要培訓(xùn)什么后，應(yīng)該怎么選擇培訓(xùn)機(jī)構(gòu)？4、怎么分辨出培訓(xùn)證書的有效和實用性？

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