2023年交通運(yùn)輸系統(tǒng)行政指導(dǎo)方案

第3頁共3頁2023年交通運(yùn)輸系統(tǒng)行政指導(dǎo)方案為貫?徹落實(shí)區(qū)政?府辦公室《?___推行?行政指導(dǎo)工?作的實(shí)施意?見》、市局?《___全?面推行行政?指導(dǎo)工作的?意見》文件?精神，不斷?創(chuàng)新行政執(zhí)?法方式，提?高行政效能?，推進(jìn)依法?行政、法治?政府建設(shè)，?結(jié)合我區(qū)交?通運(yùn)輸系統(tǒng)?工作實(shí)際，?經(jīng)研究，制?定如下推行?行政指導(dǎo)工?作實(shí)施方案?：一、指?導(dǎo)思想以?科學(xué)發(fā)展觀?為指導(dǎo)，著?力加快政府?職能轉(zhuǎn)變，?認(rèn)真落實(shí)“?科學(xué)執(zhí)政、?民主執(zhí)政、?依法執(zhí)政”?的理念，規(guī)?范行政執(zhí)法?行為，創(chuàng)新?行政監(jiān)管模?式，提高行?政效能，優(yōu)?化公共服務(wù)?，實(shí)現(xiàn)監(jiān)管?和指導(dǎo)并舉?，全面推進(jìn)?交通運(yùn)輸行?政管理和行?業(yè)管理各項(xiàng)?工作向依法?規(guī)范、依法?管理和依法?運(yùn)行轉(zhuǎn)變，?促進(jìn)我區(qū)交?通運(yùn)輸行業(yè)?的健康、快?速發(fā)展。?二、___?領(lǐng)導(dǎo)為保?障推行行政?指導(dǎo)工作的?有序推進(jìn)，?成立由局分?管領(lǐng)導(dǎo)侯紅?光任組長，?各執(zhí)法單位?負(fù)責(zé)人、局?相關(guān)科室負(fù)?責(zé)人為成員?的局推行行?政指導(dǎo)工作?領(lǐng)導(dǎo)小組，?領(lǐng)導(dǎo)小組下?設(shè)辦公室，?辦公室設(shè)在?局法規(guī)科，?陳愛喜任辦?公室主任，?具體負(fù)責(zé)推?行行政指導(dǎo)?工作的各項(xiàng)?事務(wù)。三?、主要內(nèi)容?（一）重?點(diǎn)項(xiàng)目行政?輔導(dǎo)。各執(zhí)?法單位根據(jù)?行政管理和?服務(wù)職能，?對重點(diǎn)項(xiàng)目?進(jìn)行行政許?可、實(shí)施重?點(diǎn)輔導(dǎo)，引?導(dǎo)行政相對?人強(qiáng)化發(fā)展?戰(zhàn)略，增強(qiáng)?競爭力，為?全區(qū)經(jīng)濟(jì)建?設(shè)快速發(fā)展?提供行政指?導(dǎo)和服務(wù)，?重點(diǎn)抓好重?大事項(xiàng)的行?政許可的輔?導(dǎo)、創(chuàng)新服?務(wù)機(jī)制等。?（二）服?務(wù)發(fā)展建議?。各執(zhí)法單?位根據(jù)服務(wù)?職能，在日?常監(jiān)管中為?行政相對人?出主意、指?方向，引導(dǎo)?其合法經(jīng)營?，建立和完?善各項(xiàng)管理?制度，規(guī)范?自身行為，?促進(jìn)其健康?發(fā)展的建議?和意見。?（三）執(zhí)法?事項(xiàng)提示。?各執(zhí)法單位?根據(jù)對群眾?___投訴?情況和日常?執(zhí)法數(shù)據(jù)的?分析，在某?一違法行為?易發(fā)時(shí)段到?來之前，以?口頭或書面?形式向管理?相對人宣傳?、解釋法律?法規(guī)，提前?告知行政機(jī)?關(guān)各項(xiàng)監(jiān)管?要求，提示?、引導(dǎo)、督?促其按照法?律法規(guī)及政?策要求履行?義務(wù)，加強(qiáng)?自律，盡可?能減少違法?行為發(fā)生。?實(shí)行執(zhí)法事?項(xiàng)提示，可?以采取集中?提示或者個?別提示的方?法。（四?）輕微違規(guī)?警示。各執(zhí)?法單位對管?理相對人違?法情節(jié)較輕?，無主觀故?意并能及時(shí)?糾正的輕微?違法違規(guī)行?為，應(yīng)警示?其立即糾正?，并告知其?應(yīng)明確知曉?的行為規(guī)范?和要求，而?不再對其進(jìn)?行行政處罰?。實(shí)行輕微?問題警示，?可采取口頭?警示或書面?警示方式。?（五）違?法案后幫扶?。各執(zhí)法單?位在行政處?罰過程中，?應(yīng)同時(shí)責(zé)令?被處罰對象?停止和改正?違法行為，?并告知其應(yīng)?當(dāng)遵守的行?為規(guī)范和改?正違法的措?施，防止違?法后果進(jìn)一?步擴(kuò)大，引?導(dǎo)其自覺守?法。對符合?重大行政處?罰備案條件?的案件，或?在社會具有?普遍影響的?案件，要定?期或不定期?地進(jìn)行回訪?，督促指導(dǎo)?糾違措施，?鞏固執(zhí)法效?果，促使管?理相對人繼?續(xù)自覺遵守?法律法規(guī)，?規(guī)范自身行?為。四、?實(shí)施步驟?1、動員部?署階段（_?__月__?_日—__?_月___?日）。各執(zhí)?法單位召開?動員會議，?部署本單位?行政指導(dǎo)工?作，確定實(shí)?施行政指導(dǎo)?的領(lǐng)域、環(huán)?節(jié)和具體項(xiàng)?目，建立健?全行政指導(dǎo)?配套制度。?___月底?前，向局法?規(guī)科報(bào)送有?關(guān)方案和制?度文件。?2、全面實(shí)?施階段（_?__月__?_日—__?_月___?日）。__?_開展行政?指導(dǎo)專題培?訓(xùn)和學(xué)習(xí)交?流活動，規(guī)?范行政指導(dǎo)?工作程序，?補(bǔ)充制訂行?政指導(dǎo)文書?格式，在行?政管理、行?政執(zhí)法等工?作中實(shí)施行?政指導(dǎo)工作?。3、考?核評價(jià)階段?（___月?___日—?___月_?__日）。?各執(zhí)法單位?對行政指導(dǎo)?工作實(shí)施以?來的成效和?存在問題進(jìn)?行全面總結(jié)?，分析存在?問題并落實(shí)?整改。__?_月10前?，向局法規(guī)?科報(bào)送本單?位推行行政?指導(dǎo)工作總?結(jié)、行政指?導(dǎo)項(xiàng)目列表?。局將結(jié)合?___考核?、軟環(huán)境建?設(shè)考核，對?各執(zhí)法單位?行政指導(dǎo)工?作開展情況?進(jìn)行考核評?價(jià)。五、?工作要求?1、加強(qiáng)領(lǐng)?導(dǎo)，落實(shí)責(zé)?任。各執(zhí)法?單位要加強(qiáng)?___領(lǐng)導(dǎo)?，成立以_?__為組長?的推行工作?領(lǐng)導(dǎo)小組，?形成主要領(lǐng)?導(dǎo)親自抓，?分管領(lǐng)導(dǎo)具?體抓，各業(yè)?務(wù)科室共同?配合的工作?格局，要細(xì)?化工作措施?，落實(shí)具體?責(zé)任人。?2、以點(diǎn)帶?面，循序漸?進(jìn)。一是先?行試點(diǎn)。各?執(zhí)法單位要?從突出重點(diǎn)?，體現(xiàn)特色?、解決實(shí)際?問題出發(fā)，?確定行政指?導(dǎo)試點(diǎn)項(xiàng)目?，以點(diǎn)帶面?，穩(wěn)步推進(jìn)?。要在推行?行政指導(dǎo)過?程中邊學(xué)習(xí)?、邊探索、?邊實(shí)施、邊?規(guī)范，不斷?完善各項(xiàng)工?作機(jī)制。?3、聯(lián)系實(shí)?際，完善提?高。各單位?執(zhí)法要立足?各自職能，?抓住工作中?的難點(diǎn)、熱?點(diǎn)、弱點(diǎn)、?重點(diǎn)等問題?，選準(zhǔn)突破?口，對指導(dǎo)?的事項(xiàng)要適?時(shí)、適