如何上好一堂安全培訓(xùn)課

LOADINGLOADING如何上好一堂安全培訓(xùn)課許杰國家注冊安全工程師國家二級企業(yè)培訓(xùn)師國家安全生產(chǎn)培訓(xùn)講師濟寧市政府安委會專家組成員電話11、安全重要嗎？2、你做到安全第一了嗎3、你騎自行車闖過紅燈嗎？4、我們在會議室有風(fēng)險嗎？5、有風(fēng)險，怎么辦？提出問題：1/4/20232風(fēng)險：特定的危險情況發(fā)生的可能性與后果的結(jié)合序號活動危險可能性危險后果風(fēng)險備注1紅燈時步行過馬路1/百傷亡4很高5較高4中等3較低2很低12步行天橋過馬路1/百萬傷亡13坐在會議室開會1/百萬傷亡14坐飛機去旅游1/萬傷亡25坐火車去旅游1/十萬傷亡26自駕游1/千傷亡37酒后駕車1/20傷亡58醉酒駕車1/2傷亡59在家休息1/千萬傷亡110不驗電裝接地線1/50傷亡43內(nèi)容一、為什么要安全培訓(xùn)二、從業(yè)人員安全培訓(xùn)的目的三、從業(yè)人員安全培訓(xùn)重點四、培訓(xùn)需求分析五、課程開發(fā)六、培訓(xùn)評估七、小結(jié)一、為什么要安全培訓(xùn)5

2014年我市“8.23”山體滑坡事故發(fā)生時有4人被困，死亡3人，僥幸逃生1人（張姓員工）。其中，死亡的3人沒參加任何培訓(xùn)，而僥幸逃生的1人（張姓員工）。在事后的詢問筆錄中談到，他在安全培訓(xùn)學(xué)校參加過培訓(xùn)，知道山石滾落時不能順向逃生，而要橫向逃跑。一次培訓(xùn)，讓他躲過一劫。6

4月4日我市某氧化鈣廠發(fā)生一起4人中毒窒息身亡的事故。主要原因就是工人不知道石灰窯底部有一氧化碳?xì)怏w，一人進入取工具中毒昏倒后其他三人陸續(xù)進入施救，先后全部中毒窒息死亡。7

4月9日下午19時左右，濟寧市某市政園林有限公司一名工人進入古槐北路污水井內(nèi)清理施工留存垃圾，因吸入污水井有毒氣體中毒昏倒，隨后兩名入井施救人員相繼中毒昏倒在井內(nèi)。所幸之后的工人沒再繼續(xù)下井而是撥打119報警，才避免了更多人員中毒。3名工人一名不救身亡。8

經(jīng)事后調(diào)查，4日和9日發(fā)生的這兩起事故，5死2傷共7人中，沒有一人參加過安全生產(chǎn)培訓(xùn)，不知道石灰窯底部存有一氧化碳?xì)怏w，不知道污水井內(nèi)會產(chǎn)生沼氣，不了解受限空間作業(yè)規(guī)范，教訓(xùn)十分深刻。9

世界上最聰明的人是把別人碰的頭破血流的經(jīng)驗，當(dāng)做自己的經(jīng)驗；世界上最笨的人是自己碰的頭破血流時才說，這就是經(jīng)驗，前題是他還活著。什么是經(jīng)驗？從“要我安全”向“我要安全”轉(zhuǎn)變10二、從業(yè)人員培訓(xùn)目的11

增強從業(yè)人員的安全意識，使從業(yè)人員獲得一個長期、穩(wěn)定的安全操作行為，并增強事故的預(yù)防能力和應(yīng)急處置能力。對從業(yè)人員安全培訓(xùn)的目的：12三、從業(yè)人員培訓(xùn)重點131、讓員工知道應(yīng)該怎么樣做（法律法規(guī)、操作技能、操作規(guī)程）2、讓員工知道做錯了會怎么樣（事故案例、經(jīng)驗教訓(xùn)）14四、培訓(xùn)需求分析15安全培訓(xùn)三個必須必須先行調(diào)研（需求分析）必須有課件（課程開發(fā)）必須有現(xiàn)場演練（課程開發(fā)）16所謂培訓(xùn)需求分析，是指在規(guī)劃與設(shè)計每項培訓(xùn)活動之前，由培訓(xùn)部門、主管負(fù)責(zé)人、培訓(xùn)工作人員等采用各種方法與技術(shù)，對參與培訓(xùn)的員工的培訓(xùn)目標(biāo)、知識結(jié)構(gòu)、技能狀況等方面進行系統(tǒng)的鑒別與分析，以確定是否需要培訓(xùn)與如何培訓(xùn)的一種活動或過程。備學(xué)生找出安全短板17常用的收集培訓(xùn)需求信息的方法有一下五種1、面談法2、重點團隊分析法3、工作任務(wù)分析法4、觀察法5、調(diào)查問卷18從哪些方面來分析員工培訓(xùn)需求？一看知識水平二看專業(yè)技能三看年齡性別四看部門職能19五、課程開發(fā)20我們做什么？編課程的設(shè)計者導(dǎo)活動的組織者演內(nèi)容的表達(dá)者21編一、收集素材(選定教材)收集的素材是為教材服務(wù)的，用來充實教材要給學(xué)員一碗水，自己要有一缸水。備教材22制作課件并不是簡單的把文字、圖片、聲音、視頻等素材堆積在一起，就能發(fā)揮它應(yīng)有的作用，我們在制作和使用的過程中要注意以下幾點：1、要注意強調(diào)教學(xué)內(nèi)容的重點和難點2、要注意版面設(shè)計和色彩搭配3、要注意課件調(diào)試和完善二、課件制作

記住，使用課件的目的在于支持解說者的敘述，而不是使解說者成為多余的人。編23三、教案編寫編24編內(nèi)容概述講授內(nèi)容與過程方法教具所用時間參考資料提問由問題導(dǎo)入培訓(xùn)提出問題10分種一、為什么要安全培訓(xùn)運用事故案例1、不會自救以與有一定自救知識導(dǎo)致不同結(jié)果2、同樣的事故頻繁發(fā)生，說明教育培訓(xùn)不到位演講、討論10分種本市發(fā)生的事故案例課程名稱：培訓(xùn)目的：培訓(xùn)工具：培訓(xùn)課時：25三、培訓(xùn)模式1、課堂講授法2、演講法3、案例教學(xué)法4、角色扮演法5、道具教學(xué)法6、游戲活動法7、小組竟?fàn)幏?、情景訓(xùn)練法演一、語音的發(fā)揮1、音質(zhì)2、音量3、語速4、音調(diào)和抑揚頓挫二、如何回應(yīng)學(xué)員提問三、非常學(xué)員處理四、授課技巧演27導(dǎo)1、下達(dá)培訓(xùn)通知2、準(zhǔn)備教材、資料3、場地選擇4、場地布置5、器材準(zhǔn)備、調(diào)試28六、培訓(xùn)評估291、反應(yīng)層面2、學(xué)習(xí)層面3、行為層面4、結(jié)果層面30七、小結(jié)31分析培訓(xùn)需求編制培訓(xùn)計劃開展培訓(xùn)活動評估培訓(xùn)效果培訓(xùn)的歸檔和改進計劃明確培訓(xùn)對象設(shè)計培訓(xùn)教案選擇培訓(xùn)場所培訓(xùn)前期準(zhǔn)備明確培訓(xùn)需求內(nèi)容；分析現(xiàn)行需求與潛在需求；選用合適的需求調(diào)查方法；了解培訓(xùn)效果期望。分析受訓(xùn)者的背景；了解受訓(xùn)者職業(yè)發(fā)展期望；測試受訓(xùn)者學(xué)習(xí)風(fēng)格。設(shè)計培訓(xùn)課程；選擇培訓(xùn)方法。選擇培訓(xùn)場所；布置培訓(xùn)場所。編制培訓(xùn)計劃；編制培訓(xùn)預(yù)算。