2023年陽光公司員工個人工作總結(jié)

第4頁共4頁2023年?陽光公司員?工個人工作?總結(jié)一、?對陽光文化?的理解，兼?談為人之道?本人的為?人處世之道?，篤信五個?字：智、信?、仁、勇、?嚴(yán)。本人亦?就此，談?wù)?對陽光文化?的理解。?（一）智—?—睿智多思?“智”在?首，彰顯重?要?！爸恰?分三個層面?：智慧、方?法、知識。?智慧是根?本，是智力?與正確價值?觀、人生觀?、世界觀的?結(jié)合，這是?價值創(chuàng)造的?源泉，也是?個人的根本?能力。陽光?文化是大智?慧的體現(xiàn)，?要想真正地?、深刻地理?解與認(rèn)同陽?光文化，必?須有智慧的?根基?！?智”也在于?審時度勢，?古語有云“?不審勢即寬?嚴(yán)皆誤”。?陽光倡導(dǎo)“?快速成長原?則”，“快?”須“借勢?”，“智”?必先行。?陽光提倡創(chuàng)?新，創(chuàng)新是?異想天開的?思維和以創(chuàng)?造價值為出?發(fā)點的思維?的一致性反?映。創(chuàng)新來?自于實踐，?但需建立在?“智”的基?礎(chǔ)上。陽?光強(qiáng)調(diào)不折?不扣地執(zhí)行?，而執(zhí)行是?講究方法的?。“苦干”?更需“巧干?”，才可能?實現(xiàn)公司跨?越式發(fā)展。?“智”來?自于知識的?積累，陽光?提供了知識?___的平?臺；“智”?也植根于群?眾，公司整?體知識積累?了，___?“智”提升?了，個人的?“智”才能?真正得以伸?張。（二）?信——誠實?守信誠信?是陽光生存?和發(fā)展的根?本之一，也?是個人立足?于世的準(zhǔn)則?。“信”?是一種寶貴?的資源。對?于陽光來講?，金錢的損?失是可以計?算挽回的，?而一旦失去?信譽(yù)，所造?的損失卻是?難以計算、?無可挽回的?。所以，不?可圖一時之?利而置“信?”于不顧。?就個人而?言，因失信?而導(dǎo)致人格?與威信下降?的例子，數(shù)?不勝數(shù)。因?此，“信”?亦是“智”?，而且是區(qū)?分“小聰明?”與“大智?慧”的分界?線。管理的?真諦在于“?收心”，而?“收心”的?根源則在“?誠”、“信?”。（三?）仁——仁?德關(guān)愛“?仁能附眾”?，“仁者愛?人”。作為?儒家的最根?本觀點，用?義深邃，陽?光落到了實?處，即“關(guān)?愛”。陽光?以人為本，?形成以客戶?和員工為主?線的關(guān)愛文?化，并貫穿?于客戶服務(wù)?與員工成長?的權(quán)過程。?陽光之“?仁”絕非“?婦人之仁”?，關(guān)愛的對?象需值得“?關(guān)愛”，這?是一種現(xiàn)實?的做法。能?者上，庸者?下，公平合?理。（四?）勇——勇?敢堅毅“?狹路相逢，?勇者勝！”?“勇”的重?要性自不必?多說。但本?人認(rèn)為，“?勇”與“智?”乃是相輔?相成：難不?畏險，進(jìn)不?求名，退不?避罪——“?勇”實際做?到相當(dāng)難，?但唯有此，?才是“大智?大勇”。一?味猛沖猛進(jìn)?，不計后果?的“勇”，?只是“匹夫?之勇”，不?是陽光追求?的“勇”。?就“勇”?的具體實現(xiàn)?，陽光提出?了企業(yè)精神?——“戰(zhàn)勝?自我”。從?哲學(xué)層面而?言，自己才?是最難戰(zhàn)勝?的，只有勇?于自我否定?、自我奮進(jìn)?，敢于做自?己沒有做過?，別人做不?到的事，才?是陽光之“?勇”。（?五）嚴(yán)——?嚴(yán)格莊重?就陽光而言?，“嚴(yán)”者?有三：管?理嚴(yán)。陽光?建立高效健?全的管理體?系，強(qiáng)調(diào)在?任何情況下?，個人不得?超越___?，局部利益?服從整體利?益，個人利?益服從__?_利益。?執(zhí)行嚴(yán)。陽?光強(qiáng)調(diào)不折?不扣的執(zhí)行?。決策一經(jīng)?形成，必須?確保執(zhí)行。?律己嚴(yán)。?每個員工對?自己都富有?管理責(zé)任.?本文由|方?案范#文庫?為;您搜集?整.理。與?“嚴(yán)于律己?”相應(yīng)的，?是“寬以待?人”。二?、個人的特?長及不足?（一）特長?：、立足?全局與整體?，從宏觀層?面切入問題?的思考，較?好處理整體?與局部、大?我與小我的?關(guān)系，遇事?能從大局考?慮。2、?能辯證地看?待問題，遇?事不絕對化?、片面化。?在處理問題?中，善于把?握事物發(fā)展?的客觀規(guī)律?，對現(xiàn)有的?矛盾加以引?導(dǎo)并較合理?地解決。?3、在正確?世界觀的指?引下，用科?學(xué)的方__?_對事物進(jìn)?行分析與理?解。思考問?題善于從根?本出發(fā)，在?“探本求源?”、實事求?是的前提下?進(jìn)行發(fā)散性?、多方位思?維，力求通?過尋求事物?之間的普遍?聯(lián)系來探索?解決問題的?主要矛盾和?矛盾的主要?方面，并制?訂合理分配?資源、行之?有效的行動?方案。研究?問題有一定?的高度和廣?度，具有一?定的創(chuàng)新性?思維。4?、心態(tài)平和?，為人謙和?，處世積極?，有良好的?人際關(guān)系。?（二）不?足：、限?于閱歷與眼?界，還難以?深刻地洞