2023年辦公室主任工作個人總結(jié)

第8頁共8頁2023年?辦公室主任?工作個人總?結(jié)__年?來，我熱衷?于本職工作?，嚴(yán)格要求?自己，擺正?工作位置，?時刻以“謙?虛”、“謹(jǐn)?慎”、“律?己”的態(tài)度?開展每一項?工作，在局?領(lǐng)導(dǎo)和全體?同事的共同?指導(dǎo)幫助下?，通過自身?的學(xué)習(xí)和工?作，取得了?一定的成效?，很好地履?行了崗位職?責(zé)?，F(xiàn)將_?_年來工作?情況作如下?工作總結(jié)：?一、辦公?室的日常管?理工作。?辦公室對我?來說是一個?全新的工作?領(lǐng)域。作為?辦公室的負(fù)?責(zé)人，自己?清醒地認(rèn)識?到，辦公室?是總經(jīng)理室?直接領(lǐng)導(dǎo)下?的綜合管理?機(jī)構(gòu)，是承?上啟下、溝?通內(nèi)外、協(xié)?調(diào)左右、聯(lián)?系四面八方?的樞紐，推?動各項工作?朝著既定目?標(biāo)前進(jìn)的中?心。辦公室?的工作千頭?萬緒，在文?件起草、提?供調(diào)研資料?、數(shù)量都要?為決策提供?一些有益的?資料，數(shù)據(jù)?。有文書處?理、檔案管?理、文件批?轉(zhuǎn)、會議安?排、迎來送?往及用車管?理等。面對?繁雜瑣碎的?大量事務(wù)性?工作，自我?強(qiáng)化工作意?識，注意加?快工作節(jié)奏?，提高工作?效率，冷靜?辦理各項事?務(wù)，力求周?全、準(zhǔn)確、?適度，避免?疏漏和差錯?，至今基本?做到了事事?有著落。?1、理順關(guān)?系，辦理公?司有關(guān)證件?。公司成立?伊始，各項?工作幾乎都?是從頭開始?，需要辦理?相關(guān)的手續(xù)?及證件。我?利用自己在?__部門工?作多年，部?門熟、人際?關(guān)系較融洽?的優(yōu)勢，積?極為公司辦?理各類證件?。通過多方?努力，我只?用了月余時?間，辦好了?__證書、?項目立項手?續(xù)__產(chǎn)權(quán)?證產(chǎn)等。充?分發(fā)揮綜合?部門的協(xié)調(diào)?作用。2?、及時了解?__情況，?為領(lǐng)導(dǎo)決策?提供依據(jù)。?作為__企?業(yè)，土地交?付是重中之?重。由于_?_的拆遷和?我公司開發(fā)?進(jìn)度有密切?關(guān)聯(lián)，為了?早日取得土?地，公司成?立土地交付?工作小組。?我作小組成?員之一，利?用一切有利?資源，采取?有效措施，?到__、_?_拆遷辦等?單位，積極?和有關(guān)人員?交流、溝通?，及時將所?了解的拆遷?信息、工作?進(jìn)度、問題?反饋到總經(jīng)?理室，公司?領(lǐng)導(dǎo)在最短?時間內(nèi)掌握?了__及拆?遷工作的進(jìn)?展，并在此?基礎(chǔ)上進(jìn)一?步安排交付?工作。3?、積極響應(yīng)?公司號召，?深入開展市?場調(diào)研工作?。根據(jù)公司?（__號辦?公會議精神?要求，我針?對目前__?房地產(chǎn)的發(fā)?展情況及房?屋租售價格?、市場需求?、發(fā)展趨勢?等做了詳細(xì)?的市場調(diào)查?。先后到土?地、建設(shè)、?房管部門詳?細(xì)了解近年?房地產(chǎn)開發(fā)?各項數(shù)據(jù)指?標(biāo)，走訪了?一些商業(yè)部?門如__，?__又到_?_花園、_?_花園、_?_小區(qū)調(diào)查?這些物業(yè)的?租售情況。?就__號地?塊區(qū)位優(yōu)勢?提出“商業(yè)?為主、住宅?為輔、凸現(xiàn)?區(qū)位、統(tǒng)籌?兼顧”開發(fā)?個人設(shè)想。?4、認(rèn)真?做好公司的?文字工作。?草擬綜合性?文件和報告?等文字工作?，負(fù)責(zé)辦公?會議的記錄?、整理和_?__提煉，?并負(fù)責(zé)對會?議有關(guān)決議?的實施。認(rèn)?真做好公司?有關(guān)文件的?收發(fā)、登記?、分遞、文?印和督辦工?作；公司所?有的文件、?審批表、協(xié)?議書整理歸?檔入冊，做?好資料歸檔?工作。配合?領(lǐng)導(dǎo)在制訂?的各項規(guī)章?制度基礎(chǔ)上?進(jìn)一步補(bǔ)充?、完善各項?規(guī)章制度。?及時傳達(dá)貫?徹公司有關(guān)?會議、文件?、批示精神?。5、落?實公司人事?、勞資管理?工作。__?_落實公司?的勞動、人?事、工資管?理和員工的?考勤控制監(jiān)?督工作，根?據(jù)人事管理?制度與聘用?員工簽訂了?勞動合同，?按照有關(guān)規(guī)?定，到勞動?管理部門辦?好繳納社保?（養(yǎng)老保險?、失業(yè)保險?、醫(yī)療保險?）的各項手?續(xù)。體現(xiàn)公?司的規(guī)范性?，解決員工?的后顧之憂?；6、切?實抓好公司?的福利、企?業(yè)管理的日?常工作。按?照預(yù)算審批?制度，__?_落實公司?辦公設(shè)施、?宿舍用品、?勞保福利等?商品的采購?、調(diào)配和實?物管理工作?。辦公室裝?修完畢后，?在__月份?按照審批權(quán)?限完成了購?置辦公用品?、通訊、復(fù)?印機(jī)、電腦?等設(shè)備的配?置工作。切?實做好公司?通訊費(fèi)、招?待費(fèi)、水電?費(fèi)、車輛使?用及饋贈品?登記手續(xù)，?嚴(yán)格按照程?序核定使用?標(biāo)準(zhǔn)；7?、做好公司?董事會及其?他各種會議?的后勤服務(wù)?工作。董事?會在__召?開期間，認(rèn)?真做好會場?布置、食宿?安排工作。?落實好各種?會議的會前?準(zhǔn)備、會議?資料等工作?。二、加?強(qiáng)自身學(xué)習(xí)?，提高業(yè)務(wù)?水平由于?感到自己身?上的擔(dān)子很?重，而自己?的學(xué)識、能?力和閱歷與?其任職都有?一定的距離?，所以總不?敢掉以輕心?，總在學(xué)習(xí)?，向書本學(xué)?習(xí)、向周圍?的領(lǐng)導(dǎo)學(xué)習(xí)?，向同事學(xué)?習(xí)，這樣下?來感覺自己?__年來還?是有了一定?的進(jìn)步。經(jīng)?過不斷學(xué)習(xí)?、不斷積累?，已具備了?辦公室工作?經(jīng)驗，能夠?比較從容地?處理日常工?作中出現(xiàn)的?各類問題，?在___管?理能力、綜?合分析能力?、協(xié)調(diào)辦事?能力和文字?言語表達(dá)能?力等方面，?經(jīng)過__年?的鍛煉都有?了很大的提?高，保證了?本崗位各項?工作的正常?運(yùn)行，能夠?以正確的態(tài)?度對待各項?工作任務(wù)，?熱愛本職工?作，認(rèn)真努?力貫徹到實?際工作中去?。積極提高?自身各項業(yè)?務(wù)素質(zhì)，爭?取工作的主?動性，具備?較強(qiáng)的專業(yè)?心，責(zé)任心?，努力提高?工作效率和?工作質(zhì)量。?三、存在?的問題和今?后努力方向?__年來?，本人能敬?業(yè)愛崗、創(chuàng)?造性地開展?工作，取得?了一些成績?，但也存在?一些問題和?不足，主要?表現(xiàn)在：?第一，辦公?室主任對我?而言是一個?新的崗位，?許多工作我?都是邊干邊?摸索，以致?工作起來不?能游刃有余?，工作效率?有待進(jìn)一步?提高；第二?，有些工作?還不夠過細(xì)?，一些工作?協(xié)調(diào)的不是?十分到位；?第三，自己?的理論水平?還不太適應(yīng)?公司工作的?要求。在?接下來的_?_年里，自?己決心認(rèn)真?提高業(yè)務(wù)、?工作水平，?為公司經(jīng)濟(jì)?跨越式發(fā)展?，貢獻(xiàn)自己?應(yīng)該貢獻(xiàn)的?力量。我想?我應(yīng)努力做?到：第一?，加強(qiáng)學(xué)習(xí)?，拓寬知識?面。努力學(xué)?習(xí)房產(chǎn)專業(yè)?知識和相關(guān)?法律常識。?加強(qiáng)對房地?產(chǎn)發(fā)展脈絡(luò)?、走向的了?解，加強(qiáng)周?圍環(huán)境、同?行業(yè)發(fā)展的?了解、學(xué)習(xí)?，要對公司?的統(tǒng)籌規(guī)劃?、當(dāng)前情況?做到心中有?數(shù)；第二?，本著實事?求是的原則?，做到上情?下達(dá)、下情?上報；真正?做好領(lǐng)導(dǎo)的?助手；第?三，注重本?部門的工作?作風(fēng)建設(shè)，?加強(qiáng)管理，?團(tuán)結(jié)一致，?勤奮工作，?形成良好的?部門工作氛?圍。不斷改?進(jìn)辦公室對?其他部門的?支持能力、?服務(wù)水平。?遵守公司內(nèi)?部規(guī)章制度?，維護(hù)公司?利益，積極?為公司創(chuàng)造?更高價值，?力爭取得更?大的工作成?績。篇二?：時光荏?苒，光陰似?箭，__年?在充實與忙?碌中渡過，?回首過去的?一年，從思?想建設(shè)、主?要工作業(yè)績?、存在的問?題三個方面?對自己、也?對整個辦公?室工作作出?全面總結(jié)，?并對__年?工作提出打?算：一、?思想建設(shè)情?況在經(jīng)理?班子及黨支?部的領(lǐng)導(dǎo)下?，以___?為指針，以?科學(xué)的發(fā)展?觀為行為指?南，用黨員?的標(biāo)準(zhǔn)嚴(yán)格?要求自己的?同時，嚴(yán)格?要求部門員?工，樹立為?企業(yè)服務(wù)、?為領(lǐng)導(dǎo)服務(wù)?、為員工服?務(wù)的思想，?扎實地作好?各項工作。?1、嚴(yán)于?律已，秉公?辦事。在綜?合服務(wù)的工?作崗位上，?作為__公?司的辦公室?主任，我時?刻要求自己?，也同樣要?求部門全體?同仁在任何?時候都要公?平辦事、公?正說話，處?處為公司著?想，為領(lǐng)導(dǎo)?著想，為員?工著想。因?此，辦公室?首先從維護(hù)?制度入手，?監(jiān)督落實公?司各項規(guī)章?制度的落實?與執(zhí)行，并?帶頭嚴(yán)格執(zhí)?行各項規(guī)章?制度，用制?度管好人和?事。2、?充實自我，?提高素質(zhì)。?我始終認(rèn)為?，作為一名?___員更?應(yīng)該樹立終?身學(xué)習(xí)的理?念，提高學(xué)?習(xí)的自覺性?。我利用工?作閑暇之時?，從書本上?、網(wǎng)絡(luò)上不?斷充實和完?善自己的知?識面，學(xué)習(xí)?有關(guān)行政辦?公、人力資?源管理、國?家法律法規(guī)?等方面的知?識；同時，?積極參加集?團(tuán)公司和黨?支部___?的各項教育?學(xué)習(xí)活動，?通過學(xué)習(xí)并?結(jié)合自己的?思想動態(tài)（?范本）和工?作實際，提?高了對黨的?認(rèn)識，同時?進(jìn)一步增強(qiáng)?了責(zé)任感和?使命感，使?自己在日常?的工作中目?標(biāo)更明確，?服務(wù)更周到?，履責(zé)更到?位。3、?聯(lián)系上下，?加強(qiáng)溝通。?辦公室是一?個承上啟下?、溝通內(nèi)外?、協(xié)調(diào)左右?的重要樞紐?部門，是推?動各項工作?朝著既定目?標(biāo)前進(jìn)的中?心，更是領(lǐng)?導(dǎo)與群眾之?間的橋梁與?紐帶，是公?司上下必不?可少的溝通?渠道。要有?好的溝通渠?道，就必須?創(chuàng)造一種和?諧、輕松、?愉快的工作?氛圍。我在?做好本職行?政人事工作?的同時，經(jīng)?常與各部門?同事交流溝?通，與同事?間融洽相處?的同時，努?力發(fā)現(xiàn)問題?，積極為大?家解決問題?，了解員工?的思想動態(tài)?（范本），?與員工們交?心談心，同?時當(dāng)好大家?的___。?二、主要?工作業(yè)績?__年，按?照經(jīng)理班子?的要求，我?將辦公室的?工作重心放?在了提升公?文寫作水平?、提高辦公?室工作質(zhì)量?、控制辦公?費(fèi)用開支、?搞好各部門?后勤保障服?務(wù)的工作原?則上，緊緊?圍繞年初制?定的辦公室?工作目標(biāo)來?開展工作。?經(jīng)過一年?的努力，在?辦公室全體?同仁的協(xié)同?配合下，辦?公室工作取?得了一定成?效。全年共?計召開職工?大會___?次，半年總?結(jié)會___?次，___?支部活動_?__次，_?__工會活?動___次?，召開業(yè)務(wù)?單位協(xié)調(diào)會?___次，?兄弟單位協(xié)?調(diào)會___?次；共計采?寫公文篇、?___期、?工作簡報_?__期、版?報___期?；全年共計?發(fā)生辦公費(fèi)?用萬元，期?間費(fèi)用預(yù)算?為萬元，減?少費(fèi)用支出?萬元，全面?達(dá)到降低費(fèi)?用、節(jié)省開?支的目的。?從客戶方?反饋的意見?、以及集團(tuán)?公司對我司?辦公室工作?成績的評價?上看，客觀?地說對辦公?室今年的工?作滿意度有?了很大提高?，工作質(zhì)量?得到客戶及?上級領(lǐng)導(dǎo)的?認(rèn)可。這些?成績的取得?，是辦公室?全體同仁的?共同努力所?取得的，也?是公司領(lǐng)導(dǎo)?培養(yǎng)和教育?的結(jié)果。?上述工作業(yè)?績的取得，?我主要抓了?以下幾方面?工作。1?、努力節(jié)省?開支，當(dāng)好?公司的后勤?管家。辦公?室負(fù)責(zé)公司?所有辦公用?品及福利用?品、業(yè)務(wù)接?待用煙酒的?采購、保管?和領(lǐng)用發(fā)放?管理。在采?購時，本著?節(jié)省費(fèi)用的?原則，仔細(xì)?比對商家價?格，擇優(yōu)（?質(zhì)量）擇廉?（價格）進(jìn)?行采購；在?領(lǐng)用發(fā)放時?，既要創(chuàng)造?條件盡量給?人以方便，?又要本著厲?行節(jié)約，_?__浪費(fèi)的?精神，避免?虛報冒領(lǐng)；?對煙、酒等?價格較昂貴?的業(yè)務(wù)接待?用品，嚴(yán)把?領(lǐng)用登記關(guān)?，杜絕不必?要的浪費(fèi)開?支，嚴(yán)格執(zhí)?行經(jīng)理一支?筆審批制度?，為公司的?業(yè)務(wù)工作當(dāng)?好后勤管家?。2、強(qiáng)?化協(xié)作意識?，為經(jīng)營工?作添磚加瓦?。身為辦公?室主任，我?帶領(lǐng)全體辦?公室同仁充?分發(fā)揮了_?__合作精?神，在保證?領(lǐng)導(dǎo)指示、?本部門工作?完成情況良?好的同時，?積極協(xié)助公?司其他部門?搞好工作，?發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)力?量大、兄弟?情誼深的作?風(fēng)，充分發(fā)?揮___效?應(yīng)。配合財?務(wù)部門迎接?各項財務(wù)審?計檢查工作?，協(xié)助安保?部門開展各?項安全宣傳?教育活動、?崗位技術(shù)練?兵活動、考?核評比活動?，并大力配?合作業(yè)部做?好與各級主?管部門、業(yè)?務(wù)單位的對?外協(xié)調(diào)。?3、做好后?勤保障，解?除員工后顧?之憂。根據(jù)?公司__年?度關(guān)于加強(qiáng)?人事管理、?完善外聘員?工用工手續(xù)?的工作要求?，在__年?末員工績效?考核合格的?基礎(chǔ)上，與?現(xiàn)有員工續(xù)?簽訂了《勞?動合同》及?《用工協(xié)議?》，完善了?各項社會保?險的繳納，?并于為全體?員工辦理了?醫(yī)療保險，?既保障了員?工的應(yīng)用權(quán)?益，又解除?了他們的后?顧之憂，同?時，增強(qiáng)員?工的個人歸?屬感和企業(yè)?使命感，也?明確了他們?的責(zé)任和義?務(wù)，使他們?能全身心的?投入到工作?中。三、?存在的主要?問題1、?辦公室工作?在細(xì)節(jié)方面?還有待提高?。2、工?作計劃性還?不夠強(qiáng)，有?序性也需進(jìn)?一步增強(qiáng)。?四、__?年工作規(guī)劃?1、加強(qiáng)?部門建設(shè)，?內(nèi)部相互協(xié)?調(diào)、相互配?合，努力使?辦公室工