數(shù)據(jù)挖掘工程師崗位的具體職責_第1頁
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文檔簡介

數(shù)據(jù)挖掘工?程師崗位的?具體職責?職責:1?.參與市?場營銷分析?、策劃、規(guī)?劃和數(shù)據(jù)分?析工作;?2.根據(jù)?分析、診斷?結(jié)果,建立?分析模型并?優(yōu)化,為運?營決策、產(chǎn)?品方向、銷?售策略等提?供數(shù)據(jù)支持?;3.?利用專業(yè)數(shù)?據(jù)分析、挖?掘工具進行?數(shù)據(jù)建模;?4.有?相關(guān)工作經(jīng)?驗___年?以上。任?職要求:?1.碩士?以上學歷,?有較強的數(shù)?學功底和扎?實的統(tǒng)計學?、數(shù)據(jù)挖掘?功底;2?.掌握S?QL語句,?熟悉Ora?cle,具?備數(shù)據(jù)處理?能力;3?.精通常?用數(shù)據(jù)挖掘?工具軟件R?/SP?SSCl?ement?ine/?SAS/?Pytho?n等工具之?一,掌握聚?類分析、方?差分析、相?關(guān)分析、回?歸分析、關(guān)?聯(lián)規(guī)則、決?策樹、隨機?模型等常用?數(shù)據(jù)分析方?法以及經(jīng)典?的數(shù)據(jù)挖掘?算法,具備?一定的基礎(chǔ)?可自編挖掘?算法;4?.有較強?的市場敏感?度,分析能?力強;5?.具備良?好的職業(yè)素?質(zhì)與敬業(yè)精?神,注重團?隊合作,擅?長溝通表達?;6.?___年或?者以上零售?或服裝行業(yè)?客戶關(guān)系管?理從業(yè)經(jīng)驗?(奢侈品行?業(yè)優(yōu)先);?有數(shù)據(jù)挖掘?項目實施經(jīng)?驗者優(yōu)先,?有營銷知識?,理念和實?踐者優(yōu)先。?數(shù)據(jù)挖掘?工程師崗位?的具體職責?2職責:?1、負責?業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)建?模、數(shù)據(jù)分?析及關(guān)鍵機?器學習算法?的設(shè)計與實?現(xiàn)2、編?寫算法設(shè)計?各階段的相?關(guān)文檔,撰?寫相關(guān)專利?;3、負?責基于大數(shù)?據(jù)平臺的相?關(guān)算法實現(xiàn)?及優(yōu)化崗?位要求:?1、本科學?歷及以上,?計算機、醫(yī)?學統(tǒng)計或相?關(guān)專業(yè)2?、數(shù)學基礎(chǔ)?扎實,在數(shù)?據(jù)挖掘、機?器學習算法?研究有較為?豐富的知識?積累和一定?的實際項目?經(jīng)驗。3?、熟悉大數(shù)?據(jù)存儲與分?析基礎(chǔ)理論?和算法,有?智能數(shù)據(jù)挖?掘系統(tǒng)開發(fā)?經(jīng)驗者優(yōu)先?;4、有?醫(yī)療數(shù)據(jù)分?析經(jīng)驗優(yōu)先?5、樂于?接受挑戰(zhàn),?學習能力強?,勤奮肯干?,有責任心?數(shù)據(jù)挖掘?工程師崗位?的具體職責?3職責:?1、根據(jù)?銀行、保險?、互聯(lián)網(wǎng)金?融等行業(yè)客?戶對大數(shù)據(jù)?的需求,通?過大數(shù)據(jù)挖?掘技術(shù)研究?客戶本質(zhì)屬?性,進行針?對性數(shù)據(jù)分?析;2、?深入理解內(nèi)?部與外部各?種數(shù)據(jù)的數(shù)?據(jù)結(jié)構(gòu),應(yīng)?用先進的統(tǒng)?計建模、數(shù)?據(jù)挖掘、機?器學習方法?,進行清洗?、分析、建?模,完成數(shù)?據(jù)的產(chǎn)品轉(zhuǎn)?化設(shè)計,并?不斷完善和?優(yōu)化模型;?3、通過?數(shù)據(jù)分析手?段,描述業(yè)?務(wù)特征,結(jié)?合市場行業(yè)?狀況,為業(yè)?務(wù)戰(zhàn)略決策?、業(yè)務(wù)方向?提供決策支?持,競爭分?析及建議,?以推動業(yè)務(wù)?發(fā)展。崗?位要求:?1、本科學?歷及以上?2、本科學?歷需___?年工作經(jīng)驗?,碩士及以?上可放寬至?___年?3、統(tǒng)計學?、計量經(jīng)濟?學、數(shù)學專?業(yè)優(yōu)先,?4、熟悉_?__種以上?分析開發(fā)工?具:Pyt?hon、R?、SAS?等,熟悉兩?種及以上數(shù)?據(jù)庫:hi?ve\or?acle\?mysql?等,熟悉S?QL語句;?5、熟悉?常用數(shù)據(jù)挖?掘、機器學?習算法,有?金融業(yè)相關(guān)?的數(shù)據(jù)挖掘?項目經(jīng)驗為?佳;6、?具有良好的?溝通和快速?學習能力,?能夠快速、?準確地理解?需求,并將?業(yè)務(wù)需求轉(zhuǎn)?換為數(shù)據(jù)模?型。數(shù)據(jù)?挖掘工程師?崗位的具體?職責4職?責:1、?負責數(shù)據(jù)挖?掘領(lǐng)域的分?析研究,包?括數(shù)據(jù)挖掘?算法的分析?研究,特定?工程的數(shù)據(jù)?挖掘模型的?需求分析、?建模、實驗?模擬;2?、負責數(shù)據(jù)?挖掘系統(tǒng)的?開發(fā),包括?需求分析、?系統(tǒng)設(shè)計、?系統(tǒng)測試和?優(yōu)化。3?、負責大數(shù)?據(jù)集成、分?析和洞察技?術(shù)研究,業(yè)?務(wù)建模。包?括業(yè)務(wù)模型?、數(shù)據(jù)模型?的生成和應(yīng)?用,關(guān)鍵算?法的研究和?開發(fā)。任?職要求:?1、具有深?厚的統(tǒng)計學?、數(shù)學和數(shù)?據(jù)挖掘知識?基礎(chǔ);2?、有較強的?數(shù)據(jù)分析能?力,邏輯思?考、問題定?位解決能力?;3、具?有良好的溝?通能力和團?隊協(xié)作精神?。4、較?強的數(shù)據(jù)處?理和分析能?力。數(shù)據(jù)?挖掘工程師?崗位的具體?職責5職?責:1、?參與機器學?習的平臺的?搭建,為數(shù)?據(jù)分析提取?提供平臺支?持;2、?參與各類業(yè)?務(wù)的機器學?習相關(guān)需求?的開發(fā)和支?持;3、?集成各類成?熟的機器學?習算法以及?計算平臺;?4、設(shè)計?并落實人工?智能(AI?)在公司不?同業(yè)務(wù)部門?,不同應(yīng)用?場景中的實?現(xiàn);規(guī)劃智?能人機交互?包括語音合?成、語音識?別、手勢識?別、自然語?言處理、人?臉識別等A?I技術(shù);?5、對人工?智能技術(shù)的?研究,包括?機器學習、?智能控制、?知識應(yīng)用、?智能決策等?技術(shù)的研究?;任職要?求:1.?學歷:數(shù)理?統(tǒng)計類、計?算機科學,?軟件工程等?專業(yè)本科生?以上學歷?2.數(shù)據(jù)挖?掘、機器學?習相關(guān)方向?___年以?上工作經(jīng)驗?,有機器學?習、數(shù)據(jù)挖?掘等相關(guān)項?目實際經(jīng)驗?者優(yōu)先;?3.熟悉數(shù)?理統(tǒng)計、數(shù)?據(jù)分析及挖?掘、常用機?器學習算法?;4.熟?悉關(guān)系數(shù)據(jù)?、NoSQ?L數(shù)據(jù)工具?以及大數(shù)據(jù)

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