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文檔簡介
關(guān)于新型職業(yè)農(nóng)民培育項(xiàng)目第一課第一頁,共四十五頁,2022年,8月28日
第一部分、新型職業(yè)農(nóng)民的提出
2012年中央1號(hào)文件首次提出“大力培育新型職業(yè)農(nóng)民”。2013年,習(xí)近平總書記視察山東,提出了以解決地怎么種為導(dǎo)向,培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營體系的指示要求。2014年、2015年中央和省委一號(hào)文件都提出要大力培育新型職業(yè)農(nóng)民。2016年中央1號(hào)文件單列一條強(qiáng)調(diào),要加快培育新型職業(yè)農(nóng)民,把職業(yè)農(nóng)民培養(yǎng)成建設(shè)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)的主導(dǎo)力量。2017年中央1號(hào)文件提出,深入推進(jìn)現(xiàn)代青年農(nóng)場主、林場主培養(yǎng)計(jì)劃和新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶頭人輪訓(xùn)計(jì)劃,探索培育農(nóng)業(yè)職業(yè)經(jīng)理人,培養(yǎng)適應(yīng)現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展需要的新農(nóng)民。第二頁,共四十五頁,2022年,8月28日“愛農(nóng)業(yè)、懂技術(shù)、善經(jīng)營”
——懂技術(shù),是新型職業(yè)農(nóng)民的必備素養(yǎng)。與傳統(tǒng)農(nóng)民以傳統(tǒng)農(nóng)具為主要生產(chǎn)工具,根據(jù)世代相承的經(jīng)驗(yàn)技能來組織、從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)活動(dòng)不同,新型職業(yè)農(nóng)民必須掌握現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)技術(shù),具備科學(xué)種養(yǎng)能力,能夠發(fā)展高產(chǎn)、優(yōu)質(zhì)、高效、生態(tài)、安全的現(xiàn)代農(nóng)業(yè)。
第二部分、新型職業(yè)農(nóng)民的內(nèi)涵特征第三頁,共四十五頁,2022年,8月28日“愛農(nóng)業(yè)、懂技術(shù)、善經(jīng)營”
——善經(jīng)營,是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民的新要求。現(xiàn)代農(nóng)業(yè)不是小農(nóng)經(jīng)濟(jì),而是現(xiàn)代化大農(nóng)業(yè)。新型職業(yè)農(nóng)民從事農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的主要目的不再是自給自足,而是為市場提供更多商品。
第二部分、新型職業(yè)農(nóng)民的內(nèi)涵特征第四頁,共四十五頁,2022年,8月28日
第三部分、培育新型職業(yè)農(nóng)民的重要意義
當(dāng)前,我國正處于傳統(tǒng)農(nóng)業(yè)向現(xiàn)代農(nóng)業(yè)加快轉(zhuǎn)變的關(guān)鍵階段。隨著經(jīng)濟(jì)發(fā)展進(jìn)入新常態(tài),以及工業(yè)化、信息化、城鎮(zhèn)化、市場化、全球化的深入推進(jìn),農(nóng)村經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展出現(xiàn)了許多新情況新變化。培育新型職業(yè)農(nóng)民是現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展的戰(zhàn)略性基礎(chǔ)性工作,也是推進(jìn)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革中開發(fā)農(nóng)村人力資源的應(yīng)有之義,我們必須把它置于這樣的大邏輯、大背景下思考謀劃,審時(shí)度勢、順勢而為,才能為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)建設(shè)提供強(qiáng)有力的人才支撐。第五頁,共四十五頁,2022年,8月28日第四部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作實(shí)踐一、農(nóng)民培訓(xùn)起步階段二、三大農(nóng)民培訓(xùn)工程實(shí)施階段三、新型職業(yè)農(nóng)民培育實(shí)施階段第六頁,共四十五頁,2022年,8月28日第四部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作實(shí)踐一、農(nóng)民培訓(xùn)起步階段我省是全國最早啟動(dòng)實(shí)施農(nóng)民培訓(xùn)的省份,早在1998年,在認(rèn)真調(diào)研的基礎(chǔ)上,省農(nóng)業(yè)廳、財(cái)政廳、團(tuán)省委率先在全國提出并啟動(dòng)了“跨世紀(jì)青年農(nóng)民科技培訓(xùn)工程”),多年來,農(nóng)民培訓(xùn)工作一直走在全國前列。我市的農(nóng)民科技培訓(xùn)工作也通過多層次、多渠道的開展,受到當(dāng)?shù)剞r(nóng)民的歡迎。第七頁,共四十五頁,2022年,8月28日二、三大農(nóng)民培訓(xùn)工程實(shí)施階段
2004年以來,省里先后組織實(shí)施了農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程、新型農(nóng)民科技培訓(xùn)和新型農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)“三大農(nóng)民培訓(xùn)工程”,每年培訓(xùn)農(nóng)民150萬人次以上。我市三大工程培訓(xùn)達(dá)到10萬人次以上。
第四部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作實(shí)踐農(nóng)村勞動(dòng)力轉(zhuǎn)移培訓(xùn)陽光工程新型農(nóng)民科技培訓(xùn)工程新型農(nóng)民創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)工程第八頁,共四十五頁,2022年,8月28日三、新型職業(yè)農(nóng)民培育實(shí)施階段
國家2012年開展新型職業(yè)農(nóng)民培育試點(diǎn)工作,2014年開始實(shí)施新型職業(yè)農(nóng)民培育工程,初步形成了教育培訓(xùn)、規(guī)范管理和政策扶持的新型職業(yè)農(nóng)民培育良好機(jī)制。
2013年,我市招遠(yuǎn)市被農(nóng)業(yè)部列為全國首批100個(gè)新型職業(yè)農(nóng)民培育試點(diǎn)市(縣)之一。14-15年開展示范試點(diǎn),16年全面推開,到目前,我市共培育了生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民3950人,專業(yè)技能型2200人,社會(huì)服務(wù)型900人,已認(rèn)定生產(chǎn)經(jīng)營型職業(yè)農(nóng)民3171人。
第四部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作實(shí)踐第九頁,共四十五頁,2022年,8月28日第四部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作實(shí)踐
2016年2月底,省政府批復(fù)了省農(nóng)業(yè)廳研究制定的《山東省新型職業(yè)農(nóng)民培育實(shí)施方案(2016-2020)》明確了“十三五”我省新型職業(yè)農(nóng)民培育的目標(biāo)任務(wù)和措施途徑,確定以種養(yǎng)大戶和合作社、家庭農(nóng)場、農(nóng)業(yè)企業(yè)領(lǐng)辦人與骨干為重點(diǎn),全省計(jì)劃培育新型職業(yè)農(nóng)民50萬人。
第十頁,共四十五頁,2022年,8月28日
2016年3月份,農(nóng)業(yè)部下發(fā)了《關(guān)于同意將山東等四省列為新型職業(yè)農(nóng)民培育整體推進(jìn)示范省的函》,在政策措施、資金投入等方面給予山東大力支持。
我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作進(jìn)入全面、深入實(shí)施階段。第四部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作實(shí)踐第十一頁,共四十五頁,2022年,8月28日
到2017年,培育工作基本覆蓋全市主要農(nóng)業(yè)縣(市、區(qū)),中央和省財(cái)政投入我市專項(xiàng)資金1755萬元,培育生產(chǎn)經(jīng)營型新型職業(yè)農(nóng)民5850人。第四部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作實(shí)踐第十二頁,共四十五頁,2022年,8月28日
一是培養(yǎng)了一大批新型職業(yè)農(nóng)民。
經(jīng)過培育的農(nóng)民開闊了眼界、提高了素質(zhì)、掌握了技能、學(xué)會(huì)了經(jīng)營,已經(jīng)成為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)生產(chǎn)的骨干力量。
二是為保障糧食安全和農(nóng)產(chǎn)品有效供給做出了貢獻(xiàn)。在培育的新型職業(yè)農(nóng)民中出現(xiàn)了種植面積超過百畝的種糧大戶,果樹、蔬菜、畜牧等的生產(chǎn)規(guī)模也相當(dāng)可觀,他們生產(chǎn)提供的農(nóng)產(chǎn)品數(shù)量占全部農(nóng)產(chǎn)品生產(chǎn)量的比列越來越高,所起作用越來越大。
第五部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作成效第十三頁,共四十五頁,2022年,8月28日
三是促進(jìn)了新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的健康發(fā)展。培育的學(xué)員積極領(lǐng)辦農(nóng)業(yè)企業(yè)、合作社和家庭農(nóng)場,并運(yùn)用所學(xué)知識(shí)加以運(yùn)作經(jīng)營,使這些新型經(jīng)營主體的呈現(xiàn)良性發(fā)展,不斷健康壯大。
四是發(fā)揮了很好的示范帶動(dòng)作用。新型職業(yè)農(nóng)民素質(zhì)高、能力強(qiáng)、生產(chǎn)經(jīng)營收益大,同時(shí)政府認(rèn)可、政策扶持,農(nóng)民看在眼里、熱在心里,積極爭做職業(yè)農(nóng)民。
第五部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作成效第十四頁,共四十五頁,2022年,8月28日
五是探索了新時(shí)期農(nóng)民培訓(xùn)的良好模式。通過工作實(shí)踐,嘗試了很多有效做法,積累了大量寶貴經(jīng)驗(yàn),為加快建立現(xiàn)代農(nóng)業(yè)職業(yè)培訓(xùn)基本制度和體制機(jī)制做出了積極探索。第五部分、我市新型職業(yè)農(nóng)民培育工作成效第十五頁,共四十五頁,2022年,8月28日
一、把握大勢,深刻認(rèn)識(shí)農(nóng)民培訓(xùn)工作形勢
二、轉(zhuǎn)變觀念,明確新型職業(yè)農(nóng)民培育工作思路
三、創(chuàng)新舉措,做好新階段新型職業(yè)農(nóng)民培育工作第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第十六頁,共四十五頁,2022年,8月28日中央有要求
2012-2017年,連續(xù)6年中央1號(hào)文件部署新型職業(yè)農(nóng)民培育工作
,2016年發(fā)布的“十三五”規(guī)劃綱要提出大力培育新型職業(yè)農(nóng)民的目標(biāo)任務(wù)。2017年1月農(nóng)業(yè)部印發(fā)《“十三五”全國新型職業(yè)農(nóng)民培育發(fā)展規(guī)劃》,2017年5月中辦國辦印發(fā)《關(guān)于加快構(gòu)建政策體系培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體的意見》,再次部署這項(xiàng)工作。
近年來黨中央、國務(wù)院關(guān)于三農(nóng)工作的多個(gè)重要文件都對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民培育工作有表述:第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求一、把握大勢,深刻認(rèn)識(shí)農(nóng)民培訓(xùn)工作形勢第十七頁,共四十五頁,2022年,8月28日
從習(xí)近平總書記關(guān)于“誰來種地”問題的重要論斷,到中央1號(hào)文件,國家“十三五”規(guī)劃、以及中辦國辦“三農(nóng)”工作系列重要文件,都對(duì)新型職業(yè)農(nóng)民培育做出戰(zhàn)略部署。這充分表明,大力培育新型職業(yè)農(nóng)民的國家戰(zhàn)略已經(jīng)全面確立和總體部署,全國新型職業(yè)農(nóng)民培育的工作格局與良好氛圍已經(jīng)形成。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第十八頁,共四十五頁,2022年,8月28日
今年6月6日,農(nóng)業(yè)部在山西太原召開了“全國新型職業(yè)農(nóng)民培育工作推進(jìn)會(huì)”,這次會(huì)議是2016年蘇州會(huì)議之后,研究部署推進(jìn)新型職業(yè)農(nóng)民培育工作的專門會(huì)議。會(huì)議系統(tǒng)總結(jié)了新型職業(yè)農(nóng)民培育取得新進(jìn)展新成效,分析研究新型職業(yè)農(nóng)民發(fā)展新形勢新要求,規(guī)劃部署新型職業(yè)農(nóng)民培育工作。農(nóng)業(yè)部科教司廖西元司長、中央農(nóng)廣校杭大鵬書記、向朝陽常務(wù)副校長等領(lǐng)導(dǎo)做了重要講話。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第十九頁,共四十五頁,2022年,8月28日十九大報(bào)告有實(shí)施鄉(xiāng)村振興戰(zhàn)略
十九大報(bào)告提出:農(nóng)業(yè)農(nóng)村農(nóng)民問題是關(guān)系國計(jì)民生的根本性問題,必須始終把解決好“三農(nóng)”問題作為全黨工作重中之重。要堅(jiān)持農(nóng)業(yè)農(nóng)村優(yōu)先發(fā)展,按照產(chǎn)業(yè)興旺、生態(tài)宜居、鄉(xiāng)風(fēng)文明、治理有效、生活富裕的總要求,建立健全城鄉(xiāng)融合發(fā)展體制機(jī)制和政策體系,加快推進(jìn)農(nóng)業(yè)農(nóng)村現(xiàn)代化。保持土地承包關(guān)系穩(wěn)定并長久不變,第二輪土地承包到期后再延長三十年。構(gòu)建現(xiàn)代農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)體系、生產(chǎn)體系、經(jīng)營體系,完善農(nóng)業(yè)支持保護(hù)制度,發(fā)展多種形式適度規(guī)模經(jīng)營,培育新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體,健全農(nóng)業(yè)社會(huì)化服務(wù)體系,實(shí)現(xiàn)小農(nóng)戶和現(xiàn)代農(nóng)業(yè)發(fā)展有機(jī)銜接。促進(jìn)農(nóng)村一二三產(chǎn)業(yè)融合發(fā)展,支持和鼓勵(lì)農(nóng)民就業(yè)創(chuàng)業(yè),拓寬增收渠道。培養(yǎng)造就一支懂農(nóng)業(yè)、愛農(nóng)村、愛農(nóng)民的“三農(nóng)”工作隊(duì)伍。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十頁,共四十五頁,2022年,8月28日
“三性、兩能力、四強(qiáng)化”
“三性”:要分層分類、精準(zhǔn)施策,提高新型職業(yè)農(nóng)民培育的針對(duì)性,要做好培訓(xùn)前的需求調(diào)查,了解農(nóng)民真實(shí)需求,做到培育對(duì)象精準(zhǔn)、需求精準(zhǔn)、供給精準(zhǔn)。要?jiǎng)?chuàng)新機(jī)制、多措并舉,增強(qiáng)新型職業(yè)農(nóng)民培育的有效性,突出新內(nèi)容、創(chuàng)建新模式、構(gòu)建新機(jī)制、應(yīng)用新手段,提高培育質(zhì)量和效果。要明確程序、精細(xì)管理,加強(qiáng)新型職業(yè)農(nóng)民培育的規(guī)范性,規(guī)范培訓(xùn)程序、規(guī)范認(rèn)定管理、規(guī)范經(jīng)費(fèi)使用。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十一頁,共四十五頁,2022年,8月28日
“三性、兩能力、四強(qiáng)化”
“兩能力”:重點(diǎn)通過定向扶持、延伸服務(wù),提升新型職業(yè)農(nóng)民的發(fā)展能力;通過鞏固基礎(chǔ)、改善條件,提升新型職業(yè)農(nóng)民培育的保障能力。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十二頁,共四十五頁,2022年,8月28日
“四強(qiáng)化”:強(qiáng)化思想認(rèn)識(shí)抓落實(shí),強(qiáng)化示范引領(lǐng)抓落實(shí),強(qiáng)化績效考評(píng)抓落實(shí),強(qiáng)化宣傳引導(dǎo)抓落實(shí)?!叭?、兩能力、四強(qiáng)化”第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十三頁,共四十五頁,2022年,8月28日
2012年,從農(nóng)村勞動(dòng)力培訓(xùn)陽光工程經(jīng)費(fèi)里,安排部分資金開展新型職業(yè)農(nóng)民培育試點(diǎn);2014年農(nóng)業(yè)部、財(cái)政部正式啟動(dòng)新型職業(yè)農(nóng)民培育工程,設(shè)立專項(xiàng)資金。
項(xiàng)目有支持第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十四頁,共四十五頁,2022年,8月28日
2017年中央財(cái)政投入15億元,重點(diǎn)實(shí)施“新型農(nóng)業(yè)經(jīng)營主體帶頭人輪訓(xùn)計(jì)劃”、“現(xiàn)代青年農(nóng)場主培養(yǎng)計(jì)劃”、“農(nóng)村實(shí)用人才帶頭人培訓(xùn)計(jì)”、“農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)精準(zhǔn)扶貧計(jì)劃”(其中我省實(shí)施前三項(xiàng)計(jì)劃),全國培育新型職業(yè)農(nóng)民100萬人以上。我省爭取中央和省財(cái)政安排專項(xiàng)資金1.36億,
整省推進(jìn)組織開展新型職業(yè)農(nóng)民培育工作,以培育生產(chǎn)型新型職業(yè)農(nóng)民為重點(diǎn),廣泛開展農(nóng)業(yè)扶貧培訓(xùn)、農(nóng)業(yè)創(chuàng)業(yè)培訓(xùn)、行業(yè)關(guān)鍵技術(shù)培訓(xùn)、青年農(nóng)場主培養(yǎng),農(nóng)村發(fā)展帶頭人培訓(xùn)、赴臺(tái)灣交流培訓(xùn),對(duì)農(nóng)民開展分類型、分層次、有針對(duì)性培訓(xùn)。
第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十五頁,共四十五頁,2022年,8月28日
建立教育培訓(xùn)、規(guī)范管理、政策扶持“三位一體”新型職業(yè)農(nóng)民培育制度。
建立初級(jí)、中級(jí)、高級(jí)“三級(jí)貫通”新型職業(yè)農(nóng)民培育制度框架。
制度有設(shè)計(jì)
——構(gòu)建新型職業(yè)農(nóng)民培育制度
建立生產(chǎn)經(jīng)營型、專業(yè)技能型、專業(yè)服務(wù)型“三類協(xié)同”新型職業(yè)農(nóng)民培育制度。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十六頁,共四十五頁,2022年,8月28日
制度有設(shè)計(jì)——
構(gòu)建新型職業(yè)農(nóng)民培育體系
初步形成以農(nóng)廣校為主體,多種資源和市場主體共同參與的“一主多元”新型職業(yè)農(nóng)民教育培訓(xùn)體系。
政府統(tǒng)籌領(lǐng)導(dǎo)下的專門機(jī)構(gòu)+相關(guān)資源+市場主體的農(nóng)民培訓(xùn)機(jī)制。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第二十七頁,共四十五頁,2022年,8月28日第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求“一變、四化”
大力培育新型職業(yè)農(nóng)民是“三農(nóng)”工作的一個(gè)制度創(chuàng)新,最重要的是轉(zhuǎn)變觀念,走精準(zhǔn)化培育道路,重點(diǎn)要實(shí)現(xiàn)“一變、四化”。二、轉(zhuǎn)變觀念,明確新型職業(yè)農(nóng)民培育工作思路第二十八頁,共四十五頁,2022年,8月28日一變
第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求
培訓(xùn)是傳授知識(shí)和技能的過程,只是培育的一個(gè)環(huán)節(jié)。培育是新型職業(yè)農(nóng)民成長的全過程,即教育培訓(xùn)、認(rèn)定管理和政策扶持。培訓(xùn)培育第二十九頁,共四十五頁,2022年,8月28日第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求
實(shí)現(xiàn)從培訓(xùn)到培育觀念的轉(zhuǎn)變。代表一種制度上的創(chuàng)新,由單一的技術(shù)培訓(xùn)拓展到技能培訓(xùn)和經(jīng)營管理并重,由單純的教育培訓(xùn)延伸到認(rèn)定管理、跟蹤服務(wù)以及政策扶持。第三十頁,共四十五頁,2022年,8月28日四化——實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)對(duì)象精準(zhǔn)化第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求種養(yǎng)大戶和合作社家庭農(nóng)場農(nóng)業(yè)企業(yè)領(lǐng)辦人與骨干第三十一頁,共四十五頁,2022年,8月28日四化第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求——實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)形式多樣化
一事一訓(xùn)、賓館式集中培訓(xùn)一點(diǎn)兩線、全程分段培訓(xùn)大班教學(xué)、老師授課為主分產(chǎn)業(yè)小班、參與式教學(xué)簡單的專題講座模塊化、系統(tǒng)化教學(xué)(遠(yuǎn)程教育、線上線下混合教學(xué))第三十二頁,共四十五頁,2022年,8月28日第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求四化——實(shí)現(xiàn)培訓(xùn)工作經(jīng)常化經(jīng)常性培訓(xùn)內(nèi)容建立經(jīng)常性培訓(xùn)制度農(nóng)業(yè)相關(guān)政策農(nóng)業(yè)新品種新技術(shù)農(nóng)產(chǎn)品市場信息對(duì)認(rèn)定后的職業(yè)農(nóng)民開展知識(shí)更新培訓(xùn)第三十三頁,共四十五頁,2022年,8月28日第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求
——實(shí)現(xiàn)培育機(jī)構(gòu)專門化
四化專門機(jī)構(gòu)中心任務(wù):
1、需求調(diào)研2、培育對(duì)象遴選
3、培育計(jì)劃編制4、教育培訓(xùn)支持
5、認(rèn)定管理事務(wù)6、數(shù)據(jù)庫信息維護(hù)
7、績效評(píng)估第三十四頁,共四十五頁,2022年,8月28日第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求
實(shí)現(xiàn)培育機(jī)構(gòu)專門化必須要有專門機(jī)構(gòu)和專業(yè)隊(duì)伍承擔(dān)公益性和基礎(chǔ)性工作,提高培育工作的專業(yè)化、規(guī)范化水平。依托農(nóng)民科技教育培訓(xùn)中心(農(nóng)廣校)專門組織管理機(jī)構(gòu),搭建新型職業(yè)農(nóng)民培育工作基礎(chǔ)平臺(tái)。第三十五頁,共四十五頁,2022年,8月28日第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求
2017年,新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要堅(jiān)持“產(chǎn)教融合、創(chuàng)新模式、完善制度、提升質(zhì)量、強(qiáng)化效果”的總體思路,進(jìn)一步提高培育的針對(duì)性、規(guī)范性、有效性,進(jìn)一步提高新型職業(yè)農(nóng)民的發(fā)展能力和培育工作基礎(chǔ)保障能力,抓住“人”這個(gè)核心,抓住“扶”這個(gè)關(guān)鍵,抓住“培”這個(gè)基礎(chǔ),加快構(gòu)建一支愛農(nóng)業(yè)、懂技術(shù)、善經(jīng)營的新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍,為推動(dòng)農(nóng)業(yè)供給側(cè)結(jié)構(gòu)性改革提供有力支撐。第三十六頁,共四十五頁,2022年,8月28日三、創(chuàng)新舉措,做好新階段新型職業(yè)農(nóng)民培育工作一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)二是進(jìn)一步加大資金投入三是進(jìn)一步強(qiáng)化體系建設(shè)四是進(jìn)一步加強(qiáng)精準(zhǔn)培育五是進(jìn)一步完善監(jiān)管機(jī)制六是進(jìn)一步強(qiáng)化績效考核七是進(jìn)一步加大宣傳力度第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第三十七頁,共四十五頁,2022年,8月28日第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求
一是進(jìn)一步加強(qiáng)組織領(lǐng)導(dǎo)。把新型職業(yè)農(nóng)民隊(duì)伍建設(shè)納入農(nóng)業(yè)農(nóng)村經(jīng)濟(jì)發(fā)展規(guī)劃,作為現(xiàn)代農(nóng)業(yè)和新農(nóng)村建設(shè)的主要考核指標(biāo)進(jìn)行考核,建立健全新型職業(yè)農(nóng)民培育領(lǐng)導(dǎo)和工作機(jī)構(gòu),制定切實(shí)可行的工作方案,明確目標(biāo)任務(wù)、強(qiáng)化工作措施,確保工作落實(shí)。第三十八頁,共四十五頁,2022年,8月28日
二是進(jìn)一步加大資金投入。將新型職業(yè)農(nóng)民培育經(jīng)費(fèi)納入各級(jí)財(cái)政預(yù)算,逐步加大投入,擴(kuò)大實(shí)施規(guī)模。合理確定各類補(bǔ)助標(biāo)準(zhǔn),免費(fèi)對(duì)農(nóng)民開展教育培訓(xùn)和認(rèn)定管理。加強(qiáng)新型職業(yè)農(nóng)民培育基礎(chǔ)設(shè)施和培訓(xùn)條件建設(shè),全面提高培訓(xùn)功能和服務(wù)能力。第六部分、新型職業(yè)農(nóng)民培育工作要求第三十九頁,共四十五頁,2022年,8月28日
三是進(jìn)一步強(qiáng)化體系建設(shè)。有效整合農(nóng)業(yè)教育培訓(xùn)資源,建立并完善以各級(jí)農(nóng)民科技教育培訓(xùn)中心(農(nóng)廣校)為主體,中高等農(nóng)業(yè)職業(yè)院校、農(nóng)機(jī)校、農(nóng)技推廣機(jī)構(gòu)、農(nóng)業(yè)科研院所、農(nóng)業(yè)龍頭企業(yè)和農(nóng)民專業(yè)合作社等參與,其他培訓(xùn)資源為
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